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20xx年支部書(shū)記述職報(bào)告點(diǎn)評(píng)意見(jiàn)(八篇)-資料下載頁(yè)

2025-08-11 04:19本頁(yè)面
  

【正文】 ”保障機(jī)制,對(duì)重點(diǎn)工作突破不了的、保不了一方平安穩(wěn)定和抓不好班子帶不好隊(duì)伍的領(lǐng)導(dǎo),實(shí)行一次問(wèn)責(zé)、兩次誡勉、三次淘汰。全年整治軟弱渙散黨組織x個(gè),查處違反紀(jì)律作風(fēng)規(guī)定的問(wèn)題x起x人,促進(jìn)各項(xiàng)工作抓落實(shí)干到位。二、存在的主要問(wèn)題及原因主要表現(xiàn)在三個(gè)層面,從思想上看有“三種不良傾向”:個(gè)別黨員甚至是領(lǐng)導(dǎo)干部,一是把抓黨建簡(jiǎn)單等同于抓學(xué)習(xí)、搞活動(dòng)、動(dòng)干部,存在就黨建抓黨建的現(xiàn)象;二是把黨建當(dāng)作軟指標(biāo),缺乏硬落實(shí),存在重業(yè)務(wù)輕黨建、重虛功輕實(shí)做的現(xiàn)象;三是片面認(rèn)為抓黨建是頂層設(shè)計(jì),存在依葫蘆畫(huà)瓢的現(xiàn)象。從工作上看有“三個(gè)薄弱環(huán)節(jié)”:一是隨著城市的發(fā)展,社區(qū)設(shè)置相對(duì)滯后,城鄉(xiāng)均面臨黨員活動(dòng)場(chǎng)所少和組織生活不規(guī)范的問(wèn)題;二是流出黨員疏管理,流入黨員管理疏,服務(wù)跟進(jìn)不及時(shí),管理有難度;三是大學(xué)生村官盡管有文化,但年齡小、經(jīng)驗(yàn)少、群眾的信任度不夠高,而部分本土村干部年齡普遍偏大、文化程度和工資報(bào)酬普遍偏低,工作積極性不夠高,“人難選、選人難”的問(wèn)題依然比較突出。從落實(shí)上看有“三個(gè)方面的能力不足”:一是部分黨員缺乏榮譽(yù)感和使命感,先鋒引領(lǐng)能力不足;二是個(gè)別黨組織等靠要思想比較嚴(yán)重,帶頭致富能力不足;三是村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡,“缺錢辦事、無(wú)錢服務(wù)”的問(wèn)題仍比較普遍,支撐保障能力不足。認(rèn)真反思產(chǎn)生問(wèn)題的原因:一是抓領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)抓的責(zé)任傳導(dǎo)不夠到位。在推動(dòng)黨建責(zé)任落實(shí)上,剛性制度和激勵(lì)約束辦法不夠有力,黨員干部擔(dān)當(dāng)精神有待強(qiáng)化。二是抓統(tǒng)籌、統(tǒng)籌抓的大局觀念不夠強(qiáng)。反映在抓常委會(huì)自身建設(shè)和區(qū)直綜合部門(mén)黨組織建設(shè)用的精力相對(duì)多一些,抓其他部門(mén)黨組織措施還不夠具體,抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級(jí)黨組織班子建設(shè)相對(duì)多一些,抓“兩新”組織等新型領(lǐng)域黨建工作還不夠深入。三是抓創(chuàng)新、創(chuàng)新抓的工作方法不夠多。對(duì)抓黨建和抓發(fā)展的最佳結(jié)合點(diǎn)找得不夠精準(zhǔn),在探索基層黨建模式、破解保障難題、釋放黨建工作活力上還有待創(chuàng)新。三、下一步工作思路和措施2021年,我將牢牢把握黨要管黨、從嚴(yán)治黨這一主線,高舉南梁精神大旗,堅(jiān)決落實(shí)市委施政新理念、新舉措,不斷鞏固擴(kuò)大群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,為打造全市“三個(gè)生態(tài)”先行區(qū)提供堅(jiān)實(shí)的政治保障。一是聚焦“一個(gè)主業(yè)”,傳導(dǎo)壓力履黨責(zé)。堅(jiān)持“緊扣發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念,采取抓書(shū)記、強(qiáng)支撐、嚴(yán)考核三措并舉,切實(shí)把黨建作為領(lǐng)導(dǎo)干部履職的主責(zé),全面落實(shí)基層黨建工作聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考制度,確保各級(jí)黨組織書(shū)記把黨建鎖定在抓關(guān)鍵上。二是落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)正黨風(fēng)。堅(jiān)持思想建黨與制度建黨相結(jié)合,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政“兩個(gè)責(zé)任”,扎實(shí)開(kāi)展“三級(jí)約談”,引導(dǎo)黨員干部守紀(jì)律、講規(guī)矩,真正把責(zé)任傳導(dǎo)到位、措施細(xì)化到位、檢查督促到位。三是破解“三個(gè)難題”,強(qiáng)化保障夯黨基。把大力整治軟弱渙散的村級(jí)黨組織、持續(xù)加大對(duì)基層黨組織基礎(chǔ)建設(shè)投入力度、科學(xué)考評(píng)黨建工作,作為三項(xiàng)重要任務(wù),下實(shí)手、出重拳解決基層黨組織作用發(fā)揮不夠、經(jīng)費(fèi)保障不力、考核剛性不足的三個(gè)問(wèn)題,進(jìn)一步夯實(shí)基層黨建工作基礎(chǔ)。四是主攻“四大領(lǐng)域”,分類施策聚黨力。在農(nóng)村扎實(shí)推進(jìn)雙聯(lián)和扶貧攻堅(jiān)行動(dòng),不斷強(qiáng)化村級(jí)黨組織帶動(dòng)群眾增收的能力。在社區(qū)創(chuàng)新“四位一體”管理服務(wù)新機(jī)制,不斷提升社區(qū)精細(xì)化服務(wù)水平。在機(jī)關(guān)突出抓好結(jié)對(duì)幫扶,樹(shù)立高效便民服務(wù)新形象。在“兩新”組織持續(xù)深化“三優(yōu)先三培養(yǎng)”和社會(huì)組織“雙管理”模式,充分激發(fā)黨建工作活力,為加快建設(shè)美麗文明和諧幸福新x作出新的更大貢獻(xiàn)。支部書(shū)記述職報(bào)告點(diǎn)評(píng)意見(jiàn)篇八按照縣委要求,我就一年來(lái)履行基層黨建工作責(zé)任情況述職如下:一、履職情況(一)以身作則、不斷激發(fā)基層黨建工作活力。一年來(lái),我嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)要求,認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)。一方面強(qiáng)化示范引領(lǐng)、突出機(jī)制構(gòu)建、狠抓制度落實(shí),以落實(shí)黨內(nèi)組織生活制度為基礎(chǔ),對(duì)黨建責(zé)任逐一落實(shí)主體,以制度落實(shí)的實(shí)際效果提升制度建設(shè)整體水平。另一方面以身作則,把抓好黨建工作作為最大政績(jī),嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、主題黨日活動(dòng)等制度,突出抓好“關(guān)鍵少數(shù)”,切實(shí)激發(fā)黨支部活力,年內(nèi)保質(zhì)保量的主持召開(kāi)組織生活會(huì)2次,黨員大會(huì)7次,支部委員會(huì)會(huì)議14次,主題黨日活動(dòng)12次,黨課4次。(二)彰顯宗旨、不斷提升基層黨建工作水平。依托黨員活動(dòng)室,充分利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”、“甘肅黨建”等平臺(tái)不斷推進(jìn)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化,抓好xx大精神學(xué)習(xí)宣傳。一年來(lái)迎接上級(jí)指導(dǎo)檢查黨建工作10余次,組織黨員干部集中學(xué)習(xí)15次,支部累計(jì)教育黨員40人。抓實(shí)黨員發(fā)展,黨員轉(zhuǎn)正1名,發(fā)展預(yù)備黨員1名,培養(yǎng)入黨積極分子2名,提交入黨申請(qǐng)書(shū)5名。針對(duì)黨建陣地和存在的問(wèn)題,針對(duì)性的提出涉及黨建、基礎(chǔ)設(shè)施等方面的20多項(xiàng)整頓措施,并加以落實(shí)。(三)為民務(wù)實(shí),多措并舉開(kāi)展疫情防控工作。疫情期間,城關(guān)派出所把疫情防控工作作為最重要的政治任務(wù),全所各民警、輔警認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹xxx在統(tǒng)籌推進(jìn)新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作部署會(huì)議上的講話精神,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,堅(jiān)決打好疫情防控人民戰(zhàn)爭(zhēng)、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)。城關(guān)所全員值班設(shè)卡,迅速開(kāi)展疫情防控工作,黨員干部“亮身份、樹(shù)形象、走前列”,堅(jiān)守在疫情防控第一線,共派駐警力34人,警車10輛,檢查車輛1052輛,檢查發(fā)熱人員數(shù)244人,來(lái)自xx等重點(diǎn)地區(qū)人員數(shù)56人。確保疫情防控期間各卡口出入安全,防止疫情蔓延。同時(shí),及時(shí)化解疫情防控中出現(xiàn)的苗頭性、趨勢(shì)性問(wèn)題,加強(qiáng)社會(huì)面治安巡防管控,依法嚴(yán)懲擾亂醫(yī)療秩序、防疫秩序、市場(chǎng)秩序、社會(huì)秩序等違法犯罪行為,為全面打贏疫情防控戰(zhàn)創(chuàng)造安全穩(wěn)定的政治社會(huì)環(huán)境。(四)精準(zhǔn)施教,不斷加強(qiáng)黨建帶隊(duì)建工作能力。我不斷激勵(lì)支部各黨員堅(jiān)持學(xué)習(xí),用xxxxx思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐,深入學(xué)習(xí)貫徹xxx屆xxx精神,引導(dǎo)黨員民警樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。城關(guān)黨支部堅(jiān)持革命傳統(tǒng)教育與警示教育、集中學(xué)習(xí)研討與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合,每位黨員配發(fā)《xxxxx》第三卷,組織了“學(xué)訓(xùn)詞、宣誓言、致警旗”等活動(dòng),進(jìn)一步筑牢忠誠(chéng)警魂。在黨員模范、先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)下,不甘于現(xiàn)狀,敢為人先,勇于突破瓶頸,牢牢把握社區(qū)警務(wù)工作主動(dòng)權(quán),經(jīng)過(guò)不懈努力,全面完成了基層基礎(chǔ)信息采集、“雙清”、重點(diǎn)人員信息采集維護(hù)、警務(wù)室建設(shè)、防電詐常規(guī)宣傳、門(mén)牌上墻、對(duì)轄區(qū)“九小場(chǎng)所”、特種行業(yè)和公共娛樂(lè)場(chǎng)所進(jìn)行全面摸排、嚴(yán)格管理、定期檢查等方面的工作。與此同時(shí),我所還組織組織社區(qū)民警到轄區(qū)中小學(xué)上法制課10場(chǎng)次,有效提高了中小在校師生的安全防范能力。我轄區(qū)未發(fā)生涉校涉生案件。值得一提的是今年我所的社區(qū)警務(wù)取得了綜合排名名列全市第一、全省第二的歷史最好成績(jī)。(五)民意導(dǎo)向、服務(wù)引領(lǐng),不斷提升群眾滿意度。城關(guān)黨支部牢固樹(shù)立“人民公安為人民”的服務(wù)宗旨,緊緊圍繞“為人民群眾服務(wù),為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù),為公安工作服務(wù)”理念,設(shè)立黨員民警示范崗,戶籍警實(shí)施預(yù)約服務(wù)、錯(cuò)時(shí)服務(wù)和延時(shí)服務(wù),主動(dòng)為孤寡老人、殘疾人提供上門(mén)服務(wù),提高了管理效率,由于嚴(yán)格按照各項(xiàng)戶籍管理規(guī)定及時(shí)、高效辦理手續(xù),城關(guān)派出所沒(méi)有一起長(zhǎng)期積壓疑難戶口問(wèn)題,無(wú)群眾投訴、舉報(bào)問(wèn)題。群眾滿意度連續(xù)三年持續(xù)上升。二、存在的問(wèn)題及原因分析(一)存在的主要問(wèn)題:黨建工作責(zé)任落實(shí)不力。存在“重業(yè)務(wù)輕黨建”現(xiàn)象,對(duì)黨建工作投入精力不夠充足。支部委員會(huì)對(duì)基層黨建嘴上重視、手上輕視,沒(méi)有座位首要任務(wù)、硬性指標(biāo)去抓;有些方面工作停留在謀思路、提口號(hào)上、抓落實(shí)方法不多、措施不實(shí)、成效不明顯。這與自己傳導(dǎo)壓力不足有直接關(guān)系。另外我與黨員干警交心談心的時(shí)間不多,對(duì)黨員的思想狀態(tài)掌握不夠全面、不透徹。黨員干部隊(duì)伍建設(shè)有待加強(qiáng)。一是政治思想方面喪失理想信念。個(gè)別黨員民警、輔警思想迷惘,對(duì)黨的忠誠(chéng)意識(shí)有所動(dòng)搖,而且逐漸弱化,喪失了理想信心。二是組織紀(jì)律渙散。多數(shù)黨員干部能夠嚴(yán)格要求自己,遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律,但是一些黨員干部組織紀(jì)律渙散,組織意識(shí)不強(qiáng),長(zhǎng)期不參加或及時(shí)參加組織生活,個(gè)人主義、自由主義嚴(yán)重。黨員和干部培訓(xùn)形式比較單一、不夠靈活。現(xiàn)在我支部黨員學(xué)習(xí)過(guò)程中存在的主要問(wèn)題是教育活動(dòng)等同于讀書(shū)、念報(bào)告、學(xué)文件,一人領(lǐng)學(xué)、沒(méi)有針對(duì)性、學(xué)習(xí)內(nèi)容抓不準(zhǔn)、內(nèi)容枯燥,交流討論少,達(dá)不到學(xué)習(xí)教育的效果,無(wú)法激起黨員的學(xué)習(xí)熱情。(二)產(chǎn)生問(wèn)題的原因:發(fā)揮主觀能動(dòng)性不夠,精力投入不足。工作中把過(guò)多的精力用在了抓業(yè)務(wù)上,對(duì)黨建工作投入的精力少,創(chuàng)新辦法不多,主動(dòng)性差。對(duì)我支部基層黨建工作中存在的問(wèn)題,缺乏深入研究,造成自己對(duì)黨建工作認(rèn)識(shí)片面,缺少破解之道。對(duì)黨員、干部隊(duì)伍思想政治教育引導(dǎo)不力、管理不嚴(yán)。主要原因在于主觀上放松了對(duì)黨員的教育管理,學(xué)習(xí)制度時(shí)緊時(shí)松,考勤制度不夠嚴(yán),對(duì)曠會(huì)、遲到、早退等行為沒(méi)有紀(jì)律約束。導(dǎo)致個(gè)別黨員把黨內(nèi)活動(dòng)、黨課教育、觀看警示教育片看成是走形式或是一種負(fù)擔(dān),導(dǎo)致思想越來(lái)越退化,組織觀念越來(lái)越淡薄,紀(jì)律意識(shí)越來(lái)越弱化。三、下一步工作思路和主要措施(一)堅(jiān)持深化學(xué)習(xí),提升理論素養(yǎng)。今后我要牢固樹(shù)立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念,進(jìn)一步提高政治站位,深入學(xué)習(xí)貫徹xxxx思想和黨的xxx屆xxx精神,認(rèn)真落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)各項(xiàng)要求。針對(duì)黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)單一的情況,要采取走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的辦法,組織各種形式的活動(dòng),例如:經(jīng)驗(yàn)傳授、研究討論、現(xiàn)場(chǎng)參觀、戶外行動(dòng)等,讓黨員看新貌、找差距、明方向、闊視野、學(xué)經(jīng)驗(yàn)、記黨恩、頌精神。(二)落實(shí)黨員干部交心談心制度。一是開(kāi)展談心談話要統(tǒng)籌安排,提前制定談心談話的主題、計(jì)劃安排等,明確談話范圍,按部就班推進(jìn)實(shí)施。二是開(kāi)展談心談話要做好充分準(zhǔn)備,詳細(xì)了解被談心談話對(duì)象的基本情況、性格特點(diǎn),把握好談心談話主題和重點(diǎn),做到有的放矢,真正讓談心談話直抵人心,起到寬慰和警示作用。三是要帶著問(wèn)題開(kāi)展談心談話,全面分析黨員同志思想、工作、生活、學(xué)習(xí)狀況,切實(shí)關(guān)心黨員同志學(xué)習(xí)和生活,加強(qiáng)黨員同志的政治教育、全面提高黨員同志認(rèn)識(shí),凝聚共識(shí)。(四)堅(jiān)持從嚴(yán)治黨、切實(shí)落實(shí)責(zé)任。一是必須從思想上入手,正是問(wèn)題、找準(zhǔn)問(wèn)題、不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、既要充分認(rèn)識(shí)黨員教育的基礎(chǔ)性地位,又要始終圍繞黨建開(kāi)展公安工作;二是強(qiáng)化隊(duì)伍教育管理,通過(guò)紀(jì)委通報(bào)、觀看《警鐘》系列警示教育片等,對(duì)支部各黨員形成震懾,達(dá)到以案為鏡、警鐘長(zhǎng)鳴的效果。三是堅(jiān)持從嚴(yán)治黨與從優(yōu)待黨并重。在狠抓從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治警的同時(shí),注重從優(yōu)待警相結(jié)合,注重民警黨員人文關(guān)懷,落實(shí)帶薪年休假,執(zhí)勤崗位津貼等一系列從優(yōu)待警措施,加大先進(jìn)典型選樹(shù)表彰力度,講好黨員故事,營(yíng)造尊警氛圍。通過(guò)黨建帶動(dòng)隊(duì)建,真正把公安基層所隊(duì)打造成為預(yù)防打擊犯罪、包圍一方平安的多功能戰(zhàn)斗實(shí)體。
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