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農(nóng)村商業(yè)銀行上半年工作總結(jié)-資料下載頁

2025-04-01 08:54本頁面
  

【正文】 ,增幅達%;完成辦事處下達任務(wù)萬元的%。 信貸規(guī)模有效擴張。截至 12 月末,各項貸款余額萬 元,較年初增加萬元,增幅%,完成辦事處下達任務(wù)萬元的%,其中農(nóng)業(yè)貸款余額萬元,占貸款 總額的%,累計收回貸款萬元,存貸比為%。 資產(chǎn)質(zhì)量不斷提高。按四級分類不良貸款余額為萬 元,占比%,較年初增加萬元,較辦事處下達任務(wù)增加個百分點。按五級分類不良貸款余額為萬元,占比%,較年初增加萬元,較辦事處下達任務(wù)增加個百分點。年底四級不良余額計劃控制在萬元,占比 %;五級不良余額計劃控制在萬元,占比 %。 經(jīng)營效益穩(wěn)步提升。截至12 月末,全轄實現(xiàn)各項收 入萬元,同比增收萬元,增幅 28%,完成辦事處下達任務(wù)萬元的%,其中,利息收入萬元,同比增收萬元,增幅為%;各項支出萬元,同比多支 萬元,增幅%。其中費用支出為萬元,同比多支萬元,費用率%,控制在了市辦核定的%之內(nèi),實現(xiàn)利潤總額萬元,同比減少萬元,降低%,稅后凈利潤萬元,同比少盈萬元,完成辦事處下達任務(wù)萬元的%,實現(xiàn)了收入和利潤同步增長。回顧一年來的工作,我們主要做好了以下幾個方面: 一、突出體制轉(zhuǎn)型,加強競爭能力 今年年初,我行歷時兩年的改革任務(wù)得到了銀監(jiān)局的批準(zhǔn),經(jīng)“ ***農(nóng)村合作銀行”籌備領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真組織、精心策劃,我行全體員工積極投身改革,殫心竭慮,以飽滿的工作熱情,于 2021 年 5 月 21 日順利迎來了“ ****農(nóng)村合作銀行”的開業(yè)。 ****農(nóng)村合作銀行的開業(yè),翻開了 ****縣農(nóng)村金融機構(gòu)新的歷史篇章,也標(biāo)志著 ***縣農(nóng)村信用社深化改革的穩(wěn)步跨越。 2021 年,我行牢固把握“存款立行”經(jīng)營思想,始終把資 金組織作為各項業(yè)務(wù)發(fā)展的重點。牢固樹立細化市場、擴充總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、講求效益的總體目標(biāo),認(rèn)真做好資 金組織工作,力求實現(xiàn)存款份額增長有新的突破,存款結(jié)構(gòu)優(yōu)化有新的突破。為此,我們采取了以下措施: 一是做到任務(wù)早落實,計劃早安排??傂屑皶r制定考核辦法,落實考核機制,形成了人人有壓力,人人有動力,充分調(diào)動了每個員工的積極性,形成了人與人之間你追我趕的局面。 二是加大對公存款的攻關(guān)力度。我縣內(nèi)新創(chuàng)辦的企業(yè)有限,新設(shè)立單位、項目有限,原有的老客戶早在各專業(yè)銀行開戶入駐,所以我們一邊靠服務(wù)、靠產(chǎn)品讓客戶主動過來,一邊就是靠“攻關(guān)”。針對我行攻關(guān)理念落后,攻關(guān)人才匱乏,攻關(guān)隊伍沒有形成,攻關(guān)手段不足等 問題,領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真分析,采取果斷措施:一是領(lǐng)導(dǎo)班子攜分支機構(gòu)負責(zé)人瞄準(zhǔn)縣直屬部門和駐靖單位不放松;二是借政府力量,以服務(wù)惠農(nóng)兌付資金為突破口,取得鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位認(rèn)可,迎來政府的青睞;三是找準(zhǔn)管戶部門積極投入人力、物力爭取賬戶資金。至 11 月底對公存款凈增加 1170 萬元。在對公存款的“攻關(guān)戰(zhàn)”中取得了一定的成績。 三是加大宣傳力度,提升合作銀行形象。通過全省農(nóng)村合作金融機構(gòu)存款突破 2021 億元大型宣傳活動、合作銀行開業(yè)等重大活動期間利用報紙、電視臺等新聞媒體的廣泛宣傳,使我行的知名度擴展到社會各個層面。 四是提倡規(guī)范化服務(wù),吸引和留住客戶。通過制定的規(guī)范化服務(wù)實施細則,以制度來規(guī)范、約束窗口服務(wù),將規(guī)范化服務(wù)與合規(guī)文化建設(shè)年活動有關(guān)要求結(jié)合起來,推動規(guī)范化服務(wù)工作向縱深發(fā)展,使我行對外服務(wù)工作上了一個新臺階。五是強化硬件設(shè)施。加強網(wǎng)點基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),更新基層辦公設(shè)施。在新辦公樓喬遷之際提升了總行及營業(yè)部的辦公條件,并對北大街支行、東郊、統(tǒng)萬分理處進行了迂址,裝修了鎮(zhèn)靖、東環(huán)路、北郊分理處,對基層的青陽岔、小河等分理處也進行了維修、改造,至此全轄所有機構(gòu)的基礎(chǔ)設(shè)施基本得到了改善,使我行對外形象不斷提升,競爭 力增強。 三、突出信貸管理,加大支農(nóng)力度總行班子要求各支行、分理處在支農(nóng)服務(wù)上要堅持“四個面向”市場定位不動搖,樹立“以農(nóng)為本”的發(fā)展理念,繼續(xù)調(diào)整信貸投向,腳踏實地,一心一意致力于發(fā)展農(nóng)戶貸款業(yè)務(wù),努力構(gòu)建以農(nóng)戶小額信用貸款為基礎(chǔ),以“一村一品”和“新農(nóng)村建設(shè)”支農(nóng)系統(tǒng)工程為載體,以創(chuàng)建信用村鎮(zhèn)服務(wù)平臺和農(nóng)村農(nóng)業(yè)工作重心為重點,切實提高金融服務(wù)水平,加大信貸支農(nóng)力度。一是堅持服務(wù)“三農(nóng)”的經(jīng)營方向,農(nóng)村合作銀行成立后,服務(wù)“三農(nóng)”的經(jīng)營理念不斷增強。信貸投放始終以確保農(nóng)民、農(nóng)業(yè)貸款和小企業(yè)貸款為各 項工作的出發(fā)點和落腳點。二是嚴(yán)格限制大額貸款和項目貸款,嚴(yán)控“兩高一資”貸款、流域限批企業(yè)貸款以及環(huán)評不達標(biāo)企業(yè)貸款,繼續(xù)以我縣產(chǎn)業(yè)政策為導(dǎo)向,合理分配信貸資源,滿足農(nóng)戶、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、新農(nóng)村建設(shè)和縣域經(jīng)濟發(fā)展的需求。 三是繼續(xù)推進“一村一品”工程的建設(shè),對原有 14 個村進一步的信貸投入支持外,我們繼續(xù)拓寬覆蓋面,加大農(nóng)戶建檔力度和信用評級工作,全年累計投放貸款萬元,其中:支持種植業(yè)戶,養(yǎng)殖業(yè)戶?;灸軌驖M足 14個“一村一品”示范村現(xiàn)住農(nóng)戶的貸款需求。 四是在上年基礎(chǔ)上全面推開建立農(nóng)戶經(jīng)濟檔案 工作,要求全體員工充分認(rèn)識建檔的長遠意義,堅持信用工程“兩到位,三公開,四到位,六不準(zhǔn)”的原則不動搖。信息、業(yè)務(wù)部門認(rèn)真研究分析,完善建檔的操作規(guī)程,使其更具有可操作性,自上而下,從包片領(lǐng)導(dǎo)到各部門、各網(wǎng)點負責(zé)人以及信貸員層層落實責(zé)任, 保證了建檔內(nèi)容的真實、準(zhǔn)確、完整及成效。初步完成 12923 戶建檔工作,使建檔農(nóng)戶達到有效住戶 %,評級戶達到建檔戶 100%。 五是創(chuàng)新服務(wù)方式,增設(shè)柜臺服務(wù)窗口,解決農(nóng)民貸款難問題,把對農(nóng)戶的服務(wù)用在引導(dǎo)農(nóng)民使用銀行卡、學(xué)會用銀行卡的具體行動中來,把 金融支農(nóng)服務(wù)落實在為農(nóng)民提供政策、信息、資金的日常工作中來,不斷創(chuàng)新服務(wù)措施,拓展服務(wù)范圍。 六是根據(jù) **銀監(jiān)發(fā)【 2021】 13 號《關(guān)于印發(fā)的通知》精神,制定了《 ***農(nóng)村合作銀行“三個辦法一個指引”執(zhí)行年活動實施方案》,在全轄以懸掛橫幅的形式進行了宣傳,并于 6 月 1o 日,組織各單位業(yè)務(wù)骨干進行了“三個辦法一個指引”的培訓(xùn),培訓(xùn)會上各單位業(yè)務(wù)骨干觀看了銀監(jiān)局副局長 **同志關(guān)于“三個辦法一個指引”的講座錄像,認(rèn)真聽取了業(yè)務(wù)部對“三個辦法一個指引”的講解,以及個人貸款合同資料的輔導(dǎo),會后對“三個辦法一個指 引”知識進行了筆試,經(jīng)測驗與會人員全部合格。七是做好空白鄉(xiāng)鎮(zhèn)、機構(gòu)設(shè)立及延伸服務(wù)工作。目前中山澗分理處已經(jīng)的得到銀監(jiān)局的批復(fù),將會在近期開業(yè)。楊橋畔、新城分理處正在規(guī)劃遷址恢復(fù)當(dāng)中。 四、突出發(fā)展中間業(yè)務(wù),拓寬收入渠道 以富秦卡、富秦家樂卡和 pos 機為依托,不斷拓展新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,至 12 月末,共發(fā)行富秦卡張,存款余額萬元;發(fā)行富秦家樂卡張,授信總額度萬元,累計發(fā)放貸款萬元,累計收回萬元,貸款余額為萬元;發(fā)展了 33 臺商戶 pos 機和銀篇五:農(nóng)村商業(yè)銀行服務(wù)管理工作總結(jié) 繼承傳統(tǒng)服務(wù)思想發(fā)揚 團隊服務(wù)精神 樹立新型服務(wù)理念爭創(chuàng)一流服務(wù)品牌 農(nóng)村商業(yè)銀行 xxx支行服務(wù)管理工作總結(jié)農(nóng)村商業(yè)銀行 xxx 支行,前身為 xxx 農(nóng)村信用合作社,成立于 xxx 年, 2021 年按照縣委政府撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)計劃的實施,更名 xxxxx 信用合作社, 2021 年按照全縣農(nóng)村信用社實行一級法人要求,又更名為 xxxxx 信用社, 2021 年經(jīng)銀監(jiān)會批準(zhǔn)成立農(nóng)村商業(yè)銀行xxx 支行,下轄 3 個二級支行,共有在崗職工 37 人,年齡最大的 45 歲,最小的 22 歲,平均年齡 29 歲,大專以上學(xué)歷 35 人,占到職工總數(shù)的94%。是一個綜合素質(zhì)高、 充滿青春活力,團結(jié)上進的年輕集體。曾被省聯(lián)社授予“先進基層黨組織”、“文明規(guī)范服務(wù) 50 佳示范單位”、“文明規(guī)范服務(wù)示范單位”;省聯(lián)社 xxx 辦事處授予“先進集體”,“文明規(guī)范服務(wù) 50 佳示范單位”; xxx 文明辦授予“市級文明和諧單位”、“市級服務(wù)窗口”; xxx 縣委政府授予“文明和諧單位”; xxxx 農(nóng)商行多次授予“先進集體”等殊榮。 近年來,我支行積極響應(yīng)省聯(lián)社 xxxx 辦事處開展的“文明規(guī)范服務(wù)示范單位評選”活動要求,認(rèn)真貫徹落實活動方案部署,不斷加強誠信自律建設(shè),努力塑造文明規(guī)范服務(wù)形象,踴躍參與,積極 申報,并結(jié)合自身實際開展了自查自糾活動,以全力達到文明規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),更好地展現(xiàn)對外形象,先后兩次獲得省聯(lián)社“文明規(guī)范服務(wù)示范單位”稱號。該支行全體員工對社容社貌工作及 網(wǎng)點達標(biāo)工作高度重視,連續(xù) 3 年開展社容社貌檢查評比活動,對網(wǎng)點進行徹底清理,重點整治營業(yè)場所、廚房、宿舍衛(wèi)生,消除衛(wèi)生死角,形成了網(wǎng)點日值日、周清掃、月檢查制度,完善了服務(wù)標(biāo)識和櫥窗標(biāo)識,購置了資料架和宣傳牌,便民設(shè)施配備齊全,設(shè)置了一米線、填單臺、排號設(shè)備, vip 客戶室,營業(yè)期間 2 名大堂經(jīng)理幫助和引導(dǎo)客戶,保安人員行為規(guī)范、按時在崗 ,網(wǎng)點環(huán)境更是干凈整潔、標(biāo)識醒目、分區(qū)合理,分別設(shè)有現(xiàn)金窗口 10 個、非現(xiàn)金窗口 6 個(包括二級支行),自助設(shè)備 2 臺,人員配備做到了合理有序,其中:綜合柜員 24 人;理財人員 1 人,且持有理財規(guī)劃師證書;客戶經(jīng)理 6 人,均做到持證上崗??梢哉f,該支行不僅在硬件建設(shè)上做到了外觀標(biāo)識和網(wǎng)點內(nèi)環(huán)境的統(tǒng)一,而且在軟件建設(shè)上也對外展示出良好的形象。這些措施的全面實施,大力助推了各項業(yè)務(wù)的長足發(fā)展 ,贏得了廣大客戶的信賴和認(rèn)可,為各項經(jīng)營指標(biāo)任務(wù)的順利完成打下了良好的基礎(chǔ)。截至 2021 年末,各項存款余額 xxxx 萬元,較年初增加 xxxx 萬元,完成總行下達任務(wù) xxxx 萬元的 xxx%;各項貸款 xxxxx 萬元,較年初凈投放 xxxx 萬元;各項收入 xxxx 萬元;表內(nèi)無不良貸款,近三年內(nèi)沒有受到上級對貸款業(yè)務(wù)的相關(guān)處罰。 取得上述成績,得益于我支行五項措施的穩(wěn)步實施: 體員工,團結(jié)奮斗,開拓創(chuàng)新,促進了自身業(yè)務(wù)的發(fā)展,為當(dāng)?shù)厝嗣裉峁┝藘?yōu)質(zhì)高效的金融服務(wù)。在思想上,我們 從嚴(yán)要求自己,提高拒腐防變的能力。積極開展各項競賽活動,并以此精神為指導(dǎo),融匯到實際工作中去,規(guī)范自 身的思想行為,樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。在工作上,我們堅持集體議事制度,充分發(fā)揚民主和團結(jié)協(xié)作精神,每月定期召開全體職工會議,加強內(nèi)部溝通和團結(jié),既提高了辦事的透明度,又保證了經(jīng)營決策的科學(xué)性和正確性。 把文明規(guī)范服務(wù)納入工作的總體規(guī)劃,與各項業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實、同總結(jié)、同評比、同考核、同獎罰,并做到了“四個不動搖”,即在金融改革時期,抓文明規(guī)范服務(wù)的方向不動搖;在業(yè)務(wù)經(jīng)營任務(wù)繁重時,抓文明規(guī)范服務(wù)的力度不動搖;在人事調(diào)整變動時,抓文明規(guī)范服務(wù)的目標(biāo)不動搖;在取得成績或遇到困難時 ,抓文明規(guī)范服務(wù)的決心不動搖。從而使文明規(guī)范服務(wù)有組織、有計劃、有檢查、有落實、有總結(jié),確保了文明規(guī)范服務(wù)的有效開展。 二、健全規(guī)章制度,找準(zhǔn)市場定位,實行科學(xué)管理。 先后細化和完善了目標(biāo)管理、財務(wù)會計、信貸管理、業(yè)務(wù)操作、計算機管理、內(nèi)部控制、安全保衛(wèi)、文明規(guī)范服務(wù)等一系列內(nèi)部管理制度及崗位責(zé)任制。堅持“有章必循、違章必究、處罰必嚴(yán)”的管理原則,增強風(fēng)險防范意識,做好“三防一保”工作,逐級落實責(zé)任制,防患于未然。 三、改善服務(wù)硬件,完善服務(wù)功能,優(yōu)化文明服務(wù)。 對所轄網(wǎng)點進 行了裝潢裝修,配上了各種方便群眾的設(shè)施, 在營業(yè)大廳內(nèi)安裝空調(diào)、飲水機、精美日歷、電子鐘及利率一覽表,擺放舒適的臺凳,張貼業(yè)務(wù)宣傳資料。形成了適應(yīng)客戶多元化金融服務(wù)需求營業(yè)格局,既改善了網(wǎng)點營業(yè)環(huán)境,又使客戶得到更為人性化的溫馨服務(wù)體驗,成為我支行向社會各界展示大社風(fēng)范的一道靚麗的風(fēng)景。 服務(wù)窗口的電子綜合化為客戶提供了更快捷、更準(zhǔn)確的服務(wù),也對營業(yè)人員的素質(zhì)和技能提出了更高的要求。我支行始終堅持“一手抓業(yè)務(wù)培訓(xùn),一手抓職業(yè)道德教育”,一方面定期進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),定期考核,全面提高員工的綜合技能 素質(zhì);另一方面,通過學(xué)習(xí)先進事跡,分析典型案例,對員工進行職業(yè)道德教育,大樹勤奮向上、遵紀(jì)守法、盡忠職守的正氣,狠剎不求上進、只求索取、不講奉獻的歪風(fēng),保持員工隊伍的純潔性。 四、提倡全員營銷,深挖資金來源,促進業(yè)務(wù)發(fā)展。 近年來,我支行積極提倡全員營銷,并制定了具體的目標(biāo),在班子成員的帶動和感召下,全體員工也各自發(fā)揮了高度的積極性和自主性,采取多種措施,留住客戶、挖掘客戶。正是靠著全體員工的團結(jié)努力、積極進取、多方捕捉市場信息、全力以赴抓存款的這股干勁,近兩年來,實現(xiàn)了年均存款增長近億元、利息收入突破 xxxx 萬元的輝煌業(yè)績。各項經(jīng)營成果走在全縣前列。 五、服務(wù)城鄉(xiāng)居民,力扶民營企業(yè),支持地方建設(shè)。 我支行始終堅持服務(wù)“三農(nóng)”、服務(wù)地方經(jīng)濟的辦社宗旨,充分發(fā)揮聯(lián)系農(nóng)民金融紐帶和農(nóng)村金融主力軍的作用。不斷 加大支農(nóng)信貸投放力度,近兩年累計發(fā)放支農(nóng)貸款 xxxx 億元,有力地促進了農(nóng)民增收,農(nóng)業(yè)增產(chǎn)和地方經(jīng)濟的發(fā)展。一是全面推廣農(nóng)戶小額信用貸款。把推廣農(nóng)戶小額信用貸款作為切實解決農(nóng)民貸款難的重要舉措。二是支持農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整。特別是對規(guī)模農(nóng)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)和農(nóng)副產(chǎn)業(yè)的支持,為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整做出了積極貢獻,扶持了一大批民營企業(yè),有的還成了中小企業(yè)的佼佼者和財政納稅大戶。近兩年,累計投放貸款 xx 億元,這些資金的投入為地方企業(yè)、個體經(jīng)濟注入了強勁的動力和活力,有力地拉動縣域經(jīng)濟的快速發(fā)展。 六、重視教育學(xué)習(xí),關(guān)心 員工生活,豐
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