保潔員個(gè)人勞動(dòng)合同保潔員勞動(dòng)合同(3篇)-資料下載頁(yè)
2025-08-13 22:02本頁(yè)面
【正文】 桿衛(wèi)生也由保潔員負(fù)責(zé)打掃。保潔員必須按工作流程安全工作。三、甲方的權(quán)利與義務(wù)(一)負(fù)責(zé)乙方的日常管理、工作指導(dǎo)和驗(yàn)收。(二)負(fù)責(zé)支付乙方工資，每月支付 800元，次月15日發(fā)放工資。寒暑假不享受工資待遇。(三)為乙方的勞動(dòng)提供必要的衛(wèi)生工具和工作服裝。四、乙方的權(quán)利與義務(wù)(一)接受甲方的管理，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從工作崗位安排或調(diào)整，遵紀(jì)守法，圓滿完成工作任務(wù)。(二)享受合同規(guī)定的工資待遇。(三)與學(xué)生的作息時(shí)間一致，享受周六周日和節(jié)假日。(四)若因甲方工作需要，乙方在休息時(shí)間、寒暑假上班工作的，則另計(jì)加班費(fèi),按實(shí)際工作時(shí)間發(fā)放。(五)在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定。(六)若因個(gè)人原因臨時(shí)不能工作的，必須自己找人代替。(七)工作期間若因個(gè)人失誤造成的后果，乙方自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。五、聘用合同的變更、解除、終止(一)乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書面形式通知：、完不成工作任務(wù)、考核不合格。，經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的。，經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的。，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。，損害甲方利益，危害甲方聲譽(yù)，造成嚴(yán)重后果，給甲方造成極壞影響的。，甚至?xí)绻?。、搬弄是非、不服從管理、?yán)重影響工作秩序和甲方秩序的。其它違反國(guó)家、甲方規(guī)定的。(三)合同期內(nèi)，乙方要求違約解除合同的，應(yīng)提前3 0天以書面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算。(四) 有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：。(五) 有下列情況之一，本合同自行終止：。、法規(guī)規(guī)定的其它情況。六、違反合同的責(zé)任和爭(zhēng)議解決合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。七、其 他本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方：
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