【導(dǎo)讀】“母愛如水，溫柔而細(xì)膩；父愛如山，深沉而嚴(yán)格?！鄙钋?，父親帶我去田里勞動(dòng)，因?yàn)槁吠据^遠(yuǎn)，父親騎摩托車帶我去，身體上留下了難以抹去足跡，根銀發(fā)像把把利劍一樣刺穿了我的心，好像在指控我的不孝，四周的田野衰草連天，樹上的枯葉不斷飄落，而出，打濕了父親的衣襟，父親似乎有所發(fā)覺，笑著說：“爸爸老了，你要好好學(xué)習(xí)??！一定要走出大山。這是我第一次與父。親如此親近的交談，我終于感受到了父愛。親肥胖笨拙的背影，我覺得臉上濕濕的，也許是下雨的緣故吧！在從小，我記得我特別的頑皮，深受大人的喜愛。我爽快的答應(yīng)了，我進(jìn)手術(shù)室了，我有點(diǎn)怕，但是為了我的遙。手術(shù)結(jié)束了，我被麻醉的說不出話來，痛苦不堪，爸。一股暖流流進(jìn)了我的全身，這是父愛！我從小就體弱多病，很容易生病。因此，父親更是對我百般寵愛，像。一塊寶，含在嘴里怕化了。然而，父親卻變得異常嚴(yán)厲。母親的眼神帶來的是溫暖、安慰和面對困難的勇氣。永遠(yuǎn)的堅(jiān)韌，不息。

　　

【正文】 在無數(shù)的嘮叨中，既讓人感動(dòng)也讓人心煩 。而父愛卻是含蓄的，雖然言語不多，但常常讓人無法忽視。由于男女在思想與情感的表達(dá)方式上存在很大的差異，父母對子女的愛自然也不例外。雖然從外表上看，父愛沒有母愛那么熱烈與酣暢，但他卻把全部的父愛都融入了為家庭生計(jì)的奔波忙碌當(dāng)中。 父愛之所以偉大，是因?yàn)樗贸袚?dān)責(zé)任，寧愿自己受苦受累，也要為家人遮風(fēng)擋雨 。父愛之所以珍貴，是因?yàn)樗脽o聲的行為給家人帶來溫 暖，教會(huì)子女生活的道理。父愛之所以不可或缺，是因?yàn)楦笎廴缟?，他是子女心目中的偶像，在樹立正確的人生觀和價(jià)值觀上做出了榜樣。 如果說子女是一棵“小樹”，父愛就是提供它茁壯成長的土壤 。如果說孩子是一個(gè)“巨人”，父愛就是他腳下得以站立的肩膀。父愛的深沉、父愛的偉岸、父愛的弘遠(yuǎn)，如同生命的鏡子，永遠(yuǎn)給子女于啟迪和教誨。 過幾天就是父親節(jié)，謹(jǐn)以此篇獻(xiàn)給普天下的父親們，祝父親節(jié)日快樂 ! 第五篇：企業(yè)在我心中質(zhì)量在我心中 企業(yè)在我心中質(zhì)量在我心中 板帶人有一種精神，熱愛黨，熱愛祖國，熱愛企業(yè)；板帶人共有一種信念，在團(tuán)結(jié)中 搭建起中煤騰飛的翅膀，在奉獻(xiàn)中為企業(yè)書寫燦爛的篇章。這是每位員工的共同信仰，在公司工作的這段日子里，我深深地感受到了自己與企業(yè)息息相關(guān)，與企業(yè)的命運(yùn)緊緊相連。 每位板帶人都在仰望星空，渴望通過自身的努力使公司變得更加輝煌，在心目中的藍(lán)圖上繪畫燦爛奪目的公司形象。然而，在仰望星空的同時(shí)，我們又要腳踏實(shí)地，在自己的崗位上創(chuàng)造最大的價(jià)值，將企業(yè)放在心中，將企業(yè)的利益看作是自身的利益，將企業(yè)的輝煌看作是自己的榮耀，將自己融入企業(yè)，釋放光和熱點(diǎn)綴她。 產(chǎn)品質(zhì)量對于企業(yè)的重要性不言而喻，不注重產(chǎn)品質(zhì)量，最終會(huì)寸步難行，功虧一簣，這就要求我們每一名普通員工努力做好本質(zhì)工作，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，嚴(yán)格按照生產(chǎn)流程，合理、有序的生產(chǎn)。然而，只意識到質(zhì)量的重要性還不夠，我們還要把它做好、做細(xì)、做優(yōu)。生產(chǎn)的產(chǎn)品在我們的手中，這就要求我們端正態(tài)度。本著對企業(yè)對自己負(fù)責(zé)的原則，認(rèn)真地對待每一件產(chǎn)品。 從小事做起，從細(xì)節(jié)做起，追求完美品質(zhì)要求從細(xì)節(jié)做起，泰山不拒土壤，故能成其高，河海不擇細(xì)流故能就其深。細(xì)節(jié)是操作過程中的技術(shù)要領(lǐng)，掌握好細(xì)節(jié)也就是把握好質(zhì) 量。隨著公司的分工越來越細(xì) 和專業(yè)程度越來越高，注意抓好細(xì)節(jié)，精益求精地保證質(zhì)量才能讓產(chǎn)品在殘酷的競爭中取勝。因此，追求完美品質(zhì)，把握細(xì)節(jié)是提高質(zhì)量的重點(diǎn)。隨著設(shè)備技術(shù)的前進(jìn)，我們板帶廠對于產(chǎn)品的質(zhì)量的要求也越來越高，這就要求我們要對生產(chǎn)產(chǎn)品的流程層層把關(guān)，人人負(fù)責(zé)，我們作為公司大家庭的負(fù)責(zé)任的成員，每個(gè)人都要有主人翁的意識，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并解決問題，不怕困難與挑戰(zhàn)，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、爭先創(chuàng)優(yōu)的精神，不斷地對所有細(xì)節(jié)問題進(jìn)行改進(jìn)，善于學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)工作者的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，完善自己的工作技能，降低問題解決的成本，又快又好的解決問題，追求質(zhì)量的最優(yōu)化 ，奉獻(xiàn)精美實(shí)用的產(chǎn)品是我們每位員工的追求。 熱愛自己的工作崗位就是熱愛自己的企業(yè)，將企業(yè)放在心中，將認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度放在心中。 態(tài)度決定一切，從某種意義上說，工作者的工作態(tài)度就決定了其所生產(chǎn)的產(chǎn)品的質(zhì)量，假如一個(gè)人對工作的態(tài)度是被動(dòng)的而不是主動(dòng)的，那么在工作時(shí)，就像奴隸在主人的皮鞭的督促之下一樣；假如一個(gè)人對工作，感覺到厭惡；假如對工作，沒有熱誠和愛好之心，不能使工作成為一種喜愛，而只覺得其為一種苦役；那么這個(gè)人一定不會(huì)成為一名合格的生產(chǎn)者。要想成為對企業(yè)負(fù)責(zé)的人，自尊、自信是必要的條件，對工作敷衍塞責(zé)的人是 不會(huì)具有這種自信、自尊的。 因?yàn)樗憩F(xiàn)出來的不僅是消極的工作態(tài)度，更是對人生價(jià)值的喪失。一個(gè)人假使不能在工作上盡其至善之努力，則他決不能得到最高的自我贊許 ,而在一個(gè)人將他的工作視為苦役與痛苦時(shí)，他是決不能在工作上竭盡所能的。 許多人，不知道尊重自己的工作 ,把工作視為取得錢財(cái)?shù)囊环N討厭的需要，一種無可避免的苦役 ,不把工作當(dāng)作一個(gè)訓(xùn)練建造品格的學(xué)校。 他們不懂得，工作能激發(fā)他們內(nèi)在的最優(yōu)良的品格，讓他們在奮斗、努力中去發(fā)揮出他們所有的才能，去克服一切成功之障礙。工作對于他們只是一種苦役。他們不懂得毅力、堅(jiān)忍力 ，以及其他種種高貴的品格都是從努力工作中得來的。一個(gè)人抱怨、鄙視自己的工作，他的生命決不能得到真正的成功。結(jié)果恐怕只能是一個(gè)，那就是今天工作不努力，明天努力找工作！ 因?yàn)榘鍘税哑髽I(yè)放在心中，所以我們選擇了團(tuán)結(jié)互助。 對企業(yè)負(fù)責(zé)，我認(rèn)為團(tuán)結(jié)同事是很重要的因素，八榮八恥強(qiáng)調(diào)“以團(tuán)結(jié)互助為榮，以損人利己為恥”。一個(gè)富有“健康、快樂、和諧、拼搏、奮進(jìn)”的優(yōu)秀戰(zhàn)斗集體的中煤集團(tuán)是絕對離不開團(tuán)結(jié)的，這是最根本的也是最重要的因素。古人講得好：“人心齊，泰山移”，團(tuán)結(jié)是勝利者的法寶，團(tuán)結(jié)是博愛之人的基礎(chǔ)，團(tuán)結(jié)是成功團(tuán)隊(duì)每 一個(gè)成員的結(jié)晶，團(tuán)結(jié)是成功 領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)體現(xiàn)。在一個(gè)集體中“重要的不是我，而是我們” 一個(gè)企業(yè)的發(fā)展，團(tuán)結(jié)互助精神是必不可少的，有了這種精神，就會(huì)形成巨大的向心力、凝聚力，同時(shí)我們企業(yè)文化建設(shè)也一定會(huì)提高到一個(gè)嶄新的水平。 將企業(yè)裝在心中，用心跳來感知她的存在，用呼吸來傾聽她的脈搏。將愛傾入工作崗位中，把心放在產(chǎn)品的質(zhì)量上，本著對黨高度負(fù)責(zé)、對中煤集團(tuán)這個(gè)大家庭負(fù)責(zé)的原則，全面提高對黨的認(rèn)識，接受黨支部的教育與號召，是我們每一位中煤人的血液與責(zé)任。