【正文】 再立新功，再創(chuàng)佳績。二、醫(yī)護共建共管《_家》慶?；顒拥玫搅伺R床各科主任的大力支持，科主任在慶祝護士節(jié)活動中也傾情展示了更為溫情的一面，不僅以微電影形式給予護理人員節(jié)日祝賀，院長助理、兒科主任趙映敏等科主任語重深長的寄語充分展示了醫(yī)護共建共管、團結奮進的協(xié)作理念，而且還在現(xiàn)場與護士姐妹們一起演譯了手語舞《__》，家是最小國，國是千萬家，撼動人心的演出充分展示了__市人民醫(yī)院所有醫(yī)務工作者“愛國、愛家、愛醫(yī)院”的精神風貌。三、愛患者，從洗手做起在醫(yī)務人員的日常工作中，稀松平常的、看似簡單的洗手，卻是醫(yī)院感染控制的重要環(huán)節(jié)，院感科創(chuàng)意編排了《洗手舞》，通過形象深動的舞蹈動作強化了我們執(zhí)行“手衛(wèi)生”的理念，為護士節(jié)慶祝活動增添了一抹濃郁的節(jié)日氣氛，為今后更為實際的與患者安全息息相關的院感控制也起到一定的促進作用。四、“性命相托，健康所系”之南丁格爾宣言護士代表們精彩的詩朗誦《唱給護士的頌歌》，謳歌白衣天使的崇高與不凡，年輕護士代表及全體會場護理人員在護理部副主任侯雪琴的帶領下莊嚴的進行南丁格爾宣誓，護理團隊將繼續(xù)奉獻愛心，關愛生命，以愛的名義堅守使命和責任，不忘初心、忠于使命。最后，市醫(yī)療集團副主任、人民醫(yī)院副院長__代表醫(yī)院向全院護理人員致以節(jié)日的問候，向獲獎科室表示熱烈的祝賀，他充分肯定了醫(yī)院護理工作者沿著南丁格爾足跡，秉承全心全意為病人服務的宗旨，在平凡的工作崗位上，恪盡職守，敬業(yè)奉獻，特別是在每一次重大突發(fā)衛(wèi)生事件面前，醫(yī)院的護理人員積極投身其中，迎難而上，快速反應，積極救治，在危難時期彰顯著護士天職。同時，吳劍副院長在肯定成績的同時也提出了新的要求與期望，深入結合國際護士節(jié)主題，以等級醫(yī)院發(fā)展為抓手，夯實護理工作，繼續(xù)發(fā)揚南丁格爾精神，以病人為本，以服務為榮，以奉獻為樂，永塑“天使”的形象，永葆“天使”的榮譽。國際護士節(jié)主題活動方案篇十三各相關科室：為紀念“”國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì)，不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節(jié)服務”的理念，促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。經(jīng)研究決定，在“”國際護士節(jié)前夕舉辦一次護理技能操作競賽活動，具體活動方案制定如下：一、指導思想以樹立和落實“以病人為中心”的服務理念為宗旨，以“三基三嚴”為重點，規(guī)范護理流程，注重細節(jié)服務，促進護理工作“貼近病人、貼近臨床、貼近社會”，以滿足人民群眾日益增長的護理服務需要。二、活動目標通過加強護士的基本功訓練，提升護理隊伍的業(yè)務技能和人文素質(zhì)，提高護理服務質(zhì)量，營造和諧融洽的醫(yī)患關系。三、活動的安排(一)競賽項目：靜脈輸液法和過敏試驗法。(二)競賽時間：4月27日―5月3日為科室選拔和訓練階段，5月10日―5月11日14:30為競賽時間。(三)參賽人員要求：。(供應室除外)選派2名選手參賽。(四)競賽地點另行通知。(五)獎項設置:：一等獎1名，獎勵300元。二等獎2名，獎勵200元 。三等獎3名，獎勵100元 ?！凹夹g能手”稱號，作為護士年度考核、崗位績效工資發(fā)放、年終評優(yōu)獎勵、職稱晉升等工作的重要依據(jù) 。四、工作要求(一)提高認識，加強領導。各科室要充分認識開展“以病人為中心”的服務理念為宗旨，以“三基三嚴”為重點，堅持以訓練為基礎，以競賽為載體的護士技能訓練和競賽活動，對于提高護士綜合素質(zhì)和服務水平，促進護理工作發(fā)展和護理質(zhì)量提高的重要意義，切實加強領導和組織。(二)注重細節(jié)，力求規(guī)范?；A護理技術操作是護理人員必備的基本技能，也是服務病人的基本要求。全體護理人員要認真揣摩操作標準，仔細研究操作流程，切實掌握評分細則，加強與患者的交流與溝通，力求通過此項活動，進一步規(guī)范技術操作，提高患者對護理工作的滿意度。(三)抓好落實，確保實效。各科室要認真抓好活動內(nèi)容的落實，結合臨床，注重實際效果，注重病人的感受和體會。使護理專業(yè)知識的學習、人文素質(zhì)的培養(yǎng)、技能訓練和競賽活動貼近臨床，服務于病人。通過競賽訓練活動提高群體素質(zhì)，切實促進臨床護理工作水平的提高。(另發(fā))二o_年四月二十八日附件1：競賽+規(guī)則參賽人員必須服從競賽工作人員指揮，遵守比賽規(guī)則和紀律。技術操作比賽項目共2項，分兩組進行，每組評委7名。參賽者的單項成績?yōu)?位評委打分，去掉一個最高分和一個最低分的平均分數(shù)。每項滿分為100分，2項平均成績?yōu)檫x手最后得分(保留小數(shù)點后兩位數(shù))。選手必須考試兩項，比賽順序均由抽簽決定，不得調(diào)整。參賽選手須衣帽整潔，著裝符合要求(須著護士服、護士帽、統(tǒng)一頭花和護士鞋)。參賽選手須提前15分鐘到賽場，有工作人員帶領方可進入賽區(qū)，未及時到位者，取消參賽資格。操作開始后選手若發(fā)現(xiàn)物品不齊全，經(jīng)口頭請示仲裁同意后，可以拿取物品，但時間要計入本人操作總時間內(nèi)。觀摩和參賽人員到場后，遵守賽場秩序。選手應嚴格遵守賽場紀律，賽場需保持肅靜，在操作比賽中，如有異議，可舉手請示總裁裁決。觀摩人員不得以任何方式提示操作者，如有提示，評委可酌情扣除參賽者成績。評委應當認真負責，嚴格履行職責，不得擅離職守，及時制止考場違紀行為并根據(jù)操作評分標準公正、公平打分。國際護士節(jié)主題活動方案篇十四在活動現(xiàn)場，醫(yī)務部王洪格主任代表醫(yī)院發(fā)表了熱度洋溢的講話，祝全院護士節(jié)日快樂，并對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術室護士在王?，撟o士長的帶領下，重溫了神圣、莊嚴的護士授帽誓詞。比賽開始后，門診護理、病房護理、手術室護理三支代表隊經(jīng)過兩小時緊張、激烈地角逐，手術室護理代表隊脫穎而出，以400分的優(yōu)異成績一舉奪魁，門診護理、病房護理分列二、三名。后勤部主任、醫(yī)務部主任及護士長向獲獎隊頒發(fā)獎品并向全體護士發(fā)放節(jié)日禮品。本次活動在熱烈的氣氛中結束。通過組織這次知識競賽，醫(yī)務部人員的組織協(xié)調(diào)能力得到了很好的鍛煉，積累了經(jīng)驗，同時，在組織活動過程中顯露出一些問題，需要認真總結：一、組織活動經(jīng)驗不足本次護士節(jié)是醫(yī)務部第一次組織全院性質(zhì)的活動，沒有經(jīng)驗，組織過程中出現(xiàn)了分工模糊，責任不明的問題。雖然為了能夠考慮周全，醫(yī)務部專門組織開會，討論確定了活動計劃并進行了分工，且在組織過程的不同階段及時進行具體布置，但仍有些工作布置不明確，責任沒落實到人，使這部分工作沒有做好，影響了整個組織工作的進展，同時又無謂的加大了醫(yī)務部的工作量，醫(yī)務部忙于處理細節(jié)小事，以致對工作的整體情況把握不好。二、對領導的要求沒有深入理解院領導指示要通過知識競賽這種形式，激勵醫(yī)護人員的學習熱度，促進大家學習業(yè)務知識，達到提高我院醫(yī)護人員的綜合技術及服務水平的目的。但醫(yī)務部在組織題目的過程中，過于考慮活動的娛樂性，所以出題范圍增加了生活百科的題目，且所占比例比較高，約占總題量的30%。好在及時進行了調(diào)整，保證了競賽用題的質(zhì)量。