xx年黨群工作總結(jié)-資料下載頁
2025-03-27 21:04本頁面
【正文】 核，月底由考核小組匯總公示。 三是活動聚人，“一個爭創(chuàng)”全面提升綜合素質(zhì)。 —— 爭創(chuàng)文明單位。我們從強化創(chuàng)建意識入手，開展了文明素質(zhì)習慣養(yǎng)成教育和“爭做文明職工，遠離不良習 慣”活動。其次，認真量化創(chuàng)建目標。將文明創(chuàng)建工作目標任務、黨建工作目標任務和生產(chǎn)經(jīng)營目標任務一并簽入基層單位責任狀，形成了人人肩上有擔子，個個身上有壓力的良好局面。成立了業(yè)余籃球隊和乒乓球俱樂部，為干部職工營造了良好的工作、生活、娛樂環(huán)境，使整個單位充滿健康向上的生機和活力。營業(yè)部連續(xù) 6 年被評為管理局文明建設先進單位。 五、下半年黨群工作打算 下半年，營業(yè)部將繼續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)、比學趕幫超暨精細管理深化年活動 ,圍繞中心，服務大局，為營業(yè)部科學和諧發(fā)展提供強有力的思想保證和動力支持。 一 是積極開展“清泉心田”工程建設，用心打造“心有所系、情有所寄”的濱河精神家園。 引導職工傳承愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神，構建以機關為中心、從港區(qū)到河口為主線的文化長廊。廣泛開展成長導航、心理疏導、親情服務等活動，建設具有高度認同感和強烈歸屬感的濱河精神家園。 二是切實做好一人一事的思想政治工作，不斷提升職工隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 進一步發(fā)揮工會、共青團、老年等群眾組織的作用，凝聚力量，鼓舞士氣。進一步做好所、隊務公開，接受職工監(jiān)督。 三是努力加強黨員干部隊伍建設，著力提高干部執(zhí) 行力和駕馭力。 建立黨員干部隊伍作風建設長效機制、機關調(diào)研工作監(jiān)督考核機制，不斷提高領導干部的執(zhí)行力；選樹一批基層優(yōu)秀管理者，發(fā)揮典型的示范作用。強化基層黨組織建設，推廣基層黨建特色做法和典型經(jīng)驗，穩(wěn)步推進“創(chuàng)四強、爭四優(yōu)”工作。強化黨風廉政建設，培育廉潔文化，樹立黨員干部的良好形象。 四是持續(xù)深化“三基”創(chuàng)建工作，進一步夯實發(fā)展根基。 提升創(chuàng)建標準、完善運行機制、加強動態(tài)指導，穩(wěn)步推進機關和基層的“達標、創(chuàng)優(yōu)、爭銀、奪金”工作。開展“星級班組”創(chuàng)建活動，編制《班組長工作手冊》，打造 “學習型、創(chuàng)新型、安全型、效益型、和諧型”班組。 五是扎實做好綜治和穩(wěn)定工作，營造心齊、氣順、勁足、家和、業(yè)興的良好環(huán)境。 堅持“突出重點、專群結(jié)合、上下聯(lián)手、以防為主”工作方針，進一步加強供水轄區(qū)社會治安綜合治理，開展“法律進基層”活動，提高職工學法、懂法、用法意識。深入抓好特殊群體的穩(wěn)定工作，保持大局穩(wěn)定。 范文僅供參考 感謝瀏覽
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1