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年報工作總結(jié)和計劃年報和工作總結(jié)5篇怎么寫-資料下載頁

2025-08-17 05:44本頁面
  

【正文】 了六、七歲。我們知道,報關(guān)業(yè)務(wù)簡單來說可以分為內(nèi)勤和外勤業(yè)務(wù),其中內(nèi)勤主要包括新合同資料的準備(和采購、計劃部門確認具體的訂單數(shù)量、機種類別、bom資料、單價等)每日進出口發(fā)票、裝箱單的準備,車輛的安排和預(yù)訂,商檢資料的錄入,合同及進出口報關(guān)單的復(fù)印歸檔,進出口數(shù)據(jù)的平衡管理,報關(guān)軟件與企業(yè)內(nèi)部erp軟件的數(shù)據(jù)對接,報關(guān)數(shù)據(jù)與倉庫、財務(wù)數(shù)據(jù)的差異分析,報關(guān)賬的管理,與國外總公司的聯(lián)絡(luò)。在有的公司報關(guān)也要承擔(dān)船務(wù)的工作,比如訂艙、船期安排、運輸跟蹤,付款管理,物流費用的節(jié)省及forwarder的評估與開發(fā)管理。外勤主要是合同外經(jīng)、海關(guān)的備案,合同變更及核銷。進出口轉(zhuǎn)廠。設(shè)備免稅證的辦理。機電產(chǎn)品證及3c等一些證的辦理。進出口商檢。進出口現(xiàn)場報關(guān)及查驗等等。還包括相關(guān)部門一些最新政策、法規(guī)的了解。在一些小企業(yè),可能一兩個報關(guān)員就全部做完這些業(yè)務(wù),但在一些大企業(yè),則會將業(yè)務(wù)分得很細,一個人可能只從事其中的某一小塊。其實,個人覺的在小企業(yè)相對來說所從事的業(yè)務(wù)較雜,什么都會一點,但個人的39。管理能力沒有很大的提升。而在大公司則業(yè)務(wù)相對窄而精一些,可相對來說可以學(xué)到很好的管理方法。在報關(guān)行則基本上學(xué)不到什么知識。所以個人覺得,如果現(xiàn)在還沒有進入報關(guān)這個行業(yè)的,進入之前還請三思。如果已經(jīng)進入,暫時又還找不到其它更好的職業(yè),那就請認真的做好它,而不要怨天憂人。雖然暫時工資不高,但只要你真的有本事,根本不用擔(dān)心找不到好的心得體會工作。 建議各位,如果想在外資企業(yè)做報關(guān)且希望能做到管理職位報關(guān)員,則請將自己的外語學(xué)好,當(dāng)然最重要的是有報關(guān)方面的管理經(jīng)驗,否則直接請一翻譯得了。很多人對報關(guān)存在認識上的誤區(qū)。誤區(qū)一,報關(guān)不用懂外語:如果是在外資企業(yè),特別是獨資企業(yè)(一般不含港資和臺資),作為報關(guān)管理職位的人需要有良好的外語,很多時候報關(guān)管理人員需要與國外的總公司進行聯(lián)系,日常的郵件及電話聯(lián)系是很正常的,特別是涉及到物流這一塊,需要與很多的forwarder聯(lián)系,所有的文件和資料都是英文的,甚至有的公司是由外藉管理人員間接管理報關(guān)業(yè)務(wù),平常的溝通也必不可少。我所在的公司就是所有的文件和郵件都是純英文的,很多時候還需要將海關(guān)、商檢的一些規(guī)章制度翻譯成英文,所有的業(yè)務(wù)流程也需要翻譯成英文,而公司是沒有專職翻譯的。 誤區(qū)二,做報關(guān)時間久就一定
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