【正文】 要不斷創(chuàng)新，堅決完成我部門的各項工作。　　六、年后半年工作計劃　　轉(zhuǎn)眼間年又過去半年了，一定努力打開一個工作新的局面，在年下半年能夠更好的完成工作，有針對性的制定目標任務(wù)，揚長避短、努力改進。下半年重點工作計劃如下：　　年后半年（712月份）?！　?101工作面長168m，走向長度850m。，日產(chǎn)量20xx噸?！　∧旰蟀肽暧媱澰?號煤9201工作面布置2個綜掘工作面，1個炮掘工作面。分別為掘進一隊、掘進二隊和輔助隊。其中：掘進一隊計劃完成進尺970m，掘進二隊計劃完成進尺1040m，輔助隊計劃完成計劃290m（驗收巷道），共計完成掘進進尺2300m（包括煤巷進尺20xxm，半煤巖巷進尺300m）?！　⌒薷?5號采掘工程平面圖底板等高線?！　〔贾靡?guī)劃15煤采區(qū)設(shè)計及回采銜接。我部門將重新制定年度采掘銜接計劃，做到超前管理，從各個角度、方面合理安排月度生產(chǎn)計劃。技術(shù)部工作計劃12　　新的一學期的工作又開始了，新一輪的工作有即將展開。對于新學期的工作，我們科技部經(jīng)討論研究決定按如下計劃逐步開展?！　。ㄒ唬┎块T例會管理計劃　?。?）我們科技部定時在每周五下午學辦進行例會，固定例會時間，促使我們部員養(yǎng)成良好的時間觀念。　?。?）強調(diào)全體成員必須準時出席。遲到者須說明理由，例會每次須到，多次不到者將從我這里給予警告乃至從向上級匯報。若有事不能來時應(yīng)向部長或副部長請假，經(jīng)同意后方可?！　。?）例會實行輪流主持制度。每次例會由部長，副部長輪流主持?！　。?）嚴格遵守例會紀律。開會時態(tài)度嚴謹認真，做好會議記錄，討論時發(fā)言踴躍，積極主動，保證會議的嚴肅性和活潑性?！　。ǘ┎繂T培養(yǎng)管理計劃　?。?）提高本部成員的自身素質(zhì)，多給部員提供一些鍛煉的機會，使他們的才能得到充分發(fā)揮。充分調(diào)動科技部所有成員積極性和主觀能動性，深入了解和發(fā)揮科技部成員每個人的能力和特長，以及他們對科技部的發(fā)展和建議，加強科技部成員能力的提高，以共同進步帶動科技部的發(fā)展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責，落實工作，努力開創(chuàng)科技部工作的新局面　?。?）在每次例會中，我們將盡量讓部員有更多的發(fā)言權(quán)，把總結(jié)的機會留給副部，盡量讓他們發(fā)表好的意見，好的觀點，并且從中觀察他們各方面的能力，再加以培養(yǎng)?！　。?）安排部員每月上交工作總結(jié)，并對科技部提出建議。　　（4）每次活動的之前要詳細工作分配與部員，要求各有關(guān)部員，工作到位?；顒咏Y(jié)束要有工作總結(jié)?！　。?）加強與部員的溝通和了解，關(guān)心部員的學習與生活，緊密與部員間的關(guān)系?！　。ㄈ┛萍疾抗ぷ鞴芾碛媱潯　。?）加強科技部與各部門保持緊密的聯(lián)系，確保各部門之間活動的順利開展?！　。?）加強學生會科技部與學校各類社團的交流。　?。?）協(xié)助兄弟部室開展工作，共同完成學生會的各項任務(wù)?！　。?）加強與各部門干事，副部長交流，營造團結(jié)一致的工作氛圍，有利于各項工作的順利開展　?。?）在工作中不斷發(fā)現(xiàn)自己的問題，總結(jié)經(jīng)驗，以實事求是的、積極向上的工作態(tài)度面對新問題迎接新挑戰(zhàn)?！　。?）與好兄弟部室做好團學活動，尤其是需要燈光，音響的晚會活動，發(fā)揮科技部的優(yōu)勢，為美術(shù)系老師同學服務(wù)?！　。?）憑借我們科技部的優(yōu)勢，我們科技部將在本學習辦好本部的各種科技比賽的團學活動。技術(shù)部工作計劃13　　技術(shù)部主要負責網(wǎng)站版面的更新，各類廣告的制作，辦公室電腦的維護以及組織站內(nèi)人員進行定期技術(shù)培訓的工作?！　?0xx年9月：　　維修辦公室電腦，連接網(wǎng)線，方便宣傳中心成員辦公?！　【S護網(wǎng)站的正常運行，協(xié)助宣傳中心的各項活動?！　?0xx年10月：　　組織技術(shù)部培訓，方向有：Dreamweaver網(wǎng)頁設(shè)計、asp網(wǎng)站程序編寫、Flash制作廣告橫幅、 Photoshop處理圖片　　重新劃分《飛翔論壇》的板塊，整理論壇內(nèi)容后開通，招版主?！　?0xx年11月：　　閱讀青年園地網(wǎng)站源代碼，熟悉網(wǎng)站結(jié)構(gòu)　　20xx年12月XX年6月：　　組織技術(shù)部繼續(xù)培訓，并根據(jù)需要適當更新網(wǎng)站頁面樣式， 優(yōu)化后臺程序。技術(shù)部工作計劃14　　圍繞學校20xx年學校重點工作安排，根據(jù)信息技術(shù)部工作職能和崗位職責，現(xiàn)制訂我部20xx年度工作計劃如下：　　一、全力以赴做好示范校建設(shè)驗收工作?！　@20xx年示范校建設(shè)的終期驗收，主要做好以下幾項工作：　　完成各項建設(shè)任務(wù)。繼續(xù)明確示范校任務(wù)分工，繼續(xù)搜集整理示范校建設(shè)其他項目材料，補充、完善建設(shè)各項內(nèi)容。如期完成所有示范校建設(shè)任務(wù)。根據(jù)個人完成數(shù)量和質(zhì)量評定每名教師的示范校建設(shè)業(yè)績，詳細記錄作為考核考評的重要依據(jù)?！　≌J真總結(jié)順網(wǎng)冠名班辦學經(jīng)驗，撰寫典型案例，作為計算機應(yīng)用專業(yè)示范校項目建設(shè)的重要內(nèi)容和特色項目，上報驗收?！　∮邮痉缎z查驗收工作。完成示范校驗收的紙質(zhì)材料和電子材料的整理編寫，做好5月份專家組驗收匯報、成果展示工作?！　《⒓訌娊虒W管理改革，繼續(xù)推動教育教學改革?！　楦闲乱惠喌穆殬I(yè)教育發(fā)展的趨勢，20xx年在教學方面繼續(xù)加強教學管理力度，深化教學模式改革創(chuàng)新，提升教學水平和辦學內(nèi)涵。具體工作安排是：　　全面推行項目化教學模式。在20xx年進行項目化教學改革試點的基礎(chǔ)上，要求所有教師、所用課程在新學期全面實施項目化教學模式，不斷完善項目化教學方法和手段，真正達到調(diào)動學生學習興趣、提高學習效率的目的?！　〖訌娦畔⒒虒W技術(shù)手段。隨著學校和教育行業(yè)信息化建設(shè)水平的不斷提高，教師的信息化教學能力成為提高教學水平的關(guān)鍵。新學年，按照信息化教學要求，部室所有教師必須建設(shè)12門微課、網(wǎng)課，逐步實施網(wǎng)絡(luò)教學和課堂教學線上、線下交替融合的教學方法?！　∵M一步加強實訓室建設(shè)。20xx年，利用學校項目資金，計劃建設(shè)4個實訓室：計算機應(yīng)用專業(yè)新建一個計算機辦公設(shè)備實訓室；計算機網(wǎng)絡(luò)專業(yè)新建一個計算機網(wǎng)絡(luò)綜合布線實訓室；室內(nèi)設(shè)計專業(yè)新建一個裝飾構(gòu)造工藝實訓室、一個裝飾施工技術(shù)實訓室。改善相關(guān)專業(yè)實訓條件，提高實訓水平?！　∽龊眉寄鼙荣惞ぷ?。在去年參賽的基礎(chǔ)上，擴大參賽項目，爭取參加45個比賽項目，選派得力教師，選拔苗子，針對比賽強化訓練，力爭取得好的成績?！　∪?、規(guī)范學生管理，提高學生管理水平?！　〖訌妼I(yè)部班主任管理，完善學生管理，協(xié)調(diào)好與學工部學生管理的關(guān)系。突出學生德育教育和素質(zhì)培養(yǎng)，將專業(yè)技能學習和專業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)貫穿與日常教學和日常管理中。圍繞專業(yè)建設(shè)開展一系列學生技能競賽活動和其他活動，提高學生凝聚力和身份認同感，減少流失率，促進學生形成專業(yè)文化和職業(yè)文化意識，為學生步入社會打下良好基礎(chǔ)。技術(shù)部工作計劃15　　一、工作思想　　科技部是一個技術(shù)性很強的部門，也是一個事情比較繁瑣的部門。因此在每一個活動中都少不了我們的身影，在活動中葉缺少不了我們。在新的一學期中，我們迎來了一批強大的新生力量，在這股力量之下，我們要繼續(xù)秉承“自我服務(wù)、自我管理、自我教育”的宗旨。努力完成每一份工作，在工作的同時強化自己，提升自己。　　二、工作目標　　認真開展我們經(jīng)管部學生會的工作。在輔助其他部門的基礎(chǔ)上，積極舉辦屬于我們自己部門的活動，提高我們部門的知名度，并將我們的工作及部門公開化，以及抬上臺面?！　∪?、考核制度　?。ㄒ唬萍疾砍蓡T的要求　　對學長、學姐要有禮貌，不得在公共場合污言穢語，損壞本部形象；　　積極參加本部活動和例會，認真完成每一份屬于自己的工作；　　積極參加各類活動、比賽等，為本部爭取榮譽；　　在工作和活動中，不僅要團結(jié)協(xié)作，還要相互競爭，形成一種人人上進，集體進步的氛圍；　　在工作中，不要老套俗氣，要勇于創(chuàng)新，創(chuàng)立屬于自己的新特色；　　平時與其他部門的成員多加聯(lián)系與交流，學習其他部門可取的地方為己用　?。ǘ┛己朔椒ā　”敬螌嵭歇剳图訙p星的方法，對表現(xiàn)優(yōu)異，工作努力的成員加，對表現(xiàn)不佳，犯錯者加。（間可相互抵消）　?。ㄈ┛己思殑t　　（1）加星標準　　長期積極參加例會（不遲到、不早退），積極完成任務(wù)，并在學長、學姐間有良好印象者加一星　　積極參加學校的各類活動，并獲得榮譽，為本部爭光者加一星　　被評為月優(yōu)秀干事者加一星，被推選為部年優(yōu)秀干事候選人者加兩星，競選為學生會年優(yōu)秀干事者加四星　　④學期末進行民主評選，被列為優(yōu)者加兩星　?。?）減星標準　　多次不參加例會者減兩星，長期例會不能準時或早退者減一星　　出言頂撞上級者減兩星，不服從上級命令者減一星　　任務(wù)下達不能準時完成者減一星，若對本部造成影響的減兩星　?、芄矆龊衔垩苑x語，不講文明，辱罵他人者減兩星　　⑤毀壞本部形象、對本部造成不良影響者減三星　　⑥自私自立，僅顧自己利益者減一星，若損壞了他人利益者或影響內(nèi)部團結(jié)者減兩星　?、叻钢卮箦e誤著，嚴重影響科技部形象者減七星　　四、工作任務(wù)　　堅持一周一次的例會制度，及時總結(jié)一周的工作，改善不足的地方。并且及時的傳達上級的指示和意思，讓下級及時或提早準備。本學期的例會仍定為每周四12點主教樓108，每次例會若無特殊情況不得遲到、早退，有特殊情況者應(yīng)提前向部長或副部、委員請假，否則視為缺席?！　∵m時的開展一些娛樂性的活動，既能更快的讓新干事相互熟悉，又能讓大家團結(jié)在一起，增進相互之間的友誼，提高今后的工作效率?！　》e極培養(yǎng)新一批的干事，讓他們更早、更快的學會技術(shù)，更快的投入工作中來，以應(yīng)對我部長期以來人員不足的情況?！　》e極配合其他部門的各項活動和工作，在配合其他部門時，認真做好屬于自己的事，提升我部形象，并積極為我部贏取公開化的機會，讓人人都熟知我們科技部?！　∨e辦屬于我們部門自己的活動（附件為我自己的見解，今后仍需改正）第 32 頁 共 32 頁