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辦公室工作個人述職報告通用小編整理-資料下載頁

2025-03-19 15:33本頁面

【導(dǎo)讀】工作歷程,我們收獲了感動和成長,是時候抽出時間寫寫述職報告了。下面是收集整理的辦公室工作個人述職。報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。在當(dāng)時的競職演講中,我曾經(jīng)說過:不管競職能否成。五勤就是眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤,四員就是為。各級領(lǐng)導(dǎo)和地稅事業(yè)當(dāng)好參謀員、信息員、宣傳員和服務(wù)員。我主要從四個方面實踐著自己的諾言,力爭做到更高、更強、更優(yōu)。為達(dá)到這一要求,我十分注重學(xué)習(xí)提高。費到書店買了一百多元錢的書。到與會專家學(xué)者的一致好評。高,工作才能基本勝任。在市局機(jī)關(guān)工作一年多,我個人無論是在敬。對上級機(jī)關(guān)和各級領(lǐng)導(dǎo),做到謙虛謹(jǐn)慎,尊重服從;對基層對同。部門的整體形象。局領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)全體同志的敬業(yè)精神深深感動。一年來,對領(lǐng)導(dǎo)安排的。遇的權(quán)力,只有承擔(dān)責(zé)任、帶頭工作的義務(wù)。報告,前前后后歷時半個月共改了七次才定稿。11月份全市創(chuàng)建高效。課堂動員大會,翟局長的講話稿也是一周改了五遍才定稿。

  

【正文】 結(jié) 3 次;開展每周四晚訓(xùn)共 5 次,每周日晚 18: 30— 19: 00 的內(nèi)部會議共 16 次及參加各部門的內(nèi)部會議共 4 次;配合各部門工作共 11 次,其中紀(jì)保部 1 次、生活部 2 次、體育部 3 次、學(xué)習(xí)部 3次、宿管部 2 次;路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索,這兩周正著手統(tǒng)計這學(xué)期各班級的期總分排名和收集各部門活動策劃書及評分細(xì)則資料的存檔。在此工作期間有諸多的不足,借此機(jī)會我代表學(xué)生會辦公室向各班主任老師、各位同學(xué)表示深深的歉意。 古人有說:“不斷后思、方能提高自己”、看著我們辦公室干部們的工作總結(jié),我心里有憂傷、有欣慰,憂傷的是我們還有太多地方有待改正,欣慰的是,咱們辦公室的干部用心去整理自己擁有的 人生觀、價值觀。悉數(shù)本學(xué)期的工作,有過成功,不乏失敗,暢享快樂,沉浸悲傷,慶賀收獲,惋惜失去。但這紛紛擾擾的成敗之余最值得贊賞的就是咱們共同的努力。 長風(fēng)破浪會有時,直掛云帆濟(jì)滄海、我自知在這學(xué)期的工作中有太多沒有完全落實和執(zhí)行下去,但這并不是自負(fù),我需要的是“堅持和自信”的心態(tài)來老師、同學(xué)的指正,我決不允許自己在同樣的地方跌倒兩次。工作是忙碌的、枯燥的,但卻充實并快樂著,下面就此做我的下期工作計劃: 一、取其精華、去其糟粕,我要在開心中學(xué)習(xí)、在充實中工作; 二、端正態(tài)度,用心傾聽各 位同仁提得寶貴意見。 三、進(jìn)一步加強辦公室凝聚力,達(dá)到三要三不要的目的: 要分工合作,不要個人主義。 要懂得學(xué)習(xí),不要碌碌無為。 要嚴(yán)守紀(jì)律,不要隨心所欲。 人不逼自己一把永遠(yuǎn)都不知道自己有多么的優(yōu)秀。在以后的日子里,我會更加努力的將自己投入到這個大家庭里,我要像向日葵一樣,每天都迎向太陽。也希望在大家的共同努力下,學(xué)生會的工作能做得更好,我衷心的祝愿咱們學(xué)生會的明天更美好,更加輝煌! 謝謝、我的述職報告到此結(jié)束。 辦公室工作個人述職報告 6 即將過去的 20xx 年,領(lǐng)導(dǎo)班子對我工作的開展給予了極大的重視、信任和支持,作為行政辦主管,主要職責(zé)是協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)、配合辦公室主任作好公司內(nèi)部事務(wù)的管理,向公司領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)營、決策提供可靠依據(jù),為股份公司下達(dá)各項指標(biāo)的完成及時提供翔實的信息、數(shù)據(jù),配合、協(xié)調(diào)各部(室)努力完成物業(yè)公司下達(dá)的各項任務(wù)及指標(biāo),為公司完成各項工作提供有力的后勤保障。但是縱觀全年工作職責(zé)的履行情況,概括起來應(yīng)該說有得有失,現(xiàn)就具體情況述職報告如下: 一、我配合辦公室主任負(fù)責(zé)起草了《電話接聽管理辦法》、《打卡制度》、《加班 管理辦法》、《就餐管理辦法》等六項制度,修訂了《效績考核辦法》。通過起草和修訂各項制度,使我對公司的經(jīng)營、運作和管理有了較為深刻地認(rèn)識,但同時在具體落實中存在頗深的問題,如員工打卡未能做到統(tǒng)計公布,失去了監(jiān)督和考核作用;效績考核的檢查存在缺乏深度和力度,沒有起到通過檢查提高員工崗位技能的作用,這是需要做深刻自我檢討的。 二、較好地完成了去年底的 三定 目標(biāo)和工資逐月分解目標(biāo),雖在年初表現(xiàn)出各崗位工資水平偏低現(xiàn)實,但自 4 月份以后工資水平得到逐月上升(排除被考核因素)。 三、嚴(yán)格按去年底核準(zhǔn)的調(diào) 整基數(shù),按時足額繳納社會保險(其中有兩個月因資金周轉(zhuǎn)問題產(chǎn)生了滯納金),未出現(xiàn)斷檔現(xiàn)象,針對以前遺留的斷檔,現(xiàn)已對大部份進(jìn)行了補錄,還有個別斷檔的原始資料查詢存在一定困難,但在本月保證全部予以解決。同時將做好 xx 年社保基數(shù)的調(diào)整工作。 四、因今年進(jìn)出員工頗為頻繁,幾乎每月都有辭職的員工和新增的員工,故給員工花名冊的動態(tài)管理增加了難度,但每月的人員結(jié)構(gòu)表都得到了翔實統(tǒng)計和上報,招聘與解除手續(xù)都按程序進(jìn)行,但存在問題是新員工的培訓(xùn)工作沒能嚴(yán)格按程序開展,給部門培訓(xùn)造成了難度。 五、作為公司合同專 管員,對協(xié)議、合同的起草基本上做到了格式規(guī)范、條理清晰,較嚴(yán)格地按公司給的合同范本中條款執(zhí)行,但也存在問題: 有的合同、協(xié)議無編號; 雖然股份公司不再審批權(quán)限以下的合同,但公司內(nèi)部審批手續(xù)不完整; 與外地簽訂的緊急合同應(yīng)在傳真執(zhí)行后要求對方郵遞原件并逐頁加蓋合同章,這點應(yīng)加以彌補和改正。 六、及時完成了公司營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)編碼、收費許可證等公司證照的年審工作。 七、按要求負(fù)責(zé)起草了公司的文件、請示、函等各類文稿,但在請示上報后,催問工作不及時,存在報與公 司后就不再催問的現(xiàn)象。這也是失職的地方,今后要加以注意和改正。 八、效績考核的檢查上報討論不及時,因之產(chǎn)生了工資造冊不及時,數(shù)據(jù)出臺不及時,導(dǎo)致財務(wù)數(shù)據(jù)上報不及時等一系列連鎖反應(yīng),產(chǎn)生了較惡劣的影響,而且屢次出現(xiàn)這種情況,更是不可原諒的失職。 九、在對外工作中,也是有得有失:對物業(yè)、物價部門協(xié)調(diào)工作,取得了支持,其中在收費許可證年審費上通過努力減少了 1000 多元年審費;但在社保局組織的企業(yè)參保情況檢查中,因重視不夠,準(zhǔn)備工作不充分,造成較大工作失誤,這一點應(yīng)作深刻檢討,并且在今后工作中要汲取 教訓(xùn),引以為戒。 十、在宣傳工作中,修改稿件 60 余篇,發(fā)表 40 余篇;制作板報2 期,其中一期參加綜治辦比賽獲得二等獎;協(xié)助商務(wù)中心制作橫幅40 余幅,且多為加班時間,為物業(yè)公司宣傳工作作出了一定成績。但也存在四季度修改稿件篇幅少、發(fā)表稿件少的實際。 工作缺乏條理性、計劃性,導(dǎo)致工作完成不及時、拖沓、延誤等情況,這有主觀學(xué)習(xí)不夠、精力分散的原因,也有客觀辦公室人員變動較為頻繁的原因,但主觀原因還是主要的??v觀全年工作,上半年略好于下半年,但并不是說上半年工作就做的好,整體上嚴(yán)格地說,今年的工作很不 盡如人意,如用是否稱職來作自我評價,我認(rèn)為只能是勉強稱職。 第三篇:辦公室個人述職報告(通用) 辦公室個人述職報告(通用 5篇) 光陰如水,忙碌而又充實的工作又將告一段落了,回顧這段時間的工作,你有什么成長呢?好好地做個總結(jié)并寫一份述職報告吧。那么寫述職報告需要注意哪些問題呢?下面是為大家整理的辦公室個人述職報告(通用 5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。 辦公室個人述職報告 1 在工作這一年來,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫忙下,全體領(lǐng)導(dǎo)和同事對辦公室的工作能夠給予充分的理解,各項具體工作 按計劃推進(jìn),各項臨時交辦工作能按時完成,為總體工作計劃的實現(xiàn)發(fā)揮了用心作用。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難,但對我來說每一次都是很好的鍛煉,感覺到自己逐漸成熟了,現(xiàn)將個人工作總結(jié)報告。 一、辦公室內(nèi)部工作 認(rèn)真做好材料的撰寫、打印、信息上報工作,確保及時撰寫和上報。做好各種文件的收發(fā),復(fù)印及謄印工作。及時請領(lǐng)導(dǎo)閱辦部室下達(dá)做好記錄,按時布置,做到了文件轉(zhuǎn)接有登記。 與李主任一齊做好辦公室電話業(yè)務(wù)咨詢,上級部門檢查接待工作。 集團(tuán)公司制度牌、管理語錄外出培訓(xùn)照片的制作沖洗并進(jìn)行懸掛宣傳,完成宣傳欄、集團(tuán)公司的各類通知、通報的公開公示。 協(xié)助辦公室主任完成各項交辦的工作;每月按時統(tǒng)計上報集團(tuán)公司考勤;集團(tuán)公司辦公用品、的申請購買發(fā)放相應(yīng)部室,辦公桌椅的市場調(diào)查,電腦設(shè)備的維修和耗材管理工作。網(wǎng)絡(luò)維護(hù)協(xié)議的辦理并交納 20xx的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)費用。與李主任交納 20xx集團(tuán)公司取暖費。 中高級職稱申報材料的準(zhǔn)備及上報工作。 及時到建設(shè)局有關(guān)部門領(lǐng)取各類文件及上報各類文件。 協(xié)助李主任做好網(wǎng)上招聘工作事宜。 用心參加集團(tuán)公司組織的各種培訓(xùn)活動并相應(yīng)公司安排的各種關(guān)鍵崗位考試也順利透過領(lǐng)取相應(yīng)合格證書。 辦理二級建造是報名考試用書的發(fā)放及費用交納,繼續(xù)教育作業(yè)完成以及二級建造師增項注冊、初始注冊的網(wǎng)上申報,印章的報送和領(lǐng)取工作,二級建造師招標(biāo)備案材料準(zhǔn)備及上報。 集團(tuán)公司人員的彩鈴、集團(tuán)入網(wǎng)的退訂工作。 1 20xx 年的考勤匯總并上報,民主評議表的制作裝訂下發(fā)并及時匯總。 1將目前交納社保人員所有交納交納明細(xì) 進(jìn)行匯總統(tǒng)計。 1辦理了集團(tuán)公司人員招工手續(xù)在就業(yè)中心的備案,分別到益民代理中心、中云辦事處、阜安辦事處、云溪辦事處辦理勞動保險所需材料的手續(xù)的領(lǐng)取并到勞動局報送保險的增減退訂業(yè)務(wù),在勞動局領(lǐng)取醫(yī)??ǎㄣy行卡)、將集團(tuán)公司此刻交納保險人員統(tǒng)計并制醫(yī)療保險證,下發(fā)個人或聯(lián)系投保職責(zé)人。 1集團(tuán)公司、基地均按時按時沖電話費并進(jìn)行登記, 20xx 年集團(tuán)公司基地電話費的使用狀況均持續(xù)正常使用。 1施工合同的購買, 20xx年共抄寫了北都現(xiàn)代現(xiàn)代城 e10— 11施工合同、膠萊小學(xué)施工 合同、北都現(xiàn)代城 b1— 4施工合同、新?;鶎嶒灅擒囬g 1— 2職工宿舍施工合同、奧德圣包裝車間施工合同、膠州市李哥莊鎮(zhèn)香港大街雨水改造工程一標(biāo)段施工合同。 1做好陪標(biāo)所需的材料,與造價部人員分別到昶德、南關(guān)建筑公司進(jìn)行封標(biāo)工作,參加交易中心、飛機(jī)場唱標(biāo)、開標(biāo)事宜。 1辦理膠萊小學(xué)施工圖紙的領(lǐng)取,交易費、招標(biāo)費的交納。 1天華置業(yè)資質(zhì)材料的準(zhǔn)備工作, 9000 認(rèn)證材料準(zhǔn)備工作,入濱材料準(zhǔn)備工作,華天企業(yè)簡介的修改制作。 1與武副總做好碧水花園銷售狀況的交接并進(jìn)行 購房登記。 20xx秋節(jié)禮品的購買及發(fā)放登記工作。 二、團(tuán)結(jié)協(xié)作、落實到位 做好辦公室工作計劃,做好辦公、辦文和辦事工作。 做好后勤事務(wù)的管理。對于辦公用品、生活用品及時購置和發(fā)放做好安全穩(wěn)定的值班工作。 做好各種臨時工作。 明確了每個人的崗位職責(zé),工作任務(wù),做到分工明確,職責(zé)清晰。本在落實各項工作時,和同事的關(guān)系處理得比較和諧,各項工作都做得到了各部室的支持,落實順利。 三、加強協(xié)調(diào),保證溝通,互相配合,依照公司制度行事 辦公 室全體人員與其他各部門加強溝通,密切配合,互相支持。一年來,辦公室與各部室持續(xù)了良好的關(guān)系,部室之間的溝通也十分順暢。 四、自身的問題 一年來,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持下,工作也取得了必須的成績,但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距: 一是工作缺乏主動性、預(yù)見性;二是有時工作擺布不太合理,有顧此失彼現(xiàn)象,這些都有待于我們在今后的工作中改善和提高。三是在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠,有時候只明白埋頭拉車。 在新的一年來臨之際,我們辦公室全體成員將在局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步發(fā)揚成績,克服困難,創(chuàng)新工作,取得更加優(yōu)異的工作業(yè)績。 五、下步打算 工作中要學(xué)會開動腦筋,主動思考。 用心與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流,出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報。 將時效性強的來文來電及時送到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批閱、傳達(dá),做到了高效快捷。 努力節(jié)約辦公開支,要求文印室做好紙張的雙面利用。用心利用網(wǎng)絡(luò)來發(fā)送、傳遞文字材料,降低辦事成本。 在新的一年里,我們要用心適應(yīng)新形勢的要求 ,做好 20xx 年工作計劃,緊緊圍繞辦公室業(yè)務(wù)工作,以創(chuàng)新的精神完成好各項工作。努力探索辦公室工作自身規(guī)律,提高辦文、辦會、辦事水平;提高工作的時效性,增強工作的主動性、用心性和創(chuàng)造性。 辦公室個人述職報告 2 短暫的 20xx 年擦肩而過?;厥滓荒陙淼膶W(xué)習(xí)、感到忙忙而又碌碌。似乎除額頭上頻添幾絲白發(fā)、眼前視物更覺模糊以外,一無所獲,兩手空空。但一一回想起來,確也做了一些,有一些收獲?,F(xiàn)按組織要求簡要匯報如下: 一、履行職責(zé) 做了一些應(yīng)該做的。按照辦公室分工,我負(fù)責(zé)綜合材料的草擬。做的 .,也主要是文稿的撰寫。一年來,我先后草擬政府報告 1篇 1 萬2 百余字。草擬政府計劃、三年、政府班子述職述廉報告以及有關(guān)專項計劃、 7篇,計 2 萬 1千余字;草擬全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況、工業(yè)園區(qū)建設(shè)、招商引資、項目建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)、政務(wù)公開以及有關(guān)文件貫徹落實情況匯報 9 篇,計約 4 萬 8 千字;草擬了區(qū)委書記、區(qū)長、副區(qū)長在經(jīng)濟(jì)會議、農(nóng)村會議、區(qū)委全委會、區(qū)政府全體組成人員等各種會議的講話 9 篇,計約 6 萬 2 千字。草擬了領(lǐng)導(dǎo)在各種開工、竣工、開業(yè)等典禮上的講話 6 遍 1萬 1 千余字。還草擬了其他材料 10 多篇,計約 4 萬字。一年來, 累計草擬各種材料約有 42 篇,計約 20 萬字。今年我區(qū)先后召開了和人代會。根據(jù)組織的安排,我牽頭負(fù)責(zé)了和人代會兩次大會的簡報編撰。在區(qū)委辦公室、組織部、監(jiān)察局等單位有關(guān)人員的大力協(xié)助下,編發(fā)簡報 8 期,編發(fā)人代會簡報 5 期。另外,還按照領(lǐng)導(dǎo)要求,做了一些會務(wù)和事務(wù)性的。 二、付出辛勞 收獲了一些過高的認(rèn)同。凡是從事過辦公室、文字的同志都知道辦公室、文字的苦???,來自于它的單調(diào),來自于它的乏味。當(dāng)他人在談笑風(fēng)生中完成了時,我們往往面對的是白紙黑字???,來自于當(dāng)千家萬戶熄燈閉戶時,我們往往在埋頭伏案???,來自于當(dāng)節(jié)假日他人在與家人嬉戲玩耍時,我們往往坐在辦公桌前??啵瑏碜杂谒臅r間緊、節(jié)奏快、量大。苦,來自于草擬文稿交由領(lǐng)導(dǎo)審閱中的一種不知根底的惴惴不安感。苦,來自
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