公路工程安全技術(shù)措施-資料下載頁
2025-02-10 06:05本頁面
【導(dǎo)讀】設(shè)計,并嚴(yán)格按保證計劃和專項施組的要求進行管理,實施.a.各種機械操作人員和車輛駕駛員,必須取得操作合格證,檢查制度和工作中注意觀察及工作后的檢查保養(yǎng)制度.c.駕駛室或操作室應(yīng)保持整潔,嚴(yán)禁存放易燃,易爆物品,嚴(yán)禁酒后操作機械,嚴(yán)禁機械帶病運轉(zhuǎn)或超負(fù)荷運轉(zhuǎn).d.機械設(shè)備在施工現(xiàn)場停放時,應(yīng)選擇安全的停放地點,夜間應(yīng)有專人看管.點并應(yīng)明確規(guī)定指揮聯(lián)絡(luò)信號.防范措施,防止機械事故的發(fā)生.等情況時,停止施工.間電工值班必須兩人同時上崗.安全帶使用兩年后,按規(guī)定抽驗一次,對抽煙不合格的,期召開安全檢查會議,發(fā)現(xiàn)問題與隱患及時糾正,處理,燃易爆地點應(yīng)懸掛防火防煙警示牌,并配備相應(yīng)的滅火器,建筑物及人群,密封性好,防火,防爆,防潮,由專人保管,收發(fā),為加強安全生產(chǎn)管理,確保安全生產(chǎn),全體職工(包括合同工,則進行嚴(yán)肅處理,對事故責(zé)任人,按處罰條例嚴(yán)格執(zhí)行.
【正文】 故不報或嚴(yán)重違章 ,違紀(jì)不聽勸阻造成事故的全部后果由肇事者承擔(dān) ,并賠償全部經(jīng)濟涉及的有關(guān)人員照章從嚴(yán)處罰 . 特大事故 :經(jīng)交警部門裁決我方應(yīng)投負(fù)擔(dān)損失在 5 萬元 以上 ,扣除肇事者全年獎金 . 重大事故 :經(jīng)交警部門裁決我方應(yīng)投負(fù)擔(dān)損失在 2 萬元以上 ,扣除肇事者半年獎金 . 一般事故 :經(jīng)交警部門裁決 我方應(yīng)投負(fù)擔(dān)損失在 1000元以上 ,扣除肇事者當(dāng)月獎金 . 10. 汽車駕駛員 (包括公司核發(fā) 上崗證 的合同及聘請駕駛員 ),設(shè)安全行車獎 ,每年評定一次 .凡愛護車輛 ,圓滿地完成了生產(chǎn)任務(wù) ,全年無任何事故 ,年出勤在 300天以上者可評為甲等 ,出勤在 200天以上至 300天可評為乙等 ,出勤在 150天以上至 200天可評為丙等 .資金額 :甲等 600 元 ,乙等 400 元 ,丙等 300 元 .優(yōu)秀駕駛員按本公司在冊駕駛員 10%的比例評定 .連續(xù)三年被評為甲等者 ,第四年起每年加發(fā) 100 元 .以上各項獎金由項目經(jīng)理部按條件評發(fā) ,報總公司安委備查 ,優(yōu)秀駕駛員參加總公司年度表彰會 . 甲等 :400 元 年出勤天數(shù) 260 天以上 。 乙等 :300 元 年出勤天數(shù) 220 天以上 。 丙等 :200 元 年出勤天數(shù) 180 天以上 。 11. 特種作業(yè)人員設(shè)安全生產(chǎn)獎 ,凡是操縱的機電設(shè)備技術(shù)狀況良好未出現(xiàn)安全事故 ,機損事故 ,圓滿完成生產(chǎn)任務(wù)者公司均可評獎 . 1. 甲等 :400 元 , 年出勤天數(shù) 260 天以上 。 2. 乙等 :300 元 , 年出勤天數(shù) 220 天以上 。 3. 丙等 :200 元 , 年出勤天數(shù) 180 天以上 。 12. 專職安全員及安全員如工作督促不力或在工作中嚴(yán)重失職 ,每次罰款 100300 元 ,造成重大損失的與主要負(fù)責(zé)人同等處罰 。項目年度安全工作達標(biāo) ,未發(fā)生一起安全事故 ,專職安全員年度獎勵 1000 元 ,基本達標(biāo)獎勵500 元 . 凡堅持原則 ,遵章守紀(jì)避免了事故發(fā)生 ,挽回經(jīng)濟損失的有功人員 ,遇重大事故積極參與搶救 ,減少事故損失的有功人員由項目經(jīng)理部審批給予獎勵 .
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