行政人事個人工作總結匯報-資料下載頁
2025-02-26 01:43本頁面
【導讀】工作總結是做好各項工作的重要環(huán)節(jié)。下一步工作的方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益。源的人力資源管理培訓，批準后組織實施；賃合同的審核和談判，并與小業(yè)主協商租賃合同事宜并達成初步意向，租賃合同已報集團公司審核同意并具出書面意見；三季度部門預算分解到費用管控者；出差天津配合海鑫公司組織落實海鑫油603輪首航儀式；每月對員工的住宿情況進行統計，并對外宿員。工的名單進行上報財務部，按公司有關規(guī)章制度給予住房補貼的發(fā)放。
【正文】 習積極性不夠高。其次是學習目標不明確。 工作效率不夠高，而且出現了兩次較大的工作效率 低點。尤其是 6 月 __號上午四個小時都在制作月銷冠特輯，但是沒完成。 自己的思路還很窄工作認識的不夠全面，自己對部門工作掌握速度還不夠快。 有時出現問題我并不知道而領導先知。比如部門的事情很多時候都是舒助理問我，我才知道。工作的連貫性和主動性不夠。 日常工作做得不到位，特別是在考勤和衛(wèi)生安排以及監(jiān)督方面。 企業(yè)文化學習不到位，只是在例會上簡單學習智語以及戰(zhàn)報。 員工福利設想的不夠周全。以致于出現浪費現象。 總結了過去，方能展望未來！在總結大促銷工作的同時，針對自己不 足之處，我對 7 月工作也提出了初步設想： 在繼續(xù)完善自身修養(yǎng)的同時，加強理論和業(yè)務知識學習，不斷提高自身綜合素質水平。把工作做到更好。 繼續(xù)跟進員工保險辦理情況，即時向保險公司上交費用。 支持 7 月 __號專場招聘會，確保招聘流程和培訓流程的連貫，力保入職 5 位新員工。 在硬件條件允許的情況下開展網絡招聘，提高招聘的效率。 領導交辦的每一項工作，分清輕重緩急，科學安排時間，按時、按質、按量完成任務。 積極努力推動企業(yè)文化的學習，爭取為一線伙伴提供更多的銷售技能。 嚴格按照規(guī)定完成每月訪四訪的要求，積極融入一線。 在我入職的近兩個月，我在公司學到了很多，學會了如何處事，如何與他人更好的交流等等。我在做好自己本職的同時，也學習了公司的一些相關的文化，在我覺得，公司在茁壯的成長，像雨后的春筍；發(fā)展速度飛快，猶如剛發(fā)射的火箭直沖云霄。這些新的現象是因為共同的努力而創(chuàng)造的，我也希望用自己的這份微薄的力為公司和為自己創(chuàng)造一個更好的未來。 總之，感謝領導對我的信任與支持，我將盡心盡責、全力以赴地把工作做好！
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