【正文】 習崗位，如有正當原因確需離職的，需提前七天提交書面申請，經(jīng)甲方批準后方可離職，并作好工作交接，乙方離職后甲方不再承擔任何責任。乙方承諾其在實習過程中本著誠實信用的原則，認真實習，對自己填列的信息或提供的資料真實性負責。在甲方企業(yè)實習期間，必須服從甲方企業(yè)的管理，認真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度。第六條協(xié)議解除甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。實習期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作，可向乙方提出解除實習協(xié)議，在支付給乙方生活補貼并履行相關(guān)手續(xù)后，解除本協(xié)議。如果乙方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由于乙方自身的原因，并影響到工作的開展等情況，甲方有權(quán)解除協(xié)議。給造成甲方損失的，乙方承擔賠償責任。其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。第七條其它事項風險提示：意外風險實習協(xié)議中最最重要的，就是約定風險責任的承擔。實習生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過錯導(dǎo)致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入，該如何處理。雖然通常情況下，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生，有所約定有利于解決問題。甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習關(guān)系，不構(gòu)成勞動合同關(guān)系。實習期間，乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權(quán)成果，權(quán)益為歸甲方所有。根據(jù)本協(xié)議約定乙方承擔的責任，并不免除乙方根據(jù)法律應(yīng)向甲方承擔的責任。本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決，協(xié)商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第八條雙方約定的其他事項甲方出現(xiàn)崗位空缺或新增崗位等情況，同等條件下，應(yīng)給予優(yōu)先錄用實習生的條件。第九條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方蓋章或簽字后生效。甲方（蓋章）：委托代理人（簽章）：________年____月____日乙方（簽章）：________年____月____日 本科大學生就業(yè)實習協(xié)議篇十四甲方：學生宿舍管理辦公室乙方：經(jīng)甲乙方共同協(xié)商，一致同意簽訂以下住宿合同：一、據(jù)乙方住宿申請要求，甲方?jīng)Q定安排乙方入住_________大學學生宿舍_________區(qū)_________樓_________室_________床，并自_________年_________月_________日正式入住。二、甲、乙雙方都應(yīng)自覺履行《_________大學學生宿舍管理條例》規(guī)定的有關(guān)的義務(wù)及享有的權(quán)利，并嚴格遵守以下規(guī)定：，不得私自調(diào)換床位及寢室。，若發(fā)生人為損壞，需照價賠償，若故意損壞則加倍賠償。，不得私拉電話線、網(wǎng)線。，做到寢室鑰匙不外借他人，不私自配置寢室鑰匙。不得留宿非本室人員。自覺遵守宿舍熄燈制度。，嚴禁違章使用電熱棒、電爐、電熱毯、電飯煲、電水壺、電炒鍋等各種電加熱器，嚴禁私拉電線，電線不準上床。，每天自行整理打掃，保持寢室與公共設(shè)施的清潔、整齊與美觀。垃圾實行袋裝化，由乙方自行帶下樓并放入規(guī)定的地方。，甲方有權(quán)對寢室進行調(diào)整，乙方應(yīng)服從甲方安排。三、本合同自簽訂之日起即行生效，具有法律效力，有效期從_________年_________月至年_________月止。四、乙方因各種原因自行退學，學年內(nèi)住宿時間在三個月以內(nèi)的，退還三分之二住宿費。超過三個月但在一學期以內(nèi)的，退還50%住宿費。超過一學期的，不退住宿費。學生受校紀處分被勒令退學和開除學籍的，不退還已收取的住宿費。五、乙方住宿期間如違反《_________大學學生宿舍管理條例》，或嚴重違反校紀校規(guī)，甲方將根據(jù)學生處分條例給予處罰，如有損壞家具等公共財物照價賠償。六、甲、乙雙方在執(zhí)行本合同的過程中，如發(fā)生雙方不能解決的糾紛，可提交蘇州大學學生宿舍管理委員會協(xié)商解決，如對蘇州大學學生宿舍管理委員會協(xié)商解決方案不滿意，可提請當?shù)刂俨梦瘑T會仲裁或向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。七、本合同到期之時，如雙方皆無異議，則自動延長一年。八、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方：_________乙方：__________________年____月____日_________年____月____日本科大學生就業(yè)實習協(xié)議篇十五甲方：(實習單位)乙方：(大學院系或?qū)嵙暜厴I(yè)生)畢業(yè)學校為明確實習大學生與實習單位的權(quán)利與義務(wù)，根據(jù)國家法律、法規(guī)以及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照自愿、平等的原則，協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議：一、實習期限(一)經(jīng)甲方同意，乙方自*年*月*日起至*年*月*日止到甲方實習，甲方按本單位規(guī)章制度，合理安排乙方的實習崗位和實習內(nèi)容。二、實習崗位(二)甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要，安排乙方到崗位，從事工作。三、實習內(nèi)容(三)甲方負責為乙方制定實習方案，明確實習內(nèi)容要求，指定實習指導(dǎo)老師。(四)甲方負責對乙方進行日常管理，并負責組織開展大學生實習的各項活動。(五)實習結(jié)束，甲方對乙方的實習情況進行考核鑒定，并為乙方出具《大學生就業(yè)實習證明》，作為參加實習的經(jīng)歷憑證。四、實習期間的勞動保護和勞動條件(六)甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。(七)甲方根據(jù)實習崗位實際情況，按國家規(guī)定向乙方提供必需的勞動防護用品。(八)甲方為乙方提供人身意外傷害保險。五、實習補貼(九)按照有關(guān)政策規(guī)定，結(jié)合甲方實際情況，確定乙方的實習補貼，實習補貼為元/月。六、實習期間乙方應(yīng)遵守以下規(guī)定：(十)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。(十一)因乙方原因造成實習基地財物損失的，按甲方規(guī)定處理。(十二)按照國家有關(guān)規(guī)定和甲方規(guī)定，乙方應(yīng)為甲方保守商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，若有泄漏，按國家有關(guān)法規(guī)和甲方規(guī)定處理。七、民事糾紛(十三)實習期間甲、乙雙方若發(fā)生民事糾紛，應(yīng)按國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定處理。八、協(xié)議解除(十四)乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同，但必須提前7天通知甲方，并做好工作交接，否則應(yīng)承擔相關(guān)責任。實習期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求規(guī)定等情況的，可以向乙方提出終止實習，解除本協(xié)議。未盡事宜由雙方協(xié)商解決。九、法律效力：(十五)本協(xié)議正本一式三份，雙方各執(zhí)一份，另一份交政府人力資源部門備案，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。簽約雙方已明確上述條款并接受其約定，現(xiàn)自愿簽字確認：甲方(蓋章)：乙方：甲方代表：乙方代表：聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：本科大學生就業(yè)實習協(xié)議篇十六為保證就業(yè)實習工作的順利進行，保護學校、用人單位及學生的合法權(quán)益，甲乙丙三方本著自愿合作的原則，經(jīng)慎重協(xié)商，甲乙丙三方承認《_________大學大學生就業(yè)實習管理規(guī)定》對三方均有的約束力，并達成如下就業(yè)實習協(xié)議：一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實習工作，其中：_________：_________：_________二、在辦理實習信息登記時，乙方在就業(yè)實習報酬外應(yīng)向甲方支付管理費用_________元。管理費用于為丙方購買人身保險等。三、乙方在丙方實習期間，不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權(quán)根據(jù)其用工需要而終止與丙方實習用工關(guān)系，乙方終止用工關(guān)系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職，或因表現(xiàn)不佳被辭退，學校將按考勤等校規(guī)處理。四、乙方在_________日以前，將丙方的報酬付給甲方，統(tǒng)一由甲方發(fā)放，乙方不直接與丙方發(fā)生經(jīng)濟關(guān)系。五、丙方就業(yè)實習依法享受勞動保護，乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動及違法活動。乙方應(yīng)對丙方的人身安全提供保障，不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權(quán)益。否則，造成的后果由乙方負責。但是，甲方應(yīng)為丙方提供相應(yīng)的醫(yī)療保障，乙方對丙方的醫(yī)療不承擔責任。在工作期間，乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關(guān)勞動保護的其他內(nèi)容參照勞動法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、甲方是具體負責指導(dǎo)大學生就業(yè)實習的組織管理機構(gòu)。在工作中甲方教育丙方遵紀守法，執(zhí)行用人單位及學校的規(guī)章制度，履行就業(yè)實習協(xié)議中的各項義務(wù)，如乙方與丙方發(fā)生糾紛，甲方主持調(diào)解雙方的爭議。在調(diào)解前，乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。七、乙方有權(quán)與丙方簽定有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)、保密義務(wù)等協(xié)議。甲方督促丙方執(zhí)行上述協(xié)議。八、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。八、本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。甲方：_________乙方：_________負責人：_________負責人：__________________年____月____日_________年____月____日簽訂地點：_________簽訂地點：_________丙方：_________班級：_________學號：__________________年____月____日簽訂地點：_________