【正文】 稅征管工作轉(zhuǎn)交地稅部門之前，本人沒有絲毫馬虎兩稅征管工作，直至平穩(wěn)移交過渡此項工 作。因此，由于個人工作的努力，為我鎮(zhèn)今年的兩稅工作完成而感到自豪。 三、潔身自好促廉潔 。 四、揚(yáng)長避短，繼續(xù)努力，再接再厲 。今后，我將以創(chuàng)建“群眾滿意農(nóng)村基層站所”為契機(jī)，一如既往，克服不足和困難，不 斷探索和創(chuàng)新工作，與時俱進(jìn)，為明年“一折通”工作進(jìn)一步的完善 ,和加強(qiáng)各項財政涉農(nóng) 補(bǔ)貼管理工作做出更好的成績。同時也要揚(yáng)長避短，繼續(xù)努力，再接再厲，借助財政涉農(nóng)惠 農(nóng)補(bǔ)貼政策，促進(jìn)社會有序競爭、讓國家這項陽光涉農(nóng)、惠農(nóng)政策工程得到進(jìn)一步完善，將 好事做好、做實，讓群眾滿意。財務(wù)個人述職述廉報告 2 歲月如梭，光陰似箭，一年過去了。自七月份入職以來，邊學(xué)習(xí)邊工作，既有苦，也有 樂，既有成績，也有不盡人意之處。首先，我很感謝公司給了我工作的機(jī)會，讓我有鍛煉自 己、展示才華、提高素質(zhì)和發(fā)展的舞臺。我常常想應(yīng)該以感恩的心來對待這份工作。擔(dān)任公 司財務(wù)部經(jīng)理，深知自己肩負(fù)的責(zé)任重大，財務(wù)部門是企業(yè)的核心部門，它的工作貫穿了企 業(yè)經(jīng)營管理的各個環(huán)節(jié)。所以，本人自入職以來也一直嚴(yán)格要求自己，以高度的責(zé)任心和進(jìn) 取心對待 本職工作，現(xiàn)就本人今年 712 月份以來的工作情況向總經(jīng)理做出如下匯報： 一、財務(wù)管理是企業(yè)管理的一部分，是資金的獲得和使用的管理工作，關(guān)系到企業(yè)生存 發(fā)展。 所以上任伊始，對賬務(wù)情況進(jìn)行了檢查，摸清家底，整理公司的賬務(wù)，尋找內(nèi)部控制的 薄弱環(huán)節(jié)，杜絕各種漏洞，建立了財務(wù)管理制度，分發(fā)到各個部門，規(guī)范和完善了公司內(nèi)部 的審批制度與報銷流程，使公司的收支業(yè)務(wù)有序的進(jìn)行。嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度，規(guī)范財務(wù)行為， 堅持收支兩條線，加強(qiáng)財務(wù)核算和財務(wù)監(jiān)督，流水賬 (資金日報、銷售 日報 )及各類帳務(wù)日清 月結(jié)。各項收支做到賬賬相符，賬實相符，做到出有憑，入有據(jù)，費(fèi)用報銷具有實效性。規(guī) 范了管理，是財務(wù)工作更加合真實、可靠。 二、在財務(wù)內(nèi)部制定了財務(wù)部績效考核劃分崗位責(zé)任制度，責(zé)權(quán)相結(jié)合，績效優(yōu)先，兼顧公平的考核體系，使財務(wù) 人員的責(zé)任 心加強(qiáng)，調(diào)動工作的積極性，使財務(wù)人員內(nèi)部能積極配合工作及能與其他部門積極配合工作。 提出了團(tuán)結(jié)合作務(wù)實十項工作標(biāo)準(zhǔn)： 一愛崗敬業(yè) 二注重細(xì)節(jié) 三努力奮斗 四永不放棄 五將服從養(yǎng)成習(xí)慣 六善于合作 七講究儀表和禮貌 八積極主動面對工作 九絕不拖延 十實現(xiàn)目標(biāo) 改變財務(wù)人員的工作作風(fēng)。 三、在半年的任職經(jīng)歷中，雖說盡心盡力，但也有許多不盡人意的地方值得我去反思， 去不斷的改進(jìn)，建立健全財務(wù)管理制度及提高財務(wù)人員的工作積極性。公司的利益高于一切，增強(qiáng)員工的主人翁責(zé)任感，公司的發(fā)展離不開大家的支持，大家 的利益是通過公司的成長來體現(xiàn)的。從本部門內(nèi)部來看，員工一度出現(xiàn)過不專心、不敬業(yè)、 積極性不高，怎樣解決這些問題： 尋求一個合理的機(jī)制，“獎勤者，罰懶者”，做到獎罰分明，激勵機(jī)制健全，才能調(diào)動 起大家的積極性，但這是一個漸進(jìn)的過程，必須要依靠公司的骨干分子起帶頭作用 。 加強(qiáng)管理，要以實際行動樹立榜樣，重點是實行崗位責(zé)任制，崗位責(zé)任制的優(yōu)點是責(zé)、 全、利的統(tǒng)一原則，這樣有利于調(diào)動員工的積極性，切實做到事前有準(zhǔn)備、事中有協(xié)調(diào)、事 后有匯報，避免老總和部門負(fù)責(zé)人對下屬員工的工作只看結(jié)果不看過程，這是我個人的看法 和一點小小的建議，如 有不足之處，懇請批評指正。 (財務(wù)部內(nèi)部實行的績效考核，沒有與工 資待遇掛鉤，效果不大 ) 我時刻嚴(yán)格要求自己，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以提高管理能力，業(yè)務(wù)水平。但“金無足赤， 人無完人”，我自身還有許多缺點，需要在以后工作中加以克服，不斷的提高自己的素質(zhì)和能 力，更加自如的干好本職工作。 四、建議意見以及今后的努力方向 在我們的工作中還存在著嚴(yán)重的管理漏洞，需要去完善和落實。“開源節(jié)源”不是建 立在一句口號上的，是要我們把它落實到、具體到日常的管理工作中去 ，所以我們財務(wù)部門 將會配合和監(jiān)督各個部門一起來落實和完善這個工作，以資金管理和成本費(fèi)用控制為重點， 嚴(yán)格貫徹執(zhí)行，控制點滴的成本與費(fèi)用，合理、高效的運(yùn)用和調(diào)配每一分錢財，節(jié)約和保障 公司所需的資金 。 不斷加強(qiáng)財務(wù)部會計、出納的專業(yè)知識和職業(yè)道德的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，及時了解和掌握國 家頒布的相關(guān)法律、法規(guī)以及新稅法政策出臺的真正意義，提高財務(wù)人員的綜合素質(zhì)。 財務(wù)管理制度在實行的過程中，應(yīng)積極聽取各個部門的人員的意見建議，以便不斷完 善財務(wù)管理，提高 財務(wù)服務(wù)工作的全面性。公司的各項管理制度也應(yīng)不斷的建立健全，財務(wù) 管理制度才能更好的實施，以及在實施的過程中財務(wù)管理制度不斷得到完善。財務(wù)科長述職述廉報告 XX 年 3 月，通過競爭上崗，組織考核任命我為財務(wù)審計科科長。一年來，在市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的大力關(guān)心、支持和幫助下， 我認(rèn)真履行職責(zé)，堅持原則，勤奮敬業(yè)，扎扎實實做事、干干凈凈為人，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo) 交辦的工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來的思想和工作匯報如下： 一、認(rèn)真履職，較好地完成工作任務(wù)一是建章健制促規(guī)范。本我組織修訂了原《 **市工商局財務(wù)管理辦法》、新制定了《 ***工商行政管理系統(tǒng)固定資產(chǎn)管理辦法》，并對各報賬 單位資金核算標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了規(guī)范。修訂的財務(wù)管理辦法從預(yù)算、收支兩條線管理、審批和內(nèi)部 審計等方面進(jìn)行了規(guī)范；固定資產(chǎn)管理辦法明確了資產(chǎn)賬務(wù)處理部門、資產(chǎn)管理部門和使用 部門各自的工作職責(zé)，對資產(chǎn)的申購、采買、分配、保管到報廢進(jìn)行全過程規(guī)范化監(jiān)管。通 過建立健全各項管理制度，保證了財務(wù)審計科各項工作按程序操作，按規(guī)范運(yùn)行。二是強(qiáng)化內(nèi)審避風(fēng)險。內(nèi)部審計工作是財務(wù)審計科的主要工作內(nèi)容之一，加強(qiáng)內(nèi)部審計工作，其主要目的就是要規(guī)避風(fēng)險，對主要負(fù)責(zé)同志進(jìn) 行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、財經(jīng)法規(guī)教育，避免干部出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)方面的問題。我?guī)ьI(lǐng)財務(wù)科的同志對三個直 屬分局負(fù)責(zé)人進(jìn)行了離任審計，審計結(jié)果比較令人滿意。同 時要求科室人員加強(qiáng)專項資金的審計。凡市局批準(zhǔn)的專項資金，報賬時嚴(yán)格按批復(fù)內(nèi)容進(jìn)行審核，避免虛報冒領(lǐng)、擠占挪用等情況發(fā)生，有效地預(yù)防報賬單位套取資金 、私設(shè) 小金庫等行為。 三是預(yù)算管理促發(fā)展。為貫徹“一是吃飯，二要建設(shè)，三要發(fā)展”的方針，我們按照省局和省財政的要求，調(diào)整和優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，清理壓縮一般性支出，集中財力優(yōu)先保障人員工資、機(jī)構(gòu)正常運(yùn)轉(zhuǎn)和市局確定的重點項目的資金需要，堅持“民生、民主、求實、求新”的工作思路，加大對基層工商所的經(jīng)費(fèi)傾斜，對邊遠(yuǎn)地區(qū)工商所給予特別優(yōu)惠，著力規(guī)范部門預(yù)算中基本支出預(yù)算和項目支出預(yù)算的編制。 XX年全局非稅收入中罰沒收入、行政性收費(fèi)均超過了預(yù)算數(shù)，分別達(dá)到目標(biāo)爭取數(shù)的 100%和 %。本，我們在充分保障人員支出 的基礎(chǔ)上，按照項目優(yōu)先、基層優(yōu)先的原則合理安排公用支出和項目支出預(yù)算，調(diào)增了各報賬單位的公用經(jīng)費(fèi)和執(zhí)法辦案費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，同時擠壓資金為臨時人員補(bǔ)繳了養(yǎng)老保險，支付了全系統(tǒng)干部職工體檢費(fèi)用，統(tǒng)籌發(fā)放了離退休干部春節(jié)補(bǔ)助，為全系統(tǒng)在職在崗干部職工發(fā)放了績效考評獎勵，將市局黨委關(guān)心民生的溫暖送達(dá)到干部職工手中；另外還支付了 aaa工商所建設(shè)費(fèi)用、設(shè)備購置費(fèi)用、辦案車輛購置費(fèi)用等等，我局基層建設(shè)又邁上了新的臺階。四是財政支持保安全。本，我們財務(wù)審計科多次和市財政局社?？?、預(yù)算科、國庫科、行政政法科等有關(guān)單位進(jìn)行聯(lián)系，盡管醫(yī) 保費(fèi)用依然沒有得到有效解決，但流通領(lǐng)域食品安全檢測費(fèi)用，由市財政撥款 **萬元，有效地緩解了我局食品檢 測經(jīng)費(fèi)不足的困難，為我局更好地服務(wù)食品安全工作提供了較好的經(jīng)費(fèi)保障。 二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高素質(zhì)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不僅是工作的需要，也是自身進(jìn)步的一項基本要求，我時刻注意加強(qiáng)學(xué)習(xí)，先后參加了市局作風(fēng)集訓(xùn)、省局作風(fēng)紀(jì)律整訓(xùn)和治庸問責(zé)等學(xué)習(xí)活動。同時更加注重開展自學(xué)，不斷地完善、充實自己。在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的同時，注重更新知識結(jié)構(gòu)，重點加強(qiáng)業(yè)務(wù)和政策法規(guī)知識的學(xué)習(xí)，努力做到在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，精益求 精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。通過學(xué)習(xí)，有效地提高了自己的綜合素質(zhì)，樹立了正確的世界觀、價值觀和人生觀，夯實了思想基礎(chǔ)，使自己自覺做到在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致，收到了學(xué)以致用、促進(jìn)工作的效果。 三、廉潔自律，努力爭當(dāng)排頭兵一直以來，我時刻牢記“廉潔”二字，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨員廉潔從政若干準(zhǔn)則》等廉政規(guī)定，為廉潔自律奠定了堅實的思想理論基礎(chǔ)。自覺遵守黨風(fēng)廉政各項規(guī)定，強(qiáng)化自律意識，規(guī)范個人行為，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，認(rèn)真遵守 國 第三篇：財務(wù)科長述職述廉報告 20XX 年 3 月，通過競爭上崗，組織考核任命我為財務(wù)審計科科長。一年來，在市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的大力關(guān)心、支持和幫助下，我認(rèn)真履行職責(zé)，堅持原則，勤奮敬業(yè)，扎扎實實做事、干干凈凈為人，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的思想和工作匯報如下： 一、認(rèn)真履職，較好地完成工作任務(wù) 一是建章健制促規(guī)范。本我組織修訂了原《 **市工商局財務(wù)管理辦法》、新制定了《 ***工商行政管理系統(tǒng)固定資產(chǎn)管理辦法》，并對各報賬單位資金核算標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了規(guī)范 。修訂的財務(wù)管理辦法從預(yù)算、收支兩條線管理、審批和內(nèi)部審計等方面進(jìn)行了規(guī)范 。固定資產(chǎn)管理辦法明確了資產(chǎn)賬務(wù)處理部門、資產(chǎn)管理部門和使用部門各自的工作職責(zé)，對資產(chǎn)的申購、采買、分配、保管到報廢進(jìn)行全過程規(guī)范化監(jiān)管。通過建立健全各項管理制度，保證了財務(wù)審計科各項工作按程序操作，按規(guī)范運(yùn)行。 二是強(qiáng)化內(nèi)審避風(fēng)險。內(nèi)部審計工作是財務(wù)審計科的主要工作內(nèi)容之一，加強(qiáng)內(nèi)部審計工作，其主要目的就是要規(guī)避風(fēng)險，對主要負(fù)責(zé)同志進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、財經(jīng)法規(guī)教育，避免干部出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)方面的問題。我?guī)ьI(lǐng)財務(wù)科的同志對三個直屬分局負(fù)責(zé)人 進(jìn)行了離任審計，審計結(jié)果比較令人滿意。同時要求科室人員加強(qiáng)專項資金的審計。凡市局批準(zhǔn)的專項資金，報賬時嚴(yán)格按批復(fù)內(nèi)容進(jìn)行審核，避免虛報冒領(lǐng)、擠占挪用等情況發(fā)生，有效地預(yù)防報賬單位套取資金、私設(shè)小金庫等行為。 三是預(yù)算管理促發(fā)展。為貫徹“一是吃飯，二要建設(shè)，三要發(fā)展”的方針，我們按照省局和省財政的要求，調(diào)整和優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，清理壓縮一般性支出，集中財力優(yōu)先保障人員工資、機(jī)構(gòu)正常運(yùn)轉(zhuǎn)和市局確定的重點項目的資金需要，堅持“民生、民主、求實、求新”的工作思路，加大對基層工商所的經(jīng)費(fèi)傾斜，對邊遠(yuǎn)地區(qū)工商所給予特 別優(yōu)惠，著力規(guī)范部門預(yù)算中基本支出預(yù)算和項目支出預(yù)算的編制。 2021年全局非稅收入中罰沒收入、行政性收費(fèi)均超過了預(yù)算數(shù)，分別達(dá)到目標(biāo)爭取數(shù)的 100%和 %。本，我們在充分保障人員支出的基礎(chǔ)上，按照項目優(yōu)先、基層優(yōu)先的原則合理安排公用支出和項目支出預(yù)算，調(diào)增了各報賬單位的公用經(jīng)費(fèi)和執(zhí)法辦案費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，同時擠壓資金為臨時人員補(bǔ)繳了養(yǎng)老保險，支付了全系統(tǒng)干部職工體檢費(fèi)用，統(tǒng)籌發(fā)放了離退休干部春節(jié)補(bǔ)助，為全系統(tǒng)在職在崗干部職工發(fā)放了績效考評獎勵，將市局黨委關(guān)心民生的溫暖送達(dá)到干部職工手中 。另外還支付了 AAA 工 商所建設(shè)費(fèi)用、設(shè)備購置費(fèi)用、辦案車輛購置費(fèi)用等等，我局基層建設(shè)又邁上了新的臺階。 四是財政支持保安全。本，我們財務(wù)審計科多次和市財政局社?？啤㈩A(yù)算科、國庫科、行政政法科等有關(guān)單位進(jìn)行聯(lián)系，盡管醫(yī)保費(fèi)用依然沒有得到有效解決，但流通領(lǐng)域食品安全檢測費(fèi)用，由市財政撥款 **萬元，有效地緩解了我局食品檢測經(jīng)費(fèi)不足的困難，為我局更好地服務(wù)食品安全工作提供了較好的經(jīng)費(fèi)保障。 二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高素質(zhì) 加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不僅是工作的需要，也是自身進(jìn)步的一項基本要求，我時刻注意加強(qiáng)學(xué)習(xí)，先后參加了市局作風(fēng)集 訓(xùn)、省局作風(fēng)紀(jì)律整訓(xùn)和治庸問責(zé)等學(xué)習(xí)活動。同時更加注重開展自學(xué)，不斷地完善、充實自己。在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的同時，注重更新知識結(jié)構(gòu)，重點加強(qiáng)業(yè)務(wù)和政策法規(guī)知識的學(xué)習(xí)，努力做到在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。通過學(xué)習(xí)，有效地提高了自己的綜合素質(zhì)，樹立了正確的世界觀、價值觀和人生觀，夯實了思想基礎(chǔ)，使自己自覺做到在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致，收到了學(xué)以致用、促進(jìn)工作的效果。 三、廉潔自律，努力爭當(dāng)排頭兵 一直以來，我時刻牢記“廉潔”二字，認(rèn)真學(xué)習(xí) 了《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨員廉潔從政若干準(zhǔn)則》等廉政規(guī)定，為廉潔自律奠定了堅實的思想理論基礎(chǔ)。自覺遵守黨風(fēng)廉政各項規(guī)定，強(qiáng)化自律意識，規(guī)范個人行為，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，認(rèn)