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正文內(nèi)容

20xx年學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃個(gè)人學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃1500字(十四篇)-資料下載頁(yè)

2025-08-13 04:39本頁(yè)面
  

【正文】 。對(duì)于在開(kāi)展工作時(shí)所遇到的問(wèn)題做好相應(yīng)記錄,并及時(shí)向部長(zhǎng)反應(yīng)。 對(duì)于每次大型活動(dòng),配合好部長(zhǎng)做好各項(xiàng)前期策劃,中間參與以及后期的總結(jié)工作,完成相應(yīng)的計(jì)劃,宣傳海報(bào),小結(jié),通訊稿等材料的收集制作工作并且及時(shí)歸檔,做好保存工作。 要做到走進(jìn)同學(xué),了解他們的所需,給部門(mén)的活動(dòng)提出建設(shè)性的意見(jiàn)。 與部長(zhǎng)保持密切的聯(lián)系,以提高本部門(mén)在各方面的工作效率和工作質(zhì)量。學(xué)生會(huì)關(guān)于內(nèi)部人員早點(diǎn)名規(guī)章與處罰制度學(xué)生會(huì)人員早點(diǎn)名一周兩次未到、一個(gè)月累積三次未到的同學(xué)給予通報(bào)批評(píng)處分。(一個(gè)星期兩次未到的給予學(xué)生會(huì)內(nèi)部警告處分。一個(gè)月累積三次未到的給予嚴(yán)重警告處分。如再次觸犯第一條則暫停其學(xué)生會(huì)工作。如再次觸犯第二條則明文開(kāi)除出學(xué)生會(huì)。)學(xué)生會(huì)人員如出現(xiàn)“替點(diǎn)”、被“替點(diǎn)”情況直接將其開(kāi)除出學(xué)生會(huì),并給予通報(bào)批評(píng)或以上紀(jì)律處分。學(xué)生會(huì)人員如帶頭擾亂點(diǎn)名現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律,出現(xiàn)辱罵、甚至出手傷害其他早點(diǎn)名工作人員的情況,直接將其開(kāi)除出學(xué)生會(huì),并嚴(yán)格按照學(xué)生違紀(jì)處分條例給予相應(yīng)紀(jì)律處分。點(diǎn)名過(guò)程中,值日部門(mén)部長(zhǎng)如對(duì)紀(jì)檢部早點(diǎn)名事項(xiàng)安排有意見(jiàn)可直接找紀(jì)檢部部長(zhǎng)或副部進(jìn)行反映,如出現(xiàn)找紀(jì)檢部干事進(jìn)行理論導(dǎo)致點(diǎn)名現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律出現(xiàn)混亂的情況,紀(jì)檢部當(dāng)日負(fù)責(zé)人將情況直接反映至主席團(tuán)處,由主席團(tuán)視情況進(jìn)行處理。(一)優(yōu)秀部員評(píng)優(yōu)部長(zhǎng)副部長(zhǎng)打分占30%,具體(部長(zhǎng)+副部+副部)/3*30%。紀(jì)檢部早點(diǎn)名、晚自習(xí)、課堂、查夜打分占30%。例會(huì)占20%。例會(huì)遲到扣5分,無(wú)故缺席扣10分。系、院舉行的大型活動(dòng)要求到場(chǎng)的,無(wú)故缺席一次扣10分。日常檢查占20%。課堂無(wú)故缺勤、無(wú)故夜不歸宿者一次則取消學(xué)生會(huì)任何評(píng)優(yōu)資格。晚自習(xí)無(wú)故缺勤一次扣20分,二次及以上者則取消學(xué)生會(huì)任何評(píng)優(yōu)資格。平時(shí)出現(xiàn)通報(bào)批評(píng)及以上處分者則取消學(xué)生會(huì)任何評(píng)優(yōu)資格。學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃個(gè)人 學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃1500字篇十二不知不覺(jué)中,時(shí)間如白駒過(guò)隙,轉(zhuǎn)眼間一個(gè)學(xué)期過(guò)去了,新學(xué)年新學(xué)期即將到來(lái)。在總結(jié)過(guò)本學(xué)期的工作之后,我們得到了很多經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)。希望在新的一個(gè)學(xué)期,我們政治與行政學(xué)院學(xué)紀(jì)部能夠吸取過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)、克服各種困難,繼續(xù)把學(xué)校和學(xué)院安排的工作做好,配合各班各部門(mén)的工作,繼續(xù)服務(wù)好xx的學(xué)生。在xxx—xxxx學(xué)年第一學(xué)期的工作計(jì)劃如下。部門(mén)性質(zhì)組織部是一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟块T(mén),起紐帶作用,是協(xié)調(diào)團(tuán)委加強(qiáng)全院共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團(tuán)干部的培養(yǎng)和管理的重要職能部門(mén)。組織個(gè)團(tuán)支部開(kāi)展活動(dòng),并對(duì)學(xué)生會(huì)全體干部進(jìn)行考評(píng)、選拔、任用和監(jiān)督。工作宗旨嚴(yán)謹(jǐn)高效,民主團(tuán)結(jié)。主要工作了解和掌握全院團(tuán)組織的基本情況、團(tuán)員證的注冊(cè)和管理,團(tuán)員登記、團(tuán)費(fèi)收繳、團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、開(kāi)展團(tuán)校、舉辦和考評(píng)團(tuán)日活動(dòng)、協(xié)助團(tuán)委做好團(tuán)組織、團(tuán)員的檔案建立和管理工作,做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和材料收集工作、評(píng)選優(yōu)秀團(tuán)員和團(tuán)干、部長(zhǎng)考評(píng)和星際干事量化考核、完成學(xué)生會(huì)交辦的其他任務(wù)。在開(kāi)學(xué)初,我們會(huì)完成10—11第二學(xué)期的操行分與績(jī)點(diǎn)統(tǒng)計(jì),進(jìn)行學(xué)年的綜合測(cè)評(píng)工作。每周按時(shí)收集各班課堂考勤表,統(tǒng)計(jì)、整理考勤情況,及時(shí)公布考勤情況和通知缺勤的同學(xué)補(bǔ)上假條;與各班學(xué)委做好溝通工作,監(jiān)督課堂考勤情況。繼續(xù)進(jìn)行每天的院檢工作,在過(guò)程中仍然會(huì)逐漸完善制度上的不足,并且克服各方面的阻力。加強(qiáng)監(jiān)督工作,認(rèn)真、公正的進(jìn)行早檢工作。根據(jù)校方安排,做好草坪勞動(dòng)等工作。認(rèn)真組織好我院的同學(xué)參加草坪勞動(dòng)。在過(guò)程中,希望可以提高同學(xué)們的環(huán)保意識(shí),并爭(zhēng)取在評(píng)比中獲得好的成績(jī)。除此之外,我們也會(huì)根據(jù)實(shí)際情況,組織進(jìn)行至少一次義務(wù)草坪勞動(dòng)。部門(mén)仍會(huì)負(fù)責(zé)本學(xué)期院學(xué)生會(huì)每一次例會(huì)的考勤,在工作中做到實(shí)事求是,認(rèn)真負(fù)責(zé)。在十月初計(jì)劃舉行“新生杯”班際辯論賽。在迎新活動(dòng)與學(xué)生會(huì)第一輪面試之后,我們會(huì)著手準(zhǔn)備新一屆“新生杯”班際辯論賽。一方面有利于班級(jí)之間的認(rèn)識(shí)與交流,另一方面也為辯論隊(duì)招新打下基礎(chǔ)。辯論隊(duì)招新工作。在舉辦過(guò)11屆班際辯論賽之后,辯論隊(duì)的招新工作就會(huì)進(jìn)行。有了之前班際辯論賽的活動(dòng)準(zhǔn)備,相信辯論隊(duì)可以選出優(yōu)秀的辯手,為辯論隊(duì)注入新鮮的元素。舉行我院中文演講比賽。這次演講比賽,一方面是為了給我院學(xué)生一個(gè)展現(xiàn)才能,提高自身演講才能的機(jī)會(huì),另一方面是為了選出優(yōu)秀的選手代表我院參加校級(jí)中文演講比賽。在十二月,會(huì)根據(jù)實(shí)際情況,在條件允許的情況下,為即將參加cet—4考試的同學(xué)舉辦一場(chǎng)模擬四級(jí)考試。為他們提供一個(gè)模擬考試的環(huán)境。組織部的工作任務(wù)在團(tuán)委各部中是相對(duì)比較繁忙的,我們將會(huì)在指定時(shí)間內(nèi)完成團(tuán)委及學(xué)生會(huì)各部委托的任務(wù)。組織部具體的工作方案以及實(shí)施手段會(huì)在今后的工作中明確指出,我們會(huì)在本學(xué)年確實(shí)的執(zhí)行好每項(xiàng)日常工作,將學(xué)院與系的精神傳達(dá),本著服務(wù)同學(xué)的角度落實(shí)到每項(xiàng)具體的工作中。希望團(tuán)委學(xué)生會(huì)能給予組織部支持與幫助,讓部門(mén)能夠健康、有效、穩(wěn)定的運(yùn)作下去。學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃個(gè)人 學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃1500字篇十三負(fù)責(zé)干部檔案管理和工作考核,每學(xué)年的納新工作,內(nèi)部聯(lián)誼活動(dòng)的組織和協(xié)調(diào),以及每年的骨干培訓(xùn)班,培訓(xùn)和挑選一批又一批有才干的干部,部署換屆,評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)等事宜,鍛煉組織協(xié)調(diào)管理的能力。(一) 納新1、 新學(xué)期之初,在經(jīng)院研會(huì)網(wǎng)站上開(kāi)出一個(gè)納新專(zhuān)題網(wǎng)頁(yè)。2、 納新專(zhuān)題里,給每個(gè)部門(mén)一個(gè)版面。每個(gè)部門(mén)把自己的職能和日常工作,及工作計(jì)劃等詳細(xì)地介紹一下。并簡(jiǎn)要介紹以往成功舉辦的活動(dòng),文字配以圖片說(shuō)明。3、 網(wǎng)頁(yè)做好之后,再進(jìn)行海報(bào)宣傳。4、 設(shè)計(jì)納新形式。(二) 內(nèi)部聯(lián)誼活動(dòng)(第一學(xué)期)類(lèi)似于team building1、 目的:為了促進(jìn)各部門(mén)之間的合作交流,培養(yǎng)所有成員間融洽和睦的氛圍,定期舉辦一些內(nèi)部聯(lián)誼活動(dòng)。2、 形式和內(nèi)容:(只是一些初步設(shè)想,等活動(dòng)具體開(kāi)展時(shí)也許會(huì)有所變動(dòng),盡量以新穎好玩為主,但是需要一定經(jīng)費(fèi)支持)(1) 定向越野活動(dòng):研會(huì)各部門(mén)成員隨機(jī)編組,參加室外素質(zhì)拓展。(2) 趣味運(yùn)動(dòng)會(huì):比如五人六腳、跳繩、踢毽子之類(lèi)的,不僅增加娛樂(lè)性,還可為校運(yùn)動(dòng)會(huì)提前做好準(zhǔn)備。3、 參加人員:鑒于經(jīng)院五系一所,除了院研會(huì)之外,還有系研會(huì),建議加強(qiáng)相互之間的聯(lián)系,活動(dòng)可動(dòng)員院內(nèi)所有研會(huì)成員參與,一方面可以加深了解,另一方面可以促進(jìn)以后工作的順利開(kāi)展。(三) 干訓(xùn)班(第二學(xué)期)一、 時(shí)間:五月初至六月中旬二、 具體分為三到四個(gè)活動(dòng),具體形式需要屆時(shí)再討論策劃,一方面是為了避免由于時(shí)間急促不能策劃出新穎創(chuàng)意的活動(dòng)形式,另一方面也是為了讓未來(lái)的新成員也有充分參與的機(jī)會(huì)。具體策劃書(shū)在活動(dòng)開(kāi)展前提交。學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃個(gè)人 學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃1500字篇十四學(xué)生會(huì)組織部肩負(fù)學(xué)校每學(xué)期的活動(dòng)組織工作,我們應(yīng)以飽滿(mǎn)熱情迎接每一次挑戰(zhàn),我相信我們共同的努力,能夠改善學(xué)校的文娛氛圍!以下是組織部的工作計(jì)劃:第一,加強(qiáng)內(nèi)部溝通。做好工作首先要從內(nèi)部做起。學(xué)生會(huì)組織部,要不斷進(jìn)行內(nèi)部成員溝通協(xié)調(diào)工作。在今后的工作,我們要定期開(kāi)展內(nèi)部人員交流會(huì)議,培養(yǎng)成員之間的了解程度。另一方面,學(xué)生會(huì)工作時(shí)間要注意進(jìn)行新成員納新工作。第二,開(kāi)展工作問(wèn)題研究工作。在組織部工作期間,如若發(fā)現(xiàn)問(wèn)題發(fā)現(xiàn)不足之處,我們要定期開(kāi)展會(huì)議進(jìn)行討論。對(duì)于要解決的工作問(wèn)題,計(jì)劃定期不定期召開(kāi)部門(mén)會(huì)議。同時(shí),我們需要加強(qiáng)與學(xué)校教務(wù)處的指導(dǎo)交流。第三,落實(shí)我們確定的工作計(jì)劃。為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織召開(kāi)了每一次會(huì)議。認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)校共青團(tuán)的指導(dǎo)思想。第四,通過(guò)每次會(huì)議的組織,做好相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的積累。第五,做好學(xué)校組織部工作聯(lián)系平臺(tái)的建設(shè),讓我們可以隨時(shí)交流,并收集反饋意見(jiàn),不斷改進(jìn)我們的工作。
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