【正文】 司成立疫情防控領(lǐng)導小組，并充分發(fā)揮各部門、門店動員組織作用和黨員先鋒模范作用，按照一級響應應急處置機制安排，加強與區(qū)政府和衛(wèi)生防疫部門之間的信息互通、措施互動、力量統(tǒng)籌，把疫情防控措施落細落小落具體。(一防控領(lǐng)導小組組長：總經(jīng)理***成員：…………主要職責：，督促指導門店開展防護宣講、應急救援、衛(wèi)生防疫工作。，明確目標任務，細化具體措施，落實人員責任，建立全環(huán)節(jié)、全流程疫情防控臺賬。，審定對外發(fā)布和上報的疫情動態(tài)信息。、發(fā)放以及醫(yī)廢用品管理。，安排相關(guān)部門和人員進行防控工作評估和總結(jié)。防控領(lǐng)導小組下設(shè)宣傳善后組、物資保障組、衛(wèi)生防疫組、督導檢查組，分頭負責開展防控工作。(二宣傳善后組(負責人：***，成員：***、***、***。，引導員工堅定信心，不信謠、不傳謠。(三物資保障組(負責人：***，成員：***、***、***。(四衛(wèi)生防疫組(負責人：***，成員：***、***、***，跟蹤反饋已請假登記員工的身體狀況。、員工和進店顧客體溫檢測等工作。，協(xié)助外部救援和醫(yī)療隊伍開展工作。(五督導檢查組(負責人：***，成員：***、***、***、測量體溫進行檢查。(含總部防控防護工作落地情況。、總部環(huán)境消毒情況。備注：各組組長每天要匯總相關(guān)情況報送公司防控領(lǐng)導小組。四、日常防控措施(、門店成立防控工作小組，制定應急方案，做好信息采集工作，建立報備制度。，設(shè)計有效的應對工作流程，門店第一負責人是店長，公司總部由人事行政負責，各部門由負責人負責。(員工去過哪里、是否有發(fā)熱、呼吸等癥狀，并登記匯總。有疫情發(fā)生地區(qū)生活史、旅行史以及與確診病例有密切接觸這三個方面情況的員工暫不應返程返崗。，不得隱瞞，如有出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等不適癥狀以及與來自新型冠狀病毒感染的肺炎流行地區(qū)的人員有密切接觸等潛在風險人員要及時報備，并要求員工應當按照要求居家觀察14日，暫不返崗。在開業(yè)前，準備防護物資，包括但不限于：醫(yī)用外科口罩、醫(yī)用消毒水/酒精、紫外線空氣消毒燈、空調(diào)系統(tǒng)專用消毒劑、洗手液等防護用品，配備紅外線測溫儀等。，不允許聚眾餐食，娛樂，游玩。未經(jīng)上級允許，不得組織開展大規(guī)模促銷活動、展覽展示等活動。，工作人員要嚴格按照使用方法執(zhí)行。，詳細了解、提供所涉及經(jīng)營區(qū)域及人員情況，并采取必要措施。((含商戶員工疫情控制期間的動態(tài)信息并登記匯總。有武漢生活史、旅行史以及與確診或疑似病例有密切接觸的員工應嚴格進行14日隔離觀察。，應檢測體溫，并進行洗手消毒?！鎽髥T工自我隔離觀察或及時就診。，與他人保持安全距離，保持勤洗手，堅持在工作前、操作后、進食前、如廁后按照六步法嚴格洗手。，盡量通過非接觸方式進行溝通。，如發(fā)現(xiàn)有新型冠狀病毒感染的肺炎疑似癥狀的，依有關(guān)流程及時報告，妥善處理，迅速采取隔離防護措施。，進行人員、物品的流向設(shè)計，盡量保證人員和物品相互隔離，樓內(nèi)垃圾等污染物品與干凈物品無交叉。，不允許在朋友圈等途徑轉(zhuǎn)發(fā)非官方發(fā)布的有關(guān)信息。如有發(fā)聲必須遵守由公司下文發(fā)布的信息。(，對所有進入超市的消費者、供應商測量體溫，體溫正常方可進入?！娴那闆r下，應詢問是否有相關(guān)接觸史，觀察是否有發(fā)熱、咳嗽、呼吸不暢等疑似癥狀，視情況嚴重性引導其自我隔離觀察或就醫(yī)檢查并做好必要的登記，以利于溯源。，無異味無雜物，門店所每日保持開窗開門自然通風，入口皮簾、門每日早中晚三次進行清潔。收貨區(qū)及送貨車輛應注意清潔衛(wèi)生，防止污染源進入。對各個門口、停車場入口處、柜臺、休息區(qū)、服務臺、收銀臺、座椅進行清潔消毒。、電梯按鍵、門把手每2小時消毒一次與做好記錄與張貼，店面消毒、收銀設(shè)備每日消毒三次，購物車、購物籃中午與晚上各消毒二次。，提示顧客/供應商必須佩戴口罩。，小便器排水，洗手池、拖把池排水做水封檢查，并做殺菌消毒處理：、兒童游樂活動設(shè)備設(shè)施應停止使用。，但應在明顯位置張貼公告，通過多種方式告知消費者。，并向消費者公示每日消毒情況，對口罩、手套等常用防疫用品用專用垃圾桶進行集中回收處置管理。(，采購事業(yè)部應嚴格在防控疫情的基礎(chǔ)上，積極組織貨源，保障群眾日常消費需求，與保障防控期間需求的防控物資，特別是清潔消毒、口罩等用品，所有的商品應在合格供應商處采購，在運輸、儲存過程嚴格防控，杜絕污染。，應在穩(wěn)定物價，保障供應方面做出貢獻。、各種移動支付方式結(jié)算。五、應急處置機制(一疫情分類在本公司，將疫情事件分為四類：(含以上確認病例，或與其接觸被隔離人員達50人以上，造成大面積停工，公司正常生產(chǎn)經(jīng)營活動和員工日常生活受到嚴重影響。，或與其接觸被隔離人員達20人以上，造成個別門店停工，公司正常生產(chǎn)經(jīng)營活動和員工日常生活受到較重影響。，疫情控制尚可，分部出現(xiàn)1人或以上疑似病例、或出現(xiàn)接觸其他疑似病例人員，公司正常生產(chǎn)經(jīng)營活動和員工日常生活受到一定影響。，疫情控制尚可，公司正常生產(chǎn)經(jīng)營活動和員工日常生活未受影響。(二風險監(jiān)測督導檢查組負責全公司新型冠狀病毒肺炎風險監(jiān)測工作。各門店在新型冠狀病毒感染的肺炎監(jiān)測和日常診療過程中，應提高對新型冠狀病毒感染的肺炎病例的診斷和報告意識，對于不明原因發(fā)熱、咳嗽等癥狀的病例，應注意詢問發(fā)病前14天內(nèi)的旅行史或可疑的暴露史，了解本人近期有無赴新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發(fā)生地區(qū)的旅行史，有無哺乳動物、禽類等接觸史，尤其是野生動物接觸史，以及有無與類似病例的密切接觸史。注意區(qū)分新型冠狀病毒肺炎和普通疾病的不同。觀察以下這些體征和癥狀：(1發(fā)燒。每天兩次測量的體溫。(2咳嗽。(3呼吸短促或呼吸困難。(4其他需要注意的早期癥狀包括畏寒、身體疼痛、咽喉痛、頭痛、腹瀉、惡心/嘔吐和流鼻涕。(5如果出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等異常癥狀，及時向部門、單位負責人報告，負責人報告應急辦公室后，統(tǒng)一聯(lián)系醫(yī)生，到指定醫(yī)療部門進行排查、診治。℃，同時有以下三種情況之一，1伴有呼吸困難、明顯的胸悶氣喘。2接觸過新型肺炎或可疑新型肺炎的病人。3本身就有高血壓、心臟病等心腦肝肺腎等基礎(chǔ)疾病的病人。建議及時到醫(yī)院就診，必要時在醫(yī)院隔離處理。(三病例報告發(fā)現(xiàn)傳染病疑似病例后,疑似病例所在部門立即向所在門店店長匯報，并于20分鐘內(nèi)報至公司防控領(lǐng)導小組，發(fā)布預警通報，通知各部門作好應急準備。公司防控領(lǐng)3導小組應當立即向區(qū)疾控機構(gòu)報告，并協(xié)調(diào)疑似病例員工派送定點醫(yī)院治療事宜。各門店每天定時向領(lǐng)導小組匯報本部門疫情情況(是否有發(fā)熱病人或疫情接觸情況，如出現(xiàn)疑似病人由公司聯(lián)系醫(yī)院進行甄別和處置。報告內(nèi)容：發(fā)生地點、發(fā)生時間、波及人群或潛在的威脅和影響、報告部門、聯(lián)系人及通訊方式。(四預警發(fā)布公司防控領(lǐng)導小組接到疑似病人的預警信息后，結(jié)合醫(yī)院診斷結(jié)果，研判可能造成的后果，綜合判斷情況的緊急程度，確定預警級別，然后采用電話、平臺、微信平臺、短信等方式發(fā)布預警信息，預警信息包括可能發(fā)生事件時間、地點、可能影響的范圍以及應采取的措施等。(、疑似傳染病人時，必須在24小時以內(nèi)報告，并向當?shù)匦l(wèi)生主管部門、疾病控制中心報告。、疑似傳染病人在做好自身保護的前提下，應及時將其送往醫(yī)療急救中心(醫(yī)療部門進行救治。發(fā)現(xiàn)人應盡可能避免與患者直接接觸或近距離接觸，并離開患者生活、工作的房間或辦公室等場所。在現(xiàn)場附近把守，防止人員進出，等待應急組織其他人員的到來。、病原攜帶者、疑似傳染病病人污染的場所、物品，做好消毒處理，必要時請疾病控制中心進行專業(yè)消毒。對發(fā)生確診或可疑病人的疫區(qū)、空間、交通工具、病人接觸過的物品、嘔吐物、排泄物，進行有效消毒。對不宜使用化學消殺藥品消毒的物品，采取其它有效的消殺方法。對價值不大的污染物，采用在指定地點徹底焚燒，深度掩埋(2米以下，防止二次傳播。，應隔離進行臨床觀察。對需觀察隔離的員工設(shè)置專門的隔離區(qū)，負責安排好被隔離人員的生活必需品的配給。食堂采買要避開病毒源，保證食品的安全性。，預防性用藥，群體防護措施。需要進行隔離的病人、疑似病人和密切接觸者，應主動配合有關(guān)衛(wèi)生部門采取醫(yī)療措施。，口罩用后應統(tǒng)一回收處理，與患者接觸后應用肥皂等徹底清洗雙手。，合理調(diào)配人力資源，保證正常生活、工作秩序。，傳播規(guī)律，有效的預防方法，如何正確對待，使廣大職工進一步了解相關(guān)疾病的預防知識。以消除職工、群眾的恐懼心理，穩(wěn)定職工情緒，保證正常生產(chǎn)、生活秩序。，隨時對公司屬車輛進行消毒。根據(jù)需要派出專用車輛參加救援工作。、安撫工作。(六對外求援在當前應急措施難以應對、可能造成重大人員傷亡或財產(chǎn)損失時，現(xiàn)場指揮應及時向上級單位請求支援，同時充分尋求屬地政府或救援機構(gòu)的支援。(七應急處置結(jié)束在全公司范圍內(nèi)，應隔離時間段內(nèi)，已隔離病員均得到有效治療，患者生活、工作場所已消毒。且未發(fā)生新增疑似病例及確診病例時，由各小組及部門、門店負責人報告防控領(lǐng)導小組組長，并根據(jù)公司防控領(lǐng)導小組統(tǒng)一部署，宣布本次新型冠狀病毒肺炎疫情應急處置結(jié)束。六、善后處理工作(一應急處置結(jié)束后，按照把疫情損失和影響降低到最低程度的原則，及時做好生產(chǎn)、生活恢復工作。(二宣傳善后組負責核算疫情發(fā)生的費用及后期保險和理賠等工作，切實保障廣大職工(三疫情調(diào)查必須實事求是，尊重科學，按照“四不放過”原則，及時、準確查明傳染病疫情的原因，深刻吸取事故教訓，制定防范措施，落實責任制，防止類似事件發(fā)生。(四督導檢查組負責收集、整理應急救援工作記錄、方案、文件等資料，組織各部門對應急救援過程和應急救援保障等工作進行總結(jié)和評估，提出改進意見和建議，并將總結(jié)評估報告報上級主管部門。為科學有效地應對突發(fā)新型冠狀病毒肺炎疫情，最大限度地降低危害，確保職工的生命安全。根據(jù)公司防控要求，結(jié)合宿舍實際情況，制定本措施。一、職工管理疫情期間，職工宿舍只允許本單位返崗職工進出，謝絕一切訪客。職工首次返回宿舍，須按照《公司復工防控方案》相關(guān)規(guī)定，落實人員健康排查舉措，并出具健康證明后，方可進入宿舍。住宿職工，原則上憑上崗證(由公司統(tǒng)一發(fā)放在規(guī)定時間進出宿舍，并按規(guī)定線路上下班。非上班職工，按照“封閉管理”要求，不得隨意外出。住宿職工，按規(guī)定領(lǐng)用n95口罩、一次性口罩、體溫計，并每天自行進行體溫測量，發(fā)現(xiàn)體溫℃時，及時向所在部門報告，早發(fā)現(xiàn)、早報告。養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，保持寢室內(nèi)衛(wèi)生，寢室內(nèi)的垃圾及時清理。與人交流，應盡量做到與他人保持一米遠的距離。嚴格按照公司安排的寢室入住，不得擅自更換寢室。二、宿舍管理利用宿舍微信、電子顯示屏滾動播放、張貼告示等途徑大力宣傳和普及預防新型冠狀病毒肺炎知識，提高職工的公共衛(wèi)生意識和防突發(fā)事件的能力。加強公共場所和宿舍通風，定時打開門窗，自然通風改善室內(nèi)空氣質(zhì)量。嚴格消毒。使用含氯消毒劑(次氯酸鈉、施康，1:100每天進行環(huán)境消毒。住宿職工進入宿舍自行進行手消毒。加強對人員進出管理，人員進出須查驗《上崗證》并按規(guī)定時間進出，非住宿職工謝絕進入宿舍。加強衛(wèi)生管理，保持廁所清潔衛(wèi)生，生活垃圾及時清理。三、寢室安排寢室四、居家觀察室入住安排公司提供床位、樓層設(shè)置洗衣機x臺、開水機x臺。其他個人物品由職工自行準備。居家觀察人員就餐：在專業(yè)人員的指導下，由宿舍管理員送至樓層樓梯口，觀察人員自行到樓梯口領(lǐng)用。居家觀察人員產(chǎn)生的垃圾，由觀察人員自行放置到樓梯口，在專業(yè)人員的指導下，再由保潔人員投放到垃圾桶。每天對居家觀察室樓層區(qū)域消毒2次。在居家觀察期14天未滿前，居家觀察人員不得離開觀察區(qū)樓層。五、新型冠狀病毒肺炎感染(疑似人員安排一旦發(fā)現(xiàn)有新型冠狀病毒肺炎感染(疑似人員，立即向xxxxx相關(guān)部門報告，并由相關(guān)部門接管處理。六、有異常情況請聯(lián)絡醫(yī)務室：xxx(xxxxxxxxxxx、xxx(xxxxxxxxxxx安全管理部門：xxx(xxxxxxxxxxx后勤宿舍負責人：xxx(xxxxxxxxxxx屬地防疫主管部門(指揮部：xxx(xxxxxxxxxx為科學有效地應對突發(fā)新型冠狀病毒肺炎疫情，預防和控制病毒在食堂蔓延，確保職工的生命安全。食堂作為人員密集場所，根據(jù)公司防控要求，落實有效的防控，特制定本措施。一、食堂作業(yè)人員管理通知湖北籍的職工，以及在疫區(qū)經(jīng)停、與患者(含疑似有接觸史的暫不回溫上班，如已回溫的，要求其自行居家隔離14天并上報公司防控領(lǐng)導小組。每日對職工晨檢，進入食堂前測量體溫、洗手消毒并做好相應記錄。持有有效的健康證明，保持良好的個人衛(wèi)生，佩戴口罩進行加工制作和服務，并及時更換。加大對職工疫情防控知識培訓，確保職工掌握防護知識和預防措施，全面執(zhí)行個人防護。二、食堂環(huán)境消毒管理加強對食品處理區(qū)、人員通道、食品貨梯等場所的清潔消毒頻次，每天不少于2次,餐飲具和盛放直接入口食品的容器必須經(jīng)清洗消毒后方可使用。就餐區(qū)域劃定為重點消毒對象，每餐后全面消毒一次。三、食品加工管理嚴格按照《餐飲服務食品安全操作規(guī)范》進行加工制作，加工過程要燒熟煮透。從業(yè)人員上崗前應規(guī)范洗手、消毒。保持經(jīng)營場所清潔、衛(wèi)生和空氣流通。四、職工就餐管理就餐座位設(shè)置，對當前餐廳座位撤除對排，相同朝向。對人員較多的企業(yè)，因?qū)嵭蟹謺r就餐。鼓勵有條件的職工回工位就餐。需要集中就餐的，實行分組就餐，組長實時掌握組內(nèi)人員的健康狀況。食堂統(tǒng)一安排套餐盒飯，每組指定1人到窗口領(lǐng)取后，回小組分發(fā)。套餐按量分大小(按需取用，勺子隨餐盤發(fā)放不可自取。防疫就餐禮儀。用餐前請洗手并消毒。除用餐外請勿摘下口罩。按部門分組入座，不面對面用餐。用餐時請勿交談、縮短時間。不傳遞、不接受他人傳遞的菜肴。用餐結(jié)束，盡快離開餐廳?！?022商場疫情防控應急預案范文【六篇】】相關(guān)推薦文章:公共場所疫情防控應急預案范文 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