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最新活動策劃方案創(chuàng)新(匯總14篇)-資料下載頁

2025-08-04 21:09本頁面
  

【正文】 巧,擺上瓜果乞巧等。為傳承經(jīng)典,演繹浪漫,8月20日七夕情人節(jié)當晚7:07,xx商城北門舞臺七夕情人節(jié)之乞巧大賽將濃情登場!帶您走進古老而又唯美的浪漫世界!比賽項目:對月穿針、巧手剪紙、做巧食、背媳婦大賽、七夕唱情歌、默契大考驗比賽要求:情侶配合,共同完成以上比賽項目,按得分多少依次評出:默契一、二、三等獎,各獎價值不等的神秘情人大獎一份!現(xiàn)各項比賽火熱報名!報名方式一:電話報名,咨詢熱線:88888888報名方式二:短信報名,編輯短信“浪漫七夕乞巧大賽”+情侶姓名至88888888報名方式三:現(xiàn)場報名,地點:興隆商城一樓總服務(wù)臺。xx黃金屋七夕情侶專柜送情人禮浪漫情人禮xxxx情侶對戒特別推薦情人黃金戒指299—799元/枚(幸福戒、誓言戒、福字戒)夢幻珍藏禮xxxx情侶吊墜祈福愛人禮xxxx—黃金項鏈、手鏈從18—19日,顧客可以在服裝、鞋帽、針紡商場隨意挑選興隆服飾進行搭配,搭配出一對“郎財女貌”,商場進行拍照展示,同時進行評選。20日七夕情人節(jié)當晚,在北門舞臺對入選的搭配服飾選手給予獎勵。獎項設(shè)置:一等獎鉆石情人1對獎面值299元獎品一份;二等獎黃金情人6對每對獎面值99元獎品一份?;顒硬邉澐桨竸?chuàng)新篇十二活動對象:全園小朋友和家長活動時間:20__年3月12日活動目標:知道花草樹木與人類生存的關(guān)系,從小學會愛護植物,有熱愛大自然的情感。知道“”是植樹節(jié),能積極主動參與植樹活動。活動準備:活動前的知識準備(由各班老師負責)?;顒硬牧系臏蕚?花草樹苗若干(幼兒園和家長共同負責)、各班自備小花盆、小水桶、鐵鍬等種花工具。向家長宣傳植樹節(jié)活動的目標及內(nèi)容,幼兒與老師(家長)共同合作設(shè)計保護樹木的標志。學會關(guān)于樹的一首兒歌、一首歌曲、一個故事(由各班老師負責)。展板:我和小樹同成長(各班美術(shù)作品)、植樹與環(huán)保。愛護植物倡議書?;顒舆^程:宣讀愛護植物倡議書,全體幼兒跟讀倡議書。園長講話(植樹節(jié)的來歷)。全體幼兒與老師齊唱關(guān)于樹的歌曲。各班自己組織幼兒進行植樹活動(小班:給花草樹木澆澆誰、與小樹合影等簡單活動。中班以上與家長、老師一道種植、掛牌……最后留影)。延伸活動:每天觀察自己種植的花草樹木變化,并進行照看?;顒硬邉澐桨竸?chuàng)新篇十三:,帶動校園文化。,發(fā)揮想象力,培養(yǎng)英語學習興趣。:20__年10月31日晚6:308:30:荊門瘋狂英語classroom1:荊門瘋狂英語全體師生及部分學生好友:、南瓜燈、糖果、氣球、獎品、萬圣節(jié)介紹資料。,布置會場。::準備背景音樂,讓學生分塊入座。:介紹參會人員與之呼應(yīng)。:鴨子舞(待定)。,并作提問,優(yōu)秀者以砸金蛋游戲獲得獎品。::以班級為單位表演,上演34個節(jié)目。:集體做表演。(待定),個人才藝展。:“最佳集體獎”“最佳創(chuàng)意獎”(討糖果)?;顒硬邉澐桨竸?chuàng)新篇十四在激烈市場競爭中,把握市場導向,增大市場份額,穩(wěn)定優(yōu)質(zhì)客戶顯得越來越重要。所以我們必須在酒店開業(yè)前期,必須做好各方面的宣傳,立足桃源、常德兩大市場,大力發(fā)展張家界的團隊旅游市場。通過實施這份提成方案,可以提高員工工作的積極性,激勵員工努力為酒店創(chuàng)造更大的效益,平衡勞動與薪酬兩者的關(guān)系。主要思路將銷售員的崗位工資和效益工資浮動,完成任務(wù)的40%的,發(fā)崗位工資,超過40%到80%部分按8‰提成,超過80%部分按1%提成。銷售部人員工資構(gòu)成銷售員(主管)薪酬=基本工資+崗位工資+效益工資其中基本工固定,崗位工資和效益工資按照個人完成的任務(wù)量浮動。銷售部月度任務(wù)量分解銷售部提成方案銷售員(主管或經(jīng)理)須完成個人任務(wù)的40%方可領(lǐng)取崗位工資,否則只能領(lǐng)取完成量占任務(wù)量40%的比例崗位工資+基本工資。銷售員(主管或經(jīng)理)完成個人任務(wù)的40%以上80%以下,則超出部分按8‰提成,此為效益工資。即銷售員(主管)薪酬=效益工資+基本工資+崗位工資。效益工資=(完成比例40%)8‰個人任務(wù)量。則9月份該銷售員薪酬=基本工資+崗位工資+效益工資=基本工資+崗位工資+(12萬/100%80%)1%+40%8‰=基本工資+崗位工資+120元+432元=基本工資+崗位工資+552元。個人完成任務(wù)的比例與薪酬的參照表:a=基本工資b=崗位工資c=個人任務(wù)量(萬元)完成比例(完成任務(wù)量/個人任務(wù)量)薪酬0a5a++獲取更多的回頭客,開拓客源宗旨:全員營銷客人滿意人人受益辦法:講授此方案,發(fā)動員工參與。為員工培訓營銷常識為參與員工印制名片,職務(wù)為:澳門豆撈營銷代表。凡是營銷代表所預(yù)定客人在本店消費,可獲得3%提成,有打折優(yōu)惠情況或店內(nèi)舉行優(yōu)惠活動的提2%。凡是營銷代表所預(yù)定客人,本人有權(quán)為客人奉送價值本桌消費額5%的菜品一份。本酒店簽單單位就餐,營銷代表不享受提成。所有銷售要在客人滿意的前提下完成,否則不計發(fā)提成。產(chǎn)生嚴重投訴者,講給與50—100元罰款或取消營銷代表職務(wù)。每月酒店將評出銷售狀元一名,視其銷售額給予獎勵
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