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信訪維穩(wěn)工作方案及應(yīng)急預(yù)案精選11篇-資料下載頁

2025-08-11 10:19本頁面
  

【正文】 教,做好調(diào)處,化解矛盾工作。堅持正面疏導(dǎo),對癥下藥,因人而異,采取靈活多樣的教育形式,做好思想工作,積極誘導(dǎo)當(dāng)事人保持良好心態(tài)。③介紹新時期黨和政府對教育的高度重視,花大力氣,改善辦學(xué)條件和教師水平,提高教師社會地位,關(guān)注教育界遺留問題。嚴(yán)明紀(jì)律,規(guī)范行為。①切實健全維穩(wěn)工作制度,把維穩(wěn)工作列入學(xué)校工作的議事日程。②架構(gòu)維穩(wěn)工作管理網(wǎng)絡(luò),建立維穩(wěn)工作(隱蔽)檔案。③做到第一時間掌握矛盾、問題,并在第一時間進(jìn)行處置,及“情況”在第一時間上報。④認(rèn)真落實上級有關(guān)部門的維穩(wěn)工作防范文件及會議精神。⑤積極配合公安機(jī)關(guān)開展維穩(wěn)工作。五、應(yīng)急步驟報告制度:實行校長負(fù)責(zé)。報告程序:當(dāng)事人(或目擊者)——學(xué)校校長——片區(qū)督導(dǎo)辦主任——鎮(zhèn)政府和教育局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校轄區(qū)內(nèi)發(fā)生或接到涉穩(wěn)事件,知情者必須在第一時間向校長聯(lián)系,并盡力控制事態(tài)。校長接到涉穩(wěn)事件的報告后,根據(jù)時間情況在20分鐘內(nèi)向上級匯報,并組織人力采取果斷措施,對其進(jìn)行處理。信訪維穩(wěn)工作應(yīng)急預(yù)案10一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)按照區(qū)工委、區(qū)教育局的要求和部署,大力開展創(chuàng)建和諧校園活動,進(jìn)一步落實責(zé)任,堅持開展不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛排查調(diào)處,切實解決群眾反映的突出問題,狠抓影響社會穩(wěn)定的各方面工作,切實維護(hù)正常的教育教學(xué)秩序和社會穩(wěn)定,確保我校持續(xù)安全穩(wěn)定。二、工作措施提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識到社會穩(wěn)定、治安綜合治理在構(gòu)建社會主義和諧社會工作中的地位和作用,也是教育教學(xué)工作正常開展的重要保障。要增強(qiáng)做好社會穩(wěn)定綜治工作的責(zé)任意識,認(rèn)真履行各自職責(zé),把全面推進(jìn)信訪維穩(wěn)工作,創(chuàng)建平安校園活動的開展,統(tǒng)一到是“政治工程”,是構(gòu)建和諧社會的“基礎(chǔ)工程”,是“民心工程”的高度上來。學(xué)校成立了信訪維護(hù)社會穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組 長:xxx副組長:xxx組 員:xxx落實責(zé)任,健全制度,強(qiáng)化考核一是按照“分級負(fù)責(zé)、分級管理”,學(xué)校一把手是本學(xué)校維穩(wěn)第一責(zé)任人,明確學(xué)校的主體責(zé)任,個人的具體責(zé)任。二是進(jìn)一步完善矛盾糾紛排查調(diào)處制度、安全工作制度、責(zé)任制度、情況報告制度、督促檢查制度。三是嚴(yán)格實行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任查究制和“一票否決”制;堅持把抓維穩(wěn)和平安校園創(chuàng)建工作的實績與教職工本人的評優(yōu)晉級直接掛鉤,獎懲兌現(xiàn)。三、主要工作及任務(wù)切實做好矛盾糾紛排查化解工作。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任,強(qiáng)化措施,做好矛盾糾紛排查、化解和對非正常上訪的處置工作。營造更加和諧和社會氛圍,實現(xiàn)全國敏感時期我校做到“零上訪”,確保我校教育事業(yè)的改革和發(fā)展順利推進(jìn)。(1)安全工作。安全和維穩(wěn)、綜治密不可分,發(fā)生安全事故,處理不當(dāng)或不及時,極有可能影響社會穩(wěn)定。通過提高認(rèn)識,全面落實責(zé)任,加強(qiáng)機(jī)構(gòu)隊伍建設(shè),鞏固管理體制,優(yōu)化動作機(jī)制,進(jìn)一步落實各項法律法規(guī)和制度要求,消除安全隱患,強(qiáng)化常規(guī)管理,狠抓安全教育,不斷完善工作制度,努力開拓創(chuàng)新。把“學(xué)校安全,細(xì)節(jié)決定成敗”、“學(xué)校安全工作務(wù)必精細(xì)化管理”的管理理念貫穿工作始終,進(jìn)一步促進(jìn)安全工作管理制度化、日?;?、規(guī)范化、精細(xì)化。針對薄弱環(huán)節(jié),突出安全隱患排查整治力度。(2)突出“警校共育”,治理周邊環(huán)境。以“警校共育”為載體,積極協(xié)調(diào)公安、工商、文化等部門突出抓好學(xué)校及周邊治安環(huán)境整治和學(xué)校安全的人防、技防工作。形成有利于學(xué)校安全與穩(wěn)定工作的良好社會氛圍。(3)信訪工作。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)、落實《信訪工作條例》要求。按照政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),堅持屬地管理、分級負(fù)責(zé),誰主管,誰負(fù)責(zé),依法、及時、就地解決問題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合的原則,嚴(yán)格落實責(zé)任,把師德師風(fēng)、落實教職工待遇以及特困職工的幫扶工作作為重點,做到件件有落實。(4)防邪工作。認(rèn)真貫徹落實省、市、區(qū)政府關(guān)于防邪工作的意見和決定,強(qiáng)化防邪責(zé)任,使師生員工都受到教育,全面形成“校園拒絕邪教”的良好氛圍。常規(guī)工作。認(rèn)真落實的各項要求,堅持對不穩(wěn)定因素的調(diào)處和校園周邊環(huán)境隱患排查的整治,及時解決各類矛盾糾紛,把影響穩(wěn)定的苗頭消滅在萌芽狀態(tài),堅持24小時值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,堅持重大問題請示報告制度,確保信息暢通。信訪維穩(wěn)工作應(yīng)急預(yù)案11一、工作目標(biāo)在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,依照《信訪條例》和有關(guān)法律法規(guī)開展工作。密切注意和及時掌握信訪動態(tài),對搜集到的信訪預(yù)警信息要在第一時間做好匯總、分析和上報工作,做到問題早發(fā)現(xiàn)、早報告、早控制、早化解。密切關(guān)注原民辦教師、復(fù)員軍人等特殊群體的重點人群,認(rèn)真做好重點人員的思想疏導(dǎo)工作,嚴(yán)格落實責(zé)任,堅決杜絕進(jìn)京、赴省、到市上訪行為,為切實把問題解決在萌芽狀態(tài),解決在基層,確保“零登記”工作目標(biāo)落到實處。二、組織機(jī)構(gòu)成立桃江縣教育系統(tǒng)信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組局長任組長,局其他班子成員任副組長,局機(jī)關(guān)股室長為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,聯(lián)系電話: 。成立桃江縣教育系統(tǒng)信訪維穩(wěn)接訪工作小組總指揮:接訪一組:組 長:組 員:聯(lián)系單位:接訪二組:組 長:組 員:聯(lián)系單位:接訪三組:組 長:組 員:聯(lián)系單位:接訪四組:組 長:組 員:聯(lián)系單位:接訪五組:組 長:組 員:聯(lián)系單位:三、工作措施今年,我國將迎來建軍90周年、“一帶一路”峰會、香港回歸20周年、黨的十九大召開等重大政治活動,特護(hù)期的信訪維穩(wěn)工作責(zé)任重、壓力大,必須高度重視,始終繃緊信訪維穩(wěn)這根弦。堅持治標(biāo)與治本相結(jié)合,標(biāo)本兼治,扎實做好信訪維穩(wěn)工作。(一)開展局領(lǐng)導(dǎo)和二級單位負(fù)責(zé)人接訪活動。局班子人員每天輪流帶隊接訪,各單位負(fù)責(zé)人要加大接訪工作力度,切實增強(qiáng)接訪的針對性和實效性,把公開接訪與約訪、下訪相結(jié)合,重點解決好苗頭性、傾向性、群體性的問題,切實解決好教職工關(guān)心的熱點、難點、疑點問題,把上訪人員穩(wěn)控在當(dāng)?shù)?、把矛盾和問題解決在基層,確保不發(fā)生進(jìn)京上訪,進(jìn)京非正常上訪和越級集體上訪或群體性惡意上訪事件,確保不發(fā)生突發(fā)異常性和極端事件。(二)實行領(lǐng)導(dǎo)包保穩(wěn)控責(zé)任制。各單位要認(rèn)真細(xì)致摸排信訪隱患,建立健全包保責(zé)任制,主要責(zé)任人要親自過問,重大問題親自處理,分管領(lǐng)導(dǎo)要集中精力,全力以赴。對原民辦教師、復(fù)員軍人等特殊群體要建立臺賬,落實“五包一”措施(其中原民辦教師的穩(wěn)控,各單位一定要積極與當(dāng)?shù)攸h委、政府配合,協(xié)助搞好“五包一”)。一旦發(fā)生進(jìn)省到市集體上訪或非正常上訪,包保單位由主要負(fù)責(zé)人帶隊接訪勸返要在接到通知后一個小時內(nèi)出發(fā)。(三)認(rèn)真做好信訪信息研判。信息報送的范圍包括可能引發(fā)集體到市、到省上訪的苗頭,要在第一時間向領(lǐng)導(dǎo)小組報告,并迅速安排接訪勸返人員,在第一時間起赴現(xiàn)場,開展疏導(dǎo)、化解和勸返工作。四、工作要求(一)認(rèn)清形勢,高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各單位必須抓緊落實各項工作,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“屬地管理”的原則,堅持一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,各司其職、各負(fù)其責(zé),堅決遏制教育系統(tǒng)有關(guān)人員進(jìn)省赴市上訪的苗頭。(二)公開接訪,主動下訪,穩(wěn)控當(dāng)?shù)亍0凑障嚓P(guān)文件要求,特護(hù)期時各單位每天要安排一名班子成員接訪,堅持公休日不休息。信訪量大,矛盾多的地方要適時組織深入開展下訪活動,變坐等上訪為主動下訪,盡最大努力把上訪群眾穩(wěn)控在當(dāng)?shù)亍?三)深入排查,全力化解,包保穩(wěn)控。對各類矛盾糾紛和可能引發(fā)進(jìn)京去省上訪的人員和群體,要深入排查,不漏一人,逐件落實包保領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人,確保人穩(wěn)當(dāng)?shù)亍?四)落實責(zé)任,定期研判,及時報告。主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)(信訪、安全、人事)要保持24小時通訊暢通。特護(hù)期內(nèi)嚴(yán)格落實24小時值班,實行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,要做好重要信息預(yù)警預(yù)報工作,加強(qiáng)信訪社情分析研判,確保信息聯(lián)絡(luò)暢通,工作運轉(zhuǎn)順暢,應(yīng)急處置及時。各單位要將原民辦教師、特殊人群等是否穩(wěn)控在當(dāng)?shù)睾彤?dāng)日動態(tài),及時向教育局政務(wù)服務(wù)股和法制安全股報告。凡因信息報送不及時,處置不當(dāng)造成不良影響的,將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任。特護(hù)期間發(fā)生進(jìn)京去省非正常上訪的,對責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人和包保責(zé)任人實行相應(yīng)的紀(jì)律處分,并納入年終年度考核,不予評先、評優(yōu)。以上就是小編為大家整理有關(guān)于信訪維穩(wěn)工作方案及應(yīng)急預(yù)案精選11篇的相關(guān)內(nèi)容,如果您想要了解更多信息,可持續(xù)關(guān)注我們。【信訪維穩(wěn)工作方案及應(yīng)急預(yù)案精選11篇】相關(guān)推薦文章:社區(qū)信訪維穩(wěn)工作方案 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