單位離職證明格式(匯總12篇)-資料下載頁
2025-08-14 00:52本頁面
【正文】 市勞動和社會保障局《關(guān)于實(shí)施〈上海市勞動合同條例〉若干問題的通知(二)》規(guī)定:“勞動合同關(guān)系已經(jīng)解除或者終止,用人單位未按《條例》規(guī)定出具解除或者終止勞動合同關(guān)系的有效證明或未及時辦理退工手續(xù),影響勞動者辦理失業(yè)登記手續(xù)造成損失的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照失業(yè)保險金有關(guān)規(guī)定予以賠償。給勞動者造成其他實(shí)際損失的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動者的請求,賠償其他實(shí)際損失,但不再承擔(dān)法定失業(yè)保險金的賠償責(zé)任.”以上就是離職證明有什么用的介紹,相信你看過后，該公司沒有給你開具離職證明，請找他們?nèi)耸虏康南嚓P(guān)人員開這個證明。單位離職證明格式篇十一姓名_____崗位_____離職申請日期_____部門_____入職日期_____離職日期_____申請人_____辭職原因說明：申請人簽名：日期：_____年_____月_____日部門_____意見部門經(jīng)理意見及簽字：日期：年_____月_____日人力_____資源部_____意見人力資源部經(jīng)理意見及簽字：日期：年_____月_____日單位離職證明格式篇十二茲證明員工_____，擔(dān)任_______公司的_______職務(wù)，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關(guān)系，以資證明!公司名稱(加蓋公章)____________________年_____月____日__________先生/女士/小姐(身份證號為 )自____________年_____月____日入職我公司擔(dān)任人力資源部_________職務(wù)，至____________年_____月____日因 _________原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。特此證明。公司名稱(加蓋公章)_____________________________年_____月____日甲方：(單位名稱)___________________乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù))，于____________年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn) 解除 / 終止 勞動關(guān)系。雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達(dá)成一致，并辦妥離職手續(xù)。 特此證明。甲方(簽章)： ________________甲方代表簽字：________________乙方簽字：____________________________年_____月____日
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