【正文】 篇十一中控室為全廠控制樞紐，一旦發(fā)生事故或出現(xiàn)不安全因素，將嚴(yán)重影響全廠正常運(yùn)行，因此必須加強(qiáng)管理。中控室值班人員，應(yīng)熟練掌握中控室內(nèi)各軟硬件系統(tǒng)的簡(jiǎn)單工作原理、性能和常規(guī)維護(hù)、保養(yǎng)及操作方法。必須做到責(zé)任心強(qiáng)，工作態(tài)度認(rèn)真，業(yè)務(wù)熟悉，有獨(dú)立處理各種復(fù)雜問(wèn)題的能力。值班人員要堅(jiān)守崗位，密切關(guān)注并隨時(shí)掌握全廠生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)行情況及實(shí)時(shí)的運(yùn)行參數(shù)。若發(fā)現(xiàn)異常情況，需立即通知各值班科室進(jìn)行處理并匯報(bào)。崗位人員應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律，不準(zhǔn)擅自離職守，上班時(shí)間不準(zhǔn)做與本廠工作無(wú)關(guān)的事情。保持機(jī)房?jī)?nèi)清潔衛(wèi)生，不準(zhǔn)在機(jī)房?jī)?nèi)吸煙崗位人員應(yīng)認(rèn)真做好交接班工作，做到職責(zé)明，情況清，對(duì)異常情況應(yīng)作重點(diǎn)詳細(xì)的介紹。崗位人員有權(quán)對(duì)進(jìn)入崗位的外來(lái)人員進(jìn)行盤(pán)問(wèn)，禁止不明身份的人員進(jìn)入廠區(qū)。安吉國(guó)源水務(wù)集團(tuán)有限公司安全崗位職責(zé)心得體會(huì)篇十二近年來(lái)，隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和社會(huì)的不斷進(jìn)步，崗位職責(zé)的執(zhí)行越來(lái)越需要逐步提高。針對(duì)該問(wèn)題，許多企業(yè)、組織和單位都開(kāi)展了崗位職責(zé)大練兵活動(dòng)，以此來(lái)提高員工的工作能力。在這次大練兵活動(dòng)過(guò)程中，我深刻體會(huì)到了幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和感悟，接下來(lái)就請(qǐng)聽(tīng)我一一道來(lái)：第一段：重視崗位職責(zé)大練兵的意義崗位職責(zé)大練兵是企業(yè)提高員工工作能力的一個(gè)很好的方式。在練兵的過(guò)程之中，企業(yè)可以通過(guò)模擬真實(shí)的工作情況，讓員工學(xué)習(xí)到更多的知識(shí)和技能，從而提高工作效率。同時(shí)，在練兵的過(guò)程之中，企業(yè)還可以更好地發(fā)現(xiàn)員工的不足之處并進(jìn)行針對(duì)性的培養(yǎng)和改進(jìn)，從而增強(qiáng)員工的信心和自我意識(shí)。這樣，崗位職責(zé)大練兵就成了企業(yè)提高員工能力和整體素質(zhì)的一個(gè)重要方法。第二段：認(rèn)真制定練兵計(jì)劃和方案在進(jìn)行崗位職責(zé)大練兵之前，企業(yè)需要認(rèn)真制定練兵計(jì)劃和方案。練兵計(jì)劃和方案應(yīng)該要考慮到企業(yè)的實(shí)際情況和員工的實(shí)際需求。練兵計(jì)劃和方案還要考慮到員工的實(shí)際時(shí)間和周邊的條件因素。只有制定了合理的練兵計(jì)劃和方案，才能夠更好地保證練兵的質(zhì)量和效果。第三段：注重實(shí)際操作與反思總結(jié)在進(jìn)行崗位職責(zé)大練兵的過(guò)程之中，注重實(shí)際操作和反思總結(jié)是非常重要的。企業(yè)還應(yīng)該與員工一起制定實(shí)施方案，并實(shí)現(xiàn)實(shí)際操作。在實(shí)際操作中，應(yīng)該注意每個(gè)細(xì)節(jié)，這對(duì)提高員工的工作能力很有幫助。完成操作后，應(yīng)該要進(jìn)行反思總結(jié)，發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題并及時(shí)加以改進(jìn)。僅僅有了理論的知識(shí)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，員工必須要在實(shí)際操作中不停地試錯(cuò)糾錯(cuò)，才能夠真正掌握技巧和提高能力。第四段：借鑒和分享經(jīng)驗(yàn)在崗位職責(zé)大練兵的過(guò)程之中，借鑒和分享經(jīng)驗(yàn)也是非常重要的。借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)可以讓我們更好地掌握核心技能和提高執(zhí)行能力，從而更好地完成工作任務(wù)。而分享經(jīng)驗(yàn)則是一種寶貴的傳統(tǒng)，它可以讓企業(yè)不斷地進(jìn)步和發(fā)展。分享經(jīng)驗(yàn)是一種積極的態(tài)度，它可以讓企業(yè)之間互相幫助，真正達(dá)到共贏的目的。第五段：總結(jié)和展望在這次崗位職責(zé)大練兵的活動(dòng)中，我真正體會(huì)到了企業(yè)提高員工素質(zhì)和能力的重要性。在今后的工作中，我將更加注重實(shí)際操作、反思總結(jié)，認(rèn)真制定并遵照練兵計(jì)劃和方案，并不忘借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)、分享我們獨(dú)到的意見(jiàn)和看法，希望未來(lái)的練兵之旅將越來(lái)越精彩。安全崗位職責(zé)心得體會(huì)篇十三學(xué)生時(shí)期是人生打基礎(chǔ)的終于時(shí)期。特別是小學(xué)生，在這一時(shí)期，他們不僅要長(zhǎng)知識(shí)、長(zhǎng)身體，而且還要逐步培養(yǎng)正確的政治思想和信念，樹(shù)立遠(yuǎn)大的革命理想，形成良好的道德品質(zhì)，掌握將來(lái)服務(wù)于社會(huì)和人民的本領(lǐng)。為此，班主任的基本職責(zé)是組織和培養(yǎng)良好的班集體，對(duì)全班每個(gè)學(xué)生的發(fā)展全面負(fù)責(zé)。具體來(lái)說(shuō)，主要有以下幾點(diǎn)：按照德、智、體、美全面發(fā)展的要求，聯(lián)系本校本班實(shí)際，對(duì)全班同學(xué)進(jìn)行思想品德教育、學(xué)習(xí)習(xí)慣、勞動(dòng)習(xí)慣和文明行為習(xí)慣。關(guān)心學(xué)生的身心健康，針對(duì)學(xué)生的年齡特點(diǎn)進(jìn)行生理和心理的健康教育，培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習(xí)慣。指導(dǎo)班委會(huì)和少先隊(duì)工作，培養(yǎng)團(tuán)結(jié)友愛(ài)、積極向上的班集體，做好學(xué)生的個(gè)別工作。經(jīng)常與家長(zhǎng)聯(lián)系，發(fā)揮社會(huì)的教育力量，曾大教育合力。感受：教師對(duì)學(xué)生思想品德教育、文化學(xué)習(xí)指導(dǎo)、集體意識(shí)和行為規(guī)范教育、身心健康教育等方面。各項(xiàng)教育任務(wù)有不同側(cè)重，但各項(xiàng)任務(wù)又是有機(jī)統(tǒng)一，各項(xiàng)任務(wù)并重，綜合管理。教師要教育學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度，明確學(xué)習(xí)目的；從教育學(xué)生喜愛(ài)自己所教學(xué)科入手，激發(fā)和培養(yǎng)廣泛的學(xué)習(xí)興趣，是他們熱愛(ài)各門(mén)功課的學(xué)習(xí)；著眼創(chuàng)新能力和實(shí)際能力的培養(yǎng)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣；重視學(xué)科教師間的關(guān)系協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮教育群體的整體功能?，F(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展和教育科學(xué)的進(jìn)步已經(jīng)對(duì)班主任的教育觀提出了新要求，其中最基本的是民主觀，科學(xué)觀和素質(zhì)觀的樹(shù)立。民主觀就是以民主思想管理班級(jí)和對(duì)待學(xué)生，尊重學(xué)生人格，真正讓學(xué)生成為集體主人?？茖W(xué)觀就是在班級(jí)管理和教育中，要立足班級(jí)實(shí)際，不斷學(xué)習(xí)和吸收新的教育理論和新的管理思想，按教育規(guī)律去管理學(xué)生、教育學(xué)生。素質(zhì)觀就是在現(xiàn)代素質(zhì)教育理論指導(dǎo)下，按全面發(fā)展方針去培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力，為學(xué)生的進(jìn)一步發(fā)展打下基礎(chǔ)。