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20xx年倉庫主管工作總結倉庫主管工作總結不足之處模板(13篇)-資料下載頁

2025-08-12 22:20本頁面
  

【正文】 交通、保險、堵漏設備使用費。其費用不含稅的價款人民幣為:___________含稅的堵漏費用合計為:_________________。%的金額到乙方指定的帳戶上。,甲方應該在收到規(guī)定的憑證后_______日內(nèi)書面通知乙方。如果雙方對該項金額有爭議,則甲方應該按期支付無爭議部分的款項。,在此期間如果乙方完成的工作出現(xiàn)缺陷,乙方應自費處理解決。如果一方違約或不履行本合同,另一方有權終止本合同,并且依據(jù)《中華人民共和國合同法》有關規(guī)定向其收取違約金。違約罰金最多不超過合同總價的______%。在執(zhí)行本合同工程中發(fā)生的一切爭議,雙方應該通過友好協(xié)商,雙方不能解決時,則將爭議事項提交甲方所在地法院進行仲裁。仲裁是最終的決定,雙方均受該決定的約束。費用由敗訴一方負責。本合同一式六份,經(jīng)雙方各自代表簽字后正式生效,直到雙方均已經(jīng)完全履行合同規(guī)定的全部責任和義務為止。帶壓堵漏服務合同甲方:__________________地址:__________________開戶銀行:______________電話:__________________帳號:__________________稅號:__________________甲方簽字:______________日期:__________________乙方:__________________地址:__________________開戶銀行:______________電話:__________________帳號:__________________稅號:__________________乙方簽字:______________日期:__________________倉庫主管工作總結 倉庫主管工作總結不足之處篇十二20xx年上半年,本人在公司各級領導的正確領導下,在同事們的團結合作和關心幫助下,較好地完成了上半年的各項工作任務,在業(yè)務素質(zhì)和思想政治主面都有了更進一步的提高。現(xiàn)將20xx年上半的各項工作總結如下,敬請各位領導提出寶貴的意見。半年來,本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心。積極主動學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責地對待每一項工作。我的工作崗位是銷售內(nèi)勤和倉管。主要負責統(tǒng)計公司線纜的發(fā)運數(shù)、上貨數(shù)。另外就是將每天發(fā)貨的數(shù)量報給客戶,核對客戶收貨情況與數(shù)量,整理現(xiàn)款現(xiàn)貨的客戶開出收據(jù),統(tǒng)計每天入庫和出庫的數(shù)量。我本著“把工作做的更好”的目標,工作上發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神,扎扎實實干好本職工作,圓滿地完成了半年的各項任務:統(tǒng)計情況:能及時做到電話跟蹤客戶收貨情況與數(shù)量核對,做到發(fā)運數(shù)與收貨數(shù)統(tǒng)計準確。收貨情況:原材料廠家報的收貨數(shù)量,跟我接收的數(shù)量要核對準確。如有多或是少的情況,要及時匯報給采購部。倉管報表:做好每天出庫、入庫的臺賬數(shù)據(jù),就能做到周報表和月報表的數(shù)量基本準確??偨Y半年的來的`工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在著以下不足。一是有時工作的質(zhì)量和標準與領導的要求還有一定差距。一方面,由于個人能力素質(zhì)不夠高,成品倉庫和原材料倉庫收發(fā)數(shù)有時統(tǒng)計存在一定的差錯;另一方面,就是有的時候工作量多,時間比較緊,工作效率不高。二是有時工作敏感性還不是很強,對領導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前完成,上報情況不夠及時。下半年我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,拓展思路,求真務實,全力做好本職工作。打算從以下幾個方面開展工作:一是加強工作統(tǒng)籌,根據(jù)公司領導的年度工作要求,對下半年工作進行具體謀劃,明確內(nèi)容、時限和需要達到的目標,加強部門與部門之間的協(xié)同配合,把各項工作有機地結合起,理清工作思路,提高辦事效率,增強工作實效。二是加強工作培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取的工作作風。倉庫主管工作總結 倉庫主管工作總結不足之處篇十三首先;我非常感謝三個月以來盛康的各位領導對我的信任與培養(yǎng),以及同事們的關照與幫助。我很高興能融入到盛康這個和諧的大家庭;通過了將近三個月時間的學習,讓我感受頗多;不僅有公司領導對我無微不至的關懷,也有部門同事在學習和工作當中對我的指教和幫助;更有盛康這個大家庭的文化與精神感染和啟示著我。這對剛剛入職的我來說,是受益匪淺的,同時也為我以后的職業(yè)生涯與人生道路打下了良好的基礎。總結三個月的工作,在思想上,我深刻地認識到,公司的新環(huán)境、新領導、新同事,對我來說是一個良好的發(fā)展機遇,也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會。在工作初期,我認真了解了公司的發(fā)展概況,學習了公司的規(guī)章制度,熟悉了倉庫日常管理事務與業(yè)務操作及橡膠行業(yè)的一些基礎知識,同時結合自己以往工作經(jīng)驗和專業(yè)知識,也從多方面努力摸索工作的方式、方法,積極鍛煉自己的工作能力,力求盡快完成自身的轉變,以嶄新的姿態(tài)迎接所有工作的挑戰(zhàn)。以下是我三個月中的工作情況:●學習時間段:、第一周:主要學習公司規(guī)章制度第二周:熟悉各庫員工和了解各庫工作行式與狀態(tài)、前任主管按排的培訓計劃進行逐步學習,根據(jù)學習和了解的情況進行分析,發(fā)現(xiàn)存在問題,結合以往經(jīng)歷提出建議和整改措施。根據(jù)目前管理情況對管理上的問題做出相應管理文件與程序。(大概在11月上旬可完成)●三個月的時間,我雖然做了一些輔助工作,但仍然存在不少問題,主要表現(xiàn)在:初到公司,無論從業(yè)務能力,管理層面上,還是從思想上都存在許多的不足。了解情況不夠全面,提出問題有些還是不符合盛康管理模式。對公司倉庫管理行態(tài)還不夠充分的了解。各庫物料情況了解的還不全面,需在實際工作中去了解。與前任主管的溝通不是很好,由于同是一樣專業(yè)和職務對管理理念還有相當?shù)姆制?。以上不足之處,需要在工作中實際操作多多學習鍛煉,有些問題還需溝通了解?!袢齻€月時間說長也不長說短也不短,但對于我來說,新人還有新的想法的。以下是我對以后工作的暫定計劃:倉庫實行6s管理,6s管理是建立在5s的基礎上的`增加安全一項。其內(nèi)容為:整理、整頓、清潔、清掃、素養(yǎng)、安全。公司目前也是在對所有部門實行5s管理,可只建立在公司高度層面,沒有對各部門工作針對性的5s管理。我的想法是對倉庫制定詳細的6s管理項目,并嚴格執(zhí)行,使6s管理融入日常工作中。對管轄庫區(qū)進行區(qū)域標示與引導標示進行懸掛,主要是區(qū)分庫區(qū)和引導作用。目前各庫沒有明顯的標示,經(jīng)常導致送貨司機與新進員工無法找到相關要的倉庫。這樣相關部門就會有些不便也對倉庫工作有些意見。我覺的可立即實行。倉庫實行周例會制,主要內(nèi)容為:匯報已完成與未完成的工作,下達新的工作任務,并明確要求的完成時間。解決工作問題。由于倉庫工作與車間工作性質(zhì)不一樣,車間每天都有新的任務下達而倉庫的工作任務是不間斷的進行。我覺的周例會是比較合適的。人員與部分工作分配進行微調(diào),目前倉庫員工工作內(nèi)容比較混亂,一人多職,多職一人的情況。我的想法是,制定詳細的崗位職責,使工作有序化,規(guī)范化,使倉庫工作人員知道,自己的本職工作內(nèi)容和協(xié)助的工作內(nèi)容。申請裝配安全護欄,(各庫貨架,通道一側,用剛管定做)其目的是防止叉車撞擊。如果被叉車撞倒貨架,可能造成貨物倒塌砸傷工作人員等情況。在日常工作中,提出各庫倉管工作中不良習慣。并監(jiān)督改正。如:a、作業(yè)完畢后,清場工作。對用完的工具及時放回原地,不要隨便放置或丟棄。b、工作中產(chǎn)生的垃圾及時放到垃圾袋里,不要隨意亂丟。c、叉車暫用完畢后,停到不防礙交通通道一側,叉車叉角平行放置地面,關畢電源。d、吃飯時間或下班后要關閉倉庫大門或上鎖。e、發(fā)現(xiàn)非公司人員或非倉庫人員,上前詢問來人目的,無事者請出倉庫。f、送發(fā)貨司機,請不要在倉庫內(nèi)亂走亂看吸煙等。g、倉庫各種檢查表,執(zhí)行力度差,基本成為行式,需嚴格執(zhí)行。(消防檢查、叉車保養(yǎng))●我有信心成為盛康的一名出色的管理人員,我將不辱使命,不斷加強學習專業(yè)知識、業(yè)務技能和職業(yè)操守;同時增強團隊協(xié)作能力、不斷進?。慌ψ寕}庫工作在原來基礎上更上一個臺階。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起開拓美好的未來!
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