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20xx員工月度個人工作總結(jié)大全[優(yōu)秀范文5篇]-資料下載頁

2025-03-25 06:39本頁面
  

【正文】 了慶三八系列活動,教工春季運動會,六一兒童節(jié)組織開展繪畫手工制作展,教職工第六屆卡拉 OK 比賽,教職工冬季長跑,女教工游泳比賽等活動。充分發(fā)揮基層分工會積極作用,繼 5 月份各分會組織了奔向黃河戶外健身周活動后,11 月份又組織了跳繩、拔河、游園等形式多樣的集體活動,在群眾性活動的基礎上,積極參加上級工會組織的文體活動,先后獲得省公司建國 55 周年文藝匯演金獎、網(wǎng)公司建國 55 周年文藝匯演銀獎、河南省直機關(guān)第三屆職工運動會乒乓球、網(wǎng)球等項目的一個團體冠軍、四個單項冠 軍、二個單項亞軍的好成績。 校團委堅持以人為本的理念,有針對性地加強學生思想政治教育,創(chuàng)造條件,總結(jié)經(jīng)驗,大力推進思想政治工作進公寓、進社團和進網(wǎng)絡為內(nèi)容的三進工作,認真組織團員青年學習三個代表重要思想、黨的路線、方針和政策,加強形勢政策和時事政治教育,用科學的理論武裝學生的頭腦。以月末文化周活動為載體,全面提高學生綜合素質(zhì),強化活動效果,提升活動品味 。大力加強學生社團組織建設,根據(jù)學校人才培養(yǎng)目標,結(jié)合學生實際狀況,不斷增加社團的類別和數(shù)量,提高社團的生存力和競爭力,深入開展系統(tǒng)化、大眾化的文化活 動,讓社團活動占領(lǐng)大學生業(yè)余生活的主陣地 。重視心理健康教育在青年學生成長過程的重要性,抽調(diào)專門人員進行心理教育方面的培訓和教育,成立大學生心理咨詢中心,引導青年學生正確看待和處理問題,減輕心理負擔,調(diào)整心態(tài),積極投入到學習、生活和工作中去。在團省委組織的考察調(diào)研活動中,校團委的工作受到高度贊揚。 樹立全心全意為老同志服務的思想,是學校長期以來做好離退休工作的宗旨。校黨委對離退休工作非常重視,定期召開情況通報會及座談 會,通報學校情況,聽取老同志的意見和建議,力所能及的幫助解決一些具體困難 。及時向上級反映老同志關(guān)心的離退休教師工資問題 。校領(lǐng)導除了堅持重大節(jié)日前走訪慰問老干部外,平日里也多次到老干部家中和醫(yī)院走訪,問寒問暖,把學校的關(guān)心送到病床前 。為了豐富老年人的生活,加強體質(zhì)鍛煉,學校還組建了老年門球一隊、二隊,地擲球一隊、二隊,釣魚協(xié)會,書畫協(xié)會,合唱隊,乒乓球隊,健身操隊、太極拳鍛煉小組等,全年參加離退辦組織的棋牌比賽,春季老年運動會,春、秋季旅游、老人節(jié)游藝,工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)參觀,冬季萬步走等各類活動的達 1600 多人次,豐富多彩的活動,增強了老同志的身心健康,學校離退休工作被省電力公司評為離退休工作先進集體。 綜合治理、計劃生育工作。穩(wěn)定是學校一切工作的基礎,為學校提供良好的教學環(huán)境是綜合治理工作的一項重要任務。開展普法教育,安全教育,組織大型教育宣傳活動六次,全校性安全大檢查十余次,制定完善處理突發(fā)性事件應急預案,堅持每日安全防火巡查制度,全年學校未發(fā)生刑事、治安案件、治安事故、火災事故,全校未發(fā)生違法犯罪現(xiàn)象。學校先后榮獲河南省電力公司消防技能競賽優(yōu)勝獎,管城區(qū)綜合治理先進單位等榮譽稱號。認真貫徹計劃生 育政策,編寫計劃生育板報,組織參加計劃生育條例宣傳和知識答卷,沒有發(fā)生違反計劃生育政策的現(xiàn)象。 20__年,校黨委積極帶領(lǐng)廣大教職員工,認真處理改革、發(fā)展、與穩(wěn)定的關(guān)系,各項工作都取得了較好的成績,但也存在一些問題和不足,如:干部隊伍調(diào)整幅度大,干部管理能力和水平有待于進一步提高 。 師生思想政治工作的針對性還需要進一步加強 。學校各部門之間的協(xié)調(diào)還需要進一步加強等。 20__年,我們將按照省教育廳要求,認真學習、求真務實、與時俱進、開拓創(chuàng)新,使學校各項工作再上一個新臺階。 月度工作總結(jié)匯 報 4 我公司黨支部在集團公司黨委的正確領(lǐng)導下,按照上級部署和要求,結(jié)合本支部的實際、特點,制定出適合自己的計劃和措施,全面開展各項工作,并已基本完成?,F(xiàn)將我支部工作總結(jié)如下。 一、領(lǐng)會 __屆 _中全會精神,用其精髓指導工作方向 _月初,黨支部組織召開支部大會 (包括外聘員工黨員 )。再次學習胡總書記重要講話,并結(jié)合講話精神,就怎樣學習好、貫徹好、落實好 __屆 _中全會會議精神、怎樣把會議精神和實際工作有機結(jié)合、怎樣以會議精神為動力,營造公司安全生產(chǎn)的穩(wěn)定氛圍,提高工作效率等問題進行了熱烈討論。制定出學習計劃、學 習方法和保證措施。采取定期召開座談會、上黨課等形式,對 __屆 _中全會精神進行全面地學習和深入貫徹落實,以確保會議精神及時消化,及時轉(zhuǎn)化為工作動力和行動指南。 二、一聽、二看、三提高,努力尋找支部工作的創(chuàng)新點和突破點支部采取走群眾路線,以一聽、二看、三提高的方式不斷改進工作作風和作方法。 一聽即:傾聽群眾對黨員有什么新的要求、希望或?qū)h員表現(xiàn)方面要求。 二看:看身邊的群眾有什么需要解決的熱點或焦點難題,支部和黨員有沒有主動并及時解決 ??绰毠と罕娫谏a(chǎn)管理中有什么好的建議,收集生產(chǎn)中的新 點子、新主張 ??瓷磉咟h員群眾的新事跡,并與自己優(yōu)、缺點比較,分析找原因。 三提高:努力提高黨員跟職工群眾溝通交流的能力,加強黨群聯(lián)系 。努力提高黨員反饋群眾熱點、難點問題的積極性,強化黨員為人民服務的意識,努力提高黨員在職工群眾中生產(chǎn)模范帶頭示范的效果,增強黨員在群眾中的威信。通過這種創(chuàng)新形式,使黨員切身實際地融入到職工群眾中去,并通過職工群眾的廣泛參與,使群眾看得真真切切,黨員心中明明白白。 三、貫徹落實集團公司會議精神 繼續(xù)宣貫全面質(zhì)量管理,組織公司質(zhì)量管理體系的運行維護,完善工作流程。 進一步完善程序文件,使工作流程規(guī)范化。 完善公司的質(zhì)量獎懲條例,加強對違反質(zhì)量控制流程的處罰力度 。并在一線員工中開展質(zhì)量信得過崗位和質(zhì)量信得過班組的評選工作。 定期進行內(nèi)部質(zhì)量的審核工作,對突出的問題做出整改措施,并進行跟蹤驗證。 月度工作總結(jié)匯報 5 三個月來,我以微笑服務為己任,以顧客滿意為宗旨,立足本職、愛崗敬業(yè)、扎扎實實地做好客服服務工作?,F(xiàn)對自己全年的工作總結(jié)如下 :一、勤奮學習,與時俱進 理論是行動的先導。作為客服服務人員,我深刻體會到理論學習不僅是任務,而且是 一種責任,更是一種境界。我堅持勤奮學習,努力提高業(yè)務水平,強化思維能力,注重用理論聯(lián)系實際,用實踐來鍛煉自己??头鹿ぷ骺偨Y(jié)。為公司全面信息化的成功上線貢獻了自己的微薄之力。 二、立足本職,愛崗敬業(yè)作為客服人員,我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單”。工作中認真對待每一件事,每當遇到繁雜瑣事,總是積極、努力的去做 。當同事遇到困難需要替班時,能毫無怨言地放棄休息時間,堅決服從公司的安排,全身心的投入到替班工作中去 。每當公司要開展新的業(yè)務時,自己總是對新業(yè)務做到全面、詳細的了解、掌握,只有這樣才能更好的回答顧客的詢問,才能使公司的新業(yè)務全面、深入的開展起來。 在工作中,我嚴格按照“顧客至上,服務第一”的工作思路,對顧客提出的咨詢,做到詳細的解答 。對顧客反映的問題,自己 能解決的就積極、穩(wěn)妥的給予解決,對自己不能解決的問題,積極向上級如實反映,爭取盡快給顧客做以回復 。對顧客提出的問題和解決與否,做到登記詳細,天天查閱,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,有效杜絕了錯忘漏的發(fā)生。 以上是自己對全年工作的總結(jié),但自己深知還存在一些不足之處。一是工作經(jīng)驗欠缺,實際工作中存在漏洞。二是工作創(chuàng)新不夠??头鹿ぷ骺偨Y(jié)。三是工作中有急躁情緒,有時急于求成。在下步工作中,要加以克服和改進。 員工個人月度工作總結(jié)匯報 第四篇:新員工月度個人工作總結(jié) 新員工月度個人工作總結(jié) —— 培訓學習心得體會 監(jiān)檢室戴少武 作為一名新員工,經(jīng)過 8 月份對特檢工作的接觸與學習,我已融入了特檢大家庭。在監(jiān)檢室繼續(xù)學習的這個月里,我個人認為自己較好的完成了月初初定的目標:在工作中,以日常下鄉(xiāng)監(jiān)督檢驗和定期檢驗為契機,結(jié)合翻閱相關(guān)書籍、規(guī)程、規(guī)范、標準等相關(guān)材料的基礎上,較好的實現(xiàn)理論與現(xiàn)場實際相結(jié)合,在監(jiān)檢室工作與學習的這一個月里,經(jīng)過各位師傅的悉心指導,已初步熟悉并掌握了電梯監(jiān)檢與定檢的工作流程及相關(guān)工作知識。 通過這個月的學習,發(fā)現(xiàn)自己有收獲也有些不足。通過日常下鄉(xiāng)檢 驗與平時書籍資料的查閱,使我對檢規(guī)有了更深刻的理解,但由于種種的原因,個人覺得工作中還是存在以下問題: 首先是工作中缺乏電腦的因素,迫使自己對檢驗平臺的接觸與學習機會幾乎是片空白。由于檢驗員工作量較大,除了下鄉(xiāng)檢驗完基本就是做報告,所以報告占了工作中的很大一部分,但由于本人沒有配備電腦,在閑暇時間基本沒有機會接觸檢驗報告的編制。在學習上出現(xiàn)了一個較大的盲區(qū),所以在此望領(lǐng)導重視,能盡快為我們這些新進人員配備電腦,以便工作需要及學習。 再者基于檢驗員的性質(zhì),存在較大的工作量,所以在學習上,個人覺 得漸漸的有點疏忽的跡象。為此個人覺得我必須做好合理的規(guī)劃和時間安排,以便爭取更多的時間投入到學習中去,從而來充實自己,讓自己繼續(xù)充電,以縮小自己和優(yōu)秀檢驗員的差距。還有就是希望院里能組織一次系統(tǒng)的檢驗培訓(像上次“比對”前組織的檢驗學習)。安排一位師傅循著院標對設備逐點進行講解與檢驗,能結(jié)合案例及原理對其各點規(guī)定和要求加以說明,這樣就能更方便的對標準加以理解與記憶,不再使標準及規(guī)定顯得那么生硬。 最后通過這個月參加工作的體會,我想對我院的檢驗工作提點建議: 特檢院是一個帶有盈利性質(zhì)的服務行業(yè),服務對象遍及人民生活的各個領(lǐng)域。正如企業(yè)文化所宣傳的“人人卓越社會信任”,那我們要如何做到呢?我們既是一個服務民眾的行業(yè),所以我們就要服務于民、取信于民。只有得到了社會信任我們才能更方便、更廣泛的開展特檢工作。在這方面我建議我院在外出下鄉(xiāng)檢驗工作時,能夠統(tǒng)一著裝,人手一個安全帽,佩帶胸卡,以便用戶一眼便可看出這些人是來做什么的,以便工作的開展以及群眾的監(jiān)督作用。綜上所述,以上是我這個月的學習培訓、師傅指導與現(xiàn)場學習得來的感悟和體會的總結(jié),望各位領(lǐng)導批評指正。 第五篇:豬場員工月度個人工作總結(jié) 某某豬場員工月度個人工作總結(jié)新的一年,新的開始,在新年伊始我們面臨的不是一帆風順而是嚴峻的考驗。但陰霾終究會過去,在那段辛苦同時也操心的日子里,我們沒有畏怯,我們堅持,我們堅持! 一、從 1 月 10 日開始配種舍陸續(xù)開始有豬發(fā)病,在 1 月 17 日前后開始大量集中出現(xiàn)不同程度的病癥,多先為發(fā)熱、不食,后伴隨著出現(xiàn)如雷般劇烈咳嗽。在出現(xiàn)這些情況后,我們及時報告并積極參與疾病的治療工作,盡自己最大努力幫助母豬康復。 二、配種妊娠舍先期引種的母豬現(xiàn)存欄 293 頭,在 配種舍存有 151頭,妊娠舍存有 142 頭母豬。配種妊娠舍的查情配種工作在去年的 12月底開始,其中現(xiàn)已配種的有近 60 頭。 三、在豬群正常時做好一切日常的衛(wèi)生清掃、飼喂、消毒防疫等工作,保持豬群的良好狀態(tài)。過去的兩個月我進入豬場感覺最緊張的兩個月,那段時間體會到了工作的艱辛,母豬的悲情,工作的壓力,自己的欠缺,學習的需要!在很多人看來,我是有一個比較優(yōu)秀的過去,我曾經(jīng)也沉湎于此,但是現(xiàn)在我覺得:過去的那什么也不是,只是我們漫漫人生的一個小插曲。就像一位偉人說過:一 **太久,只爭朝夕!我可能在工作和生活中還 不夠細心,我想我會在接下來的工作時間里,生活時間里來努力要求自己,達到一個讓自己瞧得起的的自己,達到一個讓企業(yè)也瞧得起的自己。
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