【正文】 目標：積極推進職工住房分配貨幣化補貼工作。根據(jù)省財政廳核撥的資金，做好職工住房的測算、審核、資金分配等工作，確實要把這件涉及省直廣大干部職工切身利益的好事辦實、辦好。 （十四）任務目標：搞好房屋物業(yè)管理工作。樹立“業(yè)主至上、服務滿意”的思想，研究制定《房屋物業(yè)管理辦法》，加強封閉物業(yè)小區(qū)和分散住宅樓責任區(qū)域的管理。強化物業(yè)小區(qū)的美化和綠化工作，積極為住戶創(chuàng)造良好的居住環(huán)境。 （十五）任務目標：做好辦公樓和住宅小區(qū)的冬季供暖工作。積極籌措資金，抓好鍋爐更換、檢修、設備維護、外網(wǎng)管道改造及分戶供暖改造工作，確保冬季按時供暖，并達到哈爾濱政府規(guī)定供暖溫度；同時做好包燒費、水電費及物業(yè)管理費的收繳工作。包燒費收繳率要達到 95%以上，水電費、物業(yè)管理費要達到 90%以上。 （十六）任務目標：做好幼兒教育工作。要嚴格落實《幼兒教育實施綱要》，堅持科學辦園，突出特色辦園，加強教職員工的培訓，進一步提高教學水平，鞏固省級示范園成果，擴大對外影響，提升市場竟爭力 ,確保五所幼兒園健康發(fā) 展。 （十七）任務目標：抓好柞樹林農(nóng)場綠色基地建設。合理規(guī)劃，科學種植，精心培育，多提供綠色食品，滿足部分機關食堂蔬菜供應需要。 （十八）任務目標：繼續(xù)做好新農(nóng)村建設工作。今年是我局幫建新農(nóng)村工作的最后一年，在前兩年幫建基礎上，制定新幫建計劃，抓好落實，完成幫建任務，向省委、省政府和試點村村民交上一份滿意的答卷。 四、以保障為目標，增強省直機關事務管理保障能力 （十九）任務目標：組織十七大精神的學習培訓。在抓好全局黨員學習的基礎上，要分期分批安排正處長以上干部參加省委黨校培訓 ；正處級干部、副處長和副處級干部參加省直黨校培訓，科以下干部黨員干部由機關黨委辦班進行培訓。做到全員培訓、全面提高黨員干部素質。 （二十）任務目標：完成目標責任制各項任務。做好目標責任制各項任務的分解工作，完成省直目標責任制辦公室下達的目標任務書分解、督促檢查工作，確保目標責任書確定目標任務的實現(xiàn)。 （二十一）任務目標：抓好資金保障工作。搞好預決算，積極爭取財政的支持，落實專項資金。加強內部財務管理，確保機關工作正常運轉。 （二十二）任務目標：加強財務內部審計工作。制定下達財務內部審 計計劃，堅持干部離任審計制度，規(guī)范局屬單位財務管理，確保各項規(guī)定的落實。 （二十三）任務目標：抓好車輛保障工作。搞好車輛的更新和調劑，保障領導和機關公務用車，確保行車安全。 （二十四）任務目標：加強資產(chǎn)管理工作。要區(qū)別資產(chǎn)的不同性質，對動產(chǎn)與不動產(chǎn)、經(jīng)營性資產(chǎn)與非經(jīng)營性資產(chǎn)分類管理，防止國有資產(chǎn)流失，充分發(fā)揮其使用效益。以資產(chǎn)為紐帶，整合資源，挖掘潛力，努力盤活，使其保值增值。 （二十五）任務目標：加大信訪工作力度。認真落實《黑龍江省信訪工作條件》，研究制定信訪工作制度，對省領導批示 、省長信箱和省信訪辦轉辦的信件，積極協(xié)調，及時反饋；對群眾直接上訪，要耐心接待，妥善處理。做到件件有回音，事事有落實。 （二十六）任務目標：做好安全防事故工作。要認真落實安全工作各項規(guī)章制度。局、處、科及班組，要層層簽訂安全責任狀，明確責任，落實措施，加強檢查，確實把安全工作落到實處。 五、以制度為保證，規(guī)范省直機關事務管理工作行為 （二十七）任務目標：加強機關事務管理制度建設。要繼續(xù)建立和完善各項工作制度和規(guī)定的起草、修改工作，加大檢查力度，使省直機關事務管理真正步入制度化、規(guī)范化、科學化軌道。 （二十八）任務目標：加強勤政廉政建設。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，加大監(jiān)督檢查力度。從勤政廉政規(guī)章制度入手，強化管理措施，對管錢、管物、管項目等重點部門監(jiān)督，形成拒腐防變的長效機制。 （二十九）任務目標：加強省協(xié)會工作制度建設。要進一步健全省協(xié)會工作機制，充分發(fā)揮協(xié)會在全省機關事務管理工作的應有作 用。 六、以做好實事為引領，增強機關事務管理工作實效 （三十）任務目標：抓好省直機關職工住房建設工作。搞好項目規(guī)劃、設計、招投標、組織施工等相關工作，打造省直機關職工住宅精品小區(qū)，為省直機關職工提供優(yōu)質的住房。 （三十一）任務目標：做好在海南省三亞市為離退休老干部和職工建設住房工作。積極尋找項目建設用地，做好前期論證工作，保證房價合理，促進該項目早日實施。 （三十二）任務目標：要搞好房產(chǎn)項目開發(fā)。拓寬工作領域，適應市場需求，增加經(jīng)濟效益。服務管理二處要做好錦州筆架山海濱公寓小 區(qū)基建收尾工程和庭院綠化工作；龍濱房地產(chǎn)開發(fā)公司要積極開拓市場，搞好開發(fā)。 （三十三）任務目標：籌備組織好省機關事務工作協(xié)會的換屆工作。強化協(xié)會的組織建設，擴大協(xié)會的影響力，指導機關后勤工作。 （三十四）任務目標：加強黨的組織建設。落實七項組織生活制，做好黨員發(fā)展工作，“七一”前表彰先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者，適當時機召開局第一屆黨員代表大會，選舉機關黨委工作委員會紀律檢查委員會。 （三十五）任務目標：加強機關后勤工作考察調研工作。組織全省機關事務工作協(xié)會有關會員單位出 國考察學習，積累機關后勤工作經(jīng)驗，推動機關后勤事業(yè)發(fā)展。 （三十六）任務目標：抓好全省機關后勤表彰工作。與省人事廳共同表彰全省后勤部門先進集體和個人，樹立先進典型。 （三十七）任務目標：抓好工會工作。組織好各項文體活動，為機關干部職工進行一次身體檢查，召開全局職工體育運動會。 （三十八）任務目標：做好干部選拔任用工作。上半年要通過競聘上崗完成局機關副處級干部和事業(yè)單位主要領導干部任用選拔工作。 （三十九）任務目標：抓好老干部工作。組織開展各項活動，做好各項服務保障工作，確保老 干部政治待遇和生活待遇。 七、以基礎設施建設為抓手，打牢機關事務管理工作基礎 （四十）任務目標：實施對省政府后院鍋爐房更新改建工作。協(xié)調落實資金，做好工程預算，嚴密組織施工，確保工程質量。 （四十一）任務目標：實施對鏡泊湖干部休養(yǎng)所客房、餐廳等改造維修工作。認真搞好規(guī)劃設計，嚴密組織實施，搶先抓早，在接待客人高峰來臨前，保質保量完成施工任務。 （四十二）任務目標：實施對省政府機關食堂灶房改造維修工作。搞好設計，做好預算，科學組織，縮短工期，要做到工程改造和保證廣大職工就餐兩不 誤。 （四十三）任務目標：實施對警衛(wèi)中隊宿舍維修和鋪設 204 號樓院內路面工程。搞好預算，選好施工隊伍，嚴格檢查，確保質量。 （四十四）任務目標：做好贛水路 207 棟省級干部宿舍改造維修工作。認真編制維修預算，嚴密組織、安全施工，確保按時完成任務。 (四十五 )任務目標：抓好省政府文中街建房工程建設。爭取按棚戶區(qū)改造項目實施，抓緊辦理前期手續(xù)，力爭早日開工。 （四十六）任務目標：省政府三園改造維修工程。積極爭取資金，做好預算，設計好方案，認真組織施工。 （四十七）任務目標： 奮斗路辦公樓大會議室及職工活動室改造維修工程。積極向財政爭取資金，認真做好設計方案，嚴密組織施工，確保工程質量。 （四十八）任務目標：周轉房舊樓改造裝修工程。抓緊資金申請，抓緊設計，抓緊施工，保質保量，確保入住領導滿意。 第五篇：事務部工作計劃 工作計劃 本學期院廣播站事務部以“構建和諧校園”為題，以“全心全意為同學服務”為宗旨，以“低調做人，高調做事”為座右銘，積極配合站長下達的各種任務，全力做好廣播站大小事務。在院團委的指導下，開展一系列校園文化宣傳活動，豐富同學們的校園文化生活，加強部門團結，提高干事的工作能力。為此擬定以下幾個階段的計劃。 第一階段： 對新干事加強培訓，增強干事們的工作能力，以及加強本部門與其他部門的交流。 確定會議時間，申請固定教室，定期開會。 培訓策劃書以及制定出游計劃。 舉辦部門聯(lián)誼活動。 第二階段： 對前階段舉行的活動進行總結。 對干事進行分組。分別為策劃組、督查組、通訊組 各組進行單獨培訓。 對工作進行統(tǒng)計、測評。 各干事擬定工作計劃。 第三階段： 舉辦貼近同學生活的校園文化活動。 對廣播站各部門檔案進行收集和分類管理。 加強干事對外交流能力，以及宣傳力度。 對表現(xiàn)優(yōu)秀的干事進行表彰。 第四階段： 加強思想教育，貫徹落實院團委精神。 定期匯報各個部門的工作情況。如計劃、進度等。 收集晚會布置圖片。 期末寫學期總結以及下學期的工作計劃。 布置寒假作業(yè)。寫一份晚會的策劃書。 總體來說，事務部將分工明確，確保各干事能各司其職，并提高自身素質，加強團隊合作能力，積極配合站內的活動。增長經(jīng)驗，吸取教訓。在工作具體實施中，我們將會遇到很多困難，但我們堅信憑著一顆執(zhí)著的心，我們能排除萬難，盡最大的努力把工作做好，同時希望老師和站長能給監(jiān)督和指導，使 我們的工作更加美好。 事務部部長：林淑燕 20211122