512護(hù)士節(jié)精選活動方案策劃-資料下載頁
2025-03-18 11:46本頁面
【導(dǎo)讀】宣傳部出海報進(jìn)行宣傳；通知新聞部到現(xiàn)場拍照；專業(yè)部發(fā)放通知；邀請相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及老師；安排場地，提前彩排；市護(hù)理隊(duì)伍積極向上的精神風(fēng)貌，進(jìn)一步推動衛(wèi)生系統(tǒng)精神文明建設(shè)，例》和護(hù)理戰(zhàn)線的先進(jìn)人物為契機(jī)，充分展示新時期白衣天使形象，護(hù)理行業(yè)秉承南丁格爾救死扶傷、關(guān)愛生命、無私奉獻(xiàn)的職業(yè)宗旨，士、榮譽(yù)護(hù)士、紅十字博愛天使的推薦、評選、公示和報送工作。的，將視實(shí)際情況組織安排。為保證紀(jì)念活動順利開展，市衛(wèi)生局成立慶祝國際護(hù)士。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)要以此次。士義務(wù)，切實(shí)加強(qiáng)臨床護(hù)理工作，落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理，改善臨床護(hù)理服務(wù)，年5月30日前上報局醫(yī)政科。
【正文】 ，視病人如親人，關(guān)心體貼病人，在優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評； ，護(hù)理操作技術(shù)熟練，業(yè)務(wù)水平較高，成績顯著； 15 天， （二）優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)科室評選條件： 開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù) 1 年。 公示并落實(shí)服務(wù)項(xiàng)目。根據(jù)《綜合醫(yī)院分級護(hù)理指導(dǎo)原則（試行）》，細(xì)化分級護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)內(nèi)涵和服務(wù)項(xiàng)目，在病房予以公示。 彈性排班，每個護(hù)士平均負(fù)責(zé)患者數(shù) 810 個。 臨床護(hù)理服務(wù)規(guī)范、到位，并能體現(xiàn)專科特點(diǎn)，保障醫(yī)療質(zhì)量和患者安全。 患者滿意程度高。患者知曉自己的責(zé)任護(hù)士，對護(hù)理服務(wù)認(rèn)可、滿意，患者滿意度 amp。ge。95%。 醫(yī)患關(guān)系 和諧，陪護(hù)率明顯下降，近一年無病人投訴。 （三）優(yōu)秀護(hù)士長評選條件： 本單位在冊在崗且連續(xù)從事護(hù)理管理工作一年以上的護(hù)士長； 愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)，遵紀(jì)守法，團(tuán)結(jié)同事，在護(hù)理（ 2021趣味游戲活動策劃書）人員中能起到模范帶頭作用； 具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力，科室管理科學(xué)規(guī)范，在上級檢查考核中得到好評； 堅持以病人為中心，視病人如親人，關(guān)心體貼病人，所在科室病人滿意度 amp。ge。95%，并得到同行和病人的普遍好評； 熟練掌握護(hù)理管理與?？浦R，護(hù)理技術(shù)操作熟練 ，業(yè)務(wù)水平較高，成績顯著； 近一年未出現(xiàn)病人投訴且病事假不超過 15 天。 六、評選辦法和要求 （一）各科室（護(hù)理單元）按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，自下而上，層層評選、逐級推薦，確保推薦質(zhì)量，原則上每個科室（護(hù)理單元）限推薦優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)護(hù)士 12 名、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)科室 1 個、優(yōu)秀護(hù)士長 1名。 （二）申報優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)護(hù)士、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)科室與優(yōu)秀護(hù)士長，需附 1000 字以內(nèi)的事跡介紹，于 4 月 25 日前報護(hù)理部，逾期視為自動放棄。 （三）第二屆維護(hù)健康 amp。mdash。杏林天使在行動競賽活動，由護(hù)理部統(tǒng)一組織，每個護(hù)理單元推薦 13 名代表參加比賽，按成績產(chǎn)生一等獎 1 名，二等獎 2 名、三等獎 3 名、優(yōu)秀獎 10 名。 （四）第四屆護(hù)理園地我最喜愛的文章評選活動及中醫(yī)藥文化與優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)為主題的攝影作品展示活動。由護(hù)理部統(tǒng)一組織，各護(hù)理單元按排好工作積極參與。
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