建筑農(nóng)民工法律維權(quán)意識調(diào)查報告-資料下載頁
2025-08-12 17:06本頁面
【正文】 等，這已經(jīng)是一個嚴(yán)重的社會問題了，我們不能掩耳盜鈴、自欺欺人。否則，當(dāng)雪崩的時候，沒有一片雪花，會是完整的。介紹有風(fēng)險，打工需謹(jǐn)慎。了解了這么多欠薪、討薪事件之后，從此我們希望廣大的農(nóng)民工朋友能夠?qū)W會去考察一個老板的品質(zhì)和信譽(yù)。雇傭關(guān)系，是最基本的合作關(guān)系，只有雙方都擁有良好的信譽(yù)、都能夠誠信和妥協(xié)一點(diǎn)，雇傭關(guān)系才能夠?qū)崿F(xiàn)最終的合作共贏。最后，我們希望，天下所有的農(nóng)民工兄弟，從此都不再踏上討薪的這條路。對于工資已經(jīng)被拖欠的農(nóng)民工朋友，我們建議：一、要冷靜理智?！吨腥A人民共和國勞動法》規(guī)定，勞動者享有取得勞動報酬的權(quán)利、提請勞動爭議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動權(quán)利。根據(jù)住建部門的意見，從2018年11月12日起，將在全國啟動“建筑工人信息管理平臺”，屆時，建筑工人群體必須進(jìn)行實(shí)名登記，同時接受基礎(chǔ)技能培訓(xùn)，否則將不被允許進(jìn)入施工現(xiàn)場。建筑企業(yè)雇傭未實(shí)名、未接受基礎(chǔ)技能培訓(xùn)的務(wù)工人員，算作違規(guī)行為，要接受一定的處罰。建筑企業(yè)需在施工現(xiàn)場配置打卡設(shè)備、APP等。務(wù)工人員將基礎(chǔ)信息、培訓(xùn)信息登記在平臺上，建企有用工需要時，可自行組建建筑隊(duì)。工人實(shí)名制后，企業(yè)就必須和工人簽訂正規(guī)勞動合同，拖欠工資是不可能的。同時，建筑企業(yè)必須申報工資扣繳明細(xì)，五險一金呼之欲出。二、要學(xué)會用法律維權(quán)。如果工資被拖欠了，可以向各地勞動執(zhí)法部門舉報，勞動部門的執(zhí)法監(jiān)察人員會幫助協(xié)調(diào)解決，也可以到各地的勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)去申請仲裁，如果對仲裁不服，也可以到人民法院起訴、強(qiáng)制執(zhí)行，如果掏不起打官司的錢，也可以申請減免訴訟費(fèi)?？傊柚?、法律的幫助，獲得應(yīng)得的報酬。三、勞動和社會保障部門已要求各地，重視對農(nóng)民工合法權(quán)益的保護(hù)。勞動保障監(jiān)察執(zhí)法重點(diǎn)應(yīng)著眼于惡意拖欠、克扣農(nóng)民工工錢的行為，依法嚴(yán)厲查處拖欠農(nóng)民工工資的違法行為，責(zé)令用人單位補(bǔ)清所拖欠的工資，保障農(nóng)民工合法權(quán)益。據(jù)了解，部分省市的勞動部門已下狠力加強(qiáng)勞動執(zhí)法監(jiān)察，特別對拖欠農(nóng)民工資的絕不姑息。
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