【正文】 6位老領導，和何季良等8位優(yōu)秀教育工作者，向他們送去節(jié)日的問候。訪問了史家高、朱招寅、薛其達、劉正元、張迂回等9個教師世家。慰問了離休教師夏松年等6人。困難教職工圣如龍等12人。支教教師汪樹林。老黨員朱惠民等。各學校也相繼開展了一些小型活動，把陽光和溫暖及時送至全體教師的心坎上，促進了我鎮(zhèn)教育的和諧建設。四、活動體會開展第32個教師節(jié)系列慶祝活動，營造了一種尊重知識、尊重人才的社會氛圍，弘揚“尊師重教”的社會風尚，有效激發(fā)了廣大教育工作者愛崗敬業(yè)、教書育人、獻身教育事業(yè)的熱情。激發(fā)廣大教師回報社會，社會各界和廣大群眾、家長對教育事業(yè)社會倍加關心和積極支持，形成良性互動。走訪困難教職工，帶給他們的不僅是經濟的資助，更是心理上的安撫，是一種家的溫馨。走訪教師世家，不僅在于傾聽他們的故事，更是頌揚他們的精神。走訪優(yōu)秀教育工作者，悉心聽取他們對學校工作的意見和建議、有效促進我鎮(zhèn)教育事業(yè)再上新臺階。開展教師節(jié)系列慶祝活動和工會干部走訪活動，中心校領導和工會干部不僅可以面對面，心貼心，實打實的為教職工服務，而且會聽到教職工對組織心聲，了解到他們?yōu)榻逃l(fā)展獻出的良策，不僅樹立了領導干部的良好形象，而且密切了黨群、干群關系，讓廣大教職工感受到組織的關心，感受到黨和政府的溫暖。工會活動總結篇十一年來，學校工會在局教育工會、學校黨支部的領導下，在全體教職工的大力支持下，以“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞中心，服務大局，自覺與教育發(fā)展同步，全面履行工會職責，在突出工會維護職能，深化學校民 主建設，促進教職工隊伍建設，加強工會自身建設等方面做了積極的探索?，F簡要總結如下：一、加強師德建設學校工會積極配合黨支部組織的各項政治學習，認真學習貫徹黨的xx大精神，以《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》為準則，以師德、師風、師能建設為中心，積極發(fā)揮工會組織優(yōu)勢，積極開展師德建設一系列活動。為強化師德培養(yǎng)，我校利用固定陣地、固定時間宣傳師德規(guī)范，并有機結合“師德考核”、“評先評優(yōu)”等一系列專題活動，強化了教師自律意識和行為，弘揚了正氣，增強了廣大教師的責任感和事業(yè)心。在師能建設方面，為提升教師的專業(yè)素養(yǎng)，我們依據計劃，采用走出去，請進來的形式，結合校本培訓，有效地提高了教師專業(yè)素養(yǎng)。特別是在青年教師培養(yǎng)工作中，我們工會配合教導處采用了“聽隨堂課”“達標考核”“集體備課”“優(yōu)質課評獎”等系列化管理措施，特別強調了團隊合作精神。我們的“優(yōu)秀師徒”結對評選活動扎扎實實，資料翔實，x月中旬也受到了來校的教育工會領導和片長的好評。教學水平有了飛速提高，這些措施，有效地縮短了成熟期。通過一系列教育和活動，進一步弘揚了先進，規(guī)范了師德，在工作崗位上許多教師奮發(fā)圖強，趕超先進，認真認識到做一個人民教師光榮感和責任感，調動了教職工的工作積極性，有力地推動了學校教育改革，提高了教師抓素質教育的自覺性和積極性，進一步推進了工會組織建設，提高了教職工的思想黨悟和道德水平，幫助教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，做到政治堅定、思想常新、理想永存。二、發(fā)揮工會職能關愛職工生活工會是群眾的組織，是黨聯(lián)系群眾的紐帶橋梁。我校工會發(fā)揮了組織的應有作用，切實維護教職工的合法權益，為教職工說話辦實事，盡了工會組織的應盡職責。一年來，工會組織實施“送溫暖工程”，切實解決困難教職工和特困學生的實際問題，切實當好知情人，工會就慰問生育、生病教職工16人次，上門吊唁教職工親屬5人。工會領導堅持誠心誠意為教職工辦實事、辦好事，主動聽取教職工的呼聲，關心教職工的疾苦。每逢節(jié)日慶典，工會總是積極向校長室建議，想方設法擠出資金為教職工發(fā)放一些福利。三、協(xié)助做好學校教學工作工會工作中心是緊緊圍繞學校教育、教學工作，提高教學質量是每個教師的應盡職責，全體教職工通過“學先進”和“敬業(yè)愛崗、奉獻教育”主題活動，進一步激發(fā)了教職工的工作積極性，使教職工盡心盡責，全身心的投入教育工作，默默奉獻在工作崗位上。工會協(xié)助學校開展了“大練兵”、“大研討”等教學系列活動，提高了教職工的業(yè)務水平和技能操作，使教職工人人爭做新型人才，樹立了遠大理想，同時積極為年輕教師創(chuàng)造良好條件，使他們展示智慧和才華，進一步提高了教師學習、競爭、創(chuàng)新能力和積極向上的團隊精神。四、加大工會自身建設的力度，心中想著為教職工辦實事，做好事，排憂解難的思想，使教職工時時刻刻想到有困難找工會，工會就是我的娘家。工會干部除了做好本職工作外，個個全心全意為大家服務。，對照年初計劃和上級教育工會要求，積極組織教職工開展各項活動，工會干部積極提高自身素質，服務意識和維 權意識。積極參加上級工會和學校組織的各項活動。管好用好工會經費，有關資料及時歸檔，做到規(guī)范化、制度化，系統(tǒng)化。工會活動總結篇十一為全面貫徹落實黨的十九大會議精神及全國婦聯(lián)第xx屆三次執(zhí)委會議精神，紀念“三八”國際勞動婦女節(jié)xx周年，緊緊圍繞“十三五”發(fā)展新態(tài)勢、新理念、新局面、新路子，引領激勵廣大女教職工弘揚“四自”精神，激勵廣大女教職工在加強教育管理與創(chuàng)新、促進社會和諧中發(fā)揮“半邊天”作用，本篇文章來自資料管理下載。努力實踐婦女工作創(chuàng)先爭優(yōu)、科學發(fā)展，讓全市女教職工過上一個愉快、祥和的“三八”節(jié)，結合教育系統(tǒng)工作實際，現將有關事項通知如下：一、加大對全市優(yōu)秀女職工的宣傳，樹立典型，增強她們做好工作的信念，各校要充分利用網絡、板報、宣傳欄宣傳學校優(yōu)秀女教師的事跡，充分彰顯她們在學校發(fā)展中的重要作用。二、各校在“三八”節(jié)期間要認真組織學習黨的十九大精神及《勞動法》、《女職工勞動保護特別規(guī)定》、《婦女兒童保護法》等法律法規(guī)，開展好“三八”維權周宣傳咨詢及健康教育活動，充分發(fā)揮全市廣大女教職工“半邊天”作用。三、各校在“三八”節(jié)期間，要認真組織開展女職工喜愛的文體活動，召開“三八”節(jié)女教工座談會等，進一步豐富女職工生活。四、認真組織開展評選表彰工作。表彰先進，樹立典型。按評選條件認真評選出具有典型性和代表性的“三八”紅旗手各?！叭恕惫?jié)推薦上報表彰指標。(見附件)(一)評選方式評選工作采取層層推薦的方式，擇優(yōu)報市婦聯(lián)參加評選，已推市婦聯(lián)表彰的指標，原則上不再補推。(二)評選條件，仁懷市籍或外省市在仁懷市投資的中華人民共和國女性公民。、熱愛祖國、熱愛社會主義,堅決擁護黨的路線方針政策，遵守國家法律法規(guī)。、自信、自立、自強的時代精神,堅持正確的世界觀、人生觀和價值觀,具備社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，品德高尚,無私奉獻。、艱苦奮斗、銳意改革、開拓創(chuàng)新,在本職工作中業(yè)績突出，為構建社會主義和諧社會、實現規(guī)劃目標任務作出突出貢獻。(三)按照名額分配表的內容認真填寫推薦表，并附典型事跡材料(推薦表一式二份及事跡材料用a4紙打印，本篇文章來自資料管理下載。典型事跡材料字數在800字左右，同時報送電子文檔，材料報送時間自即日起至20xx年2月22日止)。五、各?！叭恕惫?jié)活動方案、總結于20xx年3月10日前報送市教育工會。