【正文】 課留心觀察他，并喊他回答問題，下課找他談心，經(jīng)常鼓勵他好好學(xué)習(xí)，做一個誠實，守信、正直的人。經(jīng)過對他一年的教育，這孩子的成績比原來進步了，而且思想也有很大的轉(zhuǎn)變，放假前一天他獨自一人把教室衛(wèi)生打掃得干干凈凈。這件事讓全校師生感到不可思議，這就驗證了與我平時的循循誘導(dǎo)，孜孜教誨有關(guān)，正是我這顆慈母般的“愛心”感動著他，鼓舞著他，使他從思想上認識錯誤、改正錯誤，并感覺到了自己的價值所在。古人云：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從。”班主任是學(xué)生的楷模。言談舉止對學(xué)生具有很大的感染力，因此我很注意提高自身修養(yǎng)，處處以身作則，做學(xué)生的榜樣，要求學(xué)生做到的自己必須做到。例如：要求學(xué)生不遲到，首先我自己不遲到。要求學(xué)生不亂丟果皮紙屑，我只要看到果皮紙屑，就隨手撿起，教育學(xué)生講文明禮貌，我會主動向?qū)W生問好，說謝謝你之類用語，孩子也會自然地用禮貌用語來回答我。由于工作能深入細微，幾乎沒有遲到等不良習(xí)慣。我所帶的班級曾多次被校評為“優(yōu)秀班級集”、“優(yōu)秀中隊”、“衛(wèi)生先進集體”。我個人也被評為“鎮(zhèn)級優(yōu)秀班主任”。我從班級實際出發(fā)，努力創(chuàng)建特色的班級管理體系，在班級內(nèi)實行“一幫一”、“一盯一”的互助組，人人都有一個競爭對手，每個學(xué)生自找一個水平相當?shù)膶κ?，比學(xué)習(xí)、比清潔、比體育、比紀律等。通過競爭，班級中形成一種互相監(jiān)督，互相幫助，你追我趕的學(xué)習(xí)氛圍。充分發(fā)揮了學(xué)生主體作用，調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。在班級集體活動方面，我堅持以少先隊為核心設(shè)計和開展豐富的班隊活動，如：主題班會、辯論會、跳繩比賽、講故事比賽、慶“六一”慶“元旦”等一系列活動。讓每位學(xué)生在實踐中多鍛煉，發(fā)揮自己的才能。盡量使整個班集體團結(jié)起來像一個大家庭，大家每個人都在不斷進步，整個集體也就跟著不斷完善。學(xué)生在集體中互相幫助、相互鼓勵，提高了學(xué)習(xí)成績，形成了良好的學(xué)風(fēng)。學(xué)生積極參加各種比賽，其中在20xx年繪畫比賽中李怡爽、劉曉寧、布乃勤分別獲省級銀獎和銅獎。在學(xué)生管理方面，我從以下三個方面著手：尖子生的培養(yǎng)。中等生的促進。后進生的轉(zhuǎn)化。相比前兩條后者更難也更重要，因每一個學(xué)生都是一個希望，越是后進生越需要老師的幫助和鼓勵。我首先深入調(diào)查摸底，搞清他們所以成為后進生的原因，做到了因材施教，對他們處處真誠相待，時時耐心相幫，真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對后進生加強心理疏導(dǎo)，幫助他們消除或減輕種種心理擔(dān)憂，讓他們認識到自己的價值。同時，我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處，使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。我班原有幾個調(diào)皮學(xué)生，整天起哄，課堂上也從不安寧，自己不守紀律，還經(jīng)常匯報別人。無論課堂作業(yè)，還是課后作業(yè)從來不做。無論老師還是班長檢查作業(yè)他們都不在乎，反正躺在泥里不怕水，誰都拿他們沒辦法。我并沒有首先用紀律和制度處罰他們，而是從接近學(xué)生入手，找盡理由和他們套近乎。設(shè)法找他們的閃光點，找到一點就大力表揚。后來他們把我當成無話不說的好朋友，以前的缺點也隨之給改掉了，這樣一來這幾位調(diào)皮學(xué)生的進步，整個班級也都進步了。同時我?guī)У臄?shù)學(xué)課也在這次期末考試中取得全辦事處第一的好成績。多年來，我能堅持不懈地開展家訪工作。在與家長的接觸中，我不是一味地報憂，大多時候我會把學(xué)生的點滴進步和家長共同分享。和家長交談時，我從不責(zé)怪，從不冷嘲熱諷，從不轉(zhuǎn)嫁責(zé)任。我對家長的一些做法表示理解，同時加強指導(dǎo)。我班中有一個叫布保瑞的男生家庭比較特殊，父母一直忙于做生意，而對他疏于管教。布保瑞同學(xué)愛打電子游戲，還影響了學(xué)習(xí)，被父母發(fā)現(xiàn)后遭到一頓毒打，從家中跑出。后來我找到了他的母親，進行了長時間的談話，那位家長也認識到了自己教育方法不當之處，表示今后會用恰當?shù)姆椒齺砀淖兒⒆拥娜秉c。這一年，我雖然取得了一些小成績。但我深深的知道，這些成績的取得離不開學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對我的大力支持和幫助，我一定會繼續(xù)努力把工作做得更好！最后，我引用一位老師的一句話：“一年前，我在埋怨自己的渺小和平凡。可是現(xiàn)在，正是由于孩子們的可愛，我才能甘于清貧、樂于奉獻，才能無怨無悔地戰(zhàn)斗在班主任的工作崗位上。我愿意將自己火熱的青春獻給這神圣的事業(yè)，愿意刻下皺紋、染白雙鬢去成就學(xué)生們事業(yè)的輝煌和人生的絢爛！”班主任事跡材料 班主任事跡材料題目篇十xxxxx，女，小學(xué)高級教師，現(xiàn)任xxxx旗蒙古族xx實驗小學(xué)101班班主任。1995年7月年畢業(yè)于xx市民族幼兒師范學(xué)校畢業(yè)的她懷著自己最初的夢想，成為了一名人民教師，為民族教育事業(yè)默默地奉獻了23年。她常說：“師生之間就要互相尊重，互相理解，互相關(guān)愛?！边@句話早已成為了她從事班主任工作的座右銘。關(guān)注習(xí)慣培養(yǎng)—有策略。她總說：行為日久成習(xí)慣，習(xí)慣日久成性格，性格日久成命運。她覺得培養(yǎng)良好的習(xí)慣就必須從學(xué)生的一言一行、一舉一動抓起，這是培養(yǎng)習(xí)慣的著力點，也是培養(yǎng)學(xué)生的落腳點。每次下課時她總能不厭其煩的提醒學(xué)生擺好桌子、學(xué)習(xí)用品，衛(wèi)生隨時檢查監(jiān)督，這樣的堅持，日子一久，學(xué)生的良好行為就變成了一種習(xí)慣。注重班干部的培養(yǎng)—有動力?；疖嚺艿每?，全靠頭來帶。一群好的班干部，他們可以以身示范，帶動和感召全班學(xué)生，使班風(fēng)純正。因此，她總是把選拔和培養(yǎng)好干部作為班集體建設(shè)的一件大事。通過演講、勞動、體育、分發(fā)課本等活動，發(fā)現(xiàn)有能力、有口才、有吃苦精神的學(xué)生，擔(dān)當班干部職位。班委會成立后，盡快使他們明確自己的職責(zé)，把一些具體事務(wù)派下去，建立層次分明的立體型管理體系。注重班級文化建設(shè)—有氛圍。達拉老師特別注重班級文化建設(shè)?！皩W(xué)生勤奮學(xué)習(xí)，她覺得應(yīng)當創(chuàng)造一種氛圍，使學(xué)生置身其間，不學(xué)覺得愧對老師，愧對學(xué)業(yè)?！边@是一種高層次的教育，這種教育就是營造良好的班級文化。通過努力，達拉老師帶領(lǐng)的101班的學(xué)生在各項比賽取得了一定的成績：20xx——20xx年度“xxxx市溫馨教室”，xxxx旗蒙古族xx實驗小學(xué)舉辦的32屆體育比賽中總成績第一名，20xx——20xx年度101班被評為“優(yōu)秀少先大隊”。注重思想品德建設(shè)—有方法。教育需要愛心，孩子渴望關(guān)愛，她以寬廣的胸懷，去接納每一位學(xué)生。她所帶的101班農(nóng)村子女居多，父母很少抽出時間去管孩子的學(xué)習(xí)和生活。因此，很多學(xué)生不僅邋遢，而且學(xué)習(xí)比較散漫。于是，達拉老師就利用課間的時間除了關(guān)心學(xué)生的生活、學(xué)習(xí)外，還非常關(guān)注學(xué)生的心理健康，經(jīng)常與學(xué)生和家長溝通，及時掌握他們的思想動態(tài)，耐心地引導(dǎo)他們不斷提高思想覺悟。比如：愛命和其日邁拉圖是這個班里比較淘氣的兩個男孩子，他們性格沖動，容易與其他同學(xué)起沖突。每次面對他們引起的糾紛，達拉老師總能用慈母般的愛去感化他們，用一些淺顯的道理耐心地教育他們，讓他們認識到自身的不足，從而樹立起正確的行為觀?，F(xiàn)在，這兩名學(xué)生不僅能夠包容別人，還能幫助老師管理班級呢！愛可以增進師生友誼，加深了解認識，加強相互信任，激發(fā)學(xué)生的自尊心。注重處理微妙關(guān)系—有技巧。面對家長、學(xué)生、老師之間微妙的關(guān)系，她總能機智的去應(yīng)對。學(xué)生出現(xiàn)問題之后，她不主張直接找家長，而是跟學(xué)生進行有效溝通，由學(xué)生將事情經(jīng)過講出，并談一談自我的認識，以及今后的改正措施。這樣的做法，老師在學(xué)生面前建立了威信，同時也贏得了家長的尊重和信任。彼此之間的關(guān)系也更加和諧。注重自我提升—有決心。教師是教育者，也必須應(yīng)當是學(xué)習(xí)者。只有不斷學(xué)習(xí)，才能擔(dān)當起培育人才的重任。因此，除了毫不懈怠地完成日常工作，達拉老師不斷提高自身水平，使自己的綜合素養(yǎng)進一步提高。達拉老師被授予20xx——20xx年度“優(yōu)秀班主任”，20xx——20xx年度“優(yōu)秀德育先進個人”注重互相尊重—有愛心達拉老師經(jīng)常對學(xué)生們說：“我們都是平等的人，你們有受尊重的權(quán)利，有發(fā)表不一樣意見的權(quán)利?！痹谒陌嗉壷?，有一個叫德格沁的同學(xué)，學(xué)習(xí)基礎(chǔ)較差，經(jīng)常不完成作業(yè)。面對這種有拖延癥的學(xué)生，達老師不是以批評為主，而是會了解他不愛寫作業(yè)的原因，跟他一起去分析這樣做的壞處有哪些，并跟他來一場“君子協(xié)定”。久而久之，他漸漸的改掉了不完成作業(yè)的壞習(xí)慣，從而贏得了師生之間的互尊互愛。有人說：當一名班主任容易，當一名優(yōu)秀的班主任更加不容易！達拉老師在這個平凡的崗位上做著平凡的工作，開啟了孩子們不平凡的心靈！