最新雇傭合同簡單雇傭合同和勞動合同的區(qū)別(五篇)-資料下載頁
2025-08-12 08:29本頁面
【正文】 錄。f、培養(yǎng)嬰兒良好的生活習(xí)慣。甲方的權(quán)利(1)甲方有權(quán)要求乙方體檢，并提供有效的健康證明。(2)督促甲方按本合同提供服務(wù)。(3)當(dāng)乙方不按照有關(guān)條款提供服務(wù)，甲方有權(quán)要求終止護(hù)理服務(wù)，乙方按服務(wù)天數(shù)折算退回未服務(wù)的服務(wù)費(fèi)。甲方的義務(wù)(1)按時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi)。(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協(xié)助。(3)甲方應(yīng)提供安全的工作環(huán)境及設(shè)施，并對護(hù)理員進(jìn)行水、電、防火、防盜等安全指導(dǎo)和檢查。(4)甲方應(yīng)尊重護(hù)理員的勞動和人格，不能對乙方進(jìn)行虐待、毆打及任何有辱人格的行為。乙方的權(quán)利(1)乙方有權(quán)按時(shí)得到工資；(2)乙方有權(quán)拒絕甲方超出合同要求的工作安排；(3)乙方有權(quán)保護(hù)自己人身和名譽(yù)不受侵犯，有權(quán)追求因甲方過失造成的經(jīng)濟(jì)損失及法律責(zé)任。(4)乙方有權(quán)與有侵權(quán)行為或嚴(yán)重違反合同約定的甲方解除合同，解除合同應(yīng)提前7天向甲方提出。乙方的義務(wù)(1)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，信守合同，不無故違約，嚴(yán)格按本合同服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù)。(2)乙方應(yīng)實(shí)事求是的向甲方提供個(gè)人的詳細(xì)資料。(3)乙方應(yīng)服從甲方的管理和指導(dǎo)，應(yīng)尊重甲方的生活習(xí)俗，工作要認(rèn)真負(fù)責(zé)，要勤儉節(jié)約。在工作時(shí)，乙方需愛護(hù)甲方的財(cái)物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。(4)不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，亦不得在合同期內(nèi)找其他人員代替乙方履行本合同項(xiàng)下的服務(wù)。不準(zhǔn)私自翻動甲方物品，不參與甲方家庭及鄰里糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責(zé)任自負(fù)。甲方有權(quán)終止合同，并按工作天數(shù)折算費(fèi)用給乙方。違反國家法律、法規(guī)。不服從甲方合理工作安排，或?qū)追郊胰说?。未?jīng)甲方同意，乙方擅自離崗。被證明有偷盜行為的。不具備相應(yīng)的產(chǎn)婦嬰兒護(hù)理知識或不能勝任相應(yīng)工作的。身體有病，不能繼續(xù)從事月嫂工作的。擅自帶外人去甲方住處的。其他侵害產(chǎn)婦、嬰兒及甲方家人權(quán)益的行為。甲方提供的個(gè)人資料信息不實(shí)；甲方的工作安排違反國家法律、法規(guī)。甲方以任何理由對乙方實(shí)施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為；甲方要求乙方與異性同住一室；甲方安排乙方從事可能危害人身安全的工作；其他侵害乙方合法權(quán)益的行為。簽訂合同之前，乙方要持有有效證件（身份證、健康證）由于乙方的違法行為或其他責(zé)任造成甲方損失的，由乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，賠償甲方損失。乙方在服務(wù)期間(包括路途中)，由于自身或第三方原因造成自身傷害的責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。服務(wù)期結(jié)束后，如甲方在母嬰護(hù)理方面有疑問向乙方咨詢時(shí)，乙方應(yīng)予以解答。甲、乙方欲中途解除合同，需提前7天通知合同另一方，并獲得另一方的同意，甲方按服務(wù)天數(shù)折算退回未服務(wù)的服務(wù)費(fèi)。雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向人民法院提出訴訟。甲方：________________乙方：________________常住地址：____________常住地址：____________聯(lián)系電話：____________聯(lián)系電話：____________日期：________________日期：________________
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