信用社上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告-資料下載頁
2025-01-19 14:05本頁面
【導(dǎo)讀】育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗制度，圍繞“抓教育，建防線，治理源頭；抓黨風(fēng)，帶行風(fēng)，廉潔從政；抓班子，帶隊伍，改進作風(fēng)；和反腐敗工作的新局面，為支持全縣經(jīng)濟發(fā)展提供了強有力的保證，并取得了較好的成效。經(jīng)7月10日聯(lián)社考評領(lǐng)導(dǎo)小組按照＃＃年精。按照年初工作部署，強化了支農(nóng)服務(wù)，得到。一是強化班子自身素質(zhì)，提高“防腐”免疫力。念，開展條規(guī)教育，常念“緊箍咒”，早打“預(yù)防針”，澆注“防腐劑”。黨政一把手切實負起總責(zé)，加。通，嚴(yán)格按照集體領(lǐng)導(dǎo)、個人分工、民主集中、會議決定的原則進行，三是嚴(yán)格按照要求召開了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。展了交心談心活動，廣泛征求意見建議。立即制定了整改措施進行了整改，能解決的問題都及時進行了解決，齊抓共管，“一把手”負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé)的原則。理，未發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部有違反廉潔從政規(guī)定的行為。6月份，通過考試和考
【正文】 婦整體聯(lián)動，齊抓共管，充分激活干部職工的參與熱情，有效地滿足職工實現(xiàn)自我的需要。聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)常對創(chuàng)建情況進行檢查、分析和評比，推進了創(chuàng)建活動向更深層次開展。今年，我縣聯(lián)社連續(xù)三屆被評為省級文明單位。 五是充分發(fā)揮工會、女工小組聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用。把“職工之家”創(chuàng)建活動作為文明單位創(chuàng)建的有效載體深入持久地開展。狠抓硬件建設(shè)，在聯(lián)社人力、物力較緊的情況下，仍 改造了辦公樓，充實了現(xiàn)代化的辦公設(shè)備。聯(lián)社工會對退休老干部的生活非常關(guān)心，為他們訂閱了報刊，逢年過節(jié)也不忘向他們送上節(jié)日的祝福，使老干部老有所為，老有所樂。并在職工及退休老同志過生日時，在縣電臺點歌、送花。由于工會工作到位，全轄職工精神狀態(tài)良好。 四、行風(fēng)行貌呈現(xiàn)新氣象。 年初以來，聯(lián)社班子狠抓行風(fēng)建設(shè)，繼續(xù)堅持“糾建并舉、以建為主”，把糾風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)納入綜合目標(biāo)管理，引導(dǎo)和教育廣大干部職工自覺以《公民道德建設(shè)實施綱要》和“厚德、篤學(xué)、自強、濟世”的企業(yè)文化理念來規(guī)范全體職工的言行，按“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象” 的要求大力推行公開服務(wù)承諾，推行行風(fēng)示范窗口活動，遵循“公開、公正、效率、便民”的原則，堅持糾正辦事不公，以權(quán)謀私和損害群眾利益的問題，認真糾正辦事效率不高，服務(wù)中的生、冷、硬、簡單粗暴等問題，把人民滿意不滿意作為衡量工作好壞的第一標(biāo)準(zhǔn)。切實轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，杜絕了“門難進，臉難看”的現(xiàn)象，職工的服務(wù)意識和服 務(wù)水平得到了提升，做到業(yè)務(wù)工作抓到哪兒，黨風(fēng)廉政建設(shè)管到哪兒，糾風(fēng)工作糾到哪兒。行風(fēng)建設(shè)開展后，在全轄干部職工中對待工作敷衍了事的人少了，辦實事、求實效的人多了，弄虛作假的人少了，說實話、求真務(wù)實的人多了 ，樹立了良好的單位形象。在我縣開展的行風(fēng)問卷調(diào)查和行風(fēng)評議活動，社會各界對農(nóng)村信用社的行風(fēng)建設(shè)給予了充分的肯定，認為我縣聯(lián)社行風(fēng)正，服務(wù)態(tài)度好，辦事效率高，滿意率達 90%以上。
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