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正文內(nèi)容

技術(shù)部工作計(jì)劃表(八篇)-資料下載頁

2025-08-12 17:03本頁面
  

【正文】 切實(shí)可行的培訓(xùn)計(jì)劃,加強(qiáng)對(duì)質(zhì)檢員、技術(shù)人員進(jìn)行強(qiáng)制培訓(xùn),使他們熟悉掌握工程質(zhì)量方針、目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和方法,減少工序判廢,確保每一道工序的進(jìn)度與質(zhì)量情況均處于受控狀態(tài),實(shí)現(xiàn)技術(shù)質(zhì)量的科學(xué)化、規(guī)范化、程序化。二、加強(qiáng)出廠關(guān)的質(zhì)量把控,嚴(yán)格控制和執(zhí)行好產(chǎn)品出廠的質(zhì)量把控流程,針對(duì)產(chǎn)品的出廠的每一道工序責(zé)任落實(shí)到人,嚴(yán)格要求操作員工做好一個(gè)產(chǎn)品首先進(jìn)行自檢,再由管理人員檢驗(yàn),然后由質(zhì)檢專員或巡檢進(jìn)行抽檢,杜絕不合格品出現(xiàn),做到不漏檢、不移交不良品、不接受不合格品,出廠合格率達(dá)到100%,有效確保下半年無批量工序質(zhì)量缺陷退貨。三、加強(qiáng)對(duì)涂層工藝質(zhì)量的監(jiān)控,在涂層設(shè)備改造完畢后,要針對(duì)涂層工藝的特殊過程、關(guān)鍵工序,制定質(zhì)量檢驗(yàn)計(jì)劃。嚴(yán)格控制每道工序,認(rèn)真履行工序交接單制度,堅(jiān)持上道工序不合格不流入下一道工序。嚴(yán)格執(zhí)行施工方案和工藝流程,落實(shí)技術(shù)措施和質(zhì)量保證措施,防止因新的質(zhì)量隱患造成批量質(zhì)量事故。四、加強(qiáng)消防安全工作,牢固樹立“安全第一”的思想,把放在企業(yè)意識(shí)首位,定期開展火災(zāi)隱患排查整治,努力做到隱患不增“新量”、逐步減少“存量”。針對(duì)存在安全隱患的地方檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)整改。同時(shí),要配齊消防器材,落實(shí)防火措施。確保全年部門無安全消防事故發(fā)生。五、與銷售一起做好市場(chǎng)服務(wù)工作,注重用戶反饋問題的整改和效果的跟蹤,切實(shí)達(dá)到改進(jìn)質(zhì)量、提高服務(wù)的效果,達(dá)到顧客滿意。對(duì)于用戶反映強(qiáng)烈,對(duì)發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題應(yīng)果斷做出處理,必要時(shí)研討解決方案,確保工程、產(chǎn)品一次合格率穩(wěn)步提高。六、加強(qiáng)對(duì)新產(chǎn)品的管理工作,電纜帶、電氣元件、汽車構(gòu)件。從而有效確保每個(gè)環(huán)節(jié)能順利的進(jìn)行。七、開展好營銷技術(shù)組的黨小組工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,定期對(duì)黨小組成員教育培訓(xùn),開展勞動(dòng)競(jìng)賽,技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)等活動(dòng),幫助黨員、職工熟悉新知識(shí),掌握新技能,促進(jìn)各類人才健康成長(zhǎng),增強(qiáng)小組成員的競(jìng)爭(zhēng)能力、創(chuàng)新能力和發(fā)展能力,確保組織生活“有主題、有討論、有共識(shí)”。技術(shù)部工作計(jì)劃表篇七20xx年,我們要繼續(xù)深入貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全工作方針,強(qiáng)化各項(xiàng)安全基礎(chǔ)工作,踏踏實(shí)實(shí)搞好安全工作,具體工作計(jì)劃如下:一、做好20xx本部室操作崗位員工的自檢自查,細(xì)化自檢自查項(xiàng)目。在每周安全活動(dòng)日中,設(shè)定每周安全活動(dòng)日的活動(dòng)主題,加強(qiáng)對(duì)員工安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)教育,提高員工自身安全防護(hù)意識(shí)。二、20xx年,要繼續(xù)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理,加大作業(yè)監(jiān)督力度,特別要做好以下工作:(1)各班組要加強(qiáng)安全巡檢,發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)整改。(2)加強(qiáng)設(shè)備日常維護(hù)、保養(yǎng),并定期進(jìn)行檢測(cè)。(3)做好節(jié)日期間及季節(jié)性安全工作。(4)做好日常作業(yè)的安全監(jiān)護(hù)工作。三、做好安全檢查及隱患整改(1)20xx年,將按公司專業(yè)考核標(biāo)準(zhǔn),每周組織一次專業(yè)檢查。(2)每月至少組織一次安全生產(chǎn)綜合檢查。(3)認(rèn)真抓好季節(jié)性安全檢查及節(jié)前、節(jié)中、節(jié)后檢查。(4)重點(diǎn)落實(shí)好隱患報(bào)告制度。(5)對(duì)發(fā)現(xiàn)的各種事故隱患嚴(yán)格按照公司管理規(guī)定執(zhí)行,確保隱患整改率達(dá)到100%。四、搞好安全教育,提高職工的安全技術(shù)素質(zhì)及自我保護(hù)能力(一)認(rèn)真做好新上崗人員的三級(jí)安全教育工作,建立新員工安全教育檔案。(二)堅(jiān)持日常教育及全員安全教育。(1)20xx年,技術(shù)質(zhì)量部要對(duì)本部室員工至少進(jìn)行一次全員安全技術(shù)培訓(xùn),考核成績(jī)將記入職工安全培訓(xùn)檔案。(2)對(duì)轉(zhuǎn)崗人員、停工學(xué)習(xí)人員等要按公司規(guī)定,認(rèn)真進(jìn)行培訓(xùn),不合格者,嚴(yán)禁上崗。(三)組織開展多種形式的安全宣教活動(dòng),結(jié)合6月份全國開展的“安全生產(chǎn)月”,同時(shí),將根據(jù)公司要求,結(jié)合本部室實(shí)際情況,開展多種形式的安全宣教活動(dòng)。技術(shù)部工作計(jì)劃表篇八光陰轉(zhuǎn)瞬即逝,新的一年悄然將至,x年即將成為過去,加入公司的這半個(gè)多月,對(duì)于我來說是一種成長(zhǎng)與進(jìn)步的歷程。融入新的集體、開始新的學(xué)習(xí)、新的工作方式、工作內(nèi)容、以及工作程序。從入職的員工手冊(cè)培訓(xùn)、部總體業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)服務(wù)部產(chǎn)品介紹、公司總體情況介紹、財(cái)務(wù)部制度培訓(xùn)、部單獨(dú)實(shí)驗(yàn)室制度培訓(xùn),到跟著學(xué)習(xí)實(shí)驗(yàn)室儀器操作、指導(dǎo)一系列實(shí)驗(yàn)操作。經(jīng)過一段時(shí)間的實(shí)習(xí)之后,我將接手新的實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我提供這個(gè)展示自己的平臺(tái),感謝各位同事對(duì)我真誠的幫助,我將認(rèn)真的做好自己的工作來回報(bào)各位,除此以外,也會(huì)不斷的學(xué)習(xí)新的知識(shí),以迎接新的挑戰(zhàn)。(一)工作總結(jié)x年月日,我正式加入到公司部,經(jīng)過三天的新員工培訓(xùn)之后,便跟著學(xué)習(xí)相關(guān)的實(shí)驗(yàn)操作,參與了實(shí)驗(yàn)的相關(guān)優(yōu)化和靈敏度實(shí)驗(yàn),濃度梯度實(shí)驗(yàn)結(jié)果顯示較好,不行,卻又比較理想。此外,按照的指示對(duì)新的實(shí)驗(yàn)平臺(tái)—進(jìn)行了相關(guān)文獻(xiàn)的收集和閱讀,并整理了相關(guān)資料,寫了一篇文獻(xiàn)綜述和一篇演講稿?,F(xiàn)在正在領(lǐng)用實(shí)驗(yàn)材料以及分裝稀釋,準(zhǔn)備開始的專題實(shí)驗(yàn)。(二)工作中的不足個(gè)人修養(yǎng)、基本素質(zhì)需要進(jìn)一步提高。理論水平和工作能力上還略顯不足,需要在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)。和同事之間的溝通還不夠融洽,需要進(jìn)一步改善。工作細(xì)心方面還有待進(jìn)一步提高,充分認(rèn)識(shí)“處處留心皆學(xué)問”的道理。
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