最新銷售經(jīng)理年終工作總結(jié)報(bào)告銷售經(jīng)理年終工作總結(jié)演講稿(十七篇)-資料下載頁(yè)
2025-08-14 20:06本頁(yè)面
【正文】 xxxx”，已近年底了！??b、新客戶拓展速度太慢，且客戶質(zhì)量差（大都小是客戶、實(shí)力?。?；??c、公司服務(wù)滯后，特別是發(fā)貨，這樣不但影響了市場(chǎng)，同時(shí)也影響了經(jīng)銷商的銷售信心；??新客戶開放面，雖然落實(shí)了4個(gè)新客戶，但離我本人制定的6個(gè)的目標(biāo)還差兩個(gè)，且這4個(gè)客戶中有3個(gè)是小客戶，銷量也很差。這主要在于我本人主觀上造成的，為了回款而不太注重客戶質(zhì)量。俗話說“選擇比努力重要”，經(jīng)銷商的“實(shí)力、網(wǎng)絡(luò)、配送能力、配合度、投入意識(shí)”等，直接決定了市場(chǎng)運(yùn)作的質(zhì)量。??我公司在xx已運(yùn)作了整整三年，這三年來(lái)的失誤就在于沒有做到“重點(diǎn)抓、抓重點(diǎn)”，所以吸取前幾年的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，今年我個(gè)人也把尋找重點(diǎn)市場(chǎng)納入了我的常規(guī)工作之中，最終于20xx年xx月份決定以xx為核心運(yùn)作xx市場(chǎng)，通過兩個(gè)月的市場(chǎng)運(yùn)作也摸索了一部分經(jīng)驗(yàn)，為明年的運(yùn)作奠定了基礎(chǔ)。銷售經(jīng)理年終工作總結(jié)報(bào)告 銷售經(jīng)理年終工作總結(jié)演講稿篇四??在公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事關(guān)心和支持下，20xx年我個(gè)人無(wú)論是在業(yè)務(wù)拓展、組織協(xié)調(diào)、管理等各方面都有了一定程度的提升，同時(shí)也存在著許多不足之處。??心態(tài)的自我調(diào)節(jié)能力增強(qiáng)了；??學(xué)習(xí)能力、對(duì)市場(chǎng)的預(yù)見性和控制力能力增強(qiáng)了；??處理應(yīng)急問題、對(duì)他人的心理狀態(tài)的把握能力增強(qiáng)了；??對(duì)整體市場(chǎng)認(rèn)識(shí)的高度有待提升；??團(tuán)隊(duì)的管理經(jīng)驗(yàn)和整體區(qū)域市場(chǎng)的運(yùn)作能力有待提升。銷售經(jīng)理年終工作總結(jié)報(bào)告 銷售經(jīng)理年終工作總結(jié)演講稿篇五??根據(jù)公司實(shí)際情況和近年來(lái)的市場(chǎng)狀況，我們一直都在摸索著一條適合自己的路子，真正把我們一開始就倡導(dǎo)的“辦事處加經(jīng)銷商”合作方式運(yùn)用好，但必須符合以下條件：??市場(chǎng)環(huán)境要好，即使不是太好但也不能太差，比如地方保護(hù)過于嚴(yán)重、地方酒太強(qiáng)等；??經(jīng)銷商的質(zhì)量一定要好，比如“實(shí)力、網(wǎng)絡(luò)、配送、配合度”等；??辦事處運(yùn)作的具體事宜：??管理辦事處化，業(yè)務(wù)人員本土化；??產(chǎn)品大眾化，主要定位為中檔消費(fèi)人群；??運(yùn)作渠道化、個(gè)性化，以流通渠道為主，重點(diǎn)操作大客戶；??重點(diǎn)扶持一級(jí)商，辦事處真正體現(xiàn)到協(xié)銷的作用；銷售經(jīng)理年終工作總結(jié)報(bào)告 銷售經(jīng)理年終工作總結(jié)演講稿篇六??對(duì)于我們生產(chǎn)銷售型企業(yè)來(lái)說，質(zhì)量和服務(wù)就是我們的生命，如果這兩方面做不好，企業(yè)的發(fā)展壯大就是紙上
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