20xx年院學(xué)生會(huì)外聯(lián)部工作計(jì)劃和目標(biāo)(8篇)-資料下載頁
2025-08-07 19:07本頁面
【正文】 招新目的：20xx年新生入學(xué)，為了增加院青協(xié)的新鮮血液，增加社團(tuán)的活力，保證院青協(xié)能擁有高素質(zhì)的39。后備力量，更好地參加各式的志愿活動(dòng)。院青協(xié)決定開展20xx年新學(xué)年的招新活動(dòng)，廣招賢才。招新對(duì)象：20xx屆新生招新要求思想品德好，責(zé)任心強(qiáng)，做事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)2。自我管理意識(shí)強(qiáng)，能遵守時(shí)間觀念3。有較強(qiáng)的組織能力、應(yīng)變能力以及交際能力4。有較強(qiáng)的集體意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能服從組織安排招新人數(shù)：視部門情況而定招新時(shí)間與地點(diǎn)a）報(bào)名時(shí)間b）報(bào)名地點(diǎn)c）面試時(shí)間d）面試地點(diǎn)面試過程相關(guān)要求工作人員了解滿是的相關(guān)流程與地點(diǎn)，及時(shí)通知本部門的應(yīng)聘者有關(guān)面試的相關(guān)信息2。嚴(yán)格按照時(shí)間安排進(jìn)行面試，秉持公平公正的原則，對(duì)每一位應(yīng)聘者都要細(xì)心、用心3。若遇突發(fā)情況應(yīng)及時(shí)通知有關(guān)人士面試環(huán)節(jié)及題目自我介紹，想加入青協(xié)的原因，對(duì)青協(xié)的認(rèn)識(shí)2。答辯：面試者回答評(píng)委提出的問題（責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)工作有熱情，語言表達(dá)清晰，有一定的交際能力等）問題商議院學(xué)生會(huì)外聯(lián)部工作計(jì)劃和目標(biāo)篇八一。前言這又是新的一個(gè)學(xué)期，伴隨著前一個(gè)學(xué)年度工作的結(jié)束。新的一年外聯(lián)部將繼續(xù)努力，創(chuàng)造佳績(jī)。外聯(lián)部也即將迎來部門招新，本次招新，我們本著吸納優(yōu)秀合適人才，維持部門蒸蒸日上的發(fā)展，將會(huì)慎重，公平挑選新人。二。招新意義充滿活力，積極向上，洋溢熱情的新生是我們部門有效發(fā)展的保證。只有新鮮血液的注入，工作才能更上一層樓。三。外聯(lián)部（一）部門氣息：團(tuán)結(jié)合作，誠(chéng)信高效，友好關(guān)懷（二）部門職能：維系學(xué)院各組織間的交流學(xué)習(xí)紐帶，搭建從化各兄弟院校間的友好情誼。通過與外界商家洽談，為活動(dòng)籌集經(jīng)費(fèi)。（三）部門概述：外聯(lián)部是一個(gè)充滿活力和團(tuán)結(jié)，機(jī)遇與挑戰(zhàn)，競(jìng)爭(zhēng)和鍛煉的部門，展現(xiàn)你我，溝通你我，歡笑你我！四。招新要求能言善辯，自信，思維敏捷，應(yīng)變和溝通能力較強(qiáng)，有毅力有責(zé)任心，以及一定的組織策劃能力與創(chuàng)新精神。其中突出為強(qiáng)調(diào)作為團(tuán)隊(duì)的合作精神和組織紀(jì)律性，有自我奉獻(xiàn)精神和團(tuán)結(jié)互助精神。四。招新對(duì)象：20xx級(jí)新生和有意之人五。招新人數(shù)外聯(lián)部創(chuàng)辦兩年，自從上一年擴(kuò)招，與部門的隊(duì)伍整理，已經(jīng)初步成為一支凝聚心比較重的隊(duì)伍。今年，我們繼續(xù)秉承人多力量大的原理，預(yù)計(jì)招新最終人數(shù)為8名。六。招新具體安排：初定為三輪，具體時(shí)間待定第一輪招新人數(shù)：22—28考察方式：1分鐘自我介紹，暢談對(duì)外聯(lián)部的認(rèn)識(shí)與期待考察重點(diǎn)：側(cè)重考察禮貌，語言表達(dá)和應(yīng)變能力，個(gè)人氣質(zhì)等問題作為參考因素第二輪：13人左右考察方式：面試與設(shè)定主題探討考察重點(diǎn)：面試態(tài)度與組織紀(jì)律，還有對(duì)外聯(lián)部工作熱情第三輪：10人進(jìn)入實(shí)習(xí)期錄?。和ㄟ^三輪考驗(yàn)，敲定最終人選。新學(xué)期工作計(jì)劃一。短期工作計(jì)劃：收空課表，方便往后工作安排部門會(huì)議，分享暑假，對(duì)新學(xué)期本部門工作的設(shè)想部門活動(dòng)，盡快打破過去兩個(gè)月的陌生，進(jìn)一步凝結(jié)起來，發(fā)揮外聯(lián)精神重新整理學(xué)院了各組織的通信錄，短信或電話交流問候，進(jìn)一步加強(qiáng)交流分配招新工作安排，使順利進(jìn)行二。長(zhǎng)期工作計(jì)劃招新完成的后期培訓(xùn)錄取的新干事要經(jīng)過為期一個(gè)月地培訓(xùn)以了解外聯(lián)部的具體工作，為熟悉方便工作鋪路。主要培訓(xùn)內(nèi)容為，外聯(lián)部必須的禮貌用語，個(gè)人著裝，語言尺度和如何與外人破冰，最后是策劃書的寫作2。安排素拓活動(dòng)，讓整個(gè)部門團(tuán)結(jié)起來，友好起來3。校運(yùn)會(huì)的工作安排4。經(jīng)過上一年的拉贊助，整理商家通訊錄，并爭(zhēng)取與他們建立聯(lián)系及相關(guān)工作，以優(yōu)良的作風(fēng)及高效的工作建立良好的信譽(yù)，達(dá)成長(zhǎng)久的合作關(guān)系。5。與各兄弟院校交流學(xué)習(xí)，保持良好關(guān)系6。全體干事總結(jié)工作教訓(xùn)，以進(jìn)一步提高工作效率7。與其他部門進(jìn)行有意義的活動(dòng)，培養(yǎng)組織歸屬感
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