關(guān)于中青年干部提高七種能力的心得-資料下載頁
2025-03-22 15:24本頁面
【導(dǎo)讀】習(xí)近平高度重視中青年干部選拔培養(yǎng)工作，發(fā)表了一。治歷練、實踐鍛煉。近日，習(xí)近平在2020年秋季學(xué)期中央黨校（國家。行政學(xué)院）中青年干部培訓(xùn)班在中央黨校開班式上發(fā)表重要講話強調(diào)，面對復(fù)雜形勢和艱巨任務(wù)，我們要在危機中育先機、于變局中開新局，面問題，想干事、能干事、干成事，不斷解決問題、破解難題。力書寫大有可為的新時代答卷注入強大動力。鑄牢絕對忠誠的政治品格。各種能力中，政治能力是第一位的。色社會主義思想立根鑄魂，持續(xù)增強“四個意識”、堅定“四個自信”，確保政治上不偏航、不迷向，做到“風(fēng)雨不動安如山”。到各項工作的全過程，做到“亂花飛渡仍從容”。實踐中經(jīng)風(fēng)雨、見世面、壯筋骨、長才干，做到“不畏浮云遮望眼”。可能影響工作和政策的落實，甚至有可能關(guān)系到大局發(fā)展和群眾福祉，以站穩(wěn)立場為“著力點”，置頂人民至上。障人民群眾生命健康、財產(chǎn)安全，擦亮青春底色。年輕干部要把政策理論、業(yè)務(wù)知識化作“筋骨”、
【正文】 ，便能于復(fù)雜矛盾問題處“明察秋毫”，認識問題本質(zhì)便能“入木三分”，處理事務(wù)就能“事半功倍”。 明察秋毫，調(diào)查訪談要學(xué)會“ 拉家常”。習(xí)近平曾說：“調(diào)查研究是一個聯(lián)系群眾、為民辦事的過程?！蹦贻p干部走訪到村不和群眾喝同碗水，說同樣話，沒有聚焦生活茶米油鹽的“共情”，又怎會獲得群眾親人般的反饋，調(diào)查過程自然“水土不服”，查找問題也就變成了“霧里看花”。因而，年輕干部調(diào)查研究要學(xué)會“拉家?！?，以群眾的話語，從群眾生活的點點滴滴出發(fā)，讓群眾真正從“陌生人”變成實打?qū)嵉摹坝H人”，從“親人”的家長里短中獲知他們生活的難點、痛點，研究出解決問題的方法。 入木三分，研判分析善“抓牛鼻子”。當前的各種矛盾問題，復(fù)雜多元，一個主要問題往往 交織著無數(shù)個次要問題，稍有不慎，便有可能“舍本逐末”，局限于表象，問題遲遲得不到解決，時間一長，“小問題”就演變成“大問題”，進而成為頗具挑戰(zhàn)的“大難題”。“舉網(wǎng)以綱，千目皆張”，年輕干部研判分析能抓好“牛鼻子”，把握住治理問題的主要矛盾的主要方面，便能對問題分析透徹。如此一來，分析研判方可條理清晰，抓住問題的本質(zhì)與特點。 事半功倍，解決路徑需“接地氣”。解決路徑是調(diào)查研究的最終環(huán)節(jié)，在這個過程中，年輕干部絕不能停留在“敲鍵盤”的階段閉門造車、異想天開。解決路徑不合實際，輕則增加了決策部門的決策成本 ，重則帶偏決策方向，影響一個問題的解決，乃至于一地發(fā)展的規(guī)劃。因而解決路徑，調(diào)查、研究兩個階段也必不可少，這就需要年輕干部根系向下“接地氣”，集思廣益“點好賬簿”“算好賬目”，了解目前所擁有的治理資源，合理計算解決問題的治理成本，從而真正提出解決問題矛盾的真知灼見。 年輕干部不斷提升自身調(diào)研本領(lǐng)，修煉調(diào)研“硬實力”，真正做到找問題明察秋毫、看問題入木三分、解決問題事半功倍，自然而然，我們在面對復(fù)雜形勢和艱巨任務(wù)時便能游刃有余，做到“不為浮云遮望眼”“亂云飛渡仍從容”。僅供參考
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