【導(dǎo)讀】工會(huì)是為了維護(hù)廣大職工的權(quán)益產(chǎn)生的。今天給大家為您整理了。2020年上半年工會(huì)工作總結(jié)，希望對(duì)大家有所幫助。為核心，牢固樹立“以職工為本，主動(dòng)依法科學(xué)維權(quán)”的工會(huì)維權(quán)觀，求實(shí)創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用，各項(xiàng)工作取得了新進(jìn)展。上半年，鎮(zhèn)總工會(huì)按照“兩個(gè)普遍”的要求，加大工會(huì)組建力度，一是統(tǒng)籌安排，全面部署建會(huì)工作任務(wù)。二是層層推進(jìn)，建立健全各項(xiàng)工作機(jī)制。明確各村、公司工會(huì)聯(lián)。三是扎根基層，深入開展調(diào)查研究摸底。專門力量，進(jìn)行逐門逐戶的排查摸底。截止今年6月底，今年3月份，組織直屬工會(huì)主。比作風(fēng);推進(jìn)‘兩個(gè)普遍’、推進(jìn)創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”活動(dòng)。上半年完成了黨工共。和消除職業(yè)病危害，有效推動(dòng)職業(yè)病防治工作。率達(dá)100%，有力地維護(hù)了職工的合法權(quán)益。道德建設(shè)》實(shí)施綱要，大力營(yíng)造安全氛圍，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)。每季度召開一次例會(huì)匯報(bào)工作，互通信息，相互學(xué)習(xí)。動(dòng)職工的積極性。

　　

【正文】 轄區(qū)內(nèi)企業(yè)號(hào)召全體職工積極參與活動(dòng)，并取得了良好效果。 一、認(rèn)真做好“五一”勞動(dòng)節(jié)系列工作。 一是，組織申報(bào)市、區(qū)級(jí)各項(xiàng)表彰。二是，組織勞模到區(qū)醫(yī)院進(jìn)行健康查體。三是，組織職工參加區(qū)兵乓球比賽。 二、認(rèn)真做好相關(guān)安全生產(chǎn)工作。 堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，以“弘揚(yáng)企業(yè)安全文化，加強(qiáng)班組安 全管理”為主題，以“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)為載體，以簽訂勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)集體合同為保障，扎實(shí)開展“安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)提升年”活動(dòng)，吸引更多的企事業(yè)、機(jī)關(guān)單位和職工參加到活動(dòng)中來，不斷增強(qiáng)廣大職工的安全健康意識(shí)和技能素質(zhì)，在發(fā)動(dòng)群眾搞好安全隱患排查、組織職工反“三違” (違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動(dòng)紀(jì)律 )、維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定中充分發(fā)揮職工和工會(huì)的積極作用。 三、扎實(shí)推進(jìn)維權(quán)工作。 堅(jiān)持以職工為本，突出工會(huì)維權(quán)職能，主動(dòng)依法科學(xué)維護(hù)職工合法權(quán)益。深入開展“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)，同時(shí)積極規(guī)范企業(yè)工資集體 協(xié)商、集體合同簽訂和基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)等工作。 四、認(rèn)真做好職工服務(wù)中心網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。 規(guī)模以上企業(yè)做到有服務(wù)場(chǎng)所、有服務(wù)中心牌子、有工作人員、有管理制度、有服務(wù)項(xiàng)目。 五、認(rèn)真做好中小企業(yè)心理咨詢疏導(dǎo)員培訓(xùn)工作。 為了更好地為企業(yè)職工提供心理咨詢服務(wù)，維護(hù)職工心理健康， 6月上旬，組織培訓(xùn)心理咨詢疏導(dǎo)員 7 名。通過培訓(xùn)，幫助心理疏導(dǎo)員初步掌握了職工心理健康疏導(dǎo)知識(shí)、技巧及科學(xué)的職場(chǎng)減壓排壓方法。 六、認(rèn)真做好設(shè)立車間流動(dòng)書箱工作。 為了更好地服務(wù)基層、服務(wù)職工，進(jìn)一步提升職工素質(zhì)，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供更好的智力支持和精神動(dòng)力，在鎮(zhèn)內(nèi) 5 個(gè)中小企業(yè)設(shè)立了車間流動(dòng)書箱。 七、認(rèn)真做好困難職工幫扶工作。 一是，組織 6 名志愿者，按照“ 3+1”的模式 (即 3 個(gè)志愿者幫扶1 名大學(xué)生 )對(duì)在校困難職工家庭大學(xué)生進(jìn)行助學(xué)幫扶。 二是，為 20xx 年“陽光工程”培訓(xùn)的職工建立困難職工檔案。 下半年工作打算： 一是，進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)組織的規(guī)范化建設(shè) 。 二是，認(rèn)真做好基層工會(huì)組建、工資集體協(xié)商等工作 。 三是，進(jìn)一步加大《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》等法律法規(guī)的宣傳力度，增強(qiáng)職工維權(quán)意識(shí)，積極維護(hù)職工權(quán)益 。 四是，積極發(fā)動(dòng)基層工會(huì)開展技術(shù)比武、勞動(dòng)競(jìng)賽等一系列活動(dòng)，提高職工的學(xué)習(xí)意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí) 。 五是，努力完成工會(huì)報(bào)刊征訂、事業(yè)單位工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳和職工互助補(bǔ)充保險(xiǎn)續(xù)辦等任務(wù)。 工會(huì)半年工作總結(jié)四 今年上半年，我們工會(huì)在市委和湘潭市總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的 xx 屆五中全會(huì)精神，按照“組織起來，切 實(shí)維權(quán)”的要求，進(jìn)一步突出工會(huì)維護(hù)職能，加強(qiáng)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的力度，加大對(duì)非公單位和外出農(nóng)民工工會(huì)的組建力度 。加強(qiáng)兩個(gè)機(jī)制建設(shè)，努力提高工會(huì)工作整體水平，與時(shí)俱進(jìn)，開拓進(jìn)取，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員全市廣大職工為積極實(shí)施“工業(yè)帶動(dòng)，開放興湘”發(fā)展戰(zhàn)略作出了貢獻(xiàn)。 一、堅(jiān)持以黨的 xx 屆五中全會(huì)精神為指導(dǎo)，深入開展工人階級(jí)宣傳月活動(dòng) 湖南省總工會(huì)就《關(guān)于開展全省工人階級(jí)宣傳月活動(dòng)的通知》下發(fā)后，我市總工會(huì)于 4 月 10 日組織召開了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、局 (產(chǎn)業(yè) )、市直基層工會(huì)主席會(huì)議，一是認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了省總和湘潭市總有關(guān)文件精神 。二是結(jié)合我市實(shí)際向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、局 (產(chǎn)業(yè) )、市直基層工會(huì)下發(fā)了“關(guān)于開展工人階級(jí)宣傳月活動(dòng)的通知”，對(duì)宣傳月活動(dòng)作了具體安排部署 。三是我會(huì)先后二次對(duì)全市各單位工人階段宣傳月活動(dòng)開展情況進(jìn)行了督促檢查 。四是宣傳月活動(dòng)取得了實(shí)效，據(jù)統(tǒng)計(jì)，全市共懸掛宣傳橫幅158 條，宣傳標(biāo)語 500 余條，黑板報(bào) 206 期， 125 家單位開展了“黨委書記講工人階級(jí)活動(dòng)” 。五是我會(huì)結(jié)合宣傳月活動(dòng)，于 4 月 29 日舉辦了全市職工保齡球比賽。這些活動(dòng)的開展，激發(fā)和鼓舞了廣大職工群眾投身湘鄉(xiāng)改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)這一偉大實(shí)踐的工作熱情。 二、堅(jiān)持以工資集體協(xié)商為突破口，進(jìn)一步加強(qiáng)了平等協(xié)商集體合同制度建設(shè) 一是上半年，各基層工會(huì)認(rèn)真貫徹落實(shí)湘工發(fā) [xx]14 號(hào)文件《關(guān)于實(shí)行企業(yè)工資集體協(xié)商的意見》，我會(huì)按照湘潭市總的要求，明確了個(gè)體私營(yíng)企業(yè)簽訂集體合同的目標(biāo)任務(wù)。 二是我會(huì)與勞動(dòng)行政部門一道，于 56 月先后對(duì)我市 34 家企事業(yè)單位的勞動(dòng)用工、集體合同簽訂等方面的情況進(jìn)行了檢查，督促企業(yè)履行勞動(dòng)合同制度和集體合同制度，規(guī)范了企業(yè)用工行為，確保了勞動(dòng)合同制度和集體合同制度作用的發(fā)揮。上半年，我們還在昆侖橋辦事處、新湘路辦事處推行 三方協(xié)商會(huì)議制度的試點(diǎn)工作。 三是以職代會(huì)為載體，大力推行企事業(yè) (含非公單位 )實(shí)行廠務(wù)公開，加強(qiáng)民主政治建設(shè)，這些企事業(yè)單位和非公單位通過職代會(huì)或其它形式把單位經(jīng)營(yíng)管理、黨風(fēng)廉政建設(shè)和廣大職工關(guān)心的生活福利等方面的重大問題向廣大職工公開。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全市公有制企事業(yè)單位實(shí)行廠 (政 )務(wù)公開的累計(jì)達(dá) 87 家，推行率達(dá) 90%，全市規(guī)模以上非公單位推行廠務(wù)公開累計(jì) 12 家，推行面達(dá) 50%。 四是認(rèn)真開展了勞動(dòng)合同法草案公開征求意見的活動(dòng)。我會(huì)在 4月 7 日召開的黨組、行政會(huì)議上對(duì)征求意見活動(dòng)作了專門研究，并向市 有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作了專題匯報(bào)。 4 月 11 日，我會(huì)組織召開了有關(guān)單位工會(huì)主席參加的會(huì)議，邀請(qǐng)市人大內(nèi)司委和勞動(dòng)保障局的負(fù)責(zé)同志參加，對(duì)征求意見活動(dòng)作了安排部署。據(jù)統(tǒng)計(jì)，這次活動(dòng)共收集討論意見 158條，其中，上網(wǎng)點(diǎn)擊人大網(wǎng)站 132 次，寄信 26 人次，我們將這些討論意見進(jìn)行了歸納整理，并形成了關(guān)于勞動(dòng)合同法草案公開意見活動(dòng)情況的書面匯報(bào)材料。 三、堅(jiān)持最大限度地把職工群眾組織到工會(huì)中來，進(jìn)一步完善和規(guī)范工會(huì)組織建設(shè) 一是為加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè)，我會(huì)繼續(xù)貫徹執(zhí)行湘黨發(fā) [xx]22號(hào)文件精神。 4 月底，市委對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦 班子進(jìn)行了調(diào)整，我會(huì)及時(shí)組織新上任的工會(huì)干部進(jìn)行了業(yè)務(wù)知識(shí)等方面的培訓(xùn)，使新上任的工會(huì)班子很快進(jìn)入了角色。上半年，我會(huì)共選拔了 8 名工會(huì)干部參加省市組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，完成了省總、湘潭市總下達(dá)的工會(huì)干部調(diào)訓(xùn)任務(wù)。 二是繼續(xù)把新建企業(yè)工會(huì)組建工作作為工會(huì)工作的重點(diǎn)來抓。我們努力爭(zhēng)取各級(jí)黨委、政府的重視和各方面的配合，進(jìn)一步完善組建工作目標(biāo)責(zé)任制，市總與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦及市直有關(guān)單位簽訂了組建工作責(zé)任狀，按照“組織起來，切實(shí)維權(quán)”的要求，大力加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)。我們?cè)诮M建非公單位工會(huì)、農(nóng)民工工會(huì)時(shí)，同步建立了經(jīng)費(fèi)審查委 員會(huì)、女職工委員會(huì)。截至 6 月 20 日，我市共新建工會(huì)組織 38 家，凈增會(huì)員 3581 人。其中農(nóng)民工工會(huì)組織 8 家，會(huì)員 1077 人。非公單位工會(huì)組織 17 家，會(huì)員 1244 人，社區(qū)工會(huì)組織 10 家，會(huì)員 1135 人。其余工會(huì)組織 3 家，會(huì)員 125 人。組織工會(huì)完成全年任務(wù)的 %，新增會(huì)員完成全年的任務(wù)的 %。 三是繼續(xù)爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)先進(jìn)縣 (市 )工會(huì)，全面規(guī)范鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、辦事處工會(huì)的各項(xiàng)工作，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處工會(huì)工作水平、業(yè)務(wù)能力和創(chuàng)新精神，達(dá)到完善領(lǐng)導(dǎo)體制、健全組織網(wǎng)絡(luò)、創(chuàng)新工作機(jī)制、突出維護(hù)職能、完善工作制度、規(guī)范 日常運(yùn)作的目的。我會(huì)繼續(xù)開展了合格先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦工會(huì)的創(chuàng)建活動(dòng)， 11 月底，我們將對(duì) 22 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦工會(huì)的創(chuàng)建情況進(jìn)行檢查、驗(yàn)收、評(píng)比。四是繼續(xù)深入開展“職工之家”、“雙愛雙評(píng)”的創(chuàng)建和評(píng)選活動(dòng)。信用聯(lián)社、懷琪制革有限公司等單位工會(huì)正在積極準(zhǔn)備“職工之家”的創(chuàng)建和“雙愛雙評(píng)”的評(píng)選活動(dòng)。 四、堅(jiān)持以推進(jìn)扶貧幫困工作為重點(diǎn)，創(chuàng)新工會(huì)扶貧幫困新機(jī)制 一是繼續(xù)在全市開展送溫暖活動(dòng)。市人民政府把建立困難職工幫扶中心作為政府為民辦實(shí)事的十件大事來抓。上半年，幫扶中心共籌措解困資金 萬元，其中在職干部職 工捐款 160 萬元，財(cái)政投入 萬元。幫扶中心把節(jié)日慰問與平時(shí)救濟(jì)相結(jié)合，共幫扶困難職工4133 戶，其中，四大家領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)慰問特困職工 35 戶，特困農(nóng)民工 10戶。幫扶中心共安排常年救濟(jì)金 20 萬元，上半年救助困難職工 285戶，發(fā)放救濟(jì)金 6 萬元。幫扶中心及時(shí)給他們送去了黨和政府的溫暖，緩解了她們的燃眉之急。 二是我會(huì)繼續(xù)組織開展了“結(jié)對(duì)幫扶，愛心助學(xué)”活動(dòng)。本學(xué)期初，勞動(dòng)局、廣電局等 11 家單位及煙草專賣局職工周光勇同志分別把1000、 500 元的愛心助學(xué)金送到了 12 名單親特困女職工子女的家中，并就家庭情況 及學(xué)生在校情況進(jìn)行了面對(duì)面交流。 三是女職工合法權(quán)益得到進(jìn)一步維護(hù)，積極推進(jìn)“女性安康保險(xiǎn)”工作。上半年，市總女職工委員會(huì)為 58 個(gè)基層工會(huì)的 2468 名女職工辦理了“女性安康保險(xiǎn)”。 四是認(rèn)真開展安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng)，我會(huì)作為市安全生產(chǎn)委員會(huì)的成員單位之一，積極協(xié)同市安監(jiān)局及其它部門做好了全市的安全生產(chǎn)檢查和安全生產(chǎn)知識(shí)的宣傳活動(dòng)。在全市大力開展了以“安全發(fā)展，國(guó)泰民安”為主題的安全生產(chǎn)宣傳月活動(dòng)。市建設(shè)局工會(huì)還積極協(xié)助局黨政舉辦了建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)班，建筑系統(tǒng)有 392 人通過嚴(yán)格考試取得了安全生產(chǎn)合格證。這些活動(dòng)的開展，喚起了廣大民眾對(duì)安全生產(chǎn)工作的重視，提高了安全意識(shí)，營(yíng)造了全社會(huì)人人想安全，個(gè)個(gè)講安全，事事重安全，處處有安全的良好氛圍。 五是繼續(xù)推進(jìn)“雙聯(lián)”制度，加大對(duì)“雙聯(lián)”工作的督促檢查力度，年初，我們與市直機(jī)關(guān)工委一道對(duì)糧食系統(tǒng)、商務(wù)系統(tǒng)、經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)等單位的“雙困”情況進(jìn)行了調(diào)查核實(shí)，根據(jù)掌握的情況，雙聯(lián)辦及時(shí)調(diào)整了部分“雙聯(lián)”對(duì)象。上半年，市直單位干部職工與 165 戶困難戶進(jìn)行了對(duì)口幫扶。 6 月 9 日，我們按市“雙聯(lián)”領(lǐng)導(dǎo)小組的安排，市總領(lǐng)導(dǎo)率機(jī)關(guān)干部對(duì)“雙聯(lián)”對(duì)象生資公司下崗職工陳敏進(jìn)行慰問，把 1000 元 (市里規(guī)定為 500 元 )的慰問金送到了陳敏手中，并鼓勵(lì)她要珍惜生命，正視現(xiàn)實(shí)，渡過難關(guān)。六是進(jìn)一步建立和完善貧困職工和困難農(nóng)民工檔 案，我會(huì)對(duì)下崗失業(yè)人員信息登記工作以及各級(jí)工會(huì)對(duì)本系統(tǒng)的貧困職工和困難農(nóng)民工的清查核實(shí)、臺(tái)帳建立工作正在進(jìn)行之中。我會(huì)積極協(xié)助民政、社保等有關(guān)部門，把符合“低?！钡睦щy職工和困難農(nóng)民工最大限度地納入“低保”范圍，進(jìn)一步推動(dòng)兩個(gè)“確保”政策的落實(shí)。 五、堅(jiān)持弘揚(yáng)勞模精神，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)勞模的管理 上半年，一是認(rèn)真貫徹執(zhí)行潭政發(fā) [xx]9 號(hào)文件精神。我會(huì)于 56月對(duì)歷屆勞動(dòng)模范的生產(chǎn)生活情況進(jìn)行了重新造冊(cè)登記，積極推動(dòng)了勞模政策待遇的落實(shí)，切實(shí)解決了勞模實(shí)際困難。 第一，我會(huì)在“春節(jié)”和“ 五一”期間慰問勞模和困難勞模共計(jì)20 多人次，送去慰問金 5000 余元，其中，四大家領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)慰問困難勞模 15 人。 第二，我會(huì)繼續(xù)為 13 名低收入省勞動(dòng)模范和 8 名低收入市勞動(dòng)模范發(fā)放工資補(bǔ)助金。 第三，“五一”前夕，我會(huì)籌措資金組織 35 名省部級(jí)以上職工勞模在人民醫(yī)院進(jìn)行了一次健康檢查。二是為更好地發(fā)揮勞動(dòng)模范在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)中的骨干作用，激勵(lì)全市人民全面建設(shè)湘鄉(xiāng)小康社會(huì)的積極性和創(chuàng)造性?！拔逡弧逼陂g，我會(huì)組織編制了“勞模風(fēng)采”短片，組織部分勞模和部分企業(yè)代表與四大家領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了座談，市委副書記劉永 珍發(fā)表了慶“五一”的電視講話。在全市范圍內(nèi)，進(jìn)一步營(yíng)造了勞動(dòng)光榮、勞模光榮、學(xué)趕先進(jìn)、創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先的社會(huì)氛圍。 六、其他各項(xiàng)工作整體推進(jìn) 一是為充分發(fā)揮“半邊天”的作用， 2 月 28 日市總女職工委員會(huì)組織召開了慶“三八”總結(jié)表彰活動(dòng)。二是繼續(xù)開展第五輪“芙蓉杯”競(jìng)賽活動(dòng)。人民銀行等單位工會(huì)正在籌備“芙蓉標(biāo)兵崗”的申報(bào)工作。二是以“創(chuàng)新求發(fā)展，以管理促效益”，大力開展以經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程為主體的勞動(dòng)競(jìng)賽。東山農(nóng)用車輛制造有限公司等單位開展的“傳技學(xué)藝、互幫互學(xué)”活動(dòng)正在進(jìn)行之中。三是堅(jiān)持依法收繳工會(huì)經(jīng)費(fèi) ，拓展經(jīng)費(fèi)收繳渠道，繼續(xù)貫徹湘黨發(fā) [xx]1 號(hào)文件和湘辦發(fā) [xx]15 號(hào)文件。目前，全市委托地稅代收的單位有 180 家，委托核算中心代扣的單位有 134 家。截止 6 月 20 日，我會(huì)共計(jì)上解上級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi) 萬元，占年初任務(wù)的 %。 在充分肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也清楚地看到工會(huì)工作中存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，如工會(huì)經(jīng)費(fèi)未實(shí)現(xiàn)時(shí)間過半、任務(wù)過半，工會(huì)組建還有大量工作要做，這些問題有待我們?cè)谙虏焦ぷ髋θジ倪M(jìn)和克服。 工會(huì)半年工作總結(jié)五 xx 公司工會(huì)在縣總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，深入學(xué)習(xí)實(shí) 踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，以努力完成公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)為目標(biāo)，充分發(fā)揮橋梁紐帶、參謀助手作用，組織和引導(dǎo)職工支持公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定，深入貫徹落實(shí)二屆三次、四次職代會(huì)精神，履行維護(hù)、建設(shè)、參與、教育職能，動(dòng)員和組織廣大員工解放思想，頑強(qiáng)拼搏，扎實(shí)工作，銳意創(chuàng)新，為公司全面完成上半年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 一、指導(dǎo)思想： 全面貫徹黨的 xx 大精神，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，不折不扣貫徹執(zhí)行國(guó)家法律及公司經(jīng)營(yíng)方針，立足實(shí)際，以抓指標(biāo)進(jìn)步，破發(fā)展難題為中心，圍繞企業(yè)生產(chǎn)抓活動(dòng)，推進(jìn)企 業(yè)民主管理，突出維護(hù)員工權(quán)益，深化職工之家建設(shè)，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，增強(qiáng)