20xx年勞動合同書電子版勞動合同書電子版免費下載(5篇)-資料下載頁
2025-08-11 00:13本頁面
【正文】 訓(xùn)如甲方出資培訓(xùn)乙方，雙方約定另行簽訂《培訓(xùn)協(xié)議書》，約定具體服務(wù)期、違約賠償標準并執(zhí)行。第七條 勞動紀律，服從管理。乙方違反甲方規(guī)章制度的，甲方可依據(jù)規(guī)章制度，給予紀律處分，直至辭退。(包括但不限于員工手冊、崗位職責(zé)、績效考核制度、培訓(xùn)制度、保密制度、安全制度等)均屬合同的主要附件，其效力與合同條款同等。第八條 保守秘密乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的保密制度，被甲方列進保密范圍的內(nèi)容乙方不得對外泄密。如泄密對甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方按損失額度進行賠償。第九條 合同的變更、解除和終止、終止本合同應(yīng)當(dāng)依照國家及海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，協(xié)助乙方辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。，乙方應(yīng)按照甲方工作交接程序辦理工作交接，交接完畢后方可結(jié)算當(dāng)月工資。第十條 乙方在本合同期內(nèi)，不得在其他用人單位以任何方式提供勞動服務(wù)。第十一條 違約責(zé)任，給乙方造成損失的，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。，乙方自愿負違約責(zé)任，如給甲方帶來損失，乙方自愿負賠償責(zé)任。，乙方不得擅自離職或解除本合同，如乙方因自己的原因中途離職而造成甲方投資或生產(chǎn)的重大損失，乙方須承擔(dān)經(jīng)濟和法律責(zé)任。，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任和法律責(zé)任。，應(yīng)辦妥工作交接，不得故意隱瞞甲方的生產(chǎn)和商業(yè)核心技術(shù)和秘密。不得私自帶走甲方科研成果、內(nèi)部資料和設(shè)備器材等。不得泄露甲方的科技機密和商業(yè)秘密。不得損害甲方的經(jīng)濟權(quán)益。如違反，甲方有權(quán)要求乙方賠償經(jīng)濟損失，并保留依法追究其法律責(zé)任的權(quán)利。第十二條 雙方約定的其他事項，甲方可對乙方變崗變薪。(如身份證、學(xué)歷證明、身體健康證明等)內(nèi)容屬實，并無掩飾任何不利申請此職位資料。如有虛假，乙方自愿承擔(dān)因隱瞞事實而帶來的一切后果。，如協(xié)商不成，可通過法律途徑解決。第十三條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：__________________年____月____日 _________年____月____日勞動合同書 電子版 勞動合同書電子版免費下載篇五甲方：____________乙方：____________，身份證號碼：__________________甲乙雙方于________年____月____日簽訂了合同期限從________年____月____日至________年____月____日的勞動合同，雙方同意協(xié)商解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下：自________年____月____日起，解除雙方簽訂的勞動合同，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止；甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后結(jié)清以下款項：a）月份工資：共計______元b）相應(yīng)比例年終獎：共計______元c）經(jīng)濟補償金：共計______元d）乙方尚欠甲方欠款及資產(chǎn)損失賠款：共計______元；e）其它：共計______元；f）其它扣款以員工離職交接表中所列資產(chǎn)移交情況為準。甲方為乙方繳交社會保險金至________年____月____日甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定，向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)；乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后____日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。乙方自愿放棄其他所有訴求。此協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）乙方（簽字）______（以勞動合同中甲方名稱填寫并蓋章）________年____月____日________年____月____日
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