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最新簡(jiǎn)易勞務(wù)用工合同15篇(實(shí)用)-資料下載頁(yè)

2025-08-04 21:13本頁(yè)面
  

【正文】 方損失的,還需支付賠償金。賠償金按違約方實(shí)際造成的損失計(jì)算。賠償損失的范圍包括:(1)________________________________________。(三)符合下列條件之一的,違約方可以減輕或免除違約責(zé)任:。十、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,或自爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十一、本合同的條款與國(guó)家和省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。十二、雙方需要明確的其他事項(xiàng)甲方:(蓋章)乙方:(簽名)法定代表人(委托代理人)_________________________________________________年____月____日________年____月____日鑒證機(jī)構(gòu)(蓋章)鑒證人:__________________鑒證日期:______年______月______日簡(jiǎn)易勞務(wù)用工合同篇十二甲方(承包責(zé)任人):乙方(外用工個(gè)人):按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)合同法》和其他相關(guān)法律法規(guī)以及重慶恒濱建設(shè)(集團(tuán))有限公司《用工管理辦法》,經(jīng)甲方雙方等協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:一、工資計(jì)價(jià)及發(fā)放時(shí)間(一)工資計(jì)價(jià)方式:一月六仟(二)發(fā)放時(shí)間及方式:每月25日期二、合同期限:從進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)至相關(guān)工作內(nèi)容完成。相關(guān)工作內(nèi)容完成,用工合同自動(dòng)解除。三、雙方的責(zé)任和義務(wù)(一)甲方責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)必須按國(guó)家規(guī)定為乙方購(gòu)買(mǎi)相關(guān)的行業(yè)工傷意外保險(xiǎn)。必須為乙方提供必要的勞動(dòng)安全防護(hù)用品及規(guī)定的勞動(dòng)衛(wèi)生條件和必要的生活條件。必須按國(guó)家勞動(dòng)法用工,部得以暴力、威脅、非法限制人身自由或其他違反國(guó)家法律法規(guī)的手段強(qiáng)迫工人勞動(dòng)。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理乙方與現(xiàn)場(chǎng)其他人員的關(guān)系,確保現(xiàn)場(chǎng)的穩(wěn)定和生產(chǎn)的順利進(jìn)行。對(duì)乙方進(jìn)行嚴(yán)格審查,辦理體檢和健康證明等手續(xù)(相關(guān)費(fèi)用自備)。如乙方不能滿(mǎn)足使用要求,例如患有高血壓、心臟病、癲癇、嚴(yán)重貧血病、癡呆癥殘缺等疾病,或未滿(mǎn)18周歲或超過(guò)60周歲者,甲方拒絕使用,否則乙方承擔(dān)全部責(zé)任。組織乙方參加公司項(xiàng)目部舉辦的各種教育培訓(xùn)、會(huì)議等活動(dòng)。負(fù)責(zé)按分公司的文明施工要求,為乙方提供統(tǒng)一的服裝,費(fèi)用自備。進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須戴安全帽,配戴胸卡等。必須按時(shí)足額把工資發(fā)放到乙方手中。(二)乙方責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)服從甲方及上級(jí)部門(mén)的管理,遵守公司質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系及項(xiàng)目部的各項(xiàng)規(guī)章制度。服從甲方的日常工作管理,保質(zhì)保量完成甲方安排的39。工作,正常情況下,不得無(wú)故拒絕工作。按照公司及項(xiàng)目的安全文明施工管理?xiàng)l例作業(yè),自覺(jué)遵守高空、臨邊作業(yè)必須栓安全帶,嚴(yán)禁違章作業(yè),野蠻施工,因違章作業(yè)造成的安全事故,本人應(yīng)承擔(dān)一定責(zé)任和相關(guān)醫(yī)療費(fèi)用。若發(fā)現(xiàn)甲方違章指揮或強(qiáng)令違章作業(yè)時(shí),乙方有權(quán)停止作業(yè),并及時(shí)向上級(jí)部門(mén)反映。遵守國(guó)家的各項(xiàng)發(fā)律法規(guī),各工種操作規(guī)程以及政府部門(mén)的治安管理?xiàng)l例。若發(fā)生矛盾糾紛,應(yīng)立即報(bào)上級(jí)部門(mén)處理,不得聚眾鬧事、打架、斗毆等。必須準(zhǔn)確提供自己的身體、年齡等基本情況,若隱瞞真實(shí)情況,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。必須交本人身份證復(fù)印件3份和照片6張。四、本合同一式三份,甲乙雙方各持一份,分公司備案一份。五、本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效。六、違約責(zé)任:若一方發(fā)生違約,另一方可向勞動(dòng)部門(mén)提出仲裁或提交上一級(jí)部門(mén)處理。甲方(蓋章):乙方:(蓋章):責(zé)任承包人:年 月 日簡(jiǎn)易勞務(wù)用工合同篇十三甲方:__________________法定代表人:__________________住所:__________________郵編:__________________聯(lián)系電話(huà):__________________乙方:__________________身份證號(hào)碼:__________________家庭住址:__________________郵政編碼:__________________電話(huà):__________________鑒于甲方業(yè)務(wù)的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同書(shū),共同遵守所列條款。第一條、勞務(wù)合同期限_____年_____月_____日——_____年_____月_____日第二條、雙方權(quán)利義務(wù)乙方認(rèn)真遵守賣(mài)場(chǎng)各項(xiàng)規(guī)章制度,積極負(fù)責(zé)完成公司銷(xiāo)售目標(biāo)和商品陳列標(biāo)準(zhǔn)。第三條、勞務(wù)報(bào)酬支付甲方每月10號(hào)根據(jù)上月銷(xiāo)售數(shù)據(jù)支付乙方應(yīng)得報(bào)酬。第四條、合同的終止與解除甲乙雙方若提出辭職與被辭需提前一個(gè)月告知,并在一切手續(xù)交接清楚后辦理。第五條、違約責(zé)任甲方每月對(duì)乙方提供100元商品免賠責(zé)任,超出短少按價(jià)格6折承擔(dān)。第六條、爭(zhēng)議解決甲乙雙方若發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)在相互諒解的基礎(chǔ)上進(jìn)行友好協(xié)商,直至達(dá)到雙方滿(mǎn)意。第七條、文本及生效本合同文本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同于甲方蓋章、乙方簽字之日生效。甲方:____________________乙方:____________________日期:_____年_____月_____日簡(jiǎn)易勞務(wù)用工合同篇十四甲方(勞務(wù)派遣企業(yè))全稱(chēng):_____單位類(lèi)型 :___________________法定代表人(或負(fù)責(zé)人)_______乙方(職工)姓名:_____________性別:_________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《江蘇省勞動(dòng)合同條例》和有關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,簽訂本合同,并承諾共同遵守。甲方愿意按照法律、法規(guī)規(guī)定和勞動(dòng)合同約定,按時(shí)、足額支付勞動(dòng)報(bào)酬,繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),提供勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù),保障乙方休息、休假。乙方愿意按照法律、法規(guī)規(guī)定和勞動(dòng)合同約定,履行勞動(dòng)義務(wù),提高職業(yè)技能,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。本合同期限采用下列方式確定:合同自_____年_____月_____日起始,以完成工作任務(wù)或與實(shí)際用工單位的協(xié)議終止為合同終止期限。(實(shí)際用工單位)的_____崗位從事_____工作,乙方同意按實(shí)際用工單位書(shū)面公布的工作內(nèi)容和崗位要求,按時(shí)完成合理定額,并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。,努力勝任勞動(dòng)合同約定的崗位工作要求。,需要調(diào)整或調(diào)動(dòng)乙方工作崗位的,應(yīng)由甲方征求乙方的意見(jiàn),并與乙方協(xié)商一致。,約定乙方每天工作不超過(guò)_____小時(shí),每周(月)工作不超過(guò)__________小時(shí)。,按國(guó)家規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資或安排補(bǔ)休,加班工資由實(shí)際用工單位直接發(fā)放,不包括在勞務(wù)費(fèi)中。、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,并有權(quán)拒絕實(shí)際用工單位的管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。對(duì)危害生命安全和身體健康的行為,有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。,甲方及實(shí)際用工單位負(fù)責(zé)及時(shí)救治,并按規(guī)定時(shí)間為乙方申請(qǐng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定,保障乙方依法享受各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)及相關(guān)待遇。,甲方保證其享受?chē)?guó)家規(guī)定的醫(yī)療期和相應(yīng)的醫(yī)療待遇。乙方工資由甲方按實(shí)際用工單位提供的結(jié)算清單每月_____日代發(fā)。由于實(shí)際用工單位未及時(shí)支付到帳的,由甲方先行墊付,并由甲方向?qū)嶋H用工單位按雙方協(xié)議追償。,參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn),按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中,乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。,接受乙方監(jiān)督。乙方有權(quán)按照規(guī)定查詢(xún)個(gè)人的39。繳費(fèi)記錄。,乙方依法享受?chē)?guó)家規(guī)定和雙方約定的福利待遇。,并以書(shū)面形式向乙方予以公布。未依法建立或未予以公布的規(guī)章制度,對(duì)乙方無(wú)約束力。,嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、對(duì)實(shí)際用工單位利益造成重大損害的或被依法追究刑事責(zé)任等行為的,甲方有權(quán)予以辭退。,應(yīng)與實(shí)際用人單位約定由其承擔(dān)或部分承擔(dān)甲方對(duì)乙方的義務(wù),并將約定內(nèi)容書(shū)面告知乙方。實(shí)際用人單位未按約定承擔(dān)對(duì)乙方義務(wù)的,由甲方承擔(dān)對(duì)乙方的義務(wù),實(shí)際用人單位承擔(dān)連帶責(zé)任。,勞動(dòng)合同可以中止履行。合同中止期間,勞動(dòng)關(guān)系保留。中止履行情況消失,雙方仍具備繼續(xù)履行勞動(dòng)合同條件的,應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行。不具備繼續(xù)履行勞動(dòng)合同條件的,勞動(dòng)合同終止。合同中止時(shí)間不計(jì)人勞動(dòng)合同期限。,本合同可以書(shū)面形式變更。一方要求變更勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)將變更要求書(shū)面送交另一方,另一方在收到之日起日內(nèi)未作出書(shū)面答復(fù)的,視為不同意變更本合同。雙方依法終止和解除勞動(dòng)合同的,甲方應(yīng)當(dāng)自解除或終止勞動(dòng)合同之日起個(gè)工作日內(nèi),向乙方出具解除或終止勞動(dòng)合同證明。在乙方履行完必要手續(xù)的_____個(gè)工作日內(nèi),辦理完畢乙方檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù)。同時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用。____________________________________________________________:(1)甲方違反規(guī)定或者勞動(dòng)合同的約定終止、解除勞動(dòng)合同,或合同到期后故意不及時(shí)續(xù)訂勞動(dòng)合同的,給乙方造成損害的,應(yīng)賠償乙方的經(jīng)濟(jì)損失。(2)其他:_______________________________________________:_______________________________________甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解不成的,可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。申請(qǐng)仲裁的一方須在自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起書(shū)面申請(qǐng)。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,由甲乙雙方平等協(xié)商解決。合同履行期間,所定條款與國(guó)家新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,應(yīng)按國(guó)家新規(guī)定執(zhí)行。十三、甲方應(yīng)當(dāng)自在乙方第一個(gè)工作日之前與乙方簽訂本合同,自雙方簽字蓋章之日起生效。當(dāng)事人對(duì)生效的時(shí)間或者條件另有約定的,從其約定。同時(shí)以中、外文書(shū)寫(xiě)的勞動(dòng)合同文本內(nèi)容不一致的,以中文勞動(dòng)合同文本為準(zhǔn)。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方應(yīng)當(dāng)自本合同簽訂或者鑒證之日起_______個(gè)工作日內(nèi)將本合同文本交付乙方,不得扣押。甲方:(蓋章) 乙方:(簽名)法定代表人(委托代理人)__________________ _______________________________年____月____日 ________年____月____日鑒證機(jī)構(gòu)(蓋章)鑒 證 人:__________________鑒證日期:______年______月______日簡(jiǎn)易勞務(wù)用工合同篇十五立合同雙方:__ (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)__ (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)經(jīng)雙方在公正、平等協(xié)商一致的`基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,共同遵守。自 年 月 日起至 年 月 日止,期限屆滿(mǎn)合同自行終止。在合同有效期內(nèi),甲方付乙方聘任工資每月人民幣 元整,獎(jiǎng)金或其他收入由所在部門(mén)核定。個(gè)人勞保在原單位享受。甲方不為乙方辦理養(yǎng)老金、公積金手續(xù)。甲方應(yīng)從政治上、思想上、生活上對(duì)乙方加以關(guān)心,乙方應(yīng)服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和工作調(diào)配,遵紀(jì)守法。本合同自簽訂之日起生效,期限屆滿(mǎn)自行終止。如需繼續(xù)聘用,應(yīng)重新辦理續(xù)訂手續(xù)。合同的終止、變更和解除按上級(jí)和公司全員勞動(dòng)合同制文件匯編規(guī)定辦理。本合同一式三份,甲方二份,乙方一份。甲方(簽章):代表:訂立日期: 年 月 日乙方(簽章):訂立日期: 年 月 日附:本人身份證編號(hào):
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