20xx年初中教務(wù)處工作總結(jié)五篇初中教務(wù)處工作思路大全-資料下載頁
2025-08-05 12:19本頁面
【正文】 到位。堅(jiān)持微習(xí)慣微養(yǎng)成，微評價(jià)微展示，努力形成具有我校特色的數(shù)英兩科的提高措施。根據(jù)春夏早晨時(shí)間特點(diǎn)，逐步形成學(xué)生晨跑前誦讀習(xí)慣。八年級試點(diǎn)、七年級跟進(jìn)，班級抓落實(shí)、年級抓督促。三、臨時(shí)工作認(rèn)真抓積極引進(jìn)先進(jìn)的教學(xué)方法。組織六年級英語張君宇老師上好“英語自然拼讀”講座，積極推廣該方法在年級的運(yùn)用。做好向市推選優(yōu)質(zhì)課人選。堅(jiān)持“公開、公平、公正”的原則，學(xué)科組推選、學(xué)校組織聽課、客觀打分、公示結(jié)果，努力把關(guān)乎教師切身利益的事情做好。做好市第五批學(xué)科帶頭人、市第七批骨干教師推選工作。成立領(lǐng)導(dǎo)小組、形成推選方案、征求教師建議，組織評審小組認(rèn)真審核，本著寧缺毋濫的原則進(jìn)行評選、公示、上報(bào)。按時(shí)參加市教體局關(guān)于體育、實(shí)驗(yàn)的工作會議，做好上傳下達(dá)工作，合理安排工作，確保按時(shí)上報(bào)。組織實(shí)驗(yàn)、體育模擬考試，為兩項(xiàng)考試優(yōu)異成績保駕護(hù)航。做好在編教師信息審核和證書管理，并做好其他臨時(shí)性工作。組織全校語文老師參加市中小學(xué)語文教師培訓(xùn)工作。堅(jiān)持各職能部門有機(jī)聯(lián)動，高效工作。四、不足和整改措施常規(guī)檢查納入考評不足，下一步與備課組長溝通交流，根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)重新制定合理的考評細(xì)則，然后納入考核。集體備課逐步形成模式，需加強(qiáng)檢查督導(dǎo)力度和對組長的指導(dǎo)。配合考試中心制定合理的班級人數(shù)變動考核制度，避免因人數(shù)變動帶來的一系列矛盾。
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