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村“兩委”換屆選舉工作總結(jié)-資料下載頁

2025-03-16 14:55本頁面

【導(dǎo)讀】作到11月13日已順利完成。工作中,我們嚴(yán)格按照XX市委、市政府。(一)群眾民主意識明顯增強(qiáng),選民參選率高。廣大黨員和選民都十。據(jù)統(tǒng)計(jì),全鎮(zhèn)選民平均參選率達(dá)到%,大部分村參選率。(二)村“兩委”換屆統(tǒng)籌安排,壓茬進(jìn)行。對個別村情復(fù)雜的,提前介入,摸準(zhǔn)情況,子,前后歷時僅33天。(三)新一屆村“兩委”班子整體素質(zhì)明顯提高,結(jié)構(gòu)更趨合理。一屆村“兩委”成員中,有一技之長的達(dá)到85%以上。有所增加,全鎮(zhèn)共有19名婦女干部選進(jìn)了村“兩委”班子。(四)村“兩委”交叉任職比例高,干部職數(shù)明顯減少。42人,預(yù)計(jì)每年可減輕負(fù)擔(dān)近20萬元。選舉大會秩序井然,沒。這次村“兩委”換屆選舉,新要求多,政策性強(qiáng)。在選舉過程中,從推選村民選舉委員會、選民登記到預(yù)癬正式選舉,在舉行選舉大會時,統(tǒng)一用白石灰劃線確定區(qū)域,以村民小組。一張村主任票沒有統(tǒng)計(jì),要求當(dāng)場驗(yàn)票。重點(diǎn)圍繞怎樣做一名合格的農(nóng)村干部,有針對性的加

  

【正文】 ,經(jīng)把關(guān)審核后,才能進(jìn)行競職演講,從而有效防止了亂承諾、亂許愿。 (二)聯(lián)絡(luò)員的把握上一定要有數(shù)。為了依法搞好村 準(zhǔn)條件、“一人兼”和交叉任職的宣傳,加大了對破壞選舉的行為如何制裁的宣傳,從而使廣大選民明白了如何行使自己的民主權(quán)利和選什么樣的人進(jìn)村“兩委”的問題,為換屆選舉創(chuàng)造了良好的輿論環(huán)境和群眾導(dǎo)向。 據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),換屆選舉期間,全鎮(zhèn)共發(fā)放宣傳提綱、知識問答、明白紙 3 萬余份,張貼標(biāo)語口號 2800 多條,真正做到了大街小巷,鋪天蓋地,不留死角。三是準(zhǔn)備好了一整套預(yù)案。針對換屆選舉中可能出現(xiàn)的問題,估計(jì)足,分析透,研究制定了詳細(xì)的實(shí)施細(xì)則和操作程序,重點(diǎn)準(zhǔn)備了主持詞、注意事項(xiàng)等選舉大會使用的材料和一整套預(yù)案,做到未雨綢繆。如對村情比較復(fù)雜的前輝村,一共準(zhǔn)備了 3 種預(yù)案,基本上做到無論發(fā)生什么情況,包村聯(lián)絡(luò)員都心中有數(shù),早有準(zhǔn)備。為明確責(zé)任,鎮(zhèn)換屆選舉辦公室制定了工作進(jìn)程圖和進(jìn)度控制表,哪天辦哪些事,哪些人參加,按 什么要求辦,誰負(fù)責(zé)組織都一目了然。同時,建立了重大事項(xiàng)請示匯報制度,對苗頭性、傾向性問題和拿不準(zhǔn)的情況及時請示匯報,共同研究解決方案。四是搞好試點(diǎn)工作。我們在充分考慮各方面因素的基礎(chǔ)上,確定群眾基礎(chǔ)較好,村級班子堅(jiān)強(qiáng),村情好的前趕村作為全鎮(zhèn)村“兩委”換屆選舉的試點(diǎn)村,先行一步進(jìn)行換屆選舉,并組織全體包村聯(lián)絡(luò)員現(xiàn)場觀摩,感受氣氛,摸取經(jīng)驗(yàn),保證了全鎮(zhèn)面上工作的順利進(jìn)行。 三、做好后續(xù)工作 新一屆村“兩委”班子產(chǎn)生后,必須及時跟上措施,抓緊做好后續(xù)工作,以鞏固換屆選舉的成果。工作中,我們本著“適合村情,實(shí)效管用 ”的原則,堅(jiān)持與推行村務(wù)公開,黨員先進(jìn)性教育和加強(qiáng)基層組織建設(shè)相結(jié)合,抓教育、抓制度、抓機(jī)制,進(jìn)一步推進(jìn)了村級組織規(guī)范化建設(shè)。 一是圍繞怎樣做一名合格的農(nóng)村干部,搞好了教育培訓(xùn)。換屆結(jié)束后,我們通過邀請專家舉辦講座、鎮(zhèn)委主要領(lǐng)導(dǎo)分期授課、以會代訓(xùn)等形式,組織新一屆村“兩委”干部特別是新當(dāng)選的村干部進(jìn)行了為期一周的集中培訓(xùn)。重點(diǎn)圍繞怎樣做一名合格的農(nóng)村干部,有針對性的加強(qiáng)素質(zhì)能力、工作方法等方面的教育培訓(xùn),進(jìn)一步增強(qiáng)了村“兩委”干部的民主法制觀念,掌握了做好新時期群眾工作的基本方法,使他們想辦事、能辦事、辦成 事。 二是圍繞建立行之有效的農(nóng)村管理模式,加強(qiáng)了制度建設(shè)。我們印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)村級事務(wù)規(guī)范化管理的意見》和《飲馬鎮(zhèn)村級規(guī)范化管理工作實(shí)施細(xì)則》,在全鎮(zhèn)全面推行了以公開承諾、踐諾獎懲、民主管理和村務(wù)公開為主要內(nèi)容的村級事務(wù)規(guī)范化管理制度。為規(guī)范約束村干部行為,我們制定了民主議事規(guī)則,落實(shí)了公開承諾和踐諾獎懲制度。組織新一屆村“兩委”干部公開簽訂了任期目標(biāo)責(zé)任狀。我們把村“兩委”成員在選舉大會上對黨員、選民所做的競職演講和公開承諾,整理制定成村“兩委”干部任期目標(biāo)責(zé)任狀,做到一村一狀,由鎮(zhèn)黨委、政府把關(guān)后 ,利用舉辦村干部培訓(xùn)班的機(jī)會,逐村公開簽訂。村“兩委”任期目標(biāo)責(zé)任狀既有三年總的任期目標(biāo),又有明確的任期目標(biāo);既有明確量化的目標(biāo)任務(wù),有又完成任務(wù)目標(biāo)的具體措施。并堅(jiān)持“以績定酬”,制定了具體的踐諾獎懲制度,對任期目標(biāo)完成得好、工作實(shí)績突出的,按 5%到 10%的標(biāo)準(zhǔn)提高補(bǔ)貼和給予獎勵。對因自身原因,完不成任務(wù)目標(biāo)、不能兌現(xiàn)承諾的村干部,區(qū)別情況,分別進(jìn)行教育、誡勉、處理和依法罷免。針對村情,尊重民意,逐村制定了村民公約,進(jìn)一步加強(qiáng)了村民的自我管理、自我約束和自我監(jiān)督。 三是圍繞完善黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的村民自治機(jī)制, 建立配套組織。本著減少干部職數(shù),減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)的原則,在村“兩委”換屆結(jié)束十天內(nèi),按照規(guī)定的程序和條件推選產(chǎn)生了村委會的下屬委員會、村民小組長、村民代表和村務(wù)公開監(jiān)督小組、村民理財小組,形成了完整的村委會組織機(jī)構(gòu)體系和工作人員隊(duì)伍。積極做好退出班子人員的思想工作。換屆選舉結(jié)束 5 天內(nèi),我們安排工作組逐村與退出班子人員進(jìn)行了談話,引導(dǎo)他們正確對待崗位變化,繼續(xù)發(fā)揮積極作用。同時,與加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)相結(jié)合,積極開展黨員納新工作。重點(diǎn)把不是黨員的村委會成員和群眾推薦票高的村民,作為入黨積極分子進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng),既體 現(xiàn)民意,又很好的解決了村干部后繼乏人的問題。 以上是我鎮(zhèn)在村“兩委”換屆選舉試點(diǎn)工作中的一些具體做法,供領(lǐng)導(dǎo)們參考。 謝謝大家。 第五篇:村 (居 )“兩委”換屆選舉工作總結(jié) ****村(居)“兩委”換屆選舉工作總結(jié) 經(jīng)過三個多月的努力,至 2021 年 3 月 26 日止, ****16 個行政村、 1個社區(qū)居委會的換屆選舉工作順利結(jié)束,共選舉產(chǎn)生新一屆村(居)“兩委”成員 73 人,其中:女性干部 23 人,占有率達(dá) %,確保了村(居)委班子至少有一名中婦女干部;大專文化 3 人、中專(高中)文化 48人、初中文化 22 人,班子成員綜 合素質(zhì)更加優(yōu)化;平均年齡 歲,比上屆年輕 2 歲,班子成員實(shí)現(xiàn)老、中、青梯度配備。在這次的村(居)“兩委”換屆選舉工作中, ****以“四個重視”為抓手,周密部署,強(qiáng)勢推進(jìn),全面順利換屆產(chǎn)生了新一屆村(居)“兩委”領(lǐng)導(dǎo)班子,實(shí)現(xiàn)了組織意圖,體現(xiàn)了黨員意愿,表達(dá)了群眾心聲。 一、重視加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)職責(zé)。全縣村級組織換屆選舉工作會議后,鎮(zhèn)黨委迅速行動,成立由鎮(zhèn)黨委書記任組長的換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)換屆選舉日常事務(wù)。通過召開換屆選舉動員大會和駐村工作組長及業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)會議,統(tǒng)一思想,周密部 署,制定選舉工作進(jìn)度表,并嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子掛鉤聯(lián)系制度和駐村干部聯(lián)系包干制度,確保每個村有 1 名班子成員掛點(diǎn)指導(dǎo),有一批駐村干部協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)選舉工作,形成了上下齊心、責(zé)任明確、各村具體運(yùn)作的換屆氛圍。 二、重視宣傳,營造良好的選舉氛圍。在整個換屆選舉工作中,鎮(zhèn)黨委著眼于教育,立足于宣傳,注重于引導(dǎo),始終把宣傳發(fā)動群眾, 1 做好思想政治工作貫穿于整個選舉工作始終。通過召開動員大會、發(fā)放宣傳資料、張貼標(biāo)語等多種形式大張旗鼓地宣傳村級組織換屆選舉及“兩推一選”的目的、意義、原則、程序和方法,利用村務(wù)公開欄公布村黨支部成員職數(shù)、任職條件和黨員基本情況,動員廣大黨員、村民積極參與這項(xiàng)工作。為了營造風(fēng)清氣正的環(huán)境,在深入開展“講黨性、守紀(jì)律、建和諧、促發(fā)展”教育活動的同時,將選舉紀(jì)律張貼在公開欄內(nèi),接受黨員、群眾的監(jiān)督。 三、重視程序,確保選舉規(guī)范到位。為確保換屆選舉工作嚴(yán)格按照法定程序進(jìn)行,鎮(zhèn)黨委對相關(guān)人員進(jìn)行專門培訓(xùn),確保選舉法依 規(guī)順利推進(jìn)。在具體操作上,首先是嚴(yán)把候選人確定關(guān),在確定候選人時,認(rèn)真聽取黨員群眾代表意見,嚴(yán)格組織審查,真正做到公開、公平、公正,既尊重了黨員群眾意愿,又體現(xiàn)了組織意圖。其次嚴(yán)把投票關(guān),從領(lǐng)取選票、填寫選票、投票均嚴(yán)格按照法律程序要求,針對村里人口較為分散的情況,嚴(yán)格規(guī)范流動票箱的使用,每個票箱均配備了 3名以上工作人員,同時,要求把各流動票箱封箱后統(tǒng)一集中到中心會場,由總監(jiān)票人宣布投票選舉結(jié)束后,方能進(jìn)行計(jì)票、唱票工作。第三是嚴(yán)把唱票計(jì)票關(guān),所有的選票統(tǒng)計(jì)工作都在指導(dǎo)組指導(dǎo)下進(jìn)行,嚴(yán)格區(qū)別有效票和廢票,公 開唱票、計(jì)票,杜絕了暗箱操作。 四、重視組織紀(jì)律,確保選舉工作依法有序進(jìn)行。針對今年個別村黨支部書記因年齡原因調(diào)整較多的實(shí)際,鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)以身作則,帶頭執(zhí)行換屆工作紀(jì)律,不許諾、不封官許愿,在全鎮(zhèn)上下營造“能者上、老實(shí)人不吃虧、確保風(fēng)清氣正”的良好氛圍。對于建議人 2 選,由組織、紀(jì)律等部門和駐村干部組成考察調(diào)研組,通過上門走訪、個別座談、召開座談會等形式廣泛聽取黨員群眾意見,提出初步候選人建議人選,最后在班子會議上討論決定。針對調(diào)研中存在的問題,提前找準(zhǔn)癥結(jié),采取針對性措施,做好矛盾化解工作,對于復(fù)雜村、 重點(diǎn)難點(diǎn)村則采取一村一策的辦法,加強(qiáng)對突發(fā)事件的防范、掌控,防止各種拉票、說情等干擾破壞選舉工作的現(xiàn)象發(fā)生,確保選舉工作依法有序進(jìn)行。
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