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年干部任前集體廉政談話講話稿(集團黨風廉政談話)推薦閱讀-資料下載頁

2025-04-02 17:14本頁面
  

【正文】 嚴格按照?一崗雙責 ?的要求,把落實黨風廉政建設責任制工作與經(jīng)濟、業(yè)務工作一起部署、一起檢查、一起考核、一起落實;每個領導干部都要增強責任意識,認真負責地落實?一崗雙責 ?,切實抓好職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設和反腐敗工作。在落實黨風廉政建設責任制過程中,新調(diào)整的黨政?一把手 ?要認真履行牽頭抓總的責任,應當重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。新調(diào)整的領導班子成員要認真履行?一崗雙責 ?,既要對主管業(yè)務工作負責,又要對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負主要領導責任,努力形成 領導帶頭抓、層層抓落實的濃厚氛圍,要以反腐倡廉的實際行動帶出一個單位隊伍的風清氣正。同時,在集體討論?三重一大 ?事項,要敢于、善于發(fā)表自己的觀點,對錯誤決策提出反對意見,《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》中明確指出:在追究集體責任時,領導班子主要負責人和直接主管的領導班子成員承擔主要領導責任,參與決策的班子其他成員承擔重要領導責任。對錯誤決策提出明確反對意見而沒有被采納的,不承擔領導責任。 三、做凝心聚力的表率。堅強有力的班子是領導事業(yè)發(fā)展的關鍵,維護班子團結是增強班子領導能力的關鍵,團結對事業(yè)發(fā) 展極端重要。只有上下左右團結了、齊心了、氣順了,才能同甘共苦、榮辱與共,才能真正形成一心一意搞建設、群策群力抓發(fā)展、和衷共濟干事業(yè)的生動局面。一要講正氣。這是搞好團結的前提。風正才能氣順,氣順才能心齊,心齊才能創(chuàng)造出一流的業(yè)績。如果一個單位正氣不張、邪氣橫行,談什么凝聚力、戰(zhàn)斗力?談什么干工作、爭一流?講正氣,就個人而言,就是要有大局至上的政治境界,奉獻至上的思想境界,事業(yè)至上的工作境界,他人至上的人生境界,公正至上的用人境界。要做到為人正派、處事公正、寬容大度、珍視團結,否則就無法樹立威信,更無法帶好隊伍 。為人正派就是要有良好的道德品質(zhì),說到做到,言行一致,不出爾反爾。處事公正就是要凡事出以公心,一碗水端平。寬容大度就是要容人容事,不搞一言堂,不搞小團體。俗話說,?宰相肚里能撐船 ?,?退后一步天地寬 ?,說的就是一個人的心胸問題、境界問題。遇到矛盾時,要多換位思考,多為他人著想,要樹立?和別人過不去就是和自己過不去 ?的觀念,樹立?支持別人就是支持自己 ?的觀念。二要守規(guī)矩。沒有規(guī)矩不成方圓,作為領導干部一定要嚴格遵守黨和國家的各項方針政策,依法行政,按章辦事,按制度辦事。要遵守紀律,正確行使職權,不能越權越位。 民主集中制是《黨章》明確規(guī)定的黨的根本組織制度,是維護班子團結、激發(fā)班子活力的重要制度保證。要堅持?集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定 ?的原則,凡是重大決策和重要事項,都應集體討論決定,集中大家的智慧,不搞個人或少數(shù)人說了算。一旦形成決議,就共同維護、堅決執(zhí)行,出去是一個聲音、行動是一個方向。三要常溝通。溝通既是一門學問,更是一門領導藝術。有的單位,為什么政令不暢、相互扯皮、工作形不成合力、打不開局面,一個重要原因就是單位主要領導獨斷專行、班子成員之間溝通不夠。要養(yǎng)成一種尊重他人,重視他人意見的好作風。 要善于爭取別人的支持,爭取外部的支持,這是干好工作的很重要的條件。?眾人拾柴火焰高,集體智慧高一籌 ?說的就是這個道理。一個人、一個團隊、一個單位的能量畢竟是有限的,不善于協(xié)調(diào),就會處處碰壁,事事受挫。只有學會尊重別人,放平心態(tài),主動匯報,主動溝通,才能贏得別人的理解和支持。作為新任領導干部一定要謙虛從事,甘當小學生,與上下級之間、班子成員之間在思想上要常見面,感情上要常交流,工作上要常通氣,以達到統(tǒng)一認識、相互支持、相互促進的目的。 四、做崇潔尚廉的表率。人生要實現(xiàn)自己的奮斗目標,就像行使的航船,要 經(jīng)常修正航向。一個人要做到清正廉潔,就要經(jīng)常用反面典型警示自己。大量事實表明,一些領導干部蛻化變質(zhì),一步步陷入違紀違法的泥潭,往往是從一些看似小事的地方起步的。如果思想出現(xiàn)滑坡的時候,能夠及時警示自己,就不至于使?小事情 ?演變成?大問題 ?。《廉政準則》? 8 個禁止 ??52 個不準 ?,充實和完善了黨員領導干部廉潔從政行為規(guī)范,形成了廉政建設的?安全網(wǎng) ?和?防護欄 ?。每個黨員領導干部要自覺做貫徹實施《廉政準則》的表率,?一把手 ?要切實承擔起第一責任人的責任,擔負起貫徹落實《廉政準則》的領導責任,正確處理好嚴格要求與 保護干部的關系,自律與他律的關系。在這里,我想懇請大家務必算好三筆賬。第一筆是政治帳。每一個領導干部都是組織精心培養(yǎng)的,也離不開自己的艱苦奮斗。寒窗苦讀,十年風雨,默默地跋涉,深深地耕耘?,F(xiàn)在,你們已被組織提拔或重新任用了,不但自己感覺良好,而且別人也非常羨慕,并擁有了一定的權力,要始終做到廉潔從政,就會得到組織的信任和關心培養(yǎng),如果把握不住自己,墮落腐敗,就會斷送自己的政治生涯,使多年的辛勤努力毀于一旦,要知道大廈不會在一天內(nèi)建起,卻能在一刻間傾倒。常言道:一失足成千古恨。這樣的例子舉不勝舉。第二筆是經(jīng)濟 帳。在座的每個公務員的工資收入,福利待遇每年都在 4 萬元左右, 20 多年工資,就是一百多萬,如果為幾千元、幾萬元丟了飯碗,不但你傾家蕩產(chǎn),而且你后半輩子的衣食將沒有著落。第三筆是親情帳。大家能走上領導崗位,固然與個人的努力、組織的培養(yǎng)、領導的關愛分不開,但與父母、妻子、兒女的支持也是分不開的,他們?yōu)榱四隳墚敼僖蝗?,在祝愿期盼的同時,全力予以支持,花費了不少心血。為此,不要在父母需要你養(yǎng)老送終,妻子需要你關心照顧,孩子需要你培養(yǎng)教育的時候,因為你違法亂紀而失去自由和幸福。如果你倒了,你的家也就全倒了,家庭的幸福也 被你毀了,那時你就追悔莫及了。因此,領導干部要以身作則,嚴于律己,?常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心 ?,時刻做到?看‘權’要自重,掌‘權’要自省,用‘權’要自律?。加強自我修養(yǎng),切實做到慎權、慎欲、慎微、慎獨、慎友。純潔社交圈,凈化生活圈,規(guī)范工作圈,管住活動圈。 同志們,今天的會議既是一次勉勵交流的會議,也是一次警示教育的會議。在今后工作中,殷切希望每一位同志都倍加珍惜組織和人民群眾的重托、信任和期望,在新的工作崗位上,倍加努力工作,以更高的標準嚴格要求自己,以腳踏實地、公正清廉的形象展示 于社會,以實實在在的工作業(yè)績證明自已的價值,為加快推進我區(qū)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展,實現(xiàn)追趕跨越,建設全面小康作出新的貢獻!
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