人事管理系統(tǒng)的分析與設(shè)計可行性研究報告-資料下載頁
2025-08-18 17:03本頁面
【導(dǎo)讀】師的指導(dǎo)下進行的研究工作及取得的成果。盡我所知，除文中特別加。而使用過的材料。均已在文中作了明確的說明并表示了謝意。除了文中特別加以標(biāo)注引用的內(nèi)容外，本論文。不包含任何其他個人或集體已經(jīng)發(fā)表或撰寫的成果作品。究做出重要貢獻(xiàn)的個人和集體，均已在文中以明確方式標(biāo)明。全意識到本聲明的法律后果由本人承擔(dān)。同意學(xué)校保留并向國家有關(guān)部門或機構(gòu)送交論文的復(fù)印件和電子版，允許論文被查閱和借閱。本人授權(quán)大學(xué)可以將本學(xué)位。印或掃描等復(fù)制手段保存和匯編本學(xué)位論文。涉密論文按學(xué)校規(guī)定處理。：理工類設(shè)計（論文）正文字?jǐn)?shù)不少于1萬字，文科類論文正文字?jǐn)?shù)不少于萬字。合國家技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。圖表整潔，布局合理，文字注釋必須使用工程字書寫，不準(zhǔn)用徒
【正文】 indows 7 及其以上的版本上運行。 對用戶的影響 使用這個管理系統(tǒng)會使用戶和原來相比節(jié)省很多時間，使工作更高效。 對系統(tǒng)運行的影響 用戶的操作規(guī)程：本系統(tǒng)的操作規(guī)程通俗易懂 運行中心的操作規(guī)程：運行中心的操作規(guī)程也很簡單 源數(shù)據(jù)的處理 :源數(shù)據(jù)用 于創(chuàng)建數(shù)據(jù)庫，具有保密性 數(shù)據(jù)進入系統(tǒng)的過程：通過檢索數(shù)據(jù)庫的方式 對數(shù)據(jù)保存的要求，對數(shù)據(jù)存儲、恢復(fù)的處理：保存在數(shù)據(jù)庫里 系統(tǒng)失效的后果及恢復(fù)的處理辦法 :采用數(shù)據(jù)恢復(fù)技術(shù)。 對開發(fā)環(huán)境的影響 由于人事管理系統(tǒng)會使用到員工信息等數(shù)據(jù)庫，如果稍有不慎，會造成系統(tǒng)無法使用的問題。 一、可行性研究報告 對運行環(huán)境的影響 由于用戶通過使用此系統(tǒng)會更快的完成工作，所以整個開發(fā)環(huán)境會因系統(tǒng)的 使用節(jié)省很多人力物力，從而進入更有效的工作運行狀態(tài)。 對經(jīng)費支出的影響 經(jīng)分析可知開發(fā)這個項目的經(jīng) 費預(yù)算并不高昂；再者，通過使用此軟件會節(jié)省人力物力方面的開支，換句話說，就等于挽回了相當(dāng)一部分的經(jīng)費支出；所以說對經(jīng)費支出的影響是樂觀的。 技術(shù)可行性評價 本系統(tǒng)是采用 C 語言開發(fā)的，提供了強大的視圖編程集成環(huán)境，所以在一 些基本的界面設(shè)計上使開發(fā)變得很容易。另外通過 SQL Server 這種高效的關(guān)系數(shù)據(jù)庫，還有 Windows 系列的操作系統(tǒng)緊密集成，這種安排使 SQL Server 能充分利用系統(tǒng)提供的特性。對于即將開發(fā)的該系統(tǒng)來說， SQL Server 是一個很好的選擇。而開發(fā)人員都具有一定的 編程基礎(chǔ)和系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗，并且已經(jīng)熟練掌握該開發(fā)語言，完全有能力開發(fā)出該系統(tǒng)。所以在技術(shù)上，開發(fā)本系統(tǒng)是可行的。而且在六個月期限內(nèi)，小組人員有信心完成開發(fā)任務(wù)。 5．所建議系統(tǒng)經(jīng)濟可行性分析 基建投資 本系統(tǒng)的基本投資有如下幾項： 1） 采購必要的設(shè)備的投資： 網(wǎng)絡(luò)平臺的建設(shè)，這一塊需要 5萬左右； 服務(wù)器與存儲系統(tǒng)，這一塊需要 10萬左右； 2） 開發(fā)系統(tǒng)的投資： 一、可行性研究報告 按目前市場上人事管理系統(tǒng)的開發(fā)價格來看，開發(fā)所需的投資大概在 30 萬不等； 3） 安裝費用： 2 萬； 總計： 47 萬左右。 其他一次性支出 A、 本系統(tǒng)開發(fā)期為 6 個月，需開發(fā)人員 7 人。根據(jù)軟件系統(tǒng)的規(guī)模估算，每人每月的人工費按 5000 元計算，開發(fā)費用為 萬元。 B、 硬件設(shè)備費工 10 萬元，其中：服務(wù)器及網(wǎng)絡(luò)等設(shè)備費 10萬元。 C、 玩夠開發(fā)工具、軟件環(huán)境費用共 3萬元。 D、 其他費用共 1萬元。 一次性支出總費用： 萬元。 經(jīng)常性支出 運行維護費用： 1） 硬件維護運行，包括設(shè)備耗電量和檢修維護，這塊費用在每年 10 萬左右； 2） 軟件運行維護：按開發(fā)費用的 5%計算， 1年 /年左右； 3） 人員成本與辦工經(jīng)費， 萬 /年左右； 總結(jié)會 i: 萬 /年左右。 一次性收益 一次性收益 提高了 對用戶的各種請求操作的反應(yīng)速度， 能夠高效的錄入數(shù)據(jù)并降低了出錯機率 ， 從而節(jié)省了用戶大量的時間，使管理人員的工作量大大減少， 企業(yè)就可以精簡人員，使原材料和勞動力資源得到更合理的利用 。 該系統(tǒng)也不需要其他特殊的外部設(shè)備，更方便了各類信息的存儲，減少了企業(yè)為存檔而支出的費用 。 從而降低了很多成本。 一、可行性研究報告 經(jīng)常性收益 序號 崗位名稱 原人數(shù) 現(xiàn)人數(shù) 工資 1 員工信息管理員 5 2 2020/月 /人 2 執(zhí)勤員 3 1 1500/月 /人 3 資料管理員 5 2 3000/月 /人 4 會計 6 2 4000/月 /人 原先每年需指出員工工資為 ，現(xiàn)每年需支出員工工資為 ，每年共節(jié)省工資支出為 萬元。 不可定量收益 由于該系統(tǒng)節(jié)省了用戶大量的時間，使員工可以充分利用這些時間為公司工作，創(chuàng)造出更好的經(jīng)濟效益。 /投資比 在 6 年 期內(nèi)，系統(tǒng)總成本為 萬元，系統(tǒng)總收益為 萬元。 A、投資回收期： 年 B、純收益： = 萬元 從經(jīng)濟上考慮，本系統(tǒng)是完全可行的。 根據(jù)投資回收周期的計算方法，收益的累計數(shù)開始超過支出累計數(shù)的時間為一年。 系統(tǒng)生存周期 短，系統(tǒng)工作負(fù)荷量不是很大、處理速度要求快、設(shè)備和軟件配置變化對支出和效益的影響小。 一、可行性研究報告 6．社會因素可行性分析 該人事管理系統(tǒng)的研制和開發(fā)不會侵犯他人，集體和國 家的利益，而且具備相關(guān)方面的合法性，又是我開發(fā)小組獨立研發(fā)，不會違反相關(guān)的法律和政策。 本系統(tǒng)的研制和開發(fā)充分考慮用戶工作流程，計算機操作水平等，盡可能提供更人性化，更直觀的界面，滿足用戶的需求，并且提供了用戶操作手冊供用戶遇到不懂的問題是進行查詢，使用戶使用起來得心應(yīng)手。 7．其他可供選擇的方案 該系統(tǒng)還有其他幾種解決方案，由于開發(fā)時間的限制，在此就不加以說明。沒有使用到其他解決方案是由于本個解決方案比較完善，其他解決方案都存在一定的不足。
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