iso14001環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)介紹ppt50-iso14000-資料下載頁
2025-08-09 08:18本頁面
【導(dǎo)讀】原來企業(yè)被動(dòng)地適應(yīng)法規(guī)要求的環(huán)境管理機(jī)制,出的要求，企業(yè)沒有持續(xù)改進(jìn)的動(dòng)力；系統(tǒng)的、全面的、標(biāo)準(zhǔn)化的EMS要求，明確規(guī)定。在商務(wù)活動(dòng)中滿足國際性環(huán)境保護(hù)潮流的要求，沖破“綠色”貿(mào)。易壁壘，加強(qiáng)市場競爭力，贏得市場機(jī)遇，開拓銷售渠道；系統(tǒng)化地建立EMS，識(shí)別改進(jìn)的機(jī)會(huì);提高效率、減少損耗、降。減少污染，節(jié)能降耗，優(yōu)化成本，獲取利潤，有利于企業(yè)良性和。改善公眾關(guān)系，塑造良好形象，降低環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)，減輕來自政府的。文化和社會(huì)條件。向外展示對(duì)標(biāo)準(zhǔn)的符合性；尋求外部組織對(duì)其環(huán)境管理體系的認(rèn)證/注冊(cè)；對(duì)符合本標(biāo)準(zhǔn)的情況進(jìn)行自我鑒定和自我聲明。的正面發(fā)揚(yáng)光大，滿足顧客對(duì)質(zhì)量的要求；務(wù)的負(fù)面影響降至最低。從標(biāo)準(zhǔn)本身來說：兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)均采用過程管理模。不符合，糾正與預(yù)防措施。ISO14001主要涵蓋哪些內(nèi)容？有重大影響，或可能具有重大影響的因素。組織應(yīng)及時(shí)更新這方面的信息。
【正文】 對(duì)已存在的不符合進(jìn)行調(diào)查，消除其產(chǎn)生原因，避免其再次發(fā)生； ? c) 確定預(yù)防措施以消除潛在的不符合的產(chǎn)生原因，從而預(yù)防其發(fā)生 。 41 環(huán)境管理體系要求 ? d)記錄采取糾正和預(yù)防措施的結(jié)果 。 ? e)評(píng)審糾正措施和預(yù)防措施的有效性 . ? 為了識(shí)別、糾正、減少、預(yù)防或消除已存在的和潛在的不符和的原因或影響所采取的任何措施應(yīng)與有關(guān)問題和環(huán)境影響的嚴(yán)重性相適應(yīng)。 ? 組織應(yīng)評(píng)審所采取的措施，實(shí)施和用文件證實(shí)由糾正和預(yù)防措施引起的變化。 ? 注：不符合指未滿足要求。 42 環(huán)境管理體系要求 提示： ?建立發(fā)現(xiàn)不符合的機(jī)制，種類有環(huán)境行為不符合、體系運(yùn)行不符合、文件性不符合、操作性不符合、設(shè)備設(shè)施不符合要求、人員資源不充分等 。 ?分析不符合的原因，采取糾正和預(yù)防措施，實(shí)施并驗(yàn)證評(píng)價(jià)； ?對(duì)潛在的重大環(huán)境因素發(fā)展趨勢進(jìn)行分析，以指導(dǎo)預(yù)防措施； ?重視對(duì)相關(guān)方投訴采取糾正措施； ?將預(yù)防措施信息提交管理評(píng)審。 43 環(huán)境管理體系要求 ? 如有必要，組織應(yīng)建立并保持記錄，用來證明它滿足其環(huán)境管理體系和本標(biāo)準(zhǔn)的要求，包括對(duì)環(huán)境法律要求和其他應(yīng)遵守的環(huán)境要求的評(píng)價(jià)、程序的實(shí)施情況及其取得的結(jié)果。 ? 組織應(yīng)建立并保持一個(gè)或多個(gè)程序，用于記錄的標(biāo)識(shí)、貯存、保護(hù)、檢索、保持和處置。 ? 環(huán)境記錄應(yīng)字跡清楚，標(biāo)識(shí)明確，并具有可追溯性。 44 環(huán)境管理體系要求 提示： ?控制要求和 ISO9001類似； ?視需要可編制環(huán)境記錄清單或在程序后附記錄樣式并規(guī)定保存期限； ?保存方式可分散存放 。 ?可追溯性和可見證性是其重要特點(diǎn)，以便澄清責(zé)任。 ?記錄用來證明與本標(biāo)準(zhǔn)的符合性。 45 環(huán)境管理體系要求 ?組織應(yīng)確保按照計(jì)劃的間隔對(duì)環(huán)境管理體系進(jìn)行內(nèi)部審核，目的是： ?a) 判定環(huán)境管理體系 ?1) 是否符合對(duì)環(huán)境管理工作的預(yù)定安排和本標(biāo)準(zhǔn)的要求； ?2) 是否得到了的實(shí)施和保持。 ?b) 向管理者報(bào)送審核結(jié)果。 46 環(huán)境管理體系要求 ? 組織應(yīng)在所涉及的運(yùn)行的環(huán)境重要性和以前審核結(jié)果的基礎(chǔ)上，策劃、實(shí)施和保持審核方案。 ? 應(yīng)制定并保持一個(gè)審核程序， 涉及 ? —— 策劃和實(shí)施審核、報(bào)告審核結(jié)果的職責(zé)和要求； ? —— 確定審核準(zhǔn)則、范圍、頻次和方法。 ? 對(duì)審核員的選擇和對(duì)審核的實(shí)施均應(yīng)確保審核過程的客觀性和公正性。 47 環(huán)境管理體系要求 ? 最高管理者應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間間隔，對(duì)組織的環(huán)境管理體系進(jìn)行評(píng)審，以確保它的持續(xù)適用性、充分性和有效性。評(píng)審內(nèi)容應(yīng)包括評(píng)價(jià)改進(jìn)環(huán)境管理體系的時(shí)機(jī)和更改環(huán)境管理體系（包括環(huán)境方針、環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)）的需求。評(píng)審結(jié)果應(yīng)形成文件。 ? 管理評(píng)審的輸入包括： ? 環(huán)境管理體系審核的結(jié)果； ? 和外部相關(guān)方的交流信息； ? 組織的環(huán)境表現(xiàn)（行為）； 48 環(huán)境管理體系要求 目標(biāo)和指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況； 糾正和預(yù)防措施的狀況； 上次管理評(píng)審后采取的后續(xù)措施； 外部情況的變化； 對(duì)改進(jìn)的建議等。 ? 管理評(píng)審的輸出應(yīng)包括任何與可能改變環(huán)境方針、目標(biāo)、指標(biāo)或其他環(huán)境管理體系要素有關(guān)，并與持續(xù)改進(jìn)的承諾相一致的決定和措施。 49 環(huán)境管理體系要求 原則： 一個(gè)組織應(yīng)該評(píng)審和持續(xù)改進(jìn)其環(huán)境管理體系，以實(shí)現(xiàn)整體環(huán)境行為改善的目標(biāo)。 管理評(píng)審不意味著體系運(yùn)行的終結(jié)，而是下一輪持續(xù)改進(jìn)的開始。 提示： ?定期評(píng)審以一年為期是認(rèn)證機(jī)構(gòu)可以接受的 ?不必在一次評(píng)審中涉及 EMS的所有要素 ?EMS的符合性已在內(nèi)審中得到解決， 充 分性是指EMS、 方針和目標(biāo)等是否和企業(yè)的環(huán)境戰(zhàn)略及所承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)相一致。 50 環(huán)境管理體系要求 提示： ?最高管理者的職責(zé) 。 ?確保 EMS的適用性、充分性和有效性； ?評(píng)審可能導(dǎo)致方針、目標(biāo)以及體系要素的修改； ?評(píng)審應(yīng)收集必要的信息，可包括： 187。 . 內(nèi)審的結(jié)果 187。 . 目標(biāo)和指標(biāo)的程度 187。 . 面對(duì)變化的條件和信息， EMS是否仍舊適用 187。 . 相關(guān)方關(guān)注的問題 ?評(píng)審應(yīng)形成文件（評(píng)審結(jié)果、建議與結(jié)論）。
研究報(bào)告相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1