【正文】 都存在著這樣那樣的困難，不光是鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府能夠立即解決的，有些問題國家出臺政策進行補貼，可是有一部分要有村民自己承擔，但現(xiàn)實情況是村民就連自己出的這一部分都承擔不了，所以許多好的惠民政策難以落實。因此，如何為村民做實事，帶領村民勤勞致富，擺脫等靠思想才是眼下突出的問題。農村工作，看似單純，實際復雜。住村最忌用包辦代替的工作方式去開展某項工作，即使是這項工作對群眾有益。如幫助調整農村經濟結構時，我們應更多地和群眾座談商量，一起尋求調整經濟結構的良策，要遵從市場規(guī)律，因地制宜，不要強迫命令，包辦代替。實踐證明，命令包辦，效果極差；引導啟發(fā)，群眾在自愿基礎上去調整，既有積極性，又有好辦法。通過半個多月的學習，確實有了一些收獲。從群眾和基層干部身上，從工作實踐當中，我學到了艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，任勞任怨的工作態(tài)度，實事求是的工作作風等等。但是農民和農村中還有很多需要改變提高的地方，這方面可以說任重道遠。我們在向農民群眾學習的同時，還依靠鄉(xiāng)黨委、政府采取措施開展多種形式的活動，教育農民及村干部提高理論素養(yǎng)，掌握種植養(yǎng)殖的技術，改變落后的現(xiàn)狀，把文明之風吹向農村，將住村工作的精神發(fā)揚光大。文檔為doc格式。年度工作心得體會感悟篇十五隨著社會的發(fā)展和科技的進步，各行各業(yè)都面臨著不斷變化的挑戰(zhàn)。為了促進企業(yè)的發(fā)展，提升員工的綜合素質和工作技能，每年的年度會議都顯得尤為重要。在參加了今年的年度會議后，我對會議的組織和主題、演講的內容、互動環(huán)節(jié)、以及會后的反饋等方面都有了一些新的體會。首先，對會議的組織和主題，我覺得整體安排得相當合理。在會前，組織者通過電子郵件將會議的時間、地點和議程等信息預先發(fā)送給參會人員，使大家有充分的準備時間。此外，主題的確定也很恰當，緊扣公司的發(fā)展戰(zhàn)略，使每個員工都能對自己的工作有更清晰的認知。其次，關于演講的內容，我認為需要更加注重實踐經驗的分享與案例分析。在今年的會議上，雖然演講嘉賓的專業(yè)素養(yǎng)都非常高，但有時候演講過于理論化，難以與我們具體的工作實際聯(lián)系起來。我覺得，運用一些案例分析，將抽象的理論聯(lián)系到實際操作中，能更好地幫助我們理解與應用。再次，對于互動環(huán)節(jié)，我認為可以增加一些小組討論和角色扮演等形式，增加參與感和學習效果。今年的年度會議主要以主講人演講為主，聽眾只是被動地接受信息。而通過小組討論和角色扮演等互動環(huán)節(jié)，可以使參會人員更積極地思考和交流，更好地理解和應用會議內容。最后，對于會后的反饋，我認為應該加強調查問卷的編制和分析。目前，會后只是簡單地要求參會人員填寫反饋表，但這些反饋內容往往比較單薄，無法詳細了解參會人員的真實需求和意見。如果能設計一份詳細的調查問卷，并對反饋結果進行分析和總結，將能更好地改進會議的組織和內容，使會議更富有實效。綜上所述，年度會議是企業(yè)發(fā)展和員工成長的重要機會。通過對今年年度會議的組織和主題、演講的內容、互動環(huán)節(jié)、以及會后的反饋的體會，我深刻認識到了年度會議的重要性和存在的問題。為了更好地推動企業(yè)的發(fā)展，我希望在下一屆年度會議中能更好地發(fā)揮自己的作用，并幫助改進會議的質量和效果。年度工作心得體會感悟篇十六年度工作會是企業(yè)最為重要的會議之一。本次會議在公司經營的發(fā)展中具有重要的里程碑意義。在這次會議中，我們不僅一起回顧過去的工作，更是一起展望了新的一年。在這個會議中，我深刻地認識到了許多事情的重要性，也受益匪淺。第二段：總結過去的工作?；仡欉@一年的工作，每個人都做出了不同程度的貢獻。無論是商業(yè)演示，還是市場活動，每個項目都凝聚著我們團隊的心血。同時，我們也面臨了許多挑戰(zhàn)，有時甚至陷入瓶頸。但是，我們積極面對挑戰(zhàn)，不斷創(chuàng)新，最終克服了一切困難。通過這次總結，我明確了我們的成功離不開團隊合作和個人永不放棄的精神。第三段：商討新一年的計劃。當討論到新一年的工作計劃時，會議室內的每個人都表現(xiàn)出了高度的熱情和積極性。我們到達了一個共識，那就是我們要擴大公司的規(guī)模。我們將推出一些新產品，同時加大市場營銷宣傳的力度。我們中的每個人都發(fā)表了自己的想法和建議。這次集思廣益的過程為我們的計劃注入了新的靈感。第四段：關注員工福利。在這次會議中，我們也深入探討了員工福利的問題。我們希望將員工看作整個企業(yè)中最重要的資源，并向員工提供更好的福利。一些新的福利政策包括培訓機會、健康保險和彈性工作時間等。我相信這些政策將有助于員工的工作滿意度和工作效率，進而促進整個公司的發(fā)展。第五段：展望未來。在全方位、系統(tǒng)的規(guī)劃下，我們相信新的一年將是充滿挑戰(zhàn)和機遇的。一個成功的企業(yè)需要不斷地學習和改進，順應市場要求，不斷創(chuàng)新和發(fā)展。我們正在努力實現(xiàn)這個目標。我相信，我們團隊的實力和信心將為未來的發(fā)展鋪平道路。在這次年度工作會議中，我發(fā)現(xiàn)一個人只有努力工作和不斷學習，才能夠在工作崗位上有所成就。通過這次會議，我也學習到了許多寶貴的知識和經驗，我相信，這些知識和經驗將會對于我的未來發(fā)展起到極其重要的作用。我的職業(yè)道路仍然漫長，但是我相信在前途的道路上，我們將會共同攜手，不斷學習、不斷拼搏，實現(xiàn)更多更大的目標。年度工作心得體會感悟篇十七根據(jù)《自治區(qū)黨委關于開展各級干部深入基層“訪民情惠民生聚民心”活動的意見》和《自治區(qū)國資委干部下基層工作方案》要求，國資委住村第一工作組于3月4日進住于田縣科克亞鄉(xiāng)庫塔孜艾日克村，開始為期一年的住村工作。短短一個多月時間里，工作組成員訂立制度、確定目標、明確分工、武裝思想、學習雙語、走訪村民、宣傳政策，全身心地投入到住村工作中，收獲很大，感受頗深。一、組織的精心安排，使我們堅定了做好住村工作的決心。我委為了讓每一名住村干部能夠吃好、睡暖，有報紙看，有電視看，有網上、能洗澡，專門研究制定《國資委下基層工作保障方案》，安排辦公室和機關服務中心的領導到工作組所住村逐村實地調研，重點做好生活、工作、娛樂、安全四個方面的保障，完善各項設施，盡最大可能保障住村干部的需要和安全。為解決住村干部的后顧之憂，我委每個月對住村干部家進行慰問，幫助解決實際困難。為給大家鼓干勁，每個月安排一名委領導到住村看望大家，同時現(xiàn)場幫助各組解決工作難題。因為組織的周到考慮和精心安排，我委各住村工作組的生活工作條件在下基層工作組中名列前茅，堅定了我們做好住村工作的決心。二、鄉(xiāng)村干部群眾的真情實感和農村面貌的巨大變化，使我們增強了做好住村工作的信心。（一）基層干部辛勤的工作和強烈的責任感值得我們學習。住村工作增進了機關干部對基層干部的理解和支持?；鶎庸ぷ魅蝿辗敝兀ь^萬緒，百姓的衣食住行樣樣都要操心，事事都要管理。很多干部天不亮就開始上班，深夜才能回家，基本沒有周末，有的還要24小時值班，但他們沒有任何怨言，表現(xiàn)出了很高的覺悟和很強的事業(yè)心、責任感，值得工作組學習。我們有信心和這樣的基層干部一起，做好住村工作，完成六大任務。（二）村民群眾的淳樸和熱情消除了我們初來的陌生感。工作組千里迢迢來到村上工作，受到廣大村民的熱情歡迎和熱心幫助，我們處處都能感受到村民對我們的關心。村民們有的幫我們做飯，有的幫我們提水送煤，有的給我們送來自己種的干果，還有很多老鄉(xiāng)邀請我們到家中坐客，拿出家里最好的東西招待我們。雖然民族不同，語言不通，但這些點點滴滴讓我們切身感受到了廣大群眾的善良、淳樸和熱情。我們有信心和這樣的百姓一起，交朋友結對子，共同做好村里的各項工作。（三）農村建設和村民生活的巨大變化為住村工作奠定了基礎。黨中央和自治區(qū)黨委非常關心農村建設，尤其是中央新疆工作座談會召開后，出臺了一系列支農惠農政策，農村村容村貌發(fā)生了很大的變化。干打壘換成了抗震安居房，老百姓毛驢車換成了摩托車和電動三輪車，新農合已全覆蓋，村村通、戶戶通實施后，公路、水電、廣播、電視、網絡都可以到達各村各戶。我們走訪的一些村民家庭，房子修得非常漂亮，室內非常整潔；大棚建設很整齊，蔬菜長得非常喜人；地毯廠非常忙碌，生意也比較好，各項惠民政策落到了實處。我們有信心在這樣的基礎上，做些力所能及的工作，不斷提高村子建設和百姓生活水平。雖然近年來農村建設和村民生活發(fā)生了積極可喜的變化，但是仍然存在很多突出問題，比如，農村基礎設施欠賬比較多，村民生活條件比較艱苦；村民的思想觀念和教育水平與時代的發(fā)展要求還存在一定差距；村里人多地少，村民僅靠種地無法解決致富的問題；村集體經濟實力非常薄弱，村級集體公共資源較少，生產經營方式比較落后；農村宗教氛圍比較濃厚，宗教管理薄弱，穩(wěn)定隱患突出；基層黨組織作用發(fā)揮不夠好，基層干部素質不夠高；基層黨組織建設有待加強，黨員嚴重老齡化，受宗教信仰和黨員干部待遇保障低的影響，近年來基本沒有人主動申請加入黨組織等等。這些問題，有的是長期存在未得到有效解決的，有的是近年來逐漸產生并慢慢擴大的，都是亟需解決的。在這種情況下，開展“訪民情惠民生聚民心”活動是非常及時和必要的.，有助于我們深刻理解“兩個關鍵”的內涵和實質，有助于促進民族團結和宗教和諧，有助于應對“三期疊加”的復雜形勢，有助于開展好第二批教育實踐活動，有助于加強新疆干部隊伍建設。因此，積極投身到“三民”活動中來，探索適合新疆穩(wěn)定發(fā)展和長治久安的路子是我們義不容辭的責任。四、一個多月的住村工作，使我們初步摸索出“五心”工作方法。（一）學習理論掌握政策重在“入心”學習是開展工作的前提和先導。工作組學習自治區(qū)、和田地區(qū)、于田縣、科克亞鄉(xiāng)等各級黨委政府關于“三民”活動的政策文件精神，學習黨的各項惠民政策，學習維護穩(wěn)定和宗教事務管理相關規(guī)定，學習當?shù)孛褡屣L俗習慣，學習雙語等等，力求入腦入心，統(tǒng)一思想，提高認識，便于工作。（二）全面了解基本情況重在“用心”了解基本情況是訪、惠、聚的基礎。住村后，工作組通過見面會、座談會、走家入戶、田間地頭、查閱資料等多種形式，用心了解本村人員戶數(shù)、集體經濟、土地資源、社會治安和宗教形勢等基本情況，摸清底數(shù)。庫塔孜艾日克村共427戶，1711人，村干部7人，黨員22人，四老人員3人，宗教人士5人，有5個村民小組，清真寺5座。有重點人員3人，特殊群體22人。村占地2235畝，農耕地1679畝。村里現(xiàn)有蔬菜大棚130多座，已改造了74座。村集體經濟年收入5萬元，主要來源于村蔬菜大棚的承包費。全村年人均收入4530元。村總體治安情況和宗教形勢良好，但也有少數(shù)需要引導教育和關注的重點人口和特殊群體。（三）借鑒經驗征求意見重在“虛心”從機關生活到農村生活，從經濟業(yè)務工作到基層社會工作，工作方法和思維方式發(fā)生很大變化。工作組虛心向長期在基層工作的同志學習住村工作要點、走村入戶注意事項、村民生活習俗等工作經驗，爭取盡快打開工作局面。同時，虛心聽取和征求村“兩委”班子成員、黨員、宗教人士、婦女代表和廣大村民對村里各項工作的意見建議，共同商討發(fā)展村級經濟、帶動村民致富的辦法和路子，始終堅持在鄉(xiāng)黨委、村黨支部的領導下開展工作。對收集的意見建議進行分類梳理，逐條分析研究。（四）多種形式了解民情重在“交心”訪民情是“三民”活動的重要基礎工作。工作組帶著真摯感情和良好作風，多種形式與村民零距離接觸，交心交友，重在交心，以心換心，力求聽到真話、訪到實情。工作組堅持把走家入戶與訪民情結合起來，把深入田間地頭幫助村民干農活與訪民情結合起來，把參加村民群眾的婚喪嫁娶與訪民情結合起來，把組織參加文體活動與訪民情結合起來，宜入則入，宜談則談，尊重意愿，順其自然，最大限度贏得群眾好感。比如，3月15日村里1名老鄉(xiāng)的兒子結婚，邀請工作組參加。村干部得知情況后，告訴我們新郎的父親是野阿訇，新郎因傳播非法宗教宣傳品剛拘留釋放，考慮工作組安全，建議不要參加婚禮。經工作組與村干部共同商量，大家認為這種家庭正是我們工作組團結和爭取的對象，對他家的看法是個敏感問題，某種程度上是在考量工作組對這個群體的態(tài)度。因此，大家一致認為應該去。于是，大家主動湊錢，由村支書帶我們登門道喜，新郎一家人非常感動，連連致謝。此事得到縣領導和村民的贊同。同時，在訪民情時面對面宣傳中央和自治區(qū)的惠民政策，宣講新農村的變化，宣揚老百姓身邊的好人和好事，宣傳、教育和引導群眾，不斷增加共識，增強認同感。（五）排憂解難解決問題重在“熱心”熱心替村民排憂解難，力所能及地為村民做一些好事，解決一些問題，能夠幫助工作組盡快取得村民的信任和好感。得知阿不都力艾則孜的父親因病在烏魯木齊住不上醫(yī)院時，()組長謝蓉多方協(xié)調，為其解決了住院難題；得知蘇普熱姆汗的孩子工作調動難的問題，工作組通過于田縣教育局了解相關政策和情況，找到了解決問題的路徑；得知村民家的羊生病了，工作組及時與縣畜牧局聯(lián)系獸醫(yī)前來診斷治療；住村一個多月里，已經接訪8件群眾反映的事項，能協(xié)調的協(xié)調，協(xié)調不了的做好解釋工作；走訪慰問80歲四老人員、三屆村委主任阿西木時，老人家一見到工作隊就流下了熱淚，當看到老人家里沒有勞動力、生活困難時，工作組悄悄留下了慰問金。工作組的熱心工作得到了村民的贊揚和認可，走訪到沙熱汗家時，她滿懷深情地說：“有黨在，有你們工作組在，我們很知足?！弊〈骞ぷ鞑艅倓傞_始，這是一個新的課堂和舞臺，第一工作組會珍惜這次寶貴的機會，把焦裕祿精神作為一面鏡子，轉變作風，提升境界，不斷增強政治覺悟、責任感和使命感，切實提高為人民服務和群眾工作的能力，圓滿完成住村工作的目標任務！