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20xx年女工工作計劃(二十一篇)-資料下載頁

2025-08-13 01:53本頁面
  

【正文】 《青海省交通女職工優(yōu)秀文集》,收錄三年以來廳屬單各單位女職工撰寫共論文調研報告26篇、演講稿10篇。文集結合交通工作實際充分展示了交通女職工工作的特征和風采,并在指導女職工工作上起到了一定作用?!肚嗪J〗煌ㄅ毠?yōu)秀文集》的出版,反映了我省交通系統(tǒng)女職工奉獻交通事業(yè)工作情況,為廣大交通職工在工作閑暇之時獻上一道具有女性氣息的溫柔而細膩的文化精品。扎實開展黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動、“巾幗雙爭”活動和女職工“兩項工程”,并初見成效。今年,在開展各項活動中,青海省交通醫(yī)院醫(yī)療救護隊被授予全國“五一勞動獎狀”。青海省公路建設管理局g214線玉樹災后重建保通項目辦被授予全國“工人先鋒號”。格北女子工區(qū)馬桂香、s308線保通項目部趙震被授予全國“五一勞動獎章”榮譽。湟源公路段湟源女子工區(qū)榮獲“青海省三八紅旗集體”稱號。同時按照省婦聯(lián)青婦發(fā)〔20xx〕77號申報青海省“巾幗文明崗”3家單位和省直婦工委要求報送了4戶“和諧文明崗”的上報材料工作。繼續(xù)在全廳開展“當好主力軍、建功,為交通大發(fā)展做出新貢獻”、“青海高原工人先鋒號”、“五比一創(chuàng)”等勞動競賽活動,鼓勵交通女職工爭當創(chuàng)新能手和工人技術明星。省公路局各總段圍繞公路養(yǎng)護生產(chǎn)開展了“大干五十天”、“力爭崗位成才”競賽活動。省高管局開展了“十佳文明服務標兵”、“收費員”達標評比及“同心鑄就文明路”勞動競賽活動。省交通醫(yī)院組織舉辦了護理理論知識和技能比武。共和至玉樹公路建設指揮部舉辦了“喜迎xx大、奉獻在共玉”演講比賽活動。公路科研勘測設計院組織了“慶五一、迎五四”技術標準、制度規(guī)定競賽活動。交通職業(yè)技術學院結合建功立業(yè)活動,開展崗位練兵,創(chuàng)新立功形式多樣的“巾幗建功”活動,3名女教師被確定為省級骨干教師。14名女教師被確定為院級骨干教師。5名女教師承擔了學院5個省級示范專業(yè)的項目負責人。4名女教師承擔了學院首批示范課程的項目負責人。6名女教師承擔了學院精品課程的負責人。6名女教師為學院專業(yè)帶頭人。3名女教師獲“第八屆全國高職高專實用英語口語大賽”優(yōu)秀指導教師。3名教師獲“大學生藝術展演”優(yōu)秀指導教師。1名女教師獲“全省輔導員職業(yè)技能競賽評選”三等獎。4名女教師獲教育工委“優(yōu)秀思政案例”二等獎和三等獎。1名女教師獲“20xx全國技術職業(yè)培訓教學研究成果教案一等獎”。1名女教師獲“20xx全國技術教育和培訓教學研究成果評選”中獲課件二等獎。1名女教師獲“小島獎學金”。積極組織參加省婦聯(lián)、省總工會舉辦的“青海高原工人先鋒號”的演講比賽,演講比賽中高等級公路管理局互助收費站榮獲三等獎。省交通工會女職工委員會榮獲全省創(chuàng)建青海高原“工人先鋒號”活動演講比賽優(yōu)秀組織獎。省勞模、全國百名模范養(yǎng)路工,已故養(yǎng)路工賈曉強的妻子陳紅麗在“爭創(chuàng)文明和諧家庭共建和諧家園”進社區(qū)、進農村、進牧區(qū)巡講活動中被省婦聯(lián)評為“三八紅旗手”榮譽稱號。為慶?!叭恕眹H勞動婦女節(jié)102周年,提高職工健身意識,積極組織交通職工“我參與、我奉獻、我健康、我快樂”第九套廣播操比賽。來自全廳的18個單位的17支代表隊共700余人參加了比賽。選送省高等級公路管理局30名收費員參加省直工委“慶三八節(jié),喜迎xx大”第九套廣播體操比賽榮獲第一名。9月,舉辦了第八屆職工文藝匯演。五四青年節(jié)來臨之際,高管局工會和廳團委聯(lián)合舉辦創(chuàng)先爭優(yōu)青年文明號形象大使展示活動,各站、隊、所針對本單位工作特點,通過舞蹈、唱歌、沙畫、詩歌、插花等形式進行才藝展示,活動主題突出,形式新穎,內容豐富,展示了青海高等級公路青年女職工良好的精神風貌和昂揚的精神狀態(tài)。(三)豐富活動載體,關心基層女職工權益。為貫徹落實省總扎實推進工會工作“兩個覆蓋”的要求,真正發(fā)揮工會“四項職能”,我們認真貫徹落實女職工特殊勞動保護規(guī)定,大力開展姐妹獻愛心活動,不斷建立完善長效機制,把辦實事好事真正落到實處,把廳黨委、工會的關愛帶給基層職工。認真開展“面對面、心貼心、實打實服務職工”和“下基層、接地氣、辦實事”活動。成立了領導小組,制定的活動實施方案并認真組織實施。組織開展基層調研活動,從2月至今,交通女工委和廳屬各級女職工委員會組織先后走訪基層單位97家,訪談職工780人,召開座談會115次。7月省交通工會女職委組織各單位20名女職工主任前往省公路局所屬湟源女子道班及省收費公路管理處所屬達坂山收費站,為基層女職工送去慰問金、慰問品以及高海拔地區(qū)防護用品、防護手冊等,并為女職工進行了體檢。同時,現(xiàn)場解答、解決女職工工作、生活中存在的有關困難和問題,開展現(xiàn)場演說宣傳交通系統(tǒng)先進人員和事跡,動員女職工在保護好自己的基礎上更好地為交通事業(yè)做出新貢獻。此次活動深入了解了一線女職工的思想動態(tài)、生活現(xiàn)狀以及面臨的困難,增強了與基層職工的溝通交流,心貼心與職工交朋友,解決基層實際困難,得了基層女職工的高度評價?;顒娱_展以來,共向上級工會報送專項信息4條,收到基層信息12條,發(fā)宣傳資料1000冊。為保護高海拔養(yǎng)護、建設工區(qū)職工身體健康,全力支持玉樹災后重建“三?!惫ぷ?,在玉樹公路總段、果洛公路總段、格爾木公路總段調研后,經(jīng)集體研究,為果洛總段、玉樹總段、格爾木總段s308線、g214線保通工區(qū)配備了25臺制氧機,組織6批180名職工赴成都、珠海進行療養(yǎng)。繼續(xù)做好困難職工建檔工作,積極爭取省總專項資15萬元,廳黨委成員分別帶隊走訪困難職工,為62名省部級勞模發(fā)放“三金”。同時為幫助大病職工戰(zhàn)勝困難,我會對廳系統(tǒng)患大病女職工26家進行了專項調研,掌握了第一手資料,草擬了《省交通廳大病職工醫(yī)療救助管理暫行辦法》,并已提交廳有關會議,待研究后即可實施,六一兒童節(jié)之際,我們對機關38名16歲以下的少年兒童集中開展了兒童思想道德教育活動,以迎接xx大為契機,以學習實踐雷鋒精神為重點,開展了兒童樂于參與的各類道德實踐和主題教育活動,引導兒童牢固樹立“孝敬父母、關愛他(她)人”的意識,并為他們送上了節(jié)日的禮物。積極參與社會公益活動,在省婦聯(lián)、省婦女發(fā)展基金會舉辦的“母親郵包”捐贈活動中,“省級巾幗文明崗”參加“幫助貧困母親!伸出您的雙手,獻出您的愛心,關愛貧困母親、郵寄一片愛心”捐贈活動,為100名貧困母親捐款20xx元。二、存在的問題一是“下基層、接地氣、辦實事”活動工作進度發(fā)展不平衡,大單位開展的比較扎實,個別小單位重視不夠。二是個別單位工資集體協(xié)商工作推進較慢。三是下基層不夠深入。三、工作經(jīng)驗體會(一)加強領導,統(tǒng)一認識,健全組織,為確?;顒诱i_展提供了思想和組織保證。由于在開展“下接辦”活動中統(tǒng)一了思想,提高了認識,及時成立了領導小組,健全了機構,對活動加以督導,各級女工委主任親自抓,為活動的順利推進提供了思想和組織保證。(二)廣大女工干部和職工踴躍參與是深入開展“下接辦”活動的不竭動力。在“下接辦”活動中,我廳各級女工干部積極響應全總和省總的號召,全力以赴投入到“下接辦”活動中。在活動中,深入基層一線,了解職工疾苦,與職工打成一片,受到了廣大職工的歡迎和響應,這為“下接辦”活動的深入開展提供了不竭動力。(三)在活動中,突出為職工辦實事、解難題是女工工作順利開展的前提。在上半年的女工工作中,我委堅持把“下接辦”活動與本會各項工作緊密結合,真心實意辦實事,解難題,受到基層一線職工的歡迎,工會工作得到了廣大職工的積極支持,為今后工會其他重點工作的推進打下了基礎。四、20xx年工作思路針對當前經(jīng)濟工作面臨的嚴峻形勢,交通女職工委員會20xx年工作重點就是按照廳黨委、省總工會提出的要求,深入開展“幫企業(yè)、穩(wěn)增長、調結構”活動,防止經(jīng)濟下滑,促進經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展,為全面完成今年的交通目標任務而努力工作。主要抓好以下工作:(一)繼續(xù)推進“當好主力軍、建功、為交通大發(fā)展做出新貢獻”、“五比一創(chuàng)”、“青海高原工人先鋒號”等勞動競賽活動,動員廣大女職工在本職崗位誠實、勤奮、創(chuàng)新勞動,再創(chuàng)佳績,再立新功。(二)繼續(xù)深入推進“下基層、接地氣、辦實事”活動,繼續(xù)深入開展調研,及時總結通報先進典型,推進活動深入發(fā)展。對活動中基層提出的問題和建議,能夠解決的及時解決,需要協(xié)調解決的,及時上報反饋協(xié)調解決。(三)為基層職工辦實事,逐項落實年度工作目標。一是繼續(xù)做好職工療養(yǎng)工作,組織好6批180名基層一線職工赴珠海、成都療養(yǎng)。二是對廳屬大病困難職工給予特別救助。對困難職工子女實施“金秋助學”。對困難女職工進行幫扶。繼續(xù)實施送溫暖工程,抓好“兩節(jié)”期間困難職工慰問、勞?!叭稹卑l(fā)放。三是計劃在“三八”國際勞動婦女節(jié)104周年,前組織先進女職工進北京參觀學習。(四)在今年做好“關愛女職工行動”工作的基礎上,繼續(xù)開展“姐妹獻愛心”、“金秋助學”活動,努力幫扶特困家庭和單親家庭職工子女接受高等學歷教育,切實為女職工辦實事、解難事,突出重點,依法維護女職工的合法權益。發(fā)揮幫扶中心的作用。(五)加大女職工專兼職干部的培訓工作(六)因地制宜的開展文體活動。女工工作計劃篇十六一、按照省總、xx市總女工工作要求,結合本單位工作實際,激發(fā)女職工創(chuàng)新建功熱情為主線,以維護女職工特殊權益為重點,全面提升女職工干部服務能力和水平,進一步推動工會女職工工作的創(chuàng)新發(fā)展。二、繼續(xù)深化“女職工素質提升工程”工作,努力推進女職工素質提升工作可持續(xù)發(fā)展。圍繞工作大局,結合本地區(qū)、本單位女職工的發(fā)展特點,開展健康向上、喜聞樂見的主題活動。根據(jù)女職工不同行業(yè)、不同類型針對性開展適合女職工特點各種素質培訓,、五一節(jié)等重大節(jié)日開展女職工專項技能比武活動,培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)典型,不斷推動全市女職工素質提升工作取得新發(fā)展。三、認真抓好女職工組建工作。加大對女職工的宣傳力度,做到工會組建與女職工組建工作同步到位。進一步完善各級女工組織使其制度化,規(guī)范化。四、繼續(xù)做好女職工維權工作。重點做好女職工權益保護專項集體合同的簽訂工作,加大維權力度,擴大簽訂覆蓋面。進一步規(guī)范女職工專項合同的簽訂程序,增強女職工專項集體合同文本內容的針對性、可操作性推動女職工權益保護專項集體合同工作走向規(guī)范化、制度化。簽訂率在95%以上。五、繼續(xù)做好女職工愛心幫扶及女職工下崗再就業(yè)工作。建立健全困難女職工和單親特困女職工子女愛心助學檔案。形成幫扶長效機制,讓更多困難的女職工得到幫扶。針對性的開展女職工迫切需求的各類專業(yè)技術培訓,使女職工充分體現(xiàn)自身價值,達到真正的就業(yè)。六、根據(jù)上級要求,進一步加強女工干部培訓工作,全面提升工會女職工干部綜合素質和創(chuàng)新能力,團結帶領全市女職工為推進邳州經(jīng)濟又好又快發(fā)展多作貢獻。女工工作計劃篇十七20xx年工會女工工作的指導思想是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹學習黨的xx屆六中全會、省九次黨代會、中國工會xx大精神和我校第九次黨代會精神,全面落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞學校中心工作和高水平大學建設發(fā)展目標,大力弘揚“自尊、自信、自立、自強”精神,以第xx屆“雙代會”為契機,把提高女教職工自身素質、維護女教職工特殊利益、保護女教職工身心健康作為工作出發(fā)點,以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務實的作風,努力為女教職工營造積極向上的工作環(huán)境,并帶領全校女教職工以昂揚的姿態(tài)、開闊的眼界、務實的精神迎接百年校慶。工作方案一、女教工的教育教育女教工樹立樂觀向上,積極進取的觀念,通過開展形式教育、職業(yè)道德教育,加大培訓力度,提高業(yè)務素質,堅持理論學習,不斷提高認識問題、分析問題、解決問題的能力,通過舉行女工培訓班,舉行專業(yè)技能培訓和業(yè)務知識競賽等活動,從根本上提高女教工的工作能力和業(yè)務素質。二、構建和諧家庭開展和諧家庭建設,在全校開展“學習型家庭”、“文明家庭”、“五好家庭”等評選活動,培養(yǎng)良好的家庭生活風氣,全面推進家庭創(chuàng)建活動,引導學校女教職工形成各具特色的家庭,讓良好的家庭氛圍成為所有教職工家庭追求的目標,充分發(fā)揮“五好家庭”的模范帶頭作用。三、課余文體活動以“三八婦女節(jié)”、“母親節(jié)”、“五一國際勞動節(jié)”等重大節(jié)日為契機,要充分發(fā)揮女博士論壇在教學、科研、育人等方面的作用,舉辦形式多樣、豐富多彩的活動四、自身素質的提高,組織學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅持科學發(fā)展觀,樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,努力學習科學文化知識。組織女教工學習《工會法》、《婚姻法》、《婦女權益保護法》、《女職工勞動保護規(guī)定》等相關法律知識,引導女工提高維護自身合法權益的意識和能力,使女教工權益法律得到深入宣傳學習和貫徹落實。女工工作計劃篇十八為進一步貫徹區(qū)教育工會女職工委員會工作要點精神,學習落實《上海市婦女權益保障法》,《上海市女職工保護條例》等法律法規(guī),努力探索新時期婦女工作的新方法,維護女職工的基本權益,豐富女職工的精神文化生活,20xx年學校女工工作計劃主要如下:一、指導思想以“三個代表”重要思想和黨的xx屆四中全會精神為指導,緊緊圍繞區(qū)教育工會的中心工作,在學校黨組織的領導下,充分發(fā)揮女教職員工的工作作用,調動女教工的積極性、主動性和創(chuàng)造性。二、加強理論學習,繼續(xù)提高自身素質在新的歷史條件下,全面提高婦女素質,是全黨全社會的共同任務,也是學校工會的重要職能。最近強調指出,“各行各業(yè)婦女,要堅持加強學習,努力提高自己的素質和本領”,“抓好這件大事,應成為各級婦聯(lián)的一項經(jīng)常性的工作。”通過抓政治理論學習,促使廣大女教工的思想道德素質、科學文化素質和心理素質有明顯提高,在參與學校建設和維護婦女的合法權益的能力上有明顯增強。三、圍繞中心工作,開展有益活動維護女教工合法權益,切實為女教工辦實事。圍繞區(qū)教育工會女職工委員會的中心工作,在校領導的關心下,通過女工委員與衛(wèi)生老師的共同努力,關心女教工的身心健康,繼續(xù)做好婦女病普查和女職工保險工作的落實,做好對女教工的“四期”權益的維護,以及做好對單親和貧困女教職工的物質和精神援助工作。以“三八婦女節(jié)”為契機組織系列活動。學先進樹典型舉辦《和田十佳》櫥窗展。開展好主題教育“加強師德修養(yǎng),提升自我形象”征文、心得交流活動。充分發(fā)揮女教職工參與民主管理學校的積極性和主動性,積極為學校的發(fā)展獻計獻策,年底召開女教職工工作總結會和女教師迎春茶話會。女工工作計劃篇十九1,指導思想以黨的會議精神為指導,深入學習貫徹科學發(fā)展觀,按照縣教育局
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