【正文】 無抽獎機會）；偶然如果花在兩人手中，則兩人可通過猜拳或其它方式決定勝負者。主持人帶領全體員工一起合唱一首《明天會更好》幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、紅包有主持人帶領相聚抽獎，紅包里面獎勵大小不一。最后主持人邀請全體員工上臺合影留念。六、年會準備及相關注意事項（一）年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發(fā)出書面的《關于20xx年度年終總結表彰會議暨迎新會通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。物品的采購：抽獎禮品、紅包禮品、筆、紙、抽獎箱。（二）現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及午宴活動現場的拍照工作。公司活動策劃方案 公司年會策劃篇十二20xx年1月22日至1月23日(暫定2天)【xxx國際大酒店】公司全體員工】對20xx年公司發(fā)展成績總結，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標等。在這個“企業(yè)盛會”中，公司領導與領導、員工與員工、領導與員工零距離接觸，與會者歡聚一堂，這不僅可以消除以往工作中的矛盾，還可以增進員工之間的交流，實現企業(yè)內部的團結，增加企業(yè)凝聚力。在這個“家庭盛會”中，公司借此來總結回顧上一年度各項工作，對下一年作出安排和部署，并表彰年度優(yōu)秀，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。同時促進公司的企業(yè)文化建設，表達對員工的`問候和愛戴。豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。第一部分年度年終總結會第二部分年度評優(yōu)表彰附件：xxx xxx xxx其他未盡事項請各位補充，謝謝。公司活動策劃方案 公司年會策劃篇十三公司全體人員及嘉賓三、抽獎規(guī)則：(測算?)所有與會人員憑編好號碼的入場券進入會場，入場券為正副2聯券，正副券號碼相同。入場時將副券撕下，放入事先準備好的抽獎箱內，主券自己留好。抽獎時由指定人員從抽獎箱內抽取幸運號碼，如主券號碼與抽取的幸運號碼相同即中得對應獎項。抽取幸運獎：將從09編好號碼的乒乓球放入抽獎箱1，由指定產線負責人抽取2個乒乓球，入場券號碼尾數與乒乓球號碼相同即為中獎，如抽取的乒乓球號碼為6，則入場券號碼尾數為6的全部視為中獎。主持人宣讀中獎號碼，年會結束后中獎人員至后臺。抽獎過程中應配置背景音樂，音樂要動感激情，以營造氣氛。因幸運獎中獎人員較多，獎品待年會結束后領取。各獎項分階段抽取，按照年會時間及流程合理安排中間間隔時間。安排合影。公司活動策劃方案 公司年會策劃篇十四為展現公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。融合夢想努力超越！對20xx年公司發(fā)展成績總結，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標等。加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力。表彰優(yōu)秀，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。年會策劃及準備期20xx年xx月xx日至xx月xx日）：本階段主要完成年會策劃方案、通知發(fā)布、會場選址、節(jié)目收集，節(jié)目報名截止日期xx月xx日。年會協(xié)調及進展期（20xx年xx月xx日至xx月xx日）：本階段主要完成節(jié)目篩選、節(jié)目安排表、節(jié)目道具、禮品物品的確認及采買。年會倒計時期（20xx年xx月xx日）：本階段主要完成主持人、節(jié)目單等全過程確定。年會正式演出時間：20xx年xx月xx日至xx月xx日?；顒拥攸c：xxx酒店，提前xx天預定酒店并協(xié)商好年會場地等各項內容。參會人員：公司股東和高管、公司研發(fā)全體員工、分公司全體員工、工廠全體員工，約300人。組織形式：由公司年會工作項目組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。組長：xx副組長：xx副組長：xx副組長：xx主持人：xx以部門或以中心為單位選送節(jié)目，也可以跨部門合作選送，各部門選送的節(jié)目以“自編自演、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨，要求氣氛活躍、有聲有色。節(jié)目內容可包括：各類游藝、小合唱、各類特色節(jié)目（如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等）等。年會節(jié)目報名方式：郵件報名、電話報名、現場報名。報名聯系人：xx聯系方式：xx郵箱：xx節(jié)目編排為了使公司年會保質保量完成，節(jié)目選送之后要求進行定期彩排，以達到預期效果，在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排。排練時間：20xx年xx月xx日——20xx年xx月xx日期間的下班后。整體彩排為20xx年xx月xx日——20xx年xx月xx日期間；排練地點：xx；年會節(jié)目確定后，年會工作項目組會分別跟蹤節(jié)目的排練效果同時進行審核，并解決遇到的問題，若解決不了，及時上報；歌曲舞蹈類節(jié)目所需背景音樂自備，并拷貝一份至年會工作項目組，在年會節(jié)目正式演出時使用，若如未能提供，耽誤演出和影響效果，項目組概不負責，請參演人員一定切記；參演所需服裝或道具向年會工作項目組申請費用自行租賃；主持人參與節(jié)目順序的編排，并組織串臺詞。與會公司領導的安排：提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排；領導及其家屬座位的安排；迎接及引導入座。與會嘉賓的邀請與安排：前期與領導確認是否有嘉賓參會，年會開始前5天與嘉賓確認行程安排及能否參加，晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加；嘉賓胸花的準備；嘉賓的迎接與引導入座。會場布置與酒店協(xié)調：負責人應提前4小時（或更早）到酒店與酒店負責人協(xié)調會場布置事項安排；請酒店人員幫忙配合擺放公司領導和嘉賓的座位；年會舞臺背景搭建、現場裝飾布置、橫幅懸掛，入口醒目地方張貼員工座次表；請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員。與會人員的安全返回領導和嘉賓，公司包車和自駕車。員工，公司包車?？赡艹霈F問題及解決方案：路上堵車可提前2—3個小時出發(fā)，避開高峰期。公司領導或嘉賓遲到盡量提前去接，若遲到可先開始節(jié)目。音響設備故障提前調試好設備保證運轉正常，若出現故障及時聯系酒店專業(yè)音響設備維修人員排除故障。出現醉酒通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。年會整體分為五個部分：領導致辭、優(yōu)秀員工表彰、節(jié)目表演、幸運大抽獎、年會聚餐。抽獎環(huán)節(jié)會在節(jié)目表演當中穿插到進行。領導致辭：播放暖場音樂，員工簽到入席，查看各自座次表；公司領導及嘉賓入席；開場舞蹈；主持人同時登場，開場白，簡單介紹本次年會的五個部分，歡迎到場嘉賓；董事長致辭。優(yōu)秀員工表彰：此項工作由人力資源部統(tǒng)籌安排，確認各部門人員名單以及具體獎金金額，此項費用不在整個年會預算之列；公司本年度優(yōu)秀員工評選活動最遲在xx月xx日之前確定獲獎類別及人員名單；提前整理好優(yōu)秀員工簡單介紹，做好ppt，在主持人宣讀獲獎時投影展示；工作人員提前準備好證書和獎金，頒獎領導和所有獲獎員工準備上臺，同時奏頒獎曲（此環(huán)節(jié)有會務組成員提前將獲獎員工安排到舞臺一側），依次頒獎；頒獎結束后所有獲獎人員與公司領導合影留念；獲獎感言，人力資源提前通知，建議放到總結會議上。節(jié)目表演：主持人串詞，將節(jié)目起到承上啟下的作用；節(jié)目單確定后，主持人按照事先串好詞的節(jié)目單順序依次進行；公司領導對節(jié)目進行評分，具體評分表在節(jié)目開始提前發(fā)放；主持人宣布節(jié)目評選結果；節(jié)目評選分為最佳人氣獎，最佳表演獎，最佳創(chuàng)意獎等，每個節(jié)目獎勵現金分別為xx元、xx元、xx元；領導頒獎后，所有演員與頒獎領導合影，表演節(jié)目環(huán)節(jié)結束。幸運大抽獎：此環(huán)節(jié)穿插到節(jié)目表演當中，由工作人員提前將抽獎號碼發(fā)放和收集到位，抽獎號碼每人一個（一式兩聯），按照順序發(fā)放；共設立四個獎項。獎品價值設立，一等獎xx元一名；二等獎xx元二名，三等獎xx元三名，鼓勵獎xx名，獎品為等值物品；抽獎形式采取隨機抽取的形式，由公司領導進行抽獎，順序由低等至高等，當場憑抽獎號碼兌獎，如當時人不在現場，取消獎項資格，重新抽取，直到抽取完畢，一等獎由公司xx抽?。欢泉動蓌x抽取；三等獎；鼓勵獎。兌獎同時，音響師播放比較激情的音樂，調節(jié)現場氣氛；所有抽中獎品的員工需當場表演節(jié)目一個，抽獎領導和中獎者合影留念；抽獎結束后，主持人宣布活動結束，邀請xx致祝酒詞，宣告聚餐開始；會務組進行會場清理，我司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車。年會聚餐：地點：與節(jié)目表演場所在同一地點。時間：xx開始；員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出；在節(jié)目表演結束前十分鐘與酒店負責人進行溝通，準備上涼菜；明確桌長姓名和職責（調節(jié)氣氛，保證員工安全）可讓主持人在臺上明確；祝酒詞結束后聚餐開始。全體起立，共同舉杯，共同祝愿公司明年勇創(chuàng)佳績，碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節(jié)目主持人可靈活掌握。員工借助氣氛相互祝酒，領導與員工相互祝酒，烘托氣氛。聚餐結束，整個年會結束。提前確認年會現場舞臺大小，按照其尺寸制作活動橫幅和背景板。提前采購年會所需的物品；會場需提前布置，包括布置公司領導和嘉賓入座位置和姓名臺卡；時間的把控，主持人應注意好時間的把控，避免時間控制節(jié)點遠遠超出原計劃的預定時間；會務人員的工作安排，年會的具體工作會細化分解到相關責任人，確定每一項工作的負責人，例如：現場燈光及音響的調試、舞臺及場地的布置、物品的采買與運輸、酒店與用餐普的提前預定等等，中間如若出現什么問題需及時解決；嚴禁酒后鬧事，如若發(fā)生，公司將追究事故責任人。