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最新紀檢監(jiān)察月度工作計劃表紀檢監(jiān)察工作計劃(通用9篇)-資料下載頁

2025-08-14 18:29本頁面
  

【正文】 基礎(chǔ)性工作常抓不懈。一是認真貫徹落實黨風(fēng)廉潔建設(shè)宣傳教育月活動。認真學(xué)習(xí)貫徹中紀委六次會和省紀委九屆七次全會精神。二是重點學(xué)習(xí)貫徹《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》、《關(guān)于進一步推進國有企業(yè)貫徹落實“三重一大”決策制度的意見》等新的規(guī)章制度。三是抓好正反典型教育。以大力宣揚廉潔從業(yè)的先進典型進行示范教育,組織黨員干部觀看警示教育片,及時通報上級的重大典型案例,引導(dǎo)大家從正反典型中受到啟迪,做到警鐘長鳴。扎實推進企業(yè)廉潔文化建設(shè)。按照川煤勘設(shè)公司的要求,認真制定和落實廉潔文化建設(shè)年度計劃,保證各項工作的有效開展,進一步創(chuàng)新活動方式,豐富活動內(nèi)容,拓展活動領(lǐng)域,廣泛征集、提煉廉潔文化理念,努力打造具有裝備公司特色的廉潔文化。(三)推動制度建設(shè),建立長效機制,注重系統(tǒng)性結(jié)合川煤勘設(shè)公司加快構(gòu)建懲防體系基本框架作的要求,切實加強制度建設(shè),查漏補缺,健全和完善干部人事、勞動用工、計劃財務(wù)、工程設(shè)備招投標、工程項目等各方面的規(guī)章制度。要認真執(zhí)行《新任領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔談話辦法》,完善對擬任職人員的考查考核管理辦法,進一步推動廉潔風(fēng)險防范管理工作,推進反腐倡廉制度體系的健全完善,提高反腐倡廉制度化、科學(xué)化水平。(四)發(fā)揮效能監(jiān)察監(jiān)察職能,提升企業(yè)管理水平2012年,公司紀檢監(jiān)察工作按照川煤勘測設(shè)公司統(tǒng)一部署,圍繞安全生產(chǎn)和經(jīng)營管理工作中心,結(jié)合本公司實際情況,從管理的“重點”、“難點”,以及員工關(guān)注的“熱點”問題入手,堅持效能監(jiān)察與運營管理同促進、共發(fā)展的原則,側(cè)重實施“小金庫”專項治理,物資采購合同簽訂及履行,礦山技術(shù)服務(wù)中心的“現(xiàn)場人員及工作”等關(guān)健領(lǐng)域效能監(jiān)察,提高企業(yè)經(jīng)濟效益。(五)加強信訪工作,保持查辦案件工作高壓態(tài)勢嚴格落實信訪舉報工作責任制,建立健全信訪舉報查辦制度,及時解決群眾反映的熱點問題。認真受理每一件來信、接待好每一次來訪,做到“件件有著落,事事有回音”;二是溝通上著力以嚴謹、細致、負責的態(tài)度,做到“言之有理、言之有情,平等對話、靜心溝通”。進一步加大查辦案件工作力度,嚴厲懲處違紀違法人員。嚴肅查辦領(lǐng)導(dǎo)人員濫用職權(quán)、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職案件;嚴肅查辦嚴重侵害群眾利益案件、群體性事件和重大責任事故背后的腐敗案件;嚴肅查辦工程建設(shè)、物資采購招投標等領(lǐng)域違反規(guī)定程序、個人擅自決定、損害企業(yè)利益謀取私利的案件。暢通信訪渠道
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