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最新寒假集中培訓心得體會大全(13篇)-資料下載頁

2025-08-03 21:41本頁面
  

【正文】 ”因此,探索適應新課程要求的教學方式,使學生的學習方式更加多樣化,促進學生主動全面的發(fā)展,就成為教研活動的總目標。我們每天都要抽出一定的時間碰頭說一說自己的教學進度,本節(jié)課的教學目標、重難點。拿出教材提出自己在備課中想到的好點子以及遇到的問題。在教學中,怎樣處理好自主探索與合作交流的關系…… 好方法大家資源共享,難題困難大家一起解決。每個人上完課后都會找機會談談自己這節(jié)課是否達到了預期效果。學生們有沒有什么特別好或不好的反應。出現(xiàn)了哪些新問題,是怎么解決的,大家再商量著還有沒有更好的講解方式,以便讓還沒上這課的其他老師能吸取經驗,更好地把握教材,這是我們的核心工作,每天必做?!皢柷牡们迦缭S,為有源頭活水來”,教師如果不學習,教研活動就會成本“無本之木,無源之水”。為加強修養(yǎng),提高素質,我們教研組認真組織學習了“數(shù)學新課程標準”,“數(shù)學教育理論”?!皵?shù)學教學論”等教學理論,學習學科刊物,了解教研信息,提高自己的數(shù)學修養(yǎng)。不光如此,我們還注意用教學理論指導教學實踐,認真研究學生現(xiàn)狀,探究三維目標新教案的備寫,制定教學計劃。一學期來,數(shù)學備課組老師之間相互學習,共同提高。并對學習的內容做了討論,要求每位教師在每一星期完成備一節(jié)課、一節(jié)研究課。我們在每一星期全組教師討論確定教研活動方案,每次教研活動都有總結。為了改革課堂結構和教學方法。提高教師的課堂教學水平,提高課堂教學效益。我們堅持開展聽、評、說、議活動。一學期來數(shù)學組老師共聽課15余節(jié)。在本學期各位老師都任勞任怨,積極工作,完成了教學任務。其次,做好每一次單元質量檢測后的成績分析。尋找出獲得這個成績背后的原因,進步了繼續(xù)努力,退步了勇敢面對并找到措施。雖然在這個學期,我們做了一些工作,但離新課程的要求還有很大距離,教研課的開展還不夠到位,對公開課中教學內容安排是否恰當。難點是否突破,教法是否得當,教學手段的使用,教學思想、方法的滲透。是否符合素質教育的要求等還沒有作到認真的評價。老師集體備課的事情還有待加強。教學經驗的總結還是停留在初級階段,教育教學的能力還存在不足之處。要想改變這個現(xiàn)狀,我們全組老師還要繼續(xù)努力,不斷進取。我相信在學校領導的正確領導下,在我們全組老師和全體學生的配合下,我們的數(shù)學組一定會取得更大的成績。寒假集中培訓心得體會篇十二在新課程改革的背景下,要求教師要不斷學習,終身學習。要用新時代的教育理念來教育我們的孩子,培養(yǎng)出一批批合格的社會小公民。短短的幾天培訓時間,聆聽了名師教學理論,觀看了名師的教學案例,我受益匪淺,為我的課堂教學又一次指明了方向。本次培訓的重點以課堂教學的有效性為出發(fā)點,從理論到實踐,從實踐到改進,向我們介紹了什么樣的教學是有效教學,怎樣才能達成高效教學。結合我們學校正在實施的“高效課堂”構建模式的探索和自己的工作實際,有以下體會:一、在教學中要培養(yǎng)學生的自學能力。課前學生對所學知識進行先學和自學,培養(yǎng)他們的學習責任,讓他們意識到,學習是自己的事,對于自己的學習任務和遇到的問題,必須自己勇敢的去承擔。通過自學能力的培養(yǎng),讓學生在學習時不等不靠,不依賴別人,養(yǎng)成良好的學習習慣,為有效教學贏得了時間。二、建立良好的和諧的師生關系。在課堂教學中,教學結果要有效果,有效益,必須是在師生共同配合下完成。建立良好的和諧的師生關系,我覺得教師應善意地信任學生和理解學生,要站在學生的角度來看問題,關心他們的成長與發(fā)展,讓他們感受到老師的愛。同時,要培養(yǎng)學生的學習興趣,培養(yǎng)他們的責任意識,讓他們意識到學習的責任,下定決心、樹立信心、克服困難,取得成功。這樣,學生才會更加的喜歡你,喜歡你的課堂,有效教學在和諧的氛圍中得以實施。三、善于發(fā)現(xiàn)和總結。很多名校和名師的教學模式,都是在它們長期的實踐教學中總結出來的,適合自己學生的一種特色模式,比如“三疑三探”和“先學后教”等教學模式。我們的教學也是如此,要使自己的課堂充滿生機、活力,不是一朝一夕就能達到的。在教學中,我們要不斷學習,不斷發(fā)現(xiàn),不斷反思,總結工作中的一點一滴,努力提升自己的綜合素質,讓有效教學在自己的掌控之中。通過學習我深刻的理解和認識了教育教學理論的內涵,從而有效的地提高了自己的認識水平和理論水平,進一步增強了自己戰(zhàn)勝困難,抓好教育教學和提高自身業(yè)務水平的信心和決心。寒假集中培訓心得體會篇十三為了更好的實施新課程改革,規(guī)范教師的教學行為,落實市下發(fā)的“十課”實施方案,充分發(fā)揮集體智慧,促進以老帶新,以新促老,集思廣益,博采眾長,真正實現(xiàn)腦資源共享,使全體教師能從整體上駕馭教材,培養(yǎng)一支高素質的教師隊伍,全面提高教育教學質量,經研究,在本學期開展學科“集體備課活動”。結合我校實際,特制定集體備課計劃。一、建立分層負責的備課組織組 長:副組長:成 員:及各年組備課組長(即學年組長)二、具體實施措施學校建立健全年級學科備課組,以學年組為單位,負責集體備課的組織實施,每年級僅一名任課教師的學科,跨年級或學科成立學科備課組。每個年級備課組由一名責任心強、組織能力強的教師任備課組長,建立活動記錄。集體備課時間學校根據學校作息時間確定,學校統(tǒng)一安排好集體備課的活動場所。每周進行一組集體備課,每次活動時間不少于30分鐘,活動過程中督查一次,保證備課組活動正常開展。年級備課組做到“四定”:定時間、定地點、定內容、定主中心發(fā)言人。“三有”:有講稿、有討論、有記錄。嚴格按照(個人自備——集體研討——形成初案——虛擬授課——聽課——評課——定教案——上課——聽課——評課——各自上課——反思)的集體備課步驟進行。中心發(fā)言人參加集體備課之前要認真專研教材和課標,科學確定教學目標,明確重點難點,寫出發(fā)言稿。備課時主講人就教案的教學思路做框架式的說明(解決重點難點的措施方法等關鍵部分詳細說明),其他教師結合自己的備課思路提出看法與意見,進行認真研討、確定一個最優(yōu)化的教學思路,備出符合本班實際情況的有個性的教案。其中語數(shù)學科的中50%的共享教案制定出來以后,要由一名教師提前上課供觀摩研討來驗證集體備課所形成的統(tǒng)一思路是否可行,先導課后要組織簡單的再討論,以完善集體備課。學校如有統(tǒng)一布置的內容,即按學校要求組織學習,學校若無統(tǒng)一要求,則按各備課組學期初擬訂的計劃組織活動。如有特殊情況不能正常開展集體備課活動,備課組長應提前通知本組成員,另行確定活動時間和地點,并到教導處進行備案。活動中備課組長認真做好備課組活動記載。備課活動記錄,每月檢查一次,檢查情況將作為備課組考核和教師考核的重要依據。每學年進行一次優(yōu)秀備課組考核,學校對優(yōu)秀備課組進行適當獎勵。集體備課的記錄、主講人發(fā)言稿、集體備課教案等資料要及時存檔。三、備課流程:集體備課前要確定好備課人、備課內容和時間。備“草案”。每次活動前兩周,備課組長將教學內容分配給任課教師,主備人要說清備寫課題、課時、 學習目標、 重點、難點、教學過程(詳備,按照新課程標準備寫)及精選備寫當堂訓練題。備“成案”。教師根據自己對教材的理解、把握進行修改,然后利用教研活動時間集體討論“草案”,教師根據討論的意見,進一步修改定出“成案”。集體備課任務是:(1)、主備人說課,其他教師補充、完善。(2)、重點研討:①鉆研教材時碰到的疑難問題。②如何引導學生自學。③學生自學后可能出現(xiàn)什么問題。④如何針對這些問題點撥、歸納。四、集體備課的紀律:備課時,人人各抒己見,不做與備課無關的事。集體備課時備課組長負責安排人員做好備課研討記錄。參加集體備課時,所有教師必須帶上教材及“說課稿”。五、具體安排(見下表)集體備課一覽表集體備課制度集體備課時各組教師要積極參加,每學期至少集體備課10次。主講教師應按照課標的要求,認真書寫教案,宣講時做到簡明扼要,重點突出,系統(tǒng)規(guī)范,條理分明,講解清楚。參加集體備課的教師應閱讀主講教師教案,并對教案及主講教師的宣講提出意見和建議,做出評價。主講教師和其他教師均應認真對待集體備課活動,做到準備充分,發(fā)言積極,以達到取長補短,共同提高的目的。集體備課情況列入教師教學檔案。形成研討風氣,提高備課質量。,定期舉行公開課。并認真開展評課活動。,提高組員素質,加強交流討論,形成良好的學習研究風氣。,定期聽取學生和班主任意見,及時改進教學工作。
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