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最新財務(wù)崗位述職報告(優(yōu)質(zhì)14篇)-資料下載頁

2025-08-05 19:40本頁面
  

【正文】 與管理、2—20萬元賠案(含預(yù)付賠款)的支付審簽,理賠費用的審簽;50萬元以下資金撥付審查支付及公司財務(wù)專用章的管理與使用;同時還負(fù)責(zé)組織所有財務(wù)檔案的收集、整理、入庫和移交工作;做好相關(guān)部門檢查的接待、安排、協(xié)調(diào)與布置工作,負(fù)責(zé)審計事務(wù)所審計調(diào)查表的組織填報工作,對分管公司的財務(wù)狀況負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)分管的人員培訓(xùn)、考核工作。這些工作都是公司的重要工作,我以認(rèn)真、細(xì)致、負(fù)責(zé)的態(tài)度去對待它,務(wù)必把各項工作做好,推動公司整體工作又好又快發(fā)展。三、增強工作責(zé)任心,提升業(yè)務(wù)能力,做好各項工作。20__年,我通過增強工作責(zé)任心、提升業(yè)務(wù)能力和積累經(jīng)驗做好自己的工作,具體做好三方面工作:一是有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、顧全大局、不計得失;任勞任怨、積極工作,不挑三揀四,避重就輕,盡心盡力做每一項工作,按時保質(zhì)的完成;二是以財務(wù)工作為中心,認(rèn)真細(xì)致周到地做好服務(wù)工作,凡是要向我了解咨詢的事,我一一解答,務(wù)必讓他們搞懂弄通。要我?guī)娃k的事,我熱情、認(rèn)真、負(fù)責(zé)替他們辦好。我通過自己的優(yōu)質(zhì)服務(wù)獲得了大家的信任與滿意,對我的工作有良好的評價;三是注意積累工作經(jīng)驗,通過對各項工作的分析,掌握實際情況,提高了自己的工作經(jīng)驗,以便今后做好每一項工作,保證不出差錯。20__年,我認(rèn)真努力工作,雖然取得了較好的工作成績,但是與公司的要求相比,還是存在一些不足與差距,需要繼續(xù)努力和提高。今后,我要繼續(xù)加強學(xué)習(xí),全面提高自身綜合素質(zhì),以求真務(wù)實的工作作風(fēng),以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,奮發(fā)努力,攻堅破難,把各項工作提高到一個新的水平,為公司的發(fā)展做出我應(yīng)有的貢獻(xiàn)。本人在醫(yī)院正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)保政策、財經(jīng)法規(guī)、醫(yī)院會計制度,堅持原則,嚴(yán)格遵守會計人員職業(yè)道德,遵守醫(yī)院各項工作制度,積極參加醫(yī)院的各項活動,嚴(yán)格遵守國家關(guān)于現(xiàn)金管理的各項規(guī)定,認(rèn)真做好自己的本職工作。作為醫(yī)院出納,我在收付、反映、監(jiān)督四個方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé),過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,為醫(yī)院做好管家婆,通過努力,較好地完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)述職匯報如下:一、日常出納工作。嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,及時辦理日常現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)做到日清月結(jié),防止發(fā)生不必要的損失、浪費。確保庫存現(xiàn)金的安全。及時收回醫(yī)院各項門診和住院收入,進(jìn)行核對算,及時收回現(xiàn)金存入銀行。根據(jù)會計提供的依據(jù),與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作。堅持財務(wù)手續(xù),嚴(yán)格審核,對不符手續(xù)的憑證不付款。審核和登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。二、日常會計工作。熟悉國家的財政制度,嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律。堅持原則秉公辦事。在財務(wù)科負(fù)責(zé)人的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)醫(yī)院的財務(wù)報銷審核工作。認(rèn)真審核第筆業(yè)務(wù)的原始憑證及其附件的正確性、合法性、規(guī)范性。檢查報銷手續(xù)是否齊全。根據(jù)審核過的各種收會原始憑證及時編制記賬憑證。負(fù)責(zé)編制發(fā)放醫(yī)院各類人員工資及隨工資發(fā)放的各種補貼。每月按照稅法規(guī)定及時做好代扣、代繳個人所稅稅工作。每月按照法律規(guī)定及時做好種種勞動保險的扣繳工作。三、其他工作。加強收費控制與監(jiān)督,保證醫(yī)療收入資金的安全完整嚴(yán)格執(zhí)行物價部門核定的收費范圍和收費標(biāo)準(zhǔn),不違規(guī)收費和亂收費,根據(jù)內(nèi)部控制制度,加強對日常收費的控制和監(jiān)督管理,對日常營業(yè)收入報表和收費票據(jù)逐一核對,按時將收取的現(xiàn)金繳存銀行。配合醫(yī)保辦做好醫(yī)保收費的結(jié)算和登記管理。加強會計檔案管理,規(guī)范會計基礎(chǔ)工作。醫(yī)院會計檔案管理基礎(chǔ)薄弱,20__年加強對會計檔案的規(guī)范管理,參與了整理裝訂了20__年年的會計憑證,立卷歸檔。做好全院醫(yī)護(hù)員工和專家的服務(wù)工作,保證工資福利按時發(fā)放。完成社?;撕褪召M年審工作,配合學(xué)院對醫(yī)院20__年和20__年財務(wù)收支的審計工作。為20__年社?;撕褪召M年審提供了準(zhǔn)確的財務(wù)資料,整理20__年的財務(wù)制度,會計賬薄、憑證、報表,配合學(xué)院的財務(wù)收支審計。通過財務(wù)室全體人員的共同努力,財務(wù)工作得到了醫(yī)院的充分肯定,20__年,財務(wù)室被評為醫(yī)院先進(jìn)集體,同時本人補評為先進(jìn)個人。存在的問題和建議:首先,由于醫(yī)院無基本賬戶,財務(wù)核算中現(xiàn)金流量較大,坐支現(xiàn)金情況產(chǎn)生態(tài)環(huán)境。不能及時支付各部門急需用錢的問題。其次,醫(yī)院業(yè)務(wù)量較大,財務(wù)人員較少,限于日常核算事務(wù),不能為領(lǐng)導(dǎo)及時提供報表。最后財務(wù)人員的知識結(jié)構(gòu)需要更新和調(diào)整,在不斷更新專業(yè)知識的同時,還要學(xué)習(xí)新會計制度與財務(wù)有關(guān)的其它知識。一年來,我始終以嚴(yán)格要求自己,始終做到嚴(yán)于律己、恪盡職守、求真務(wù)實、較好地履行了崗位職責(zé),完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將工作開展等有關(guān)情況報告如下:一、主要工作:(一)從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務(wù)會計報表;從各項稅金的計提到納稅申報、上繳;從用款計劃的安排,到各項資金的統(tǒng)一調(diào)撥、支付,認(rèn)真執(zhí)行會計制度,實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準(zhǔn)確性。(二)積極配合x局對公房中心的審計和檢查工作。將往來款項核算不規(guī)范,對外會計信息反映不真實等問題進(jìn)行整改,清理了部分長期掛賬問題。(三)嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費的管理,沒有發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象。(四)嚴(yán)格執(zhí)行財政對我所需購置的固定資產(chǎn)采購手續(xù)的審批及采購工作,對新購置固定資產(chǎn)做到了及時上賬。(五)對我所的非稅收入預(yù)算及部門預(yù)算進(jìn)行了分析、測算、填寫及上報。(六)對我所小專項執(zhí)行力度支出預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析和總結(jié)。(七)結(jié)合年終財務(wù)決算報表完成了部門決算報表的上報及對國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)登記證的審核工作。(八)認(rèn)真完成了與市x非稅收入x局和房管股全年的各項非稅收入數(shù)據(jù)核對工作,完成分類匯總各項非稅收入的統(tǒng)計工作。(九)加強票據(jù)管理,嚴(yán)格按照票據(jù)管理工作流程辦事,強化了票據(jù)核查和銷號工作,減少工作中的漏洞環(huán)節(jié),杜絕出現(xiàn)因票據(jù)管理不當(dāng)而引發(fā)的問題。(十)在完成本職工作的同時,還積極配合其他股室以及中心完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。二、遵紀(jì)守法、廉潔自律,樹立財務(wù)工作者的良好形象。作為一名財務(wù)人員,要提高專業(yè)品德修養(yǎng),增強熱愛本職工作的意識。堅持嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)會計制度和有關(guān)的方針政策,加強會計核算和會計監(jiān)督,管好用好各項資金。所以財務(wù)人員應(yīng)堅持不懈地將清廉思想貫穿于實踐中,自我檢查,自我批評,不斷排除舊的道德觀,在反復(fù)思想斗爭過程中不斷提高自律能力。三、端正作風(fēng)、堅持原則、客觀公正、按規(guī)辦事。一要增強學(xué)習(xí)意識,強化立身之本。二要提高工作效能,加大執(zhí)行力度。三要提倡“嚴(yán)”和“準(zhǔn)”的作風(fēng)。四、努力學(xué)習(xí),增強業(yè)務(wù)知識,提高工作能力??偨Y(jié)這一年的工作,還存在著不足之處,要加強對財務(wù)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),要不斷的提高自已的業(yè)務(wù)水平和能力,使自身的會計業(yè)務(wù)知識和水平不斷得到更新和提高,適應(yīng)現(xiàn)在的工作要求,并為今后的工作做好準(zhǔn)備。我是中心財務(wù)資產(chǎn)部出納。首先,謝謝中心各級領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我工作的關(guān)心、支持和指導(dǎo),謝謝大家。轉(zhuǎn)眼間,20__年過去了,在過去的一年中,在中心各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,在同事們的支持幫助下,我通過不斷努力和學(xué)習(xí),自身的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和工作能力都得到了很大的提高。一、堅持學(xué)習(xí),不斷提高思想政治素養(yǎng)。但我一直以標(biāo)準(zhǔn)要求自己,積極參加中心組織的政治理論學(xué)習(xí)。堅定不移地跟領(lǐng)導(dǎo)走,堅決貫徹路線方針政策,堅持四項基本原則,深入學(xué)習(xí),努力提高自己的政治思想素質(zhì)和政策水平,牢固樹立理想信念。二、遵章守紀(jì)、加強品德修養(yǎng)和職業(yè)道德建設(shè),端正工作作風(fēng)。作為一名財務(wù)人員,我時刻不忘領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任,認(rèn)真扎實的工作,嚴(yán)格遵守單位及財務(wù)資產(chǎn)部的規(guī)章制度,按時出勤,從不遲到早退。堅守崗位,合理、有效利用工作時間;分清輕重緩急,認(rèn)真負(fù)責(zé)地對待每一項工作,當(dāng)需要加班完成工作時,主動加班加點工作,力求做準(zhǔn)確無誤、保質(zhì)保量完成日常工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。工作態(tài)度端正,堅持原則,不推諉、不叫累,任勞任怨,不計較個人得失。積極參加單位組織的各項政治學(xué)習(xí),積極要求上進(jìn)。同時,在工作實踐中,政治堅定、公道正派、務(wù)實求真、事爭一流,始終保持較強的事業(yè)心和責(zé)任心。三、勤于實踐,不斷提高業(yè)務(wù)能力,積極主動,扎實做好本職工作。我熱愛本職工作,積極主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識和相關(guān)法律知識,在實踐中向經(jīng)驗豐富的同事請教,向問題學(xué)習(xí),向困難學(xué)習(xí),積累工作經(jīng)驗和改進(jìn)工作方法,做到融會貫通,學(xué)以致用。我在擔(dān)任中心出納一職的同時兼任其他所有項目的出納,工作量大,任務(wù)繁重,但我一直忠于職守,盡職盡責(zé),主動加班加點,認(rèn)真扎實地完成自己的本職工作,在銀行存款和庫存現(xiàn)金管理方面沒有出現(xiàn)任何問題。今后我會一如既往的踏實工作,時時處處嚴(yán)格要求自己,自覺維護(hù)良好的職工形象,盡職盡責(zé)地完成本職工作及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。四、在日常的工作生活中,積極向上,開闊心胸。在工作中,也發(fā)現(xiàn)許多不足之處,特別是在專業(yè)技能和知識方面亟待加強學(xué)習(xí),不斷提高專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平。由于工作繁忙,專業(yè)技能和知識方面的學(xué)習(xí)還不夠深入,學(xué)習(xí)進(jìn)度比較緩慢,無法滿足現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理的要求。五、新的一年里,我將做好以下三方面工作。首先是在專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平方面,要深入學(xué)習(xí)新知識,新方法,做到勤學(xué)、精學(xué),加強理論和專業(yè)知識儲備,逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力,不斷進(jìn)取,用新知識,新思想武裝頭腦,分析問題、解決問題,為企業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)。其次是一如繼往的遵守各項規(guī)章制度,繼續(xù)提高自身政治修養(yǎng),強化為人民服務(wù)的宗旨意識。最后是增強工作的預(yù)見性、創(chuàng)新性、有效性,用正確的人生觀和價值觀鼓舞自己,爭取更大進(jìn)步。在以后的工作中,希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志繼續(xù)批評指正和監(jiān)督,我將繼續(xù)全身心投入工作,在工作中不斷成長,不斷進(jìn)步,為單位的繁榮發(fā)展貢獻(xiàn)力量?;仡欉^去的一年,令人心潮澎湃。20__年年初,我積極響應(yīng)公司改革,應(yīng)聘為公司財務(wù)部部長職務(wù)。在任職期間,我要求全體財務(wù)人員將工作基點放在服務(wù)、規(guī)范、創(chuàng)新上,清醒地認(rèn)識到只有搞好服務(wù)才能做好工作,只有堅持規(guī)范才能減少風(fēng)險,只有推進(jìn)創(chuàng)新才能有所作為;確立以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為先,以制度建設(shè)為本的工作理念;立足于做好常規(guī)工作,著眼于推進(jìn)重點工作。在公司董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,財務(wù)部的各項工作完成較為圓滿。一、20__年重點工作。(一)以財務(wù)保障為目標(biāo),積極籌措資金。近幾年來我們公司生產(chǎn)形勢喜人,銷售收入、貨款回籠、利潤均連年大幅上而升、生產(chǎn)資金較為充足。但因我公司近幾年的生產(chǎn)規(guī)模也在不斷擴大,為了保障公司正常生產(chǎn)的資金,20__年,我公司主動改變過去單一依靠工商銀行的做法,與中國銀行建立了信貸關(guān)系,并在中國銀行獲得貸款3萬元。正因此舉,在20__年下半年國家實行宏觀調(diào)控,銀根緊縮的情況下,我公司生產(chǎn)經(jīng)營能保持正常。(二)以效益為目標(biāo),確保重點支出。企業(yè)的最終目標(biāo)是體現(xiàn)在效益上。為此,我堅持有所為有所不為的指導(dǎo)思想。20__年公司新建了一個4平方米的總裝車間及技術(shù)科辦公室,同時購買了部分現(xiàn)代化設(shè)備,我部門在確保重點項目的支出的同時,積極引導(dǎo)其它用款單位更多地關(guān)注資金使用效益,優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)。(三)以制度建設(shè)為抓手,拓寬制度約束的覆蓋面。20__年,繼續(xù)把制度建設(shè)擺在更加突出的位置,以制度規(guī)范人和事。建立了與主機廠和供應(yīng)商的對賬制度,通過對賬,不僅收回了部分貨款,同時也發(fā)現(xiàn)和解決了我們公司存在的問題。(四)以隊伍建設(shè)為基礎(chǔ),拓展服務(wù)功能。隨著公司業(yè)務(wù)的超常規(guī)發(fā)展,經(jīng)濟活動的日趨復(fù)雜,財務(wù)運行規(guī)模持續(xù)擴大,這不僅對財務(wù)工作提出了新任務(wù)、新要求,而且隨著資金收付總量的大幅度增加,財會人員的業(yè)務(wù)處理量、工作強度急劇增大,隊伍建設(shè)顯得尤為重要和迫切。增強員工責(zé)任意識。努力營造積極向上、奮發(fā)有為、干凈干事的良好氛圍。加增業(yè)務(wù)操作技能培訓(xùn)。堅持勤練內(nèi)功,推進(jìn)財會人員業(yè)務(wù)操作技能水平,財務(wù)部實行了會計電算化。強化了零件計價管理。通過招收專業(yè)力量,成本計價方面有了進(jìn)一步提高。提高辦事效率。深化優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動,加強工作效能建設(shè),提升隊伍整體形象??傊?,過去的一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持、財會人員的共同努力下,較好地完成了年初制訂的工作計劃。在此,我謹(jǐn)代表財務(wù)部對各位領(lǐng)導(dǎo)給予財務(wù)工作的關(guān)心、支持和幫助表示衷心的感謝。二、存在的主要問題。組織理論學(xué)習(xí)的密度比較低,學(xué)得不深不透,實用主義比較明顯、創(chuàng)新不足;疲于應(yīng)付日常事務(wù),前瞻性、系統(tǒng)性研究比較欠缺,財務(wù)管理關(guān)口前移的速度緩慢;財務(wù)分析、預(yù)測水平有待提高,財務(wù)信息的決策有用性亟待增強;管理上比較粗放,對項目經(jīng)費使用的跟蹤問效缺乏;三、20__年工作思路。隨著我國新一輪宏觀調(diào)控政策的全面啟動,20__年我國的社會經(jīng)濟形勢將發(fā)生深刻變化。其間,蘊藏著巨大的機遇,也包含著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。如我能繼續(xù)應(yīng)聘財務(wù)部負(fù)責(zé)人,我將繼續(xù)搞好服務(wù),努力堅持規(guī)范,著力推進(jìn)創(chuàng)新,積極探索解決新形勢下財務(wù)工作面臨的新情況新問題,逐步把計財處建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型組織,為公司新一輪的快速發(fā)展理好財,服好務(wù),辦好事。(一)在確保財務(wù)數(shù)據(jù)正確及時的提前下,大力加強財務(wù)預(yù)測和財務(wù)分析,試編財務(wù)規(guī)劃。(二)健全層層負(fù)責(zé)的經(jīng)濟責(zé)任制,嚴(yán)格內(nèi)部控制制度,切實防范財務(wù)風(fēng)險。(三)建立一套切實可行的內(nèi)部考核辦法和運行有效的內(nèi)部激勵機制。(四)建立各健全集中采購管理。建議公司成立招標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組,對所有原材料采購實際招標(biāo),限度降低成本。財務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門,對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,對外要應(yīng)對稅務(wù)、審計及財政等機關(guān)的各項檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用?;仡櫦磳⑦^去的這一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)上,緊緊圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績,克服不足,現(xiàn)將工作做如下簡要回顧和總結(jié)。一、費用成本方面的管理。規(guī)范了庫存材料的核算管理,嚴(yán)格控制材料庫存的合理儲備,減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度,改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、也不論購進(jìn)的數(shù)量多少,都在購進(jìn)之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。在原來的基礎(chǔ)上細(xì)劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,真實反映每一輛車當(dāng)期
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