【正文】 ，堅持每周一次學習制度落實，聯(lián)系思想、工作、生活實際，組織開展好學習調(diào)研，有針對性、有重點解決人事干部隊伍工作中存在不足和問題。加強業(yè)務(wù)知識的學習培訓，增強工作的前瞻性、預(yù)見性、創(chuàng)新性。加強作風建設(shè)，提高服務(wù)水平。深入開展講黨性、重品行、作表率為主題學習實踐活動，深入基層調(diào)查研究，認真、細致、實效的為各相關(guān)單位解決實際問題。抓好單位各項制度建設(shè)，堅持工作報告、總結(jié)、講評、上班簽到、外出請假、個別談心制度落實。以飽滿工作熱情，良好精神狀態(tài)，團結(jié)務(wù)實作風，做好各項人才編制工作。加強廉潔自律建設(shè)，樹立編制干部良好形象。完善黨風廉政責任制建設(shè)，自覺接受組織監(jiān)督、社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督，堅持重要問題，重大事項集體研究決定，為全縣人才工作建設(shè)營造良好的氛圍，樹立良好的工作業(yè)務(wù)形象。（四）對優(yōu)秀人才進行獎勵和幫助。結(jié)合組織部門關(guān)于人才建設(shè)獎勵措施的相關(guān)要求及措施，根據(jù)本單位實際，對具有突出貢獻和在工作崗位上取得優(yōu)秀成績的的優(yōu)秀工作人才給予相應(yīng)的物質(zhì)及精神獎勵。并切實在生活中對優(yōu)秀人才給予幫助和照顧。街道辦工作計劃和目標篇十一為進一步推動我街道內(nèi)審工作健康有序的開展，根據(jù)《審計署關(guān)于內(nèi)部審計工作的規(guī)定》、《省內(nèi)部審計條例》，以及區(qū)內(nèi)審協(xié)會相關(guān)要求，結(jié)合我街道實際情況，制定內(nèi)部審計工作計劃。一、指導思想。在街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導下，緊緊圍繞區(qū)委“13431”發(fā)展戰(zhàn)略和“三個三”工作要求，按照求真務(wù)實的工作方針，樹立大局意識、服務(wù)意識、責任意識，完善內(nèi)審機制，發(fā)揮內(nèi)審作用。，提高業(yè)務(wù)技能。由街道內(nèi)審工作站牽頭，至少組織一次對村(社區(qū))級財務(wù)人員、民主理財小組人員及村(社區(qū))干部的集中培訓，主要就財經(jīng)紀律方面、農(nóng)村財務(wù)管理制度和業(yè)務(wù)知識方面的進行培訓。進一步提高村級財務(wù)人員、民主理財小組人員的業(yè)務(wù)水平，進一步規(guī)范村級財務(wù)管理工作。，建立長效機制。根據(jù)街道實際情況，有計劃、有步驟地開展對部門和村(社區(qū))級財務(wù)收支、專項資金審計工作，不斷擴大內(nèi)部審計工作的覆蓋面，建立長效監(jiān)督機制，充分發(fā)揮審計監(jiān)督對嚴肅財經(jīng)紀律，維護經(jīng)濟秩序，加強領(lǐng)導干部監(jiān)督管理，促進黨風廉政建設(shè)等方面的積極作用。，落實責任到人。我街道計劃對5個村進行村級財務(wù)收支審計和對每個村3個社的財務(wù)檢查。重點檢查財務(wù)收入是否入賬，支是否合規(guī)，有無白條抵庫現(xiàn)象，審批手續(xù)是否完備，債權(quán)債務(wù)和資產(chǎn)管理以及村務(wù)、財務(wù)是否公開等。農(nóng)民群眾反映強烈、矛盾突出的熱點問題等的審計。內(nèi)審工作站人員實行聯(lián)系村社指導財務(wù)工作，并將工作開展情況納入年終目標考核。進一步加強對村級財務(wù)管理，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。促進村社干部廉潔自律，確保集體財產(chǎn)安全，切實維護廣大農(nóng)民群眾根本利益。，堅持實事求是。堅持定期審計和干部離任必審的原則。堅持公平、公正、公開的原則。堅持依法辦事，堅持實事求是的原則。，爭取村社支持。著力加大內(nèi)審工作的宣傳，特別是開展內(nèi)審工作的重要性和必要性，內(nèi)審結(jié)果的運用，內(nèi)審工作不是為了整那個干部，而是在保護干部，通過宣傳，增強社會影響力，取得機關(guān)干部職工和村社干部的理解和支持。街道辦工作計劃和目標篇十二我街道的重要職能之一是承接市委、市政府中心工作，市委、市政府重點工程、中心工作的落實就是街道自身的發(fā)展。因此，我們將繼續(xù)堅持服務(wù)第一、穩(wěn)定第一的原則，無條件地做好占地摸排和被占地戶的思想工作，支持全市重點工作、重點工程，通過服務(wù)大局，促進街道的快速發(fā)展。二、加強環(huán)境治理，營造生態(tài)宜居環(huán)境。大氣污染防治工作。明年我街道將以提升大氣環(huán)境質(zhì)量為目標，繼續(xù)推進大氣污染防治，促進生態(tài)環(huán)境有新改變、空氣質(zhì)量有新提升、人居環(huán)境有新改善。一是高度重視大氣污染治理工作，加強領(lǐng)導、加大投入、狠抓治理，確保效果。二是嚴格執(zhí)行大氣污染防治法規(guī)及農(nóng)作物秸稈綜合利用和禁燒規(guī)定，有力防控煙塵、粉塵對大氣環(huán)境的影響。三是繼續(xù)加大燃煤、污染企業(yè)排查力度，嚴格落實大氣污染防治工作責任制，強化工作監(jiān)督與目標考核。四是嚴格執(zhí)行《街道辦事處重污染天氣應(yīng)急預(yù)案》，啟動大氣污染應(yīng)急處置預(yù)案時，轄區(qū)內(nèi)突發(fā)的揚塵污染問題，按照責任區(qū)域劃分和工作職責立即處置。城鄉(xiāng)建設(shè)。在市委、市政府的堅強領(lǐng)導下，全力做好創(chuàng)建園林城市工作，落實符合全市發(fā)展大局的中長期規(guī)劃，配合住建部門搞好城市建設(shè)，提高城市建設(shè)質(zhì)量，改善城市居民和轄區(qū)農(nóng)民居住環(huán)境和生活質(zhì)量。一是以今冬明春城鄉(xiāng)綠化為突破口，全面實施城鄉(xiāng)綠化工程，高標準完成街道辦庭院綠化，轄區(qū)各村、尤其是城中村的綠化工作。立足自身職責，針對綠化占地工程，全力做好群眾思想工作。二是在住建、交通部門的指導下，協(xié)調(diào)配合，形成合力，進一步加大城區(qū)容貌及路域環(huán)境整理力度，切實提升居民生活質(zhì)量。三是以農(nóng)村面貌改造提升為重點，在繼續(xù)抓好20__年度沿高速4個村改造工作的同時，下大力抓好20__年度省級示范村村的改造提升工作，按照上級要求高起點規(guī)劃、高標準實施、高質(zhì)量建設(shè)，爭取達到小流村等高標準示范村的標準。三、實施項目攻堅，實現(xiàn)良好經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。充分利用現(xiàn)有機制體制，加快新興產(chǎn)業(yè)培育引進和三產(chǎn)商貿(mào)配套富民，努力保持經(jīng)濟平穩(wěn)運行。立足“項目突破”、“跨越發(fā)展”，加大招商引資和項目建設(shè)力度，培育立市、立鎮(zhèn)的巨型項目，力爭實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展的大跨越。四、全面掌控_問題，創(chuàng)建和諧社會環(huán)境。探索用群眾工作統(tǒng)攬_穩(wěn)定工作新途徑，創(chuàng)建多位一體群眾工作室，提高基層處理_問題能力。進一步完善領(lǐng)導干部帶案下訪、上門邀訪制度，主動掌握苗頭性、傾向性問題，定期召開_調(diào)處會，集中研究解決方案，每個工作日安排一名黨政班子成員接待群眾來訪，積極解決群眾反映的各類_問題。堅持定期不定期開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動，對排查出的矛盾糾紛，明確責任領(lǐng)導和具體責任人，綜合適用政策、法律、經(jīng)濟、行政等手段和教育、協(xié)商、協(xié)調(diào)等方法，及時就地化解，緩和舊的矛盾點，杜絕新的矛盾點。五、推進民生改善，提高居民幸福指數(shù)。大力開展政府救濟工作，加強對口幫扶，切實解決困難群眾生產(chǎn)生活問題。高度重視被征地農(nóng)民就業(yè)、創(chuàng)業(yè)問題，大力開展就業(yè)培訓和指導，確保零就業(yè)家庭實現(xiàn)就業(yè)。強化_工作，落實計生工作“村為主”機制，深入開展婚育新風活動，完成各項_指標任務(wù)。加大安全生產(chǎn)、食品安全排查力度，扎實開展“平安家庭”、“平安街道”創(chuàng)建活動，不斷提高群眾安全感，全力打造“活力繁榮、魅力宜居、文明和諧”新街道。街道辦工作計劃和目標篇十三加強社區(qū)專職工作人員隊伍建設(shè)。采取系統(tǒng)培訓方式，加強對社區(qū)專職工作人員的培訓教育，進一步提升公共服務(wù)中心專職工作人員的整體素質(zhì)、服務(wù)意識和服務(wù)能力。進一步落實“四個一”工作機制，促使社區(qū)專職工作人員深入基層、轉(zhuǎn)變作風、提高效率。深化社區(qū)公共服務(wù)中心服務(wù)制度建設(shè)。進一步規(guī)范ab崗、包片聯(lián)系、首問責任、答復(fù)跟蹤等服務(wù)制度，創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)方式，為基層企業(yè)和居民提供更為便利快捷的服務(wù)。進一步加強區(qū)域協(xié)商議事會建設(shè)。規(guī)范活動制度，優(yōu)化成員結(jié)構(gòu)，促進作用發(fā)揮。形成區(qū)域企業(yè)、商戶、各類社會組織等代表共同參與的協(xié)商議事機制，促進區(qū)域自治。繼續(xù)推進社區(qū)基層組織項目建設(shè)，根據(jù)各社區(qū)實際幫助確定社區(qū)需要重點推進的年度工作，打造工作亮點，形成工作品牌。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推進服務(wù)型黨組織建設(shè)和“雙強”黨組織創(chuàng)建工作，進一步增強黨組織服務(wù)民生、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層的意識和能力，建立服務(wù)長效機制。進一步完善街道、社區(qū)、基層“三級互動”工作機制，繼續(xù)深化“一線服務(wù)”，建設(shè)服務(wù)型機關(guān)。進一步落實街道基層工作分析會、領(lǐng)導班子集體下基層現(xiàn)場辦公、機關(guān)領(lǐng)導干部聯(lián)村聯(lián)社區(qū)聯(lián)企、社區(qū)工作月報等制度，形成街道、社區(qū)、基層三級互動的工作網(wǎng)絡(luò)，促進機關(guān)工作力量向基層傾斜。加強黨員干部隊伍建設(shè)，促進黨員作用發(fā)揮。繼續(xù)深化開放式、區(qū)域化黨員教育管理模式，通過“浹江講堂”、黨員干部遠程教育網(wǎng)、黨員服務(wù)中心等載體，不斷增強黨員干部立足崗位、服務(wù)社會的意識和能力。進一步加強黨員發(fā)展力度，特別是要在非公企業(yè)、社會組織中增大黨員培養(yǎng)發(fā)展力度。進一步完善街道流動黨員服務(wù)管理網(wǎng)絡(luò)，擴大黨支部規(guī)模，深化“服務(wù)第二故鄉(xiāng)、爭當優(yōu)秀黨員”活動，促進外來流動黨員作用發(fā)揮。探索建立拆遷村黨員到居住社區(qū)黨組織報到機制，實現(xiàn)雙重管理。繼續(xù)推進非公企業(yè)黨組織集中組建行動。加強對非公企業(yè)建立黨組織工作的指導，確保全年完成單建15家非公企業(yè)黨組織的目標。以區(qū)域黨組織為龍頭，形成區(qū)域化、網(wǎng)格式組建工作模式，不斷擴大黨組織對非公企業(yè)的覆蓋率。將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。