【導(dǎo)讀】足之處，使安全工作再上新水平。了懲罰力度實(shí)行連帶責(zé)任。實(shí)行安全標(biāo)兵評比，提高員工了對安全目。核力度；加大了對違規(guī)違章的治理力度。對工作責(zé)任心強(qiáng)，發(fā)現(xiàn)較大。勵(lì)職工提出安全隱患提案。并要求有關(guān)部門及時(shí)整改。化，措施硬化，工作深化，促進(jìn)了各級安全生產(chǎn)責(zé)任的落實(shí)。效性，使全體職工的自主參與程度，安全管理水平得到了明顯提升。訓(xùn)，尤其在消防設(shè)施的使用、應(yīng)急物品的使用等方面。方面的危險(xiǎn)化學(xué)品等方面組織人員進(jìn)行檢查。對查出的隱患以“隱患整改通。知書”的形式及時(shí)通知相關(guān)單位進(jìn)行整改，并跟蹤隱患整改落實(shí)情況。極完成，并在整改情況驗(yàn)收時(shí)，獲得了相關(guān)部門的認(rèn)可。高每名職工的安全自我保護(hù)意識和能力，做好班組安全工作日常管理，產(chǎn)特點(diǎn)和上級要求，扎實(shí)開展“安全生產(chǎn)月”、等安全生產(chǎn)活動。1起，意外事故造成人身傷害的5起，爆炸事故1起。事故的處理過程即反映了我們廣大。事故和意外傷害事故，切實(shí)保障員工的人身安全。

　　

【正文】 責(zé)，明確分工，責(zé)任到人，一 1 級抓一級，層層抓落實(shí)，根據(jù)年初市安監(jiān)局及總工會 2021 安全生產(chǎn)工作的安排文 件精神，做好了各項(xiàng)工作計(jì)劃，充分利用時(shí)間宣傳安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、方針政策，加強(qiáng)了冬季安全生產(chǎn)宣傳力度，提高了公司職工的安全素質(zhì)。 二、建立考核機(jī)制，落實(shí)安全責(zé)任 我們把安全工作切實(shí)擺在各項(xiàng)工作的首位，與簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書，各部門負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，安全獎懲等的兌現(xiàn)和發(fā)放都與安全責(zé)任人考核結(jié)果掛勾，實(shí)行“一票否決”，凡安全工作不到位的部門和個(gè)人，一律不得參加評先。增加了安全獎，加大了對安全目標(biāo)、安全事故、“三違”現(xiàn)象的考核力度；加大了對事故部門主要領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、安全員的考 核力度；加大了對違規(guī)違章的治理力度，嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場開取“違規(guī)單”制度。同時(shí)，對工作責(zé)任心強(qiáng)，發(fā)現(xiàn)較大事故隱患，避免事故發(fā)生的有功人員，給予一次性獎勵(lì)50—— 100 元，鼓勵(lì)職工提合理化建議，舉報(bào)險(xiǎn)肇事故和違規(guī)行為，凡對強(qiáng)化安全管理，預(yù)防事故發(fā)生有積極作用的職工給予適當(dāng)一次性獎勵(lì)。并推行人性化安全管理模式，提出了“每位職工都是安全第一責(zé)任人”的管理新理念，把安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任落實(shí)到部門、班組、崗位，將安全承諾簽訂到每一位在崗職工，形成了“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、單位全面負(fù)責(zé)、職工廣泛參與”的共同責(zé)任網(wǎng)絡(luò)；做到了領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)化，任務(wù)細(xì)化 ，措施硬化，工作深化，促進(jìn)了各級安全生產(chǎn)責(zé)任的落實(shí)。同事為加強(qiáng)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組責(zé)任制的落實(shí)，杜絕安全事故發(fā)生，確保職工人身安全和國家財(cái)產(chǎn)安全，強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)管，加強(qiáng)隱患治理，加大安全生產(chǎn)檢查力度，嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度，全面落實(shí)安全主體責(zé)任，層層落實(shí)了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任，逐級明確責(zé)任分工。 3 月 20 日公司與各車間簽訂了《 2021 安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》，進(jìn)一步細(xì)化安全責(zé)任制，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)防范措施，做到任務(wù)明確，責(zé)任到人，措施到位，工作有力，確保了 2 安全形勢穩(wěn)定。 三、定期召開安全生產(chǎn)專題會，分析解決問 題 每月定期總結(jié)分析安全生產(chǎn)形勢，分析上階段公司的安全生產(chǎn)形式，研究、部署下一階段的安全生產(chǎn)工作重點(diǎn)，分析近期事故原因、教訓(xùn)，對現(xiàn)有的安全生產(chǎn)規(guī)章制度進(jìn)行全面梳理、評審、依據(jù)新的法律法規(guī)，進(jìn)一步細(xì)化了安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度，重新制訂完善了《安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《安全生產(chǎn)獎懲制度》等文件制度，形成了完整、規(guī)范、科學(xué)、有效的安全管理規(guī)章制度體系，實(shí)現(xiàn)了全面依法管理。為有效推進(jìn)安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治工作的開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，使安全隱患得到了及時(shí)消除和有效的遏制，確保了公司安全生產(chǎn)工作管理各環(huán)節(jié)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 四、以繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”為契機(jī)，狠抓安全宣傳教育工作，夯實(shí)安全基礎(chǔ) 為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的宣傳教育力度和管理，總結(jié)往年安全生產(chǎn)事故的沉痛教訓(xùn)，結(jié)合我公司工作的實(shí)際， 3 月 20 日召開了 2021 年安全生產(chǎn)工作會議，安排部署了 2021 年安全生產(chǎn)任務(wù)，要求全員牢固樹立安全意識，齊抓共管，把安全生產(chǎn)及管理工作向前推進(jìn)一步。 為加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的教育力度的管理，我公司結(jié)合工作的實(shí)際，在職工上崗前深入開展宣傳教育和安全培訓(xùn)舉辦了安全生產(chǎn)知識學(xué)習(xí)班，分別于 1 月 4 日 1 月 10 日、 2021 年 4 月 18— 4 月 25 日組織 18名新職工學(xué)習(xí)了《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》、《安全操作規(guī)程》，并組織特種作業(yè)人員進(jìn)行了安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)，使職工真正接受教育，大大提高了職工對安全理解的能力。學(xué)習(xí)培訓(xùn)結(jié)束后， 4 月 27 日公司進(jìn)行了安全生產(chǎn)考試，考試合格率 100﹪。與此同時(shí)，我們不斷創(chuàng)新豐富安全評價(jià)的方法和內(nèi) 3 容，建立了全員、全方位、全過程的科學(xué)評價(jià)機(jī)制，把基礎(chǔ)管理、作業(yè)現(xiàn)場、體系運(yùn)行、安全文化建設(shè)、教育培訓(xùn)、創(chuàng)新管理、危險(xiǎn)源辨識、雙確認(rèn)等作為安全評價(jià)的內(nèi)容，預(yù)知預(yù)控，提高了安全評價(jià)的系統(tǒng)性和有效性，使 全體職工的自主參與程度，安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓教育培訓(xùn)，加大對各部門負(fù)責(zé)人、安全管理人員、從業(yè)人員、特種作業(yè)人員的安全管理知識、安全操作規(guī)程、安全操作技能和特種作業(yè)操作等方面的培訓(xùn)教育，努力提高各類人員的安全素質(zhì)。開展了安全管理人員取證、特種操作人員職業(yè)技能鑒定、青工文化教育、法律法規(guī)普及、安全知識學(xué)習(xí)、安全技能教育等一系列培訓(xùn)工作，培訓(xùn)率達(dá) 98%。還通過組織“每周一題”、規(guī)程考試、技能大賽、為廣大職工開辟了學(xué)知識、長技能的渠道。通過深化全員安全評價(jià)和開展多種形式培訓(xùn)，提高了領(lǐng)導(dǎo)者的安全責(zé)任 意識，專業(yè)人員的安全管理水平，作業(yè)人員的安全文化素質(zhì)。 6 月份以來，為實(shí)現(xiàn) 2021 年繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”工作目標(biāo)，公司以第十個(gè)“安全生產(chǎn)月”活動為契機(jī)，緊緊圍繞“安全責(zé)任、重在落實(shí)”這一主題，加大排查與治理安全隱患工作力度，認(rèn)真、扎實(shí)、深入地做好“安全生產(chǎn)年”各項(xiàng)工作，在全公司掀起了群眾性的大宣傳、大落實(shí)、大治理活動。重視搞好安全文化宣傳，突出“安全發(fā)展、預(yù)防為主”主題，宣傳了《安全生產(chǎn)法》、《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》、《消防法》等有關(guān)法律、法規(guī)，充分利用板報(bào)、懸掛橫幅、安全漫畫、張貼標(biāo)語、掛圖 等方式，廣泛宣傳安全生產(chǎn)知識，真正做到貼近實(shí)際，貼近職工，既宣傳了安全法，又營造了安全氛圍，提高了干部職工的安全責(zé)任意識和安全素質(zhì)。 2021 年，張貼安全標(biāo)語 50 張，宣傳橫幅 10 條，通過宣傳教育，使廣大干部職工樹立了正確的安全觀念，進(jìn)一步規(guī)范職工的安全生產(chǎn)行為。 五、推進(jìn)專業(yè)管理力度，狠抓隱患排查治理 從系統(tǒng)安全、本質(zhì)化安全入手，我們大力加強(qiáng)專業(yè)管理，嚴(yán)格監(jiān)督檢查，落實(shí)管理責(zé)任，重點(diǎn)對我公司的電器、機(jī)械設(shè)備等方面組織專業(yè)人員進(jìn)行檢查嚴(yán)格確認(rèn)。對查出的隱患以“隱患整改通知書”的形式及時(shí) 通知相關(guān)單位進(jìn)行整改，并跟蹤隱患整改落實(shí)情況。各車間組織班組開展好安全自查工作，對所查隱患及時(shí)整改。專業(yè)人員各負(fù)其責(zé)，對各部門專業(yè)管理進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查和考核，做到了“雙基”管理基礎(chǔ)扎實(shí)；專業(yè)管理支撐有力；綜合監(jiān)管保障有為，為安全生產(chǎn)提供了強(qiáng)有力的專業(yè)保證。針對生產(chǎn)經(jīng)營活動實(shí)際，我們對照適用的法律法規(guī)和規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真、細(xì)致、全面的開展隱患排查治理工作，不走過場，不留盲區(qū)、死角、治理不留后患。 總之，在今年的安全生產(chǎn)工作中，我們切實(shí)做到了領(lǐng)導(dǎo)重視，組織嚴(yán)密，經(jīng)費(fèi)落實(shí)，活動內(nèi)容豐富，工作扎實(shí)有效，實(shí)際 效果明顯，為我公司各項(xiàng)經(jīng)營業(yè)務(wù)順利完成提供有力的安全保障。 xxxx有限公司 二○一一年十二月十四日