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正文內(nèi)容

20xx年學校工會年度計劃(34篇)-資料下載頁

2025-08-05 23:54本頁面
  

【正文】 、退休教師,積極為職工辦實事、解難事。繼續(xù)做好工會經(jīng)費的使用工作,盡量做到“用最少的錢,辦滿意的事”。堅持福利物品發(fā)放并留一部份資金用于慰問病殘職工和離退休教職工及相關(guān)文體活動的需要,把組織的溫暖及時送到職工群眾的心窩里。積極響應上級工會組織的各項教師活動,落實上級工會布置的任務,記好工會工作臺帳資料。學校工會年度計劃篇十六20__年以來,我會認真貫徹《^v^政務信息公開條例》(以下簡稱《條例》),按照區(qū)委、區(qū)政務有關(guān)推行政務信息公開工作的要求和統(tǒng)一部署,把政務信息公開工作納入重要的議事日程,堅持依法公開、公平公正、講求實效、明確責任、強化監(jiān)督的原則,結(jié)合工會工作實際,積極推進政務信息公開工作。年內(nèi)積極主動向政務服務中心、檔案館等信息查閱場所提供政府信息180多條?,F(xiàn)就此項工作總結(jié)如下:一、20__年政務服務工作總結(jié)(一)加強領(lǐng)導,完善政務信息公開機制為使政務信息公開工作不流于形式,不走過場,我會著眼于建立政務信息公開長效機制,使政務公開成為一種自覺的意識和行為。一是加強和完善領(lǐng)導機制。成立了政務信息公開領(lǐng)導小組,由黨組書記任組長、分管副主席任副組長的政務信息公開領(lǐng)導小組,做到了領(lǐng)導、機構(gòu)、人員“三到位”。同時,強化“一把手掛帥,副職領(lǐng)導具體抓,責任到落實到人頭”的工作機制,形成縱到底、橫到邊、上下聯(lián)動、整體推進的工作體系。二是建立健全各項制度。我會通過建立健全政務公開責任、審議、評議、反饋、備案和監(jiān)督等制度,促進政務信息公開工作走上制度化、規(guī)范化的軌道。(二)采取多種公開形式,確保工作取得實效按照政府信息公開指南和信息公開目錄編制的要求,對照法律法規(guī)和有關(guān)工會方面政策,編制了指南和目錄,明確了公開和不能公開的政務信息,凡屬于應當公開的按規(guī)定納入公開目錄,不能公開的不予公開,對確需公開的,按規(guī)定依申請公開。在此基礎(chǔ)上采取多種形式進行公開,在區(qū)總工會機關(guān)辦公場所以公開欄、宣傳冊等形式積極主動公開信息;充分運用新聞媒體公開信息;公開政策措施,為職工辦實事、解難事、做好事。(三)不斷豐富公開內(nèi)容,廣泛接受群眾監(jiān)督二、20__年工作打算(一)抓考核促提高。一是把政務信息公開工作納入干部考核的重要內(nèi)容,積極鼓勵職工多寫信息,寫出高質(zhì)量信息,切實抓緊抓好政務信息公開工作。二是把政務公開納入評議政風、行風的范圍。三是加大責任追究力度。在明確職責的基礎(chǔ)上,對工作不力、搞形式主義的要嚴肅批評,限期整改。對不履行主動公開義務、弄虛作假、侵犯群眾民主權(quán)利、損害群眾合法利益、造成嚴重后果的要追究責任,嚴肅查處。(二)抓制度促規(guī)范。進一步健全和完善政務信息公開制度,規(guī)范公開內(nèi)容,提高公開質(zhì)量。重點抓好公開形式、公開實效等規(guī)范化建設(shè)和建立健全“四項制度”,即定期公開和臨時公開制度;政務公開評議和考核制度;政務信息公開責任追究制度;政府信息公開情況統(tǒng)計報告制度,促使我會政務信息公開工作朝規(guī)范化、制度化方向發(fā)展。學校工會年度計劃篇十七以_和“_”重要思想為指導,深入學習貫徹全總十四屆六次會議精神,著力提高教師隊伍整體素質(zhì),加強教師職業(yè)道德教育,心系教職員工,努力維護教職工的合法利益,進一步加強工會的自身建設(shè),努力開創(chuàng)學校工作的新局面。具體工作要點:一、加強教職工的政治思想教育加強政治理論學習,組織教職工深入學習全總十四屆六次會議精神。組織教職工繼續(xù)深入學習新《工會法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》等,以小組為單位,定期進行學習,努力營造良好的學習氛圍。二、加強教師隊伍建設(shè)教師是精神文明的傳播者和創(chuàng)造者,建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務精湛、敬業(yè)愛崗的教師隊伍是全面貫徹落實__大精神,積極推進素質(zhì)教育的重要保證。全面落實中小學職業(yè)道德規(guī)范。深入開展以“熱愛孩子”為核心的師德教育,使廣大教職工樹立遠大的教育理念,以德修身,以德育人,敬業(yè)愛崗。深入開展系列師德教育活動。樹立身邊的師德典型,大力宣傳職工中的好人好事。配合行政,加強對青年教師教育,繼續(xù)實施“傳、幫、帶”工程,落實“結(jié)對子”協(xié)議,注意培養(yǎng)青年教師中的先進典型,激勵青年教師健康成長。結(jié)合我校啟動“新教育實驗”的實際,配合教導處共同做好“營造書香校園”、“師生共寫日記”等工作。加強女教職工隊伍建設(shè)。繼續(xù)開展“巾幗建功”等活動,結(jié)合教育教學實際,促進女教職工建功立業(yè)。依法維護女教職工的合法權(quán)益,充分發(fā)揮女教職工主力軍的作用。三、抓好民主管理,促進民主政治建設(shè)逐步規(guī)范教代會形式,開好一年一次的教代會,推進學校民主管理和民主監(jiān)督,規(guī)范教代會權(quán)利,確保教師代表對學校重大決策的知情權(quán)、參與權(quán)、審議權(quán)、通過權(quán),拓寬教代會的內(nèi)容。注重提案落實,不斷提高教代會的質(zhì)量。全面推進校務公開工作,建立和完善校務公開的各項制度。緊緊圍繞學校的中心工作,把教師、家長和社會關(guān)注的重點、熱點問題,以及教職工切身利益的問題,作為校務公開的重要內(nèi)容,努力做到政策公開、過程公開、結(jié)果公開。實現(xiàn)廣大教職工當家作主,參與民主監(jiān)督與管理,依法行使民主權(quán)利的新舉措。做好一年一度的民主評議領(lǐng)導干部工作,做到公平公正、實事求是地評價。四、履行工會職能,維護教職工合法利益密切聯(lián)系教職工,聽取和反映職工的意見和要求,發(fā)揮好行政領(lǐng)導和群眾之間的橋梁紐帶作用,全心全意為職工服務。關(guān)心教職工身心健康,從督促職工參加體育鍛煉,提醒職工注意保養(yǎng)身體等方面關(guān)心、愛護職工。以豐富多彩的活動,激發(fā)工會的活力,積極開展多種形式的群眾性文體活動。今年工會將繼續(xù)組織“迎新春工會活動”。五、加強工會自身建設(shè),提高工會會員整體素質(zhì)在校黨支部的領(lǐng)導下,建立完善工會各項制度,定期組織學習、研討工會工作,做好工會信息。 黨、政、工同心協(xié)力建好小家。按《工會法》的要求做好財務工作,收好、管好、用好工會經(jīng)費。加強工會干部的思想作風建設(shè),真正樹立服務理念,加強政治理論和工會知識學習,提高自身素質(zhì)和管理水平。圓滿完成上級工會布置的各項工作任務。學校工會年度計劃篇十八我院工會工作總的指導思想:在上級工會和醫(yī)院黨支部的領(lǐng)導下,圍繞醫(yī)院中心工作,帶領(lǐng)全體工會會員以創(chuàng)新的精神,加強工會組織的建設(shè),增強為職工服務的意識和為醫(yī)院建設(shè)的意識。求真務實,與時俱進,全面開創(chuàng)醫(yī)院工會工作新局面。一、用心履行工會的基本職責,抓住重點,做好各項常規(guī)工作。抓住工會工作的群眾性特點,進一步確立為全體會員服務的理念,堅持面向大多數(shù)職工。進一步完善職代會制度,依法規(guī)范職代會組織,確保每年召開兩次較高質(zhì)量的職工代表大會。進一步加強職代會制度建設(shè),維護職工的民主權(quán)益。按時召開好職代會。繼續(xù)加強職代會在促進民主參與、民主決策、民主監(jiān)督方面的制度建設(shè),繼續(xù)加強職代會的程序建設(shè),確保職代會議事的規(guī)范性和結(jié)果的合法性,做好意見的匯總和反饋工作。組織職工代表繼續(xù)做好對醫(yī)院中層干部的民主測評工作。深入群眾,傾聽和傳遞職工呼聲,重視對職工思想動態(tài)的研究,及時了解職工工作、生活的新變化和新需要,透過開展多種多樣的活動,用心引導職工健康發(fā)展。充分發(fā)揮工會委員和工會小組長的作用,及時收集職工普遍關(guān)心的熱點問題,對重要的狀況透過院務會、院周會、職代會等時機及時反映,并用心提出推薦。以維護職工合法權(quán)益為著眼點,努力建設(shè)穩(wěn)定、和諧的勞動人事關(guān)系,要切實履行基本職責,凡是涉及職工切身利益和實際困難的事,再小也竭盡全力去辦,為職工群眾解難,是工會工作的出發(fā)點和落腳點,要不斷增強工會組織的吸引力和凝聚力。用心開展群眾性的文體活動,促進職工的身心健康。用心響應市總工會、衛(wèi)生系統(tǒng)工會的各項指示,為職工參加各類文體活動創(chuàng)造必要的條件和建立有效的激勵機制,以充分調(diào)動職工參與運動的用心性和主動性。繼續(xù)進行“巾幗獻愛心”的活動,做好對困難職工的慰問及病假職工的探望。繼續(xù)做好送溫暖工程,繼續(xù)注重向特殊群體傾斜,堅持幾十年如一日,關(guān)心孤殘兒童,到市兒童福利院慰問。繼續(xù)組織好慶祝“三八”節(jié)、勞動節(jié)、護士節(jié)、春節(jié)等各類節(jié)日慶祝活動。二、加強工會組織的自身建設(shè),用心開創(chuàng)工會工作新局面進一步加強工會干部隊伍建設(shè),以會代訓,結(jié)合工作會議,組織工會干部認真學習有關(guān)理論和上級會議精神,切實提高為群眾服務的思想意識和從醫(yī)院發(fā)展出發(fā)的大局觀念,以提高素質(zhì)和潛力,做好換屆選舉工作。定期召開工會委員會議,研究工會工作。進一步規(guī)范工作程序,提高工作質(zhì)量和效率。做到年初有、年終有、活動有規(guī)程、工作有記錄、建檔齊全、對檔及時完整。注意傾聽職工的意見和要求。充分調(diào)動全體工會會員的用心性和參與意識。找準工會組織在醫(yī)院中的位子,理順醫(yī)院黨政工在醫(yī)院工作中關(guān)系。進一步發(fā)揮工會組織的作用,密切聯(lián)系群眾,協(xié)助黨政做好有關(guān)工作。三、增強醫(yī)院管理的透明度,推進院務公開工作深入開展。用心協(xié)助黨政認真開展院務公開工作,年初認真制訂,抓好各項工作的落實,要做到真公開、全面公開。要在強化管理上下功夫,做到圍繞重點、突出焦點、職責到人、措施到位、不走過場、不流于形式,要加大宣傳力度,營造良好的社會氛圍。四、緊緊圍繞醫(yī)院中心工作,用心開展優(yōu)質(zhì)、滿意服務以醫(yī)院為中心,用心開展優(yōu)質(zhì)服務,努力改善服務態(tài)度,提高服務質(zhì)量。奉獻愛心服務,營造舒心環(huán)境,帶給放心醫(yī)療。做到服務到位保障有力,完成醫(yī)院、上級工會交辦的各項工作任務。繼續(xù)做好“優(yōu)質(zhì)服務競賽”、“崗位能手”、“巾幗禮貌示范崗”等優(yōu)質(zhì)服務的評比工作。五、評優(yōu)創(chuàng)先,提高工會委員工作用心性為工會工作上一個臺階,要充分調(diào)動工會委員,工會小組長的工作用心性,鼓勵大家為工會工作獻計獻策,共同把工會工作規(guī)范化,量化、年終做好優(yōu)秀工會小組長,文體活動用心分子,優(yōu)秀通訊員獎,金點子獎等評比工作。學校工會年度計劃篇十九組織廣大教職工認真學習貫徹全國總工會團(擴大)會議精神,學習貫徹省、市教育工作會議精神,進一步解放思想,振奮精神,迎難而上,開拓進取,更加求真務實,為我校全面提升教育教學質(zhì)量,確保市一中在全市教育中的地位而作出工會應有的貢獻。下半年的主要工作:一、加強師德師風建設(shè),努力提高教職工素質(zhì)(1)、建設(shè)一支具有良好的政治業(yè)務素質(zhì),適應現(xiàn)代化教育的教師隊伍,是推進素質(zhì)教育的迫切需要,是教育改革和發(fā)展的大計,也是切實維護教職工合法權(quán)益的重要內(nèi)容。我們學校規(guī)模大,在全市教育系統(tǒng)舉足輕重,教師的形象、學校的聲譽受到全社會的關(guān)注,如何建設(shè)一支高素質(zhì)的師資隊伍是學校生存和發(fā)展的堅實基礎(chǔ),工會將配合學校黨政領(lǐng)導團結(jié)和動員全體教職工正確認識和全面把握“三個代表”的重要思想,以保持^v^員先進性教育活動為動力,開展“內(nèi)強素質(zhì)外樹形象”主題教育活動。認真實踐“社會尊師重教,教師回報社會”的公開承諾,努力使廣大教職工在思想政治、道德建設(shè)、學識作風上全面以身作則,努力造就一支師德修養(yǎng)高、社會責任感強、教學業(yè)務過硬、敬業(yè)奉獻精神好的教師隊伍。(2)、要進一步樹立奉獻社會的崇高思想,認識到社會上貧富差異愈發(fā)加劇的狀態(tài)下我們要經(jīng)得住物質(zhì)的誘惑,甘于清貧,要有良好的心態(tài)和精神狀態(tài),堅持做到廉潔從教,堅決反對教師誘導學生參加有償家教。(3)、工會將積極參與學校黨支部開展的黨員干部幫教后進學生的活動,把^v^員先進性教育的主題落實到實處。工會要動員全校教職工通過學校愛心社向貧困家庭的學生伸出援助之手,大力表彰退協(xié)老教師們對我校貧困學生的關(guān)愛和支持。(4)、關(guān)心青年教師的成長,配合學校的黨支部、行政做好青年教師的指導培養(yǎng)工作,工會將協(xié)同教務、政教等部門努力提供讓青年教師施展才華的舞臺,積極參與各級各類教育教學業(yè)務競賽活動。多傾聽青年教師在成長過程中所遇到的煩惱,幫助青年教師排憂解難。(5)、繼續(xù)開展“創(chuàng)建文明辦公室”的競賽活動,完善每月二次的教職工文明衛(wèi)生辦公室檢查,積極營造一個文明有序、清潔衛(wèi)生的教師辦公環(huán)境。二、重視工會自身建設(shè),創(chuàng)建“模范小家”和“巾幗示范崗”(1)、女教工是我校的教育教學的主體,她們在教育改革和發(fā)展中的作用將會得到學校各級領(lǐng)導的高度關(guān)注,工會要高度重視我校女教職工的小家建設(shè),積極響應市總工會和教育工會提出的創(chuàng)建女職工之家的號召,要開展形式多樣的適合女職工身心健康的活動,作好活動臺帳的記錄,繼續(xù)發(fā)揮女教職工在教育改革和發(fā)展中的作用,積極準備迎接檢查,爭取我校的女工委員會工作取得更高的榮譽。(2)、工會將更加重視工會小組的建設(shè),重視教職工文明衛(wèi)生辦公室的建設(shè)。要進一步做好交流、總結(jié)、評比工作,要積極發(fā)掘教職工中的先進事例和先進個人,爭取向上級工會推薦我校工會的先進集體和個人,創(chuàng)出我校工會的特色。三、發(fā)揮工會組織橋梁和紐帶作用,維護教職工的參政議^v^利,努力實現(xiàn)民主管理、民主參與、民主監(jiān)督(1)、工會組織將積極維護廣大教職工參政、議政的權(quán)利,認真貫徹執(zhí)行校長任期三年的工作目標,結(jié)合學校黨支部開展的保持^v^員先進性教育的活動,開好一次黨外人士座談會,對學校黨政領(lǐng)導的工作、學校的發(fā)展發(fā)表意見,暢所欲言。(2)、工會組織將積極參與對學校行政干部的民主評議和監(jiān)督工作,同時工會還將積極參與涉及教職工利益的如勞動工資、勞動紀律制度的制定、獎懲方法以及職稱評定、年度考核、先進評定等重大問題的討論和決策。(3)、繼續(xù)做好傾聽教職工代表的意見和建議,向?qū)W校黨政領(lǐng)導及時轉(zhuǎn)達廣大教職工的想法和心聲,尤其是在利益分配這樣敏感的問題上要慎重、細致,建議本學期召開一次教代會,對學校的考核方案進行調(diào)整,多做一些順民心、合民意的工作,把廣大教職工的意志和精神狀態(tài)緊緊團結(jié)在學校教育教學事業(yè)的發(fā)展上來,真正做到工會是領(lǐng)導和群眾的橋梁和紐帶。(4)、本學期學校的校務公開欄將作重新調(diào)整,工會將積極協(xié)助并監(jiān)督學校的黨支部和行政做好校務公開工作,進一步規(guī)范校務公開的內(nèi)容、程序和教職工信息的反饋。學校工會年度計劃篇二十20__年度工會工作計劃,經(jīng)工會委員會全體商討后,確定如下:一、起草集體合同草案,首先在工會組織內(nèi)部討論具體的條款,全體通過后,再提交職工代表審議,審議后向公司提出協(xié)商。此項工作預計在20__年5月前完成,計劃在8月前完成協(xié)商,并簽訂正式合同。二、起草工資專項集體協(xié)議草案,并提交職工代表審議。預計在20__年5月前完成起草、審議工作,20__年8月前完成協(xié)商并簽訂正式合同。三、起草女職工特殊權(quán)益專項集體合同草案,提交職工代表和女員
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