幼兒園教研員述職報告教研組述職報告(模板14篇)-資料下載頁
2025-08-14 04:55本頁面
【正文】 吳柏玉老師很有感觸地對我說：“梁老師，咱從我主講了作文輔導(dǎo)的專題課后，我對寫作輔導(dǎo)豁然開朗了”，可見每次教研活動既認聽課的老師有所收獲，也促使了授課老師自身的成長。二、勤架橋鋪路，構(gòu)建專業(yè)型的師資隊伍。新教師隊伍建設(shè)：一年來加強了新教師隊伍建設(shè)，對新教師進行了新課標教材教法培訓(xùn)和課堂教學(xué)的一些常規(guī)培訓(xùn)。并為新教師提供多渠道的學(xué)習(xí)機會，新教師都得益匪淺。同時積極為新教師搭建舞臺，每年為新教師舉辦課堂教學(xué)展示活動，如在中心小學(xué)開展了“新教師課堂教學(xué)研討活動”。本學(xué)年開展了帶教經(jīng)驗介紹活動，切實推進帶教工作。組織骨干教師帶教新教師，重點帶教了觀青小學(xué)的何秀嬪老師，大歷小學(xué)的黃霞帝老師，河口小學(xué)的的藍曉萍老師，這幾位老師成長比較迅速，成為了學(xué)校的學(xué)科帶頭人。骨干教師隊伍建設(shè)：給骨干教師分配任務(wù)，增強其教學(xué)示范引領(lǐng)能力。組織骨干教師聽講座、聽課，開闊眼界。圍繞研究課題進行上課、評課活動，并在教師培訓(xùn)中作了關(guān)于“課型特征”方面的講座：“詞匯教學(xué)的有效性”、“情景的創(chuàng)設(shè)”、“小學(xué)英語課堂教學(xué)有效性”等，并以課例的形式向全鎮(zhèn)教師作了階段性的展示，得到了好評。充分發(fā)揮骨干群體的指導(dǎo)作用，促進了新教師的成長，也為我鎮(zhèn)培養(yǎng)了一批英語骨干教師，如藍紅嫦老師，楊曉丹老師，陳靜老師，謝桶勝老師，吳柏玉老師等。教師培訓(xùn)：組織全鎮(zhèn)英語教師學(xué)習(xí)新課標，進一步明確學(xué)習(xí)目標，轉(zhuǎn)變教學(xué)理念，優(yōu)化了教師的教與學(xué)生學(xué)的方式。小學(xué)三至五年級使用的是新教材，為了使教師利用好這套教材，我組織教師學(xué)習(xí)了教材教法，并在新城小學(xué)開展了三、五年級的課例展示。對整體提高我鎮(zhèn)英語教師的課改實施能力起到一定的推進作用。三、競賽活動：舉辦了小學(xué)英語優(yōu)質(zhì)課比賽，激勵教師進行課堂教學(xué)方法研究，增強了教師之間的學(xué)習(xí)與交流，提高了我鎮(zhèn)廣大教師課堂教學(xué)水平。組織了英語優(yōu)秀教育教學(xué)論文和教學(xué)設(shè)計的評選，促使教師進行教學(xué)反思，對英語教材教法及英語教育教學(xué)方面的知識進行疏理、深化提高，提升了教師的教學(xué)研究能力。在各校開展了英語單詞、手抄報、英語歌曲等比賽活動，激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。四、取得的成績及努力方向。在領(lǐng)導(dǎo)的支持和指導(dǎo)下，經(jīng)過全體師生的共同努力，各年級的英語成績都有了明顯的進步，特別是六年級期末考試成績進步比較快，，高于縣的平均分，但與別人相比，我鎮(zhèn)的英語成績還不夠理想，需
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